Как да създадете системен администратор за възобновяване?

Първото запознаване с кандидат за която и да е позиция е чрез резюме. Този документ говори за професионалните и личните качества на човек, неговия опит, умения и предоставя друга важна информация. Представените данни формират първото впечатление, което значително влияе върху решението за наемане. В статията ще разгледаме какво трябва да бъде обобщението на системния администратор.

В съвременния свят професиите, свързани с компютърните технологии, са широко разпространени и търсени. Резюмето на системния администратор или неговия асистент трябва да включва информация за основните, работни и лични умения на кандидата за длъжността. Така работодателят ще може да разбере дали служителят ще се справи със задълженията си.

Основната задача на системните администратори е контролът и използването на компютърни мрежи и системи. По правило те работят в различни компании или корпорации. Тази публикация може също да се нарече специалист по компютърна поддръжка.

Администраторите работят в следните мрежи:

• местно;
• интернет;
• глобален.

Също така професионалистите осигуряват поддръжка за отделните му сегменти.

Основните способности на служителите трябва да включват способността за работа в тези мрежи.

Според съвременните работодатели професионалистът в своята област трябва да има следните характеристики:

• техническо мислене;
• внимателност и концентрация;
• самоорганизация;
• бързо решаване на проблеми и възможност за стабилизиране на всяка ситуация;
• умението да се опише правилно работната ситуация, като се използва професионална терминология, и ако е необходимо да се обясни всичко е ясно и достъпно;
• глобални и многостранни компютърни знания.

Работните умения на професионален администратор е списък на знания и умения в конкретна област.

Списъкът им е огромен и разнообразен, така че ние подчертаваме най-основните от тях:

• умения в различни операционни системи, независимо дали са популярни и широко използвани или силно насочени платформи (Linux, Windows и други);
• контрол върху работните процеси на мрежово оборудване на различни конфигурации;
• коригиране на софтуерни грешки и неизправности на обслужваното оборудване (компютри, сървъри);
• свързване, конфигуриране и препрограмиране на мрежово оборудване;
• промяна на конфигурации 1С;
• познаване на езици за програмиране;
• поддръжка на оборудване, закупуване на необходими резервни части, подмяна на хардуер, ремонт при необходимост;
• създаване и редактиране на уебсайтове;
• изготвяне на доклад за експлоатацията на обслужваното оборудване;
• връзка и настройка на безжичен интернет (Wi-Fi рутери);
• промяна и актуализиране на данни, съхранявани в електронни бази данни;
• актуализиране, инсталиране и деинсталиране на софтуер;
• консултантски сътрудници и млади професионалисти;
• създаване на резервни копия и възстановяване на данни в случай на загуба или повреда;
• коригиране на проблеми, произтичащи от хардуерна повреда;
• администриране в отдалечен формат чрез специални програми;
• защита на информацията, съхранявана на цифрови носители;
• създаване и конфигуриране на локални мрежи;
• защита на оборудването и данните от вирусни атаки, навлизане на трети страни и спам;
• настройка и контрол на достъпа до оборудване.

В допълнение към уменията, пряко свързани със специалността, особено значение имат индивидуалните черти на всеки човек. Не се препоръчва да се посочва прекомерно количество положителни качества, но този раздел от автобиографията не може да бъде напълно игнориран.

Според съвременните работодатели кандидатът за длъжността системен администратор трябва да има следните черти на характера:

• желанието да уча и да се развива в тази област;
• отговорност, внимателност и любезност;
• любов към професията;
• постоянство и концентрация;
• Търпение, което ви помага да свършите много работа наведнъж.
• бърза реакция на случващото се и намиране на решение на проблемите;
• способност за съвместна работа с други специалисти.

Повечето компании и организации предпочитат да наемат човек, който вече има опит в тази област. Този раздел от документа се счита за централен и веднага привлича вниманието на работодателя. Когато го компилирате, трябва правилно и ясно да посочите информацията.

Когато попълвате документ, трябва да се придържате към важни препоръки.

• Данните трябва да се разширяват, но не трябва да ги разтягате. Дори ако кандидатът за длъжността има богат опит в областта, всичко трябва да бъде описано кратко. Ако имате повече от пет задания като системен администратор, трябва да посочите най-важните или най-новите.
• Когато съставяте списъка, първо трябва да посочите последното място на работа и постепенно да преминете към първото. Обратният ред в хронологията се счита за оптимален и удобен за възприятие.
• Също така си струва да се съсредоточите върху успеха в работата: награди, грамоти, стимули и други. Това показва високо ниво на професионализъм и трудолюбие. Струва си да се отбележи списък на основните задачи и функции, изпълнявани в преди това държани позиции.

Ако кандидатът няма опит да работи като специалист в компютърната поддръжка, трябва да се наблегне на следната информация:

• висше образование (посочете дори онези дипломи, които не са свързани с компютърните технологии);
• сертификати и практикисвързани с тази област;
• желание да започне кариера като помощник администратор (много работодатели първоначално предлагат да преминат изпитателен период, за да може служителят да демонстрира своите умения).

В момента почти всички компании изискват диплома за завършено висше образование, дори и да не е свързана с предложената длъжност. Голям плюс ще бъде наличието на образование по специалност или близки райони. Професията на администратор е тясно свързана с точните науки, програмиране, комуникации, ремонт и поддръжка на оборудването.

Списъкът е съставен в хронологичен ред, придържайки се към тази схема:

• първо посочете институцията;
• след - специалност;
• в края посочете периода (от коя година и за коя година се проведе обучението).

Има много функции и правила, които ви помагат да създадете правилна и интересна автобиография. Документът трябва да включва информация, която описва заявителя като служител и лице. Правилно изпълнен документ показва, че кандидатът знае как да се представи правилно (от благоприятната страна). Данните трябва да бъдат посочени ясно и в същото време съвсем разбираемо и подробно. Не забравяйте да проверите автобиографията за грешки (семантични, граматически, пунктуационни и други). Сега няма точна рамка за подготовката на документа, но е разработена удобна структура за попълването му.

Стандартното резюме включва следните елементи:

• заглавие, което показва формата на документа и личните данни (F. I. O.);
• фокуса на документа (целта, за която е съставено и изпратено обобщението);
• лична информация (място на пребиваване, семейно положение, възраст, информация за контакт);
• образование и документи, потвърждаващи завършването на курсове, лекции и семинари;
• данни за трудовата дейност;
• професионални умения;
• лични качества;
• допълнителни данни за уменията и знанията на кандидата (познаване на чужди езици, шофьорска книжка и др.);
• препоръчителни писма от предишни работни места.

Да обобщим статията с илюстративни примери за резюме за длъжността на системния администратор. Приложените фотографии ще ви помогнат да оцените различни опции и да съставите документа си на тяхна основа.

• Пример за проста и разбираема автобиография, съставена в стандартен текстов редактор.

• Документ със снимка. Информацията е ясна и разбираема. Освен това кандидатът за длъжността посочи желаната заплата.

• Резюмето включва всички необходими данни за запознаване с евентуален служител.

• Друга проба. Този документ е подчертан с голяма рубрика в центъра.

• Пример за извадка без посочване на трудов стаж. На негова основа можете да създадете собствено резюме за длъжността стажант или помощник системен администратор.