סיכום התלמידים: איך לכתוב בלי ניסיון בעבודה?

היכולת לכתוב קורות חיים מוסמכים היא מיומנות שכל תלמיד צריך להחזיק בה. מסמך כזה לרוב יהיה מועיל בתעסוקה. כמו כן, קורות חיים עשויים להידרש אם תמשיכו להמשיך בלימודים (לדוגמה, בחו"ל, בבית ספר magistracy או בוגר).

מהם הכללים לכתיבת קורות חיים? האם עלי לצרף את התמונה שלי למסמך? איך לכתוב מכתב עטיפה? נדבר על זה בחומר שלנו.

סיכום התלמידים הראשון הוא מסמך חשוב להמשך התפתחות מקצועית ואישית. לכן יש צורך לגשת לניסוחו באחריות רבה. באופן מסורתי, ישנם מספר כללי כתיבת קורות חיים רגילים החלים על סטודנטים. הבה נבחן אותם ביתר פירוט.

בהקשר זה, תמיד כדאי לזכור ולהיזכר בעובדה שהמעסיק מקבל כמות עצומה של קורות חיים מדי יום. אם כל אחד מהפונים ישלח מסמכים ארוכים ונפוחים, אז מחלקת כוח האדם של החברה פשוט פיזית לא תוכל לקרוא את כל קורות החיים. זו הסיבה שההזדמנות הראשונה להתבלט היא להראות למעסיק שאתה מעריך את זמנו.

כדי לקצר את קורות החיים, יש להשלים אותו רק במקרה, לא להוסיף פרטים ביוגרפיים מיותרים או מידע אישי. חשיבות רבה גם היא הגופן שתבחרו, גודלו וכן סוג היישור.

סיכום קצר עם עיצוב מינימליסטי ומסוגנן הוא דבר שבוודאי ימשוך את תשומת ליבו של כל מעסיק. כדי להכין מסמכים כאלה, אתה יכול להשתמש בתוכנות ויישומים קיימים או להפגין מעט יצירתיות אישית. עם זאת, זכרו שיצירתיות לא צריכה להאפיל על מקצועיות. כך או אחרת אך קורות החיים שלך צריכים לעמוד במלואן בכל הדרישות הדרושות.

הימצאות טעויות דקדוקיות והיעדרן של פסיקים נחוצים הם המאפיינים של קורות החיים אשר מייד יבהירו למעביד שאתה לא קשוב, ואולי אפילו משכיל. זו הסיבה לפני שליחת מסמך לעבודה, חשוב לוודא שהוא נערך בהתאם לכל כללי השפה הרוסית. רצוי לקרוא מחדש את קורות החיים שלכם מספר פעמים, לבקש מקרובי משפחה או חברים לעשות זאת, תוכלו גם להשתמש בשירותים מיוחדים לבדיקת האיות.

קורות חיים הם מסמך עסקי. בהתאם לכך, בעת כתיבתו, יש להנחות את עקרונות הסגנון הרשמי של העסק. בעת כתיבת קורות חיים, אין זה מקובל להשתמש במילים בעלות אופי או להשתמש בטכניקות תיאור אומנותיות.

לעתים קרובות סטודנטים (במיוחד אלה שאינם בעלי ניסיון בעבודה) מנסים "לקשט" את קורות החיים שלהם, להמציא כמה עובדות ולהטעות את המעסיק. פעולות כאלה אסורות בתכלית. זכור זאת במהלך עבודתך, בוודאי חוסר האמת שלך יתגלה, ותאבד את אמונו של המעביד, ואולי גם אתה מפוטר לחלוטין.

כך, בתהליך הרכבת קורות חיים, חשוב לעקוב אחר הכללים שתוארו לעיל. עקרונות מחייבים בדרך כלל אלה של נימוסים עסקיים יבהירו מיד למעביד שאתה אדם אחראי וקשוב המתקרב בזהירות לכל משימה.

מכתב שער הוא מסמך שיאפשר לך לספר למעסיק על עצמך ועל יתרונותיו ביתר פירוט. עם זאת אל תשתמש לרעה בתכונה זו: מכתב שער, כמו קורות חיים, לא יכול להיות ארוך מ- עמוד אחד. מסמך זה נותן לך את האפשרות לדבר יותר על כישוריך ויכולותיך המקצועיות, להדגיש את פרטי השכלתך, להניע את בחירת המשרה הספציפית הזו ובמיוחד על חברה זו, כמו גם להתמקד ביתרונותיך ויתרונותיך. כך, בעזרת מכתב שער, תוכלו להתבלט בין המספר הכולל של המועמדים.

סטודנט יכול לכתוב על העובדה שהוא לא רק לומד בחמשת המובילים, אלא גם משתתף בחיים הציבוריים של האוניברסיטה שלו, לוקח חלק בתחרויות ספורט ויצירה. כך, תבהירו למעביד שאתם לא רק עובדים יקרי ערך מבחינה מקצועית, אלא גם מייצגים אדם מפותח ומודרני אשר יהווה תוספת נהדרת לצוות.

באופן כללי, צירוף תצלום לרזומה היה בתחילה לא תנאי מוקדם. עם זאת לאורך זמן מספר הולך וגדל של מעסיקים טוענים כי יש צורך בתצלומים. באופן כללי, ההחלטה אם לצרף את התמונה שלך לקורות החיים תלויה בכמה גורמים. אז ראשית, חשוב לקרוא את ההודעה הישירה על הפנוי.אם הזמינות של צילום היא עניין עקרוני, על המעסיק לציין זאת. במקרה זה, מומלץ למלא אחר דרישותיו.

עם זאת, לעתים קרובות יכול להיווצר מצב שונה כאשר תיאור התפקיד אומר רק שאתה צריך לספק את קורות החיים שלך, אך לא הושם דגש על הצורך בתצלום. במקרה זה, אנו ממליצים לפעול בהתאם לאיזו משרה אתם מגישים. לכן, אם העבודה קשורה ישירות למראה שלך, אתה תקשר עם אנשים רוב ימי העבודה שלך, עליך לצרף את התמונה שלך (לדוגמא, לתפקיד של מלצר, מנהל, מאמן וכו ').

מצד שני, אם האחריות הישירה שלך אינה כוללת אינטראקציה ישירה מתמדת (הדבר עשוי לחול על כמה משרות במשרד או על מה שנקרא עבודה בטלפון), אינך יכול להוסיף תמונה. יחד עם זאת, זכרו זאת במוקדם או במאוחר, אתה עדיין תיפגש עם המעסיק לראיון, ותהיה כל הזמן בתחום הראייה שלו במהלך העבודה.

כתיבה נכונה של קורות חיים לסטודנטים היא משימה קשה למדי (הן לתלמידים במשרה מלאה והן במשרה חלקית). יתר על כן, יהיה צורך לערוך מסמך דומה גם לתרגול או סטאז '. המטרה העיקרית של קורות החיים היא למשוך מעסיק. שקול דוגמאות למילוי גרף קורות חיים לפי תבנית.

• אחריות בתפקיד. בגוש זה אנו מתארים את המשרה הרצויה (למשל, תפקידו של רופא לסטודנט לרפואה) ואת התפקידים שאנו מוכנים למלא.
• מדור חינוך. בגוש זה עלינו לציין מידע על האוניברסיטה או המכללה בה מתקיימת ההכשרה כרגע. במקרה זה, עליכם בהחלט לכתוב את השנה בה התחלתם את הלימודים ואת השנה בו סיימתם, וכן את ההתמחות הספציפית שלכם. אם זהו השכלת השנייה שלך, עליך לציין גם את הראשון. בנוסף, אל תשכח לכתוב על קורסים נוספים, הדרכות וכיתות אמן שעברת. כך תוכלו להראות למעביד שאתם מומחים מעניינים ונלהבים אשר מוכנים להתפתח וללמוד דברים חדשים.
• ניסיון והישגים. אם כבר יש לך ניסיון במומחיות, אז יש לתאר אותה. כל סטאז 'ותרגול מתאימים. בהיעדר ניסיון - אנו כותבים על הישגים. לדוגמה, אתה יכול לכתוב שזכית במקום הראשון באולימפיאדה או שאתה נשיא מועדון סטודנטים.
• כישורים מקצועיים. כאן אנו מדברים על הכישורים שלך. לדוגמה, ידיעת השפה האנגלית, ידיעת עורכים גרפיים וכו '. כישוריך צריכים להיות קשורים ישירות לתפקיד בו אתה מגיש מועמדות.
• איכויות אישיות. אנו כותבים על המאפיינים האישיים שלנו: יכולת לעבוד בצוות, דייקנות, חברותיות, התנגדות ללחץ וכו '.

כאמור, קורות חיים הם מסמך עסקי בלעדי. זה אמור לתת למעביד מושג אילו כישורים מקצועיים יש לך, איזה סוג של אדם אתה, אילו הישגים יש לך.

זו הסיבה קורות החיים אינם צריכים לתאר את חייך האישיים ואת הביוגרפיה שלך. יש לכלול כל מידע שאינו קשור ישירות לתפקיד שאתה מגיש בקשה למסמך זה. זה חל לא רק על נתונים אישיים, אלא גם על ניסיון עבודה או השכלה לא רלוונטיים. לכן, לעתים קרובות סטודנטים, המנסים להראות את הצד הטוב ביותר שלהם, מדברים על איך הם עבדו כמלצרים או מוכרים של מזכרות במהלך החגים.

שקול כמה קורות חיים סטודנטים כתובים היטב.