Sfaturi pentru CV-uri specializate în SMM

Profesiunea de manager SMM a apărut în secolul XXI. Datorită faptului că este atât de tânără, nu este clar pentru toată lumea ce sarcini îndeplinește acest specialist și ce i se poate cere. Sarcina principală a unui manager SMM este promovarea unui produs sau serviciu pe Internet. Dar acest lucru nu înseamnă doar completarea site-urilor cu conținut divers și controlul asupra setărilor din reclamă. Trebuie să înțelegeți asta Un specialist SMM trebuie să fie un strateg capabil să elaboreze un plan pentru promovarea globală a bunurilor sau serviciilor. Este important să aveți în vedere atât angajatorul, formând cerințele pentru postul vacant, cât și angajatul atunci când pregătiți un CV.

Trebuie menționat că numărul profesioniștilor din SMM este în creștere, deoarece cererea de servicii este în creștere. Cei mai avansați angajatori înțeleg că un profesionist cu adevărat calificat nu poate fi ieftin. prin urmare Un specialist SMM ar trebui să ia în considerare scrierea CV-ului său astfel încât să-și vândă serviciile cât mai scump.. Și pentru asta acesta ar trebui să conțină informații fiabile și cuprinzătoare despre abilități și abilități, precum și să fie atractiv pentru potențiali angajatori.

Pentru a crea un CV pentru un specialist în SMM (nu contează, cu experiență sau pentru începători), aveți nevoie de tot la fel ca pentru toate celelalte CV-uri: informații personale, experiență relevantă, educație, precum și o listă de abilități-cheie și calități personale.

Este mai bine dacă CV-ul dvs. este adaptat pentru un anumit post vacant. Indicați experiența pe care o aveți, chiar și cea care se referă la perioada anterioară digitalului. Dacă ați lucrat în domeniul educației, atunci poate că acest lucru vă va ajuta să promovați serviciile unui centru pentru copii sau a unui club de dans. Orice experiență de muncă pe care o ai este un punct forte de care trebuie să poți să aplici și să profiți.

Dacă aveți experiență, aveți nevoie nu numai de un CV, ci și de un portofoliu. Recomandările portofoliului sunt următoarele.

• specifica de brand, cui ai furnizat servicii.
• specifica perioada cooperare.
• Asigurați-vă că descrieți sincer și în detaliu ce ai făcut pentru brand. Nu încercați să vă atribuiți abilități suplimentare, va ieși la lumină mai devreme sau mai târziu și vă veți găsi într-o situație neplăcută. Este mai bine să atașați link-uri la acele postări / concursuri / maratoane create de dvs.: ați scris texte, comentarii, informații procesate, ați venit cu un concept etc.

Mulți specialiști începători în SMM completează un portofoliu cu lucrări pe care nu le-au comandat (așa-numitul portofoliu fals). Nu este nimic în neregulă - dimpotrivă, având în vedere calitatea acestor lucrări, potențialul angajator va aprecia abilitatea angajatului. Un portofoliu fals înseamnă că prezintă munca pe care o persoană nu a comandat mărci, ci din proprie inițiativă.

De exemplu, o strategie SMM pentru Tele2 sau Tinkoff Bank. În ciuda faptului că lucrarea nu a fost comandată de marcă și este imposibil de evaluat cât de eficient a funcționat, puteți analiza conținutul și calitatea celor prezentate. Prin urmare, angajatorul își face o idee despre direcția în care lucrează solicitantul și acesta i se potrivește, iar persoana respectivă primește locul de muncă sau nu.

Dacă nu aveți experiență, vă rugăm să indicați în CV. În informații suplimentare, puteți da un link către un blog personal (dacă scrieți texte acolo, furnizați servicii), astfel încât potențialul angajator să vă facă o idee despre cum și în ce mod lucrați.

În secțiunea „educație”, enumerați toate cursurile pe care le-ați finalizat, precum și webinarii, maratoanele și tot ceea ce poate fi relevant pentru SMM. Desigur, este mult mai bine dacă fiecare curs pe care îl iei este susținut de un document.

În secțiunea „Competențe”, trebuie să enumerați tot ce puteți face în SMM:

• crearea și întreținerea de pagini pe rețelele sociale, completarea acestora cu conținut;
• dezvoltarea unei strategii de promovare a bunurilor și serviciilor, crearea de planuri media și conținut;
• promovarea bunurilor sau serviciilor pe rețelele sociale;
• dezvoltarea proiectelor și concursurilor speciale creative, maratoane, webinarii;
• intocmirea rapoartelor pentru cont si promovare;
• analiza activității concurenților în rețelele sociale;
• selectarea altor angajați în aceleași scopuri și controlul asupra muncii lor;
• monitorizarea și analiza domeniului informațional, urmărirea știrilor, tendințele și tendințele industriei;
• lucrați la feedback-ul de la abonați, consumatori de servicii sau cumpărători de bunuri, implicându-i într-un dialog, susținând activitatea pe rețelele sociale: aprecieri, comentarii etc.

Prima greșeală a începătorilor din orice industrie este dorința de a pune în greutate CV-ul dvs. și, ca urmare, adăugarea de fapte care nu sunt adevărate. Nu trebuie să uităm că totul secret devine evident mai rapid decât ne-am dori, iar informațiile false din CV nu fac excepție.

Mai bine să nu minți. Da, poate că acest lucru va deveni un obstacol în calea obținerii unui loc de muncă bine plătit în absența experienței, dar această regulă se aplică reprezentanților oricărei profesii. Pentru a completa portofoliul, este mai bine să luați comenzi ieftine pe bursele freelance și să le executați eficient, apoi să mergeți la clienți mai mari, având în stoc un portofoliu complet. Niciuna dintre secțiuni nu trebuie să intre în detalii inutile: totul ar trebui să fie clar, concret, lizibil și la obiect.

O altă greșeală este folosirea expresiilor și expresiilor clișee precum „capacitate de învățare”, „focus pe client”, „sociabilitate” și altele, trecând de la un CV la altul. SMM implică o serie creativă și, dacă solicitantul, chiar și în CV, nu poate scăpa de cliseu, atunci va aborda lucrarea la fel de normal.

Luați în considerare un exemplu de compunere a unui CV pentru un manager SMM.

Informații personale: Pe lângă numele standard, anul și locul nașterii, trebuie să specificați paginile de pe rețelele de socializare (este mai bine dacă este cel puțin VK, Instagram, Facebook). Linkurile trebuie să fie formatate corect. Asigurați-vă că specificați numărul de telefon de contact (probabil că Viber sau WhatsApp sunt atașate la acesta, care ar trebui de asemenea notate) și adresa de e-mail.

Aptitudini cheie: O listă cu ceea ce știți personal despre SMM.

Educație: cursuri sau instruiri care au avut loc în direcția corespunzătoare. Alte educații indică doar specializarea superioară sau secundară. Cunoașterea limbilor străine poate fi plusul dvs., dar oferiți numai informații veridice.

Experiență: specificați-l doar pe cel legat de SMM.

Calități personale: de asemenea, doar cele care vă vor ajuta în activitățile profesionale. Evitați standardul „cu gândire largă” sau „citiți mult”.

Salariu dorit: Asigurați-vă că indicați ce fel de plată vă așteptați. Nu coborâți bara, ci fiți adecvați pentru a determina numărul.