Wie mache ich einen Lebenslauf von einem Hausmädchen?

Die Qualität des Lebenslaufs wirkt sich direkt auf die Beschäftigungschancen aus. Die Haushälterinnen werden sehr sorgfältig ausgewählt, da der Kandidat vollen Zugang zum Haus hat. In einigen Fällen hat das Dienstmädchen möglicherweise zusätzliche Aufgaben für die Erziehung von Kindern oder die Zubereitung von Speisen. Bevor Sie einen Lebenslauf schreiben, sollten Sie den Job studieren.

Alle Informationen über Sie sollten verständlich und einfach dargestellt werden. Der gesamte Text sollte 1-2 Seiten A4 umfassen. Struktur fortsetzen.

• Das Wort "Zusammenfassung" und der Name des Antragstellers. Alles ist in einer Zeile geschrieben.
• Der Zweck der Zusammenfassung. Hier sollten Sie Ihre Absicht angeben - die Suche nach der Position eines Dienstmädchens oder eines Hausmädchens-Kindermädchens. Es ist auch erwähnenswert, ob Sie mit oder ohne Unterkunft arbeiten müssen.
• Kontaktdaten. Telefonnummern, E-Mail sollte angegeben werden. Es wird nützlich sein, kurz über den Familienstand und Kinder zu schreiben.
• Bildung. Dieser Punkt ist von besonderer Bedeutung bei der Suche nach Arbeit im Zusammenhang mit der Betreuung von Kindern oder Kranken. Für die Haushälterin reicht ein spezielles Abschlusszertifikat aus.
• Berufserfahrung. Geben Sie zuerst den letzten Arbeitsplatz und dann den Rest an.
• Schlüsselkompetenzen. Es listet alle Fähigkeiten auf, die sich auf die ausgewählte Position beziehen.
• Erfolge Hier können Sie angeben, dass die richtige Methode zum Reinigen des Bodens von gebleichter Eiche beherrscht wurde oder dass Flecken entfernt werden können. Wenn Sie mit einem Kind arbeiten sollen, ist es sinnvoll, über die Erfolge des früheren Schülers zu berichten.
• Weitere Informationen. Schreiben Sie Funktionen, mit denen Sie Ihre Aufgaben besser ausführen können. Sie können angeben, dass ein Strafregister von einem Narkologen und Psychiater vorliegt, ein medizinisches Buch.Sie sollten sofort über das Wissen über spezielle Techniken im Zusammenhang mit der Vakanz schreiben.
• Persönlichen Eigenschaften. Es lohnt sich nicht, zu viel zu schreiben, sondern nur wichtige Charaktereigenschaften.
• Empfehlungen früherer Arbeitgeber. Wenn sie schriftlich sind, können Sie diese Tatsache angeben oder Scan-Kopien anhängen. Mit Genehmigung der vorherigen Behörden lohnt es sich, deren Telefonnummern anzugeben. So kann der neue Arbeitgeber Kontakt mit ihnen aufnehmen und mehr über Sie erfahren.

Ein Lebenslauf für eine Hausmädchenposition sollte nicht zu kreativ, lebendig und farbenfroh sein. Eine eingeschränkte Ausführung und die Einhaltung der Regeln der Geschäftsdokumentation werden angemessener aussehen. Ein Lebenslauf ist der erste Kontakt zwischen einem Kandidaten und Arbeitgebern, daher lohnt es sich, ihn so sorgfältig wie möglich zu schreiben.

Häufige Fehler.

• Fehlende Fotos. Viele Arbeitgeber prüfen den Bewerber sorgfältig, insbesondere wenn Kontakt zu Kindern besteht. Das Foto sollte so hochwertig und frisch sein.
• Alter nicht angegeben. Dieser Artikel ist in persönlichen Daten angegeben. Sie können das Geburtsdatum oder die Anzahl der vollen Jahre schreiben.
• Verfügbarkeit von ärztlichen Attesten. Solche persönlichen Informationen sollten nicht zum Lebenslauf hinzugefügt werden, sondern können im Interview zur Überprüfung bereitgestellt werden.
• Fehlende Empfehlungen. Es ist ziemlich schwierig, mit nur einem Lebenslauf einen Job als Hausmädchen zu bekommen. Empfehlungen erhöhen die Chancen, da Arbeitgeber das Heimpersonal mit besonderer Sorgfalt auswählen. Für die Behörden ist es wichtig zu wissen, dass der Antragsteller gewissenhaft und ehrlich ist.
• Der Schwerpunkt liegt auf persönlichen Qualitäten, nicht auf Berufserfahrung.. Dies ist nicht immer ein Fehler. Wenn in einer solchen Position nur sehr wenig Berufserfahrung vorhanden ist, lohnt es sich, mehr über Fähigkeiten zu sprechen. Wenn der Antragsteller bereits eine ähnliche Position innehatte, sollte dies im Lebenslauf stärker berücksichtigt werden.
• Übermittlung von Erfahrungen auf chaotische Weise. Es ist wichtig, Informationen nacheinander und konkret zu schreiben. Zuerst wird die Arbeitszeit angegeben, dann der Ort und die Position. Unten können Sie in Form einer Aufzählungsliste die Verantwortlichkeiten angeben. Geben Sie zuerst den Arbeitsplatz an, der der letzte war. Gleichzeitig sollten Sie nicht über Erfahrungen schreiben, die nicht für offene Stellen gelten. Andernfalls wird der Arbeitgeber einfach nicht verstehen, was geschrieben steht.
• Volle Haftung an den Proben. Beim Zusammenstellen eines Lebenslaufs können Sie sich an Beispielen für die korrekte Strukturierung von Informationen orientieren. Befolgen Sie die Proben völlig nicht wert. Stärken werden immer hervorgehoben.

Das Schreiben eines Lebenslaufs dauert etwas, aber seine Qualität ist eine Überprüfung wert. Kompetente Beratung.

• Geben Sie nicht die Namen der Familien an, in denen Sie zuvor gearbeitet haben.
• Das Schreiben über den Grund für das Verlassen eines vorherigen Jobs ist optional.
• Bevor die Daten der Behörden in den Empfehlungen angegeben werden, muss dies koordiniert werden.
• In Ermangelung beeindruckender Erfahrungen ist es in erster Linie wichtig, Bildung oder Fähigkeiten mitzubringen.
• Der Text des Lebenslaufs sollte ungefähr 1 Blatt einnehmen. Wenn weniger Informationen vorliegen, kann der Arbeitgeber den Kandidaten bezweifeln.
• Das Erstellen eines Lebenslaufs ist präzise, ​​ohne die Verwendung von Farben oder grafischen Elementen. Es reicht aus, Überschriften und Listen zu bilden. Einige Informationen können fett hervorgehoben werden.