Pentru a obține poziția de constructor, trebuie să treceți cu succes un interviu cu angajatorul. Cu toate acestea, înainte de aceasta, este necesar să oferiți unui potențial angajator un CV profesional compilat în mod competent.
Care este structura CV-ului constructorului? Cum se scrie un document? În acest articol veți găsi răspunsuri la întrebările dvs., precum și exemple de CV-uri de succes.
structură
Pentru angajare, constructorul trebuie să creeze un CV. Ar trebui să includă mai multe puncte obligatorii.
formare
Cel mai adesea, constructorii au studii secundare de specialitate. Cu toate acestea, dacă solicitați o poziție mai calificată (de exemplu, inginer civil), atunci Trebuie să aveți o diplomă universitară.
În orice caz, înainte de a trimite CV-ul către angajator, citiți cu atenție descrierea postului și asigurați-vă că îndepliniți toate cerințele necesare.
poartă
În acest bloc trebuie să scrieți ce poziție solicitați, precum și să clarificați ce responsabilități în construcții sunteți gata să îndepliniți.
Aptitudini cheie
Conținutul acestui articol va varia foarte mult în funcție de specializarea dvs. Deci, de exemplu, puteți scrie următoarele abilități:
- cunoașterea tehnologiei de zidărie din cărămidă și piatră;
- abilitatea de a instala structuri de beton armat;
- posibilitatea instalării casetelor ferestrei;
- experiență în construcția de pereți despărțitori din cărămidă;
- capacitatea de a instala blocuri de balcon etc.
Nu uitați că abilitățile pe care le descrieți trebuie să fie pe deplin în concordanță cu natura muncii pe care angajatorul o oferă.
Experiență de muncă
În acest bloc trebuie să scrieți despre locul în care ați lucrat și ce ați făcut exact. Pregătește-te pentru ce angajatorul într-un interviu personal poate pune întrebări lămuritoare cu privire la motivul pentru care ați părăsit aceasta sau acea companie. De asemenea, în CV puteți scrie despre calitățile și hobby-urile personale.
Indiferent de poziția pe care o solicitați (de exemplu, un maestru în construcții și instalații sau construcții, lucrător în construcții, constructor universal, proiectant de construcții, șeful șantierului etc.), CV-ul dvs. pentru un loc de muncă trebuie să respecte toate regulile acceptate în comunitatea de afaceri. Doar în acest caz, candidatura dvs. va fi luată în serios de angajator.
Cum se scrie
Pentru ca CV-ul dvs. să pară profesionist, atunci când scrieți, ar trebui să urmați câteva reguli simple.
- Stil formal de afaceri. Folosirea vorbirii sau a jargonilor colocviale nu este permisă. Nu uitați că un CV este un document oficial pe baza căruia un angajator vă creează o primă impresie despre dvs. ca specialist.
- Numai informații relevante. Nu este necesar să se indice experiență de muncă irelevantă (de exemplu, în domeniul comerțului), educație nerelevantă (de exemplu, diplomă de bucătar) și informații personale.
- Rata mare de alfabetizare. Rezumatul nu trebuie să conțină erori și dactilografii. Dacă trimiteți angajatorului un document neterminat sau biciuit, atunci veți face o impresie negativă asupra acestuia și este puțin probabil să obțineți poziția dorită.
eșantioane
Pentru a vă facilita crearea propriului CV, Vă sugerăm să vă bazați pe exemple competente.
- După cum vedeți, acest exemplu de CV al constructorului este clar structurat. Solicitantul descrie în detaliu abilitățile și abilitățile sale profesionale, precum și prezintă responsabilitățile pe care este gata să le îndeplinească în timpul muncii. De asemenea, este important să rețineți că a inclus informații suplimentare importante care sunt relevante pentru angajator. De exemplu, în CV există o coloană care precizează că candidatul pentru funcție nu are obiceiuri proaste.
- Acest rezumat este mai cuprinzător și detaliat, ceea ce poate fi cerința unor angajatori. În același timp, toate subsecțiunile cheie sunt evidențiate în verde, în consecință, angajatorul navighează pur și simplu în document.
- Un inginer civil este o poziție mai calificată în același domeniu. În acest sens, solicitantul a detaliat și și-a pictat pe deplin responsabilitățile funcționale. Mai mult, acestea sunt structurate folosind o listă cu buletine, ceea ce face ca aspectul general al documentului pentru angajare să fie mai precis.