Administrerende direktørs sammendrag: Funksjoner og anbefalinger

Daglig leder er en prestisjefylt og statusposisjon. Personer som har en slik stilling i bedriften har makt, og får også høye materielle belønninger for arbeidet sitt. I denne forbindelse er det ikke overraskende at yrket er veldig populært.

Hvordan skrive en CV for en administrerende direktør? Hvilke feil bør unngås? Hva skal jeg skrive i hoveddelene av CVen? Les mer om dette i artikkelen vår.

Et administrerende sammendrag er et forretningsdokument som må utarbeides i samsvar med visse regler. Blant dem er:

• grammatisk korrekthet (mangel på skrivefeil og stavefeil, tilstedeværelsen av alle nødvendige tegnsettingsmerker);
• strukturering (CVen skal deles inn i klart definerte seksjoner);
• offisiell stil for skriving (ikke-tillatelse);
• individualitet (du kan ikke skrive om malen som er funnet på Internett) og mer.

En kompetent CV av administrerende direktør er et bevis på profesjonaliteten og omfattende erfaring fra en spesialist. På grunn av at generaldirektørens oppgaver er ganske omfattende, kan CVen inneholde et stort antall poeng. Vi vil kun fokusere på å fylle nøkkelseksjonene.

For å være en høyt kvalifisert administrerende direktør, må du ha det høyere utdanning. Det er også ønskelig at det er det ikke en. Så det antas at det mest vellykkede og effektive i hans arbeid vil være generaldirektøren som har et spesifikt sett med kunnskap innen det spesifikke feltet virksomheten opererer i (for eksempel innen det medisinske feltet). I tillegg lederen må ha kunnskap som angår direkte styring og produksjonsstyring.

Det er umulig å bli generaldirektør umiddelbart etter endt utdanning. For å få en så høy stilling, må du jobbe hardt i lang tid. Derfor er kolonnen "Experience" i CVen en av de viktigste.

Administrerende direktørs faktiske ferdigheter kan variere avhengig av det spesifikke aktivitetsfeltet. Så i det profesjonelle og næringsliv vurderes det at for å innta en lederposisjon, det er nødvendig å forstå alle prosesser fra innsiden. Det er grunnen til at direktøren for byggefirmaet må forstå byggebransjen, og sjefen for industribedriften bør være klar over alle vanskeligheter med produksjonsprosessen.

Men foruten slike praktiske ferdigheter, du må også ha et sett med mer universell kunnskap og ferdigheter. Så lederen av selskapet må kunne jobbe på en datamaskin, kjenne fremmedspråk (spesielt for forskjellige internasjonale firmaer), kunne forhandle, eie forretningsetikette og mye mer.

I denne kolonnen må du skrive om dine beste prestasjoner og gjennombrudd. Imidlertid kan de forholde seg til en rekke arbeidsområder hos bedriften. Kanskje har du utviklet noen nye metoder eller mottatt en pris innen aktivitetsområdet ditt.

I følge arbeidsgivere er det store antallet gjenopptak de mottar ikke riktig. Noen søkere har ikke ferdigheter til å sammenstille forretningsdokumenter som er nødvendige for ansettelse, og får derfor avslag fra arbeidsgiveren og får ikke ønsket stilling. For å forhindre at situasjonen din utvikler seg på en så beklagelig måte, foreslår vi at du tar hensyn til noen mangler i CVen, som du absolutt bør unngå.

• For mye personlig informasjon. Når du sammenstiller en CV, er det veldig viktig å huske at et dokument for ansettelse hører til kategorien virksomhet. Følgelig må den utarbeides i samsvar med alle regler for forretningsetikette. All informasjonen i CVen skal være direkte relatert til stillingen du teller. Ingen grunn til å beskrive din biografi eller ditt personlige liv.
• Overdreven design. Administrerende direktør er en ansvarlig og seriøs stilling. Du må også nærme deg forberedelsen av en CV for denne stillingen. Det anbefales ikke å vise overdreven kreativitet eller kreativitet når du skriver et dokument. Ikke legg til overflødige grafiske elementer (for eksempel uttrykksikoner eller tegn) og ikke bruk lyse farger.
• Høyt volum. Den optimale CV-størrelsen skal ikke overstige en side. Selv om all informasjonen ikke passer på en side, må du prioritere visse data. Så ikke angi alle arbeidsstedene, stopp bare på 3-5 stillinger som du har. I tillegg skal du ikke beskrive alt i detalj, være så kort og kortfattet som mulig.

Når du sammenstiller en profesjonell CV, er daglig leder for bedriften praktisk å fokusere på prøver og maler. I dag bringer vi oppmerksomhet til flere vellykkede skrevet CV.

• Det kan konkluderes med at denne CVen er godt strukturert og lett å visualisere. Dessuten er den ganske kort og inneholder all den informasjonen som er nødvendig for arbeidsgiveren.

• Kompilatoren av denne CVen indikerte ikke bare all nødvendig informasjon, men ga også arbeidsgiveren ytterligere data. Basert på dokumentet kan vi for eksempel konkludere med at søkeren er klar for forretningsreiser, så vel som for å flytte, noe som er bevis på hans alvorlige faglige intensjoner.

• Selv om det ikke er noe fotografi i dette eksemplet, er det ganske vellykket. Som du kan merke, er alle underoverskriftene til de viktigste seksjonene fet.