ראיון עבודה

מה לספר על עצמך בראיון?

מה לספר על עצמך בראיון?
תוכן
  1. עיבוד מידע
  2. איך לספר?
  3. איך להציג את עצמך?
  4. מה אין לומר?
  5. דוגמאות

השלב החשוב ביותר בתעסוקה הוא ראיון אישי של הפונה עם המעסיק. תלוי בשיחה זו אם תתקבל לתפקיד. ראיון מקצועי הוא תהליך מלחיץ למדי, שיש להכין אותו בקפידה. היום במאמר שלנו נדבר על איך להציג את עצמנו כראוי במהלך ראיון עבודה.

עיבוד מידע

באופן כללי ניתן לארגן מידע שחשוב למעבידך בכמה אופנים. שקול את העיקריות.

סיכום

קורות חיים הוא מסמך רשמי המכיל מידע מפורט על מבקש התפקיד. יחד עם זאת, יש להזין בקורות החיים לא רק את הישגיכם המקצועיים, כישורי המפתח, אלא גם את רמת ההשכלה, ניסיון בעבודה, תיאור המאפיינים האישיים וכמה מידע אחר. יש לכתוב את המידע בקורות החיים בסגנון העסקי הרשמי כמה שיותר קצר.

בדרך כלל קורות חיים הם המסמך העיקרי הנדרש לתעסוקה. הוא זה שיוצר את הרושם הראשוני של הפונה כמקצוען.

בעל פה

אתה יכול לספר על עצמך בראיון מילולית. באותו זמן הסיפור צריך להיות מובנה היטב. יש להכין את הנאום מראש, לאמן היטב ולהתאמן עליו (ניתן לעשות זאת מול המראה). אתה צריך להיות סיפור ביוגרפי על עצמך ועל הפעילויות המקצועיות שלך. גם עליכם להיות מוכנים להסביר או לדבר ביתר פירוט על המידע שהיה בקורות החיים. היה גם מוכן לענות על שאלות ממעסיקך.

מצגת

במקרים מסוימים, מידע אישי ומקצועי בנוגע לתפקיד בו אתה מגיש יכול להיות בצורה של מצגת. ליווי ויזואלי כזה יסייע לך לחשוף את אישיותך ככל האפשר.

יש לוודא שהדבר מתאים בחברה מסוימת (לא תמיד ניתן להראות את היצירתיות והיצירתיות שלך בסביבה ארגונית).

אפשרויות קריאייטיב

ניתן להנפיק דימוי עצמי בצורה מקורית ויצירתית. אפשרות זו מתאימה היטב אם אם אתה מגיש בקשה למקצוע יצירתי. כך למשל תוכלו ליצור תיק עבודות יפה לתפקיד המעצב. אם יש תחרות יצירתית לתפקיד (זה רלוונטי לאמנים, רקדנים, אמנים, זמרים וכו '), יש להכין מראש מספר יצירתי להפגנה. זה אמור להיות מקורי וזכויות יוצרים - רק במקרה זה אתה יכול להתבלט בין שאר הפונים.

כפי שאתה יכול לראות, יש מספר רב של אפשרויות לעיבוד מידע אודות מבקש העבודה. בבחירת אפשרות כזו או אחרת, עליכם להתמקד בחברה ובתפקיד, כמו גם בכישורים וביכולות שלכם.

איך לספר?

לקראת הראיון, יש לשים לב לא רק לתוכן המצגת העצמית שלך, אלא גם לדאוג לצורתו. אז יש כמה כללים לבניית סיפור.

  • מבניות. כל המידע צריך להיות מובנה ומסודר בבירור. הסיפור שלך צריך להיות ברור ומובן. מספר מחדש כאוטי של הפרטים הביוגרפיים של חייך יעשה רושם שלילי על המעסיק.
  • מהירות וקצב. הדיבור שלך לא צריך להיות מהיר מדי או להפך, איטי. בחרו את מהירות הדיבור הנוחה ביותר עבור עצמכם והצמדו אליה לאורך כל הסיפור.
  • נפח הדיבור. אנשים לא בטוחים מדברים בשקט מאוד. זה גורם לקשיים ביחס לתפיסת המידע על ידי המאזינים. נפח גבוה מדי משפיע לרעה גם על תפיסתו של המעסיק את המבקש לתפקיד.
  • ביטוי. וודא שאתה מבטא את המילים בצורה נכונה וברורה, אל תבלע את הקצות. ללא קשר לאופי המשרה אליה אתם פונים, מיומנויות תקשורת מפותחות יהיו היתרון שלכם.
  • אל תפריע. אם במהלך הסיפור שלך המעסיק קוטע אותך ושואל שאלות נוספות, אתה בשום אופן לא צריך להפריע לו. הקשיבו לתגובות המעביד והערותיו עד הסוף.

על מנת שמשמעות הסיפור תתקבל בצורה נכונה ומלאה על ידי המעביד, חשוב מאוד לדאוג לא רק למשמעות הנאום שלך, אלא גם לאופן בו תציג אותו.

איך להציג את עצמך?

הצגה עצמית היא חלק חשוב מהראיון. במהלך ראיון העבודה עליכם להציג נכון את המידע אודות עצמכם כאיש מקצוע למעסיק. במקרה זה, הסיפור צריך להיות תמציתית ותמציתית, ללא קשר לאיזו תפקיד אתה מגיש (לתפקיד מחנך, מנהל בסנטוריום, לתפקיד מנהיגות וכו ').

מאיפה להתחיל?

כדאי להציג מצגת עצמית ברכה. עם הכניסה למשרד עליכם ללחוץ יד עם כל המראיינים הנוכחים, ולהגיד "שלום" או "אחר צהריים טובים". הקפד להציג את עצמך ו נאמר את השמות של כל אחד מהנוכחים (אם אתה מכיר אותם). לאחר ההצעה לשבת, הזיז בזהירות את הכיסא המוצע לך והתיישב.

נתונים אישיים

לאחר הברכה עליכם להתחיל למסור את הנתונים האישיים שלכם. זה חל על שם, שם משפחה ופטונין, גיל, מקום מגורים וכו '. נסה לספק נתונים אלה לא כ קורות חיים, אלא כסיפור חופשי.

חינוך

בשלב זה, עליך לספר לכל הנוכחים על השכלתך. מומלץ לבנות סיפור בסדר כרונולוגי. במקרה זה, יש צורך בבירור ההתמחות ושנות הלימוד. בחלק מהמקרים מותר לספר מחדש את ההיסטוריה של תקופות האוניברסיטה, לתאר את תהליך הלמידה ולדבר על הציונים שלך.

בנוסף, רושם חיובי על המעסיק ייעשה על ידי אזכור השיעורים האופציונליים שלך (למשל השתתפות בפעילויות האומנות החובבניות של האוניברסיטה).

ניסיון בעבודה

כשאתה מתאר את ניסיון העבודה שלך, אסור לך לדבר על כל משרה ועל כל חברה בה עבדת. עדיף להתעכב על כמה מהחברות הגדולות ביותר. יחד עם זאת, מומלץ לתאר את הפונקציות שביצעתם, כמו גם את ההישגים שאתה מחברם (לדוגמה, הצגת טכנולוגיה או טכניקה חדשה בתהליך הייצור).

מידע נוסף

כמידע נוסף במהלך הראיון, אתה יכול לדבר על משוב על הפעילות המקצועית שלך ממעסיקים לשעבר. באותו זמן אתה לא צריך להיות מופרך - מומלץ לספק מאפיינים כתובים.

אתה יכול גם לדבר על כל מידע אחר שקשור ישירות למקרה. לדוגמה, במקרים מסוימים, ראוי לומר לך שאתה מוכן לעבור, שיש לך רישיון נהיגה ורכב אישי וכו '.

יעדים

בדלפק הקבלה של המעסיק, חשוב מאוד לציין בבירור את יעדיכם. ספר לנו מדוע אתה מחפש עבודה, מה אתה מתעניין בתחום ומדוע בחרת בחברה זו. המעסיק ימשוך מומחה תכליתי ומתפתח.

איכויות אישיות

כאשר הוא מחפש עובד אחר תפקיד מסוים, המעסיק שם לב לא רק לכישורים המקצועיים של הפונה, אלא גם למאפייני אישיותו של הפונה. העניין הוא שכדי לקבל עבודה, אתה חייב להשתלב היטב בצוות שכבר קיים. יתרה מזאת, יש לא רק לרשום את תכונותיו האישיות, אלא גם לאשר את השימושיות שלהם במהלך העבודה. לדוגמה, ספר לנו על מצב מלחיץ ממנו הצלחת לצאת בהצלחה.

תחביבים

נוכחותם של תחביבים מדגימה את העובדה שאתה אישיות מפותחת ומתרכזת לא רק בעבודה. אתה חייב להיות תחביב. יחד עם זאת זה יכול להיות קריאה מסורתית, ספורט או דיג או פעילויות אקסטרים יותר. מהבחינה הזו אל תפחד להפגין את אישיותך כדי להתבלט משאר המועמדים.

סיכום

לסיכום נאומכם, יש לתת למראיינים אפשרות לשאול את שאלותיהם. יחד עם זאת, תשובתך לשאלה צריכה להיות קצרה ותמציתית, אל תכלול פרטים מיותרים והיו כנים ככל האפשר. יש לענות על השאלה הנשאלת מייד או מעט אחר כך, בעוד שהשהייה לא צריכה להיות ארוכה מדי.

בסוף הראיון מתבקשים מעסיקים רבים לשלוח להם מסמכים נוספים. רשימה לדוגמא עשויה לכלול המלצות ממעסיקים קודמים, מסמכי חינוך וכו '.

מה אין לומר?

במהלך הראיון עם המעסיק יש להימנע ממידע כלשהו.

  • קודם כל בשום מקרה אין לדבר באופן שלילי על המעסיק הקודם ועל מקום העבודה הקודם. מעסיקים תופסים מידע זה באופן שלילי, מכיוון שבעתיד תוכלו גם לדבר על מקום העבודה הזה.
  • אם אתה מתכנן לעבוד בתפקיד זה לתקופה קצרה מאוד, אסור לך לדבר על זה בראיון עם המעסיק. העניין הוא שמעסיקים מחפשים עובדים אחראיים ששואפים להתפתח ולהשתפר בתחום העיסוק הנבחר שלהם.
  • זה לא סוד שעבודה היא מקור חומרי שמבטיח את קיומו של האדם. לכן, כשבוחרים מקצוע, רבים מאיתנו מתמקדים בתחומים שבהם אנו יכולים להרוויח יותר.עם זאת, המעסיק לא צריך לדבר על זה במהלך ראיון העבודה.
  • במהלך שיחה מקצועית זה לא מתאים לחלוטין לפתוח בשיחות בנושאים כמו, למשל, פוליטיקה, דת וכו '.
  • אל תעביר למעביד מידע כוזב (לדוגמה, על כישוריך או הישגיך המקצועיים) זכרו שבכל מקרה השקר שלכם יתגלה במהלך העבודה שלכם - במקרה זה לא רק תאבדו את עמדתכם, אלא גם תשמידו את המוניטין העסקי שלכם.
  • יש להימנע משימוש בביטויים מוכרים, מדויקים ומשפטיים. הקפידו על סגנון דיבור רשמי המקובל בדרך כלל בחוגים עסקיים.

כך, כשמתכוננים לראיון, חשוב מאוד לצנזר את עצמכם ולבחור בקפידה את המידע שמותר למעביד לספר.

בנוסף, במהלך הראיון, שמור על עצמך כל הזמן בשליטה כדי לא לומר דבר מיותר.

דוגמאות

על מנת לחבר סיפור עצמך מוכשר, עליכם לכתוב טקסט מראש. מומלץ לבדוק זאת בעצמכם מספר פעמים, וכן לבקש עצות מקרובי משפחה או חברים. אנו מביאים לידיעתך סיפור לדוגמא על עצמך.

צהריים טובים! ציינתי מראש מידע על עצמי בקורות החיים. אנסה לספר בקצרה ותמציתית את הנקודות החשובות ביותר. שמי ..., אני ... בן. אני עובד בתחום זה במשך ... שנים. החלטתי לקבל השכלה גבוהה במומחיות זו, כי ... החברה שלך משכה אותי עם מאפיינים כמו ... הפסקתי את הפעילות המקצועית שלי במקום העבודה הקודם כי ... במהלך העבודה השתמשתי בתכונות אישיות כאלה כמו ... מוכן (א) לענות על כל השאלות שלך. "

יחד עם זאת, אל תשכח שהסיפור צריך להיות הכי אינדיבידואלי ככל האפשר. אל תספר מחדש ביטויים ותבניות של תבניות, הקפד להוסיף מידע על עצמך.

חיפוש עבודה הוא משימה חשובה ואחראית, שיש לגשת אליה באחריות מירבית. יש לזכור כי התעסוקה היא תהליך רב שלבי, שראיון הוא חלק חשוב. יש להכין היטב ראיון אישי עם המעסיק מראש. עליכם לא רק להציג מצגת עצמית משלכם, אלא גם לבחון את כל המידע הזמין אודות החברה. כך תוכלו לעשות רושם טוב על המעסיק ולקבל את המשרה הרצויה.

כתוב תגובה
מידע שנמסר לצורכי הפניה. אל תרופות עצמית. לבריאות, היוועץ תמיד עם מומחה.

אופנה

יופי

לנוח