Come creare un curriculum di un ingegnere IFP?

La prima impressione di un futuro dipendente dell'azienda si forma dopo aver letto il suo curriculum. Questo è un documento importante che include informazioni sia personali che professionali sul dipendente.

Non esistono linee guida esatte per la compilazione di un CV per un ingegnere IFP. Tuttavia, nel corso degli anni sono state formate alcune regole.

Le seguenti informazioni devono essere indicate nel documento:

• F. I. O. richiedente la posizione;
• informazioni di contatto (paese e città di residenza, numero di telefono, e-mail);
• disponibilità di istruzione (superiore, secondaria, speciale) e dati sui corsi completati;
• un'indicazione del posto vacante che il richiedente desidera assumere;
• dati provenienti da lavori precedenti;
• elenco di competenze professionali;
• qualità personali.

Inoltre, dovrebbe essere redatta una lettera di accompagnamento o allegare raccomandazioni dai precedenti luoghi di lavoro. Puoi anche specificare qualità come la conoscenza delle lingue straniere, la presenza di un'auto personale e altro ancora.

Una lettera non è un elemento obbligatorio di un biglietto da visita. Di recente, ha iniziato a richiedere grandi società straniere o società che lavorano per analogia con aziende straniere.

Le regole per la compilazione della nota di accompagnamento sono le seguenti:

• questo documento è un annuncio del riassunto e non una sua breve rivisitazione;
• è necessario redigere una lettera per un'azienda specifica, dovrebbe essere trasmessa al datore di lavoro perché vuoi lavorare con loro;
• scartare parole di stop, cliché, parole parassitarie e vari schemi;
• è meglio redigere un documento conciso e originale che attiri l'attenzione dei superiori;
• durante la scrittura, è necessario aderire a una singola struttura del testo e seguire la logica della presentazione e prima di inviare il documento è necessario verificare la presenza di errori.

Gli esperti raccomandano di attenersi al seguente piano quando scrivono una lettera di presentazione:

• fare appello alla società o al datore di lavoro;
• esprimere il desiderio di ottenere una posizione specifica e in una determinata azienda;
• motivi per cui la società dovrebbe prestare attenzione alla candidatura;
• la disponibilità di competenze adeguate alla posizione;
• Grazie per l'attenzione e la firma.

Sopra nell'articolo abbiamo già delineato una struttura approssimativa del curriculum. Ora diamo un'occhiata più da vicino a ciascun elemento.

Le funzioni di un ingegnere IFP possono comprendere quanto segue:

• controllo sulla costruzione, nonché installazione e smantellamento;
• analisi del volume di lavoro e preparazione della documentazione pertinente (stime, disegni, ecc.);
• redazione di documenti relativi al progetto;
• se necessario, risolvendo problemi e compiti complessi;
• indagine delle ragioni del calo di efficienza e della loro riuscita eliminazione;
• ricezione di oggetti da costruzione finiti e altre opere;
• esecuzione di compiti specifici da parte delle autorità superiori;
• comunicazione con il cliente per concordare determinate questioni: il tempo di messa in funzione dell'oggetto, il costo dei materiali e così via.

Ricordalo Ogni azienda ha il diritto di presentare le proprie esigenze a un futuro dipendente. Se hai esperienza di lavoro in una specialità simile, dovresti indicare quali funzioni ha svolto il dipendente nel precedente posto di lavoro. Le informazioni sono presentate nel formato sopra.

I dipendenti acquisiscono competenze professionali insieme all'esperienza, tuttavia, il richiedente può anche avere le conoscenze necessarie, che si sono impegnati indipendentemente nello sviluppo nell'area di interesse. L'elenco delle competenze per un ingegnere professionista dell'IFP:

• conoscenza approfondita nel campo dell'organizzazione della produzione;
• compilare, mantenere e modificare la documentazione necessaria per il flusso di lavoro;
• risoluzione di problemi operativi;
• segnalazione di violazioni;
• conoscenza della legislazione attuale in un settore specifico;
• competenze in programmi speciali;
• comunicazione con i subordinati a livello professionale.

In alcuni casi, i datori di lavoro richiedono la conoscenza della lingua inglese. Attualmente, molte attrezzature straniere sono utilizzate nella costruzione. I datori di lavoro prestano inoltre particolare attenzione alla sezione che parla del successo di uno specialista. I risultati ottenuti da precedenti lavori indicano alta professionalità.

La professione di ingegnere IFP richiede determinate caratteristiche personali. Solo in questo caso, lo specialista sarà in grado di far fronte ai compiti che gli sono assegnati.

Secondo i datori di lavoro, un professionista moderno dovrebbe avere le seguenti qualità personali:

• attenzione ai dettagli e alla disciplina;
• responsabilità e onestà;
• eccellenti capacità organizzative;
• resistenza allo stress;
• mentalità tecnica e pensiero analitico;
• puntualità e organizzazione;
• il desiderio di sviluppare e migliorare;
• studente veloce.

Molte aziende preferiscono assumere dipendenti con esperienza in una posizione simile.Se non vi è alcuna pratica in una posizione particolare, indicare le informazioni sul lavoro in campi correlati e altri. Non è consigliabile scrivere più di cinque punti in un curriculum. Descrivendo l'esperienza lavorativa, è necessario indicare il luogo di lavoro, la posizione ricoperta, i doveri e il periodo (a partire dall'anno in cui il candidato ha lavorato in un determinato settore).

Se il richiedente non era ufficialmente assunto nel luogo di lavoro precedente, È possibile specificare un'esperienza di lavoro non ufficiale. Quando si designano le informazioni in questa sezione, è necessario seguire l'ordine cronologico inverso.

Oltre alle sezioni principali, è auspicabile indicare ulteriori punti nel documento. Aiuteranno a fare un ritratto più accurato di un potenziale dipendente.

• Dettagli di contatto. Assicurati di controllare l'ortografia del tuo numero di telefono, e-mail e altre informazioni personali. Non è consigliabile specificare opzioni di posta frivola, nella preparazione di quali espressioni umoristiche sono state utilizzate. Se lo desideri, puoi inserire collegamenti ai social network, ma questo è meglio solo se il profilo dimostra il candidato come professionista.
• Foto. Per riprendere, è necessario utilizzare solo immagini di alta qualità. Le foto di gruppo non sono adatte. Questo elemento è facoltativo e il richiedente decide se aggiungerlo o meno al curriculum (tranne se il datore di lavoro richiede una foto). Per quanto riguarda l'aspetto, è consigliabile scegliere un'immagine in cui il richiedente abbia uno stile di abbigliamento commerciale. Lo sfondo migliore è semplice. La foto viene posizionata nell'angolo destro o sinistro della prima pagina.
• Livello di stipendio desiderato. La maggior parte degli specialisti indica lo stipendio desiderato nel documento. Tali dati indicano che un professionista è in grado di valutare il suo livello di abilità. Si consiglia di stabilire un valore medio, tenendo conto dei guadagni in questa specialità.
• Posizione desiderata Quando si prepara un documento, si consiglia di indicare solo un posto vacante che si desidera ottenere: il datore di lavoro vedrà che sei interessato a trovare un lavoro. In alcuni casi, puoi specificare diversi post simili per specializzazione. Puoi anche creare diversi curriculum per ciascuno dei post. In questo caso, non è necessario indicare tutte le informazioni necessarie in un documento.
• Hobby e interessi. I candidati per una posizione tecnica devono saltare questa sezione. È più adatto a persone con professioni creative.

Alla fine dell'articolo, considereremo gli esempi come ingegnere.

• Un buon esempio di documento ben formato. Le informazioni sono divise in sezioni separate per una percezione confortevole. Nell'angolo sinistro è una fotografia.

• Un biglietto da visita per uno specialista con competenze lavorative in diverse aree e non solo nella costruzione. Il riepilogo viene compilato in un editor di test standard senza l'uso di elementi grafici.

• Esempio di riassunto conciso di una pagina. Questo è il biglietto da visita di un responsabile delle vendite, ma sulla base è possibile effettuare qualsiasi altra opzione.

• I dati nel riepilogo sono corretti, ma la struttura è rotta. L'immagine mostra come il titolo copre parte dell'immagine. Lo stesso vale per il testo in colonne. Non consentire tali difetti nella preparazione del documento.