Kako brzo naći posao?

Pronaći posao prilično je težak zadatak koji zahtijeva mnogo vremena i truda. Štoviše, postoji najveća konkurencija za najzanimljivije i najrelevantnije položaje za vas.

Kako brzo naći posao? Gdje započeti pretragu? Koja pravila treba slijediti i što treba izbjegavati? O tome ćemo više govoriti u našem članku.

Brzo pronađite posao i dobiti dobru poziciju ne uspijeva svima i nije prvi put. Prije nego što počnete analizirati postojeća radna mjesta i poslati životopise, trebali biste se pripremiti.

Na primjer, Prije svega, važno je analizirati sebe kao osobu, procijeniti svoje kvalitete, prednosti i mane. Da biste to učinili, možete koristiti pomoć voljenih osoba, uzeti testove ili se posavjetovati s psihologom. Međutim, najlakša opcija je sjesti i na papir zapisivati ​​svoje snage i slabosti, svoje interese. Na taj način značajno sužavate broj prikladnih za vas postova. Tako, na primjer, osoba koja ne obraća pažnju na detalje vjerojatno neće moći raditi s dokumentacijom, a svatko tko želi provesti veliku količinu vremena na ulici, trebao bi obratiti pažnju na mjesto slobodnog kurira ili vodiča.

Nakon slične analize osobnosti trebate analizirati svoja postojeća znanja i vještine, Važno je s kojeg sveučilišta i visokog učilišta ste diplomirali, koje ste dodatne tečajeve i obuke pohađali, znate li koristiti računalo i znate engleski jezik. Takve informacije će vam pružiti cjelovito razumijevanje vaših snaga i slabosti kao stručnjaka, a također će ocrtati smjer kretanja.

Sljedeće je učiniti odlučite o svom načinu života. Važno je odgovoriti na pitanja o tome jeste li spremni za preseljenje, koja će vam plaća odgovarati, želite li raditi u uredu ili na daljinu, jeste li spremni raditi daleko od kuće i provodite veliku količinu vremena putujući na posao i s posla.

Do danas postoji ogroman broj opcija za traženje posla. Razmotrimo glavne:

• gradske oglasne ploče - sjajna prilika da pronađete posao u svom gradu;
• Web stranica centra za zapošljavanje - možete biti sigurni u dobronamjernost poslodavaca, jer prolaze temeljit pregled;
• grupe za traženje posla na društvenim mrežama - možete tražiti posao bez napuštanja svog doma;
• rodbina i prijatelji - oni mogu znati za vas odgovarajuće slobodno mjesto;
• razmjene - ovdje ćete naći rad na daljinu ili posao slobodnih projekata.

U pronalaženju posla morate se voditi jednostavnim pravilima:

• koristite sve dostupne web stranice (oglasne ploče, grupe na Internetu);
• nazvati ili pisati izravno poslodavcu;
• biti aktivan i stalno u kontaktu;
• napisati individualizirani životopis za svaku tvrtku;
• Budite pristojni i prijateljski raspoloženi u komunikaciji s poslodavcem;
• održavaju pozitivan stav.

Razmotrite najčešće pogreške onih koji žele naći posao.

Zapamtite da je traženje posla akcija. Poslodavac neće doći u vaš dom i ponuditi zanimljivo i dobro plaćeno radno mjesto, to morate potražiti sami. Zbog toga biste trebali pokazati najvišu razinu aktivnosti: koristiti sve moguće metode traženja posla koje smo gore opisali. Samo u tom slučaju moći ćete odabrati prikladno radno mjesto.

U procesu pronalaženja posla vrlo je važno adekvatno procijeniti sebe kao osobu i kao stručnjaka. Dakle, u slučaju prekomjernog samopoštovanja, podnijeti ćete životopis za radna mjesta kao što su izvršni direktor, šef odjela i šef jedinice. Prije slanja životopisa, pažljivo razmislite da li zaista ispunjavate uvjete koji će se postaviti takvom zaposleniku, jeste li spremni donijeti odgovorne odluke i snosite li odgovornost za njih, možete li voditi tim.

Drugi problem je podcjenjivanje njihovih mogućnosti. Najčešće takvi ljudi dostavljaju životopise za radna mjesta čistačice, prodavača, konobara jer smatraju da se na njima ne mogu obaviti kvalificiraniji zadaci. U nekim slučajevima poslodavci će vas rado zaposliti jer imate izvanredne sposobnosti za takvo radno mjesto, ali u drugim slučajevima možda nećete ni uzeti u obzir za vašu kandidaturu jer će vas smatrati previše iskusnim i obrazovanim za takvu uslugu.

Ispravno napisan životopis prigoda je za pozivanje podnositelja zahtjeva na intervju, Ako poslodavac primijeti veliki broj gramatičkih grešaka u dokumentu o zaposlenju, govornom jeziku, sam životopis će biti predug i detaljan, opisat će veliki broj detalja vašeg osobnog života, tada vas neće doživljavati kao profesionalca.

Prije nego što krenete na razgovor, pažljivo se pripremite: smislite oblik odjeće (trebali biste se pridržavati poslovnog stila), kose (odaberite jednostavan i elegantan stil), šminke (ne smije biti prkosan).

Također je važno upoznati se s unutarnjom strukturom i aktivnostima tvrtke, pročitati o njenoj povijesti. Budite spremni odgovoriti na škakljiva pitanja (na primjer, zašto ste napustili prethodni posao). Važno je biti siguran na razgovoru, pa možete unaprijed uvježbati svoj govor pred ogledalom ili zatražiti pomoć od voljenih osoba.

Prije nego što svoj životopis predate poslodavcu, pažljivo proučite opis određenog slobodnog mjesta. Obično poslodavci postavljaju određene zahtjeve: na primjer, radno iskustvo u nekoj specijalnosti, odgovarajuće obrazovanje, znanje engleskog jezika, sposobnost rada s računalom na jednoj ili drugoj razini, mogućnost putovanja na čestim poslovnim putovanjima itd. Ako ne sretnete barem jedno od ovih zahtjeva, tada ne biste trebali poslati svoj životopis.