¿Cómo escribir el currículum de un programador?

Hoy, los programadores se encuentran entre los especialistas mejor pagados. Es por eso que cada vez más escolares y estudiantes se están probando en esta área. Sin embargo, independientemente de si el programador trabaja para una gran empresa o es un profesional independiente, debe proporcionar su currículum cuando solicite un trabajo.

¿Qué reglas se deben seguir al elaborar un documento oficial? ¿Cómo escribir una carta de presentación y es necesario? En este artículo encontrará ejemplos de currículums escritos de manera competente para programadores.

El currículum de un programador debe estar preparado de acuerdo con ciertas reglas.

El resumen debe dividirse en secciones y, si es necesario, subsecciones. Al completar las columnas "Educación" y "Experiencia laboral" para describir todas las instituciones educativas, cursos, puestos, logros, etc. es mejor usar una lista numerada o con viñetas. Gracias a esto, su currículum será muy conveniente para leer, y el documento en sí se verá ordenado y pensado.

El formato y la apariencia del currículum juegan el mismo papel importante que el componente semántico del documento. Además, esto se aplica a aquellas personas que conocen bien las computadoras (y los programadores pertenecen a esta categoría de especialistas). Por eso Es importante asegurarse de utilizar la misma fuente en todo el documento. Fuente recomendada - Times New Roman, tamaño - 12 o 14, alineación - ancho.

Los errores tipográficos, los errores tipográficos y la puntuación incorrecta afectarán negativamente la forma en que su empleador lo percibe. A pesar de que sus cualidades profesionales pueden ser ideales para el puesto, no será contratado si deciden que no puede escribir correctamente y no presta atención a los detalles. Por eso vuelva a leerlo varias veces antes de enviarlo. Si es posible, pídales a sus amigos o familiares que hagan esto, también puede usar programas especiales para revisar el texto.

En su currículum, es importante justificar por qué eres el candidato más adecuado para la vacante. Es por eso que es muy importante leer cuidadosamente la descripción del trabajo y pintar sus habilidades de tal manera que cumplan plenamente con los requisitos del empleador. Por ejemplo, indique que tiene la experiencia necesaria en programación o que está familiarizado con ciertos lenguajes de programación. Por lo tanto, podrá componer no un documento de plantilla, sino un currículum individualizado que cumpla plenamente con las expectativas del empleador.

Al completar un currículum, en ningún caso debe usar palabras coloquiales o expresiones artísticas. No debe usar técnicas artísticas, por ejemplo, metáforas y comparaciones, vale la pena describir todo claramente y sobre el caso, especialmente porque está solicitando una especialidad orientada técnicamente.

Las reglas descritas anteriormente son básicas al escribir un currículum para cualquier programador. Además, dependiendo del empleador particular y la especialización, ciertos requisitos pueden cambiar, por lo tanto Es importante leer cuidadosamente la descripción del trabajo.

Una carta de presentación es un documento que le permitirá revelar su identidad con más detalle y no solo hablar sobre sus habilidades profesionales. Este es un documento en el que puede hablar sobre por qué está interesado en la programación y cómo aprendió esta profesión (solo o en una universidad). También puede describir sus lugares de trabajo anteriores, así como las tareas que le parecieron más interesantes, así como las que desempeña mejor.

Asegúrese de decirnos por qué se sintió atraído por esta vacante y qué puede aportar a un equipo o proyecto. Por ejemplo, cuéntenos que ya tenía experiencia en el desarrollo de software similar o trabajó en el diseño de la interfaz de juegos de computadora. La carta de presentación puede ir acompañada de comentarios y recomendaciones de empleadores de trabajos anteriores.

Hay una gran cantidad de plantillas y ejemplos de currículums para el puesto de programador. Cualquier documento debe contener bloques claramente definidos.

Esta columna debe indicar sus características como persona: sociabilidad, responsabilidad, amabilidad, trabajo duro, ganas de aprender. Sin embargo, no deberías describir a tu personaje en detalle: cuenta solo algunas de las características más llamativas que serán útiles en tu trabajo.

En este bloque, se recomienda indicar el puesto para el que está solicitando, así como describir en detalle las responsabilidades que está listo para cumplir. Entonces, por ejemplo, esta lista puede incluir tales líneas:

• soporte de usuario remoto;
• configuración de software;
• organización de programas de intercambio de datos;
• desarrollo de informes;
• administración de bases de datos, etc.

Al mismo tiempo, vale la pena indicar solo aquellas responsabilidades que puede realizar a nivel profesional. Recuerda eso durante el flujo de trabajo, puede surgir esta o aquella tarea que deberá resolver usted mismo.

En primer lugar, es necesario describir en detalle las habilidades clave, por ejemplo, conocimiento de lenguajes de programación PHP, Python, Java, C ++, experiencia como programador web, etc. Además, es importante describir las habilidades que ha adquirido mientras trabajaba en puestos anteriores. En este bloque, es apropiado mencionar las llamadas habilidades blandas, por ejemplo, la capacidad de trabajar en equipo, una percepción adecuada de la crítica, la capacidad de trabajar y mostrar resultados en poco tiempo, mentalidad analítica.

En la categoría "Logros", puede hablar sobre los proyectos que creó, los premios recibidos, los programas o aplicaciones desarrollados.

No hace falta decir que, en primer lugar, el programador debe poseer todas las habilidades clave. Sin embargo, el empleador está buscando no solo un empleado ejecutivo, sino también una personalidad erudita y desarrollada de manera integral con una gran cantidad de intereses. De esta manera Si tiene pasatiempos adicionales, esto le dejará en claro a su empleador que usted es una persona creativa que beneficiará al equipo y al proyecto.

Para un programador o estudiante novato, escribir un currículum es una tarea bastante difícil. En este caso, las principales dificultades surgen debido al hecho de que el joven no tiene experiencia laboral. Para atraer a un empleador en tal situación, tendrá que mostrar toda su creatividad.

Por lo tanto, una cartera existente puede ser una gran ventaja en tal situación. Para hacer esto, tendrá que trabajar de forma gratuita o crear de forma independiente varios proyectos para perfeccionar la técnica. Entonces, por ejemplo, si desea trabajar como programador web, cree varios sitios usted mismo y muéstrelos a su empleador. De esta manera En ausencia de experiencia real, podrá demostrar sus habilidades técnicas.

También es importante justificar su motivación para el empleo sin experiencia laboral. Cuéntenos cómo aprendió a programar y creó varios proyectos. Esto confirmará su determinación y motivación, respectivamente, causará una buena impresión en el empleador.

No se requiere la columna "Información adicional" en el resumen. Sin embargo, si decide incluirlo en el documento, debe describir las habilidades inusuales que posee o su posición en la vida. Además, puede indicar si está listo para mudarse, si tiene una familia y niños, qué principios sigue en su trabajo. Sea creativo al describir este bloque, pero asegúrese de seguir un marco profesional.

Recuerde que un currículum es un documento oficial que envía al empleador y en base al cual le da la primera impresión. Por eso es importante evitar errores populares al escribir un currículum.

Entonces por ejemplo no indique información que no se relacione directamente con sus habilidades y los requisitos que el empleador hace a sus solicitantes. Hoy, un gran número de especialistas no tienen educación superior especializada o no se graduaron de la universidad. Si usted es una de esas personas, entonces una indicación de que se graduó de un instituto, por ejemplo, con un título en Filología o Jurisprudencia, es completamente inapropiada, ya que esto no afecta de ninguna manera sus habilidades profesionales como programador.

Otro error común que debe evitarse es una descripción detallada de su biografía y una descripción de su trayectoria profesional. No es necesario describir cómo estudiaste en la escuela, luego fuiste a la universidad, después de eso, tu amigo te contó sobre programación, encontraste cursos en línea y ahora buscas trabajo. Liberó al empleador de detalles innecesarios de su vida personal.

Presentamos a su atención varios ejemplos de currículums para el puesto de programador.

• Desarrollador de Sistemas de Información.
• Desarrollo de nuevo software para sistemas automatizados de control de procesos.
• Programador de Java, Team Lead.
• Programador 1C.
• Administrador del sistema

Tales ejemplos lo ayudarán a crear su propio currículum vitae y conseguir el trabajo soñado.