Hvordan skriver man et CV til installationsprogrammet?

Installationsprogrammet er et af de mest "travle" erhverv. Dette er linket, som ethvert firma, der udfører konstruktion og vedligeholdelse af forskellige tekniske faciliteter, understøttes. Vi vil tale om, hvordan man opretter et CV til en specialist i denne form for aktivitet i artiklen.

Som ethvert CV er ansøgerens ansøgning om installatørens ledige stilling opdelt i blokke: personlige data og oplysninger om erhvervede nøglefærdigheder. Afhængigt af jobets art afventer jobbet ansøgeren, når stillingen er lukket af ham (efter godkendelse af denne kandidatur af den øverste leder eller afdelingsleder), i resuméet angiver:

• personlige data (F. I. O., alder og køn, mobilnummer og e-mail);
• data om uddannelse (sekundær, erhverv, højere, universitetsnavn, studieår, specialitet);
• arbejdserfaring (navn på den foregående virksomhed og års arbejde, jobopgaver);
• data om efteruddannelse (navn og essens af specialkurser, tildelt certifikat, ny kvalifikation, dato for supplerende uddannelse);
• personlige egenskaber - træk og evner, der taler om, hvordan en person finder en vej ud af nødsituationer, organiserer og optimerer sit arbejde;
• faglige færdigheder.

De generelle regler og indhold af CV for installatører af forskellige profiler falder generelt sammen. Men listen over færdigheder har i hver af de specifikke tilfælde nogle funktioner.

• For installatører af mobiludstyr og klimateknologi (installation af opdelte systemer), fiberoptiske linjer og telefonlinjer, eksterne husledninger, kedelrumselementer, kræves et industriklimmercertifikat. De skal arbejde ”stejle” - i en højde af mere end et dusin meter (facader, sidebærende vægge i bygninger). Her kan den mindste undladelse - for eksempel utilstrækkeligt faste stop og suspensioner - koste livets mester. Det bekræfter retten til adgang til arbejde i høj højde. Mastantenner, der arbejder på regionale og regionale tv-tårne ​​(RTPC-tårne), falder ind under de samme begrænsninger. Og selvom det er muligt at bruge en lastbilkran, er det usandsynligt, at entreprenøren ansætter en sådan maskine. Især når arbejdet er sammenligneligt eller mindre til lejeprisen for selve lastbilkranen, er det billigere for et individuelt firma at sende en professionel "klatrer" end at leje en speciel elevator eller bygge en midlertidig elevator.
• Næsten alle montører - varme, ventilation, klimaanlæg, stål- og armeret betonkonstruktioner, vinduer, døre, skodder, sving- og skydedøre, barrierer (og andre massive og voluminøse enheder) - skal være fysisk stærk og sej, fordi det ikke kun handler om at bringe værktøjer og glidende stiger til arbejdsstedet, men også flytte, installere præfabrikerede sektioner, der hver vejer mere end et kilogram . Et levende eksempel er PVC-vinduer: selv en ramme af et sådant vindue vejer mere end 10 kg (sammen med et dobbeltglasvindue). Sådan arbejde udføres imidlertid bedst i teamet. Et typisk eksempel er montører, der arbejder med opvarmningsnetværk, vand og gasforsyning. De er samlet i teams med flere arbejdstagere - når det gælder, for eksempel, at udskifte et helt afsnit af en utæt varmelegeme.
• Installationsprogrammet af lavstrømssystemer, høj præcision og "delikat" elektronik (REA) skal også være hårdfør, stressbestandig, afgørende. Han arbejder også på et absolut resultat, guider sig let i projektets tegninger og diagrammer. En sådan master skal kunne finde løsninger fra ikke-standardiserede situationer. Faktum er, at elektronik (for eksempel OPS) undertiden har evnen til at fryse i nærvær (tilstedeværelse af nærliggende) interferens, forkert montering og en betydelig krænkelse af de strukturelle og teknologiske ordninger. Korrekt installation er halvdelen af ​​idriftsættelsens succes. I det væsentlige kræves disse samme kvaliteter også i CV'er og andre installatører.
• Arbejde med stræklofter kræver ekstrem klarhed og nøjagtighed. Installation af lærredet kan udføres af et (i et lille rum, i korridoren), men i tilfælde af store rum er det bedre at arbejde sammen.

Når man forbereder en CV, er det vigtigt at overholde et antal regler.

• CV skal være let at læse.. Husk, at en rekrutterer ikke behøver at sortere en CV i en time eller mere. Han skal se gennem dusinvis af dem om dagen - vælg dem, der bedst opfylder virksomhedens forventninger. Skrifttype, linjeafstand, kortfattethed og fuldstændighed af indhold, opdeling i sektioner, præsentationsstil - formaliteter, der informerer virksomhedens medarbejder om, at ansøgeren er en obligatorisk og nøjagtig person.
• Liste over ansvarsområder i din tidligere position kort, men omfattende. De bør ikke variere med erfaringerne.
• Hvis du har ændret et dusin job - er det ikke nødvendigt at angive alt. Liste over de mest betydningsfulde.
• Ignorer ikke den modtagne videregående uddannelse. Nævn dine kurser.
• Vedhæftning af et fotokort skal du sørge for, at det udelukkende er forretningsstil. Du bør ikke offentliggøre for ærlige fotos.

Den bedste CV tager ikke mere end en side. Ingen information er nødvendig om fem forskellige specialiteter, der ikke er komplementære. Overdreven og skjult definition af dine kvaliteter, såsom "aktiv" og "målrettet", er heller ikke påkrævet. Forklar dem mere fuldstændigt.

En ideel genoptagelsesprøve findes nedenfor.

F. I. O .: Petrov Ivan Albertovich

Bopæl adresse: Rostov ved Don, 73 Malinovsky pr.

Fødselsdato: 1982/02/09 Mr.

Anmodet om ledig stilling: installatør, kommissær for lavstrømssystemer.

Prestationer og færdigheder: erfaring med at overvåge arbejdet for et team af håndværkere, professionel installation af lavstrømssystemer i mindst 6 år, jeg kan håndtere elværktøj og udstyr, jeg kan let navigere i designdokumentationen.

Videregående uddannelse: Don State Technical University, 2001–2006, hovedfag inden for radioelektronik, fakultet for radioelektronik og multimedieteknologier.

Erfaring: 2012–2019, LLC Agroelektroservis, position: installatør af lavstrømssystemer.

Jobfunktioner: koordinering og kontrol af teamets arbejde, installation af adgangskontrol- og styringssystemer, sikkerhed og brandalarmer. Arbejd med instrumentering, opsummering af strøm og signallinjer.

Resultater: tildelt elektrisk sikkerhedsgruppe - III.

Færdigheder opnået: evnen til at arbejde med teams af mestre, en "avanceret" pc-bruger, lægge kommunikations- og ledningsføringer, installere, tilslutte og opsætte elektrikere og elektronik.

Personlige egenskaber: stort ansvar, punktlighed i udførelsen af ​​godkendte planer, hurtigt og klart arbejde med resultatet.