özet

Özgeçmiş kuaför nasıl oluşturulur?

Özgeçmiş kuaför nasıl oluşturulur?
içerik
  1. CV Kuralları
  2. hatalar
  3. Başarılı örnek

Her zaman, iyi bir kuaför ağırlığına değdi: onun için uzun bir kayıt vardı ve birçoğu düzenli bir müşteri olmayı hayal etti. Tabii ki, birden fazla güzellik salonu aranan bir uzmanın personelini almak istedi. Bugün çok az şey değişti. Ama sadece "ağızdan ağıza" profesyonel pozisyonları güçlendirmek değil, aynı zamanda iyi bir self-servis güçlendirmek yardımcı olur. Doğru şekilde oluşturulmuş bir özgeçmiş dahil.

CV Kuralları

Her şeyden önce, uzman kendini çağırırken. Atamada hiçbir hata yapmayın, bu genellikle genç kuaförler tarafından yapılır.

İfadelerin doğruluğu:

  • saç stilisti - sadece saç kesimi, stil, boyama konusunda uzman olmayan bir sanatçı, müşterilerin günlük isteklerinden ziyade kuaförlüğün daha fazla örneği olan karmaşık saç modellerinin nasıl yapıldığını biliyor;
  • stilist - sadece saç stilleri değil, aynı zamanda kapsamlı saç bakımı ile ilgili saçlarla ilgili herhangi bir konuda onunla iletişime geçebilirsiniz;
  • evrensel kuaför - müşteri için en iyi seçeneği ustaca seçerek hem kadınları hem de erkekleri keser.

Usta kuaför saç kesimleri ve boyalar gerçekleştirir, model saç modelleri ve stil yapar, dokuma ile uğraşır, müşteriye tavsiyelerde bulunur.

Bir kuaför sadece uzman bir eğitim alarak iş bulabilir. Bir kuaför-teknoloji uzmanının da boşluğu vardır, bu da bir uzmanın daha geniş beceriler göstermesini ve bu beceriler için eğitimi doğrulamasını gerektirir.

Kişisel bilgiler

Bu öğe olmadan tek bir özgeçmiş tamamlanmamıştır. Kural olarak, bir belgeyi doldurmak onunla başlar. Ad, göbek adı, soyadı - başvuranın yazdığı ilk şey. Bir sonraki sütun doğum tarihidir. Ardından, iletişim bilgilerini belirtmeniz gerekir: telefon, e-posta, skype.

Aynı paragraftaki bazı başvuranlar medeni durumu belirtir, ancak bu yönün işveren için çok önemli olması muhtemel olmadığından, bu bilgileri “Ek Bilgiler” maddesine aktarmak daha iyidir. Kişisel bilgilerin yanında, fotoğraf eklemek mantıklıdır. Bir portre fotoğrafı olabilir.

En iyisini seçin, işyerinde tasvir edilmek iyidir.

Bireysel tercihler

Bu paragrafta, temel etkinlikleri belirleyebilirsiniz. Bir kuaför çok çeşitli işler yapabilir, ancak belirli bir segmentte uzmanlaşabilir. Örneğin, karmaşık boyama tekniklerine odaklanıyorsunuz ve daha çok renkçi olarak çalışmak istiyorsunuz. Bunu özgeçmişinizde belirtmekten korkmayın. Ya da, örneğin, çocuk kuaförü olarak çalışma deneyiminiz var, hatta pedagoji ve çocukluk psikolojisi uzaktan eğitim kurslarından bile mezun oldunuz (bugün kariyer büyümesi isteyen profesyoneller tarafından yapılmaktadır). Bunu özgeçmişinize eklediğinizden emin olun.

İş tecrübesi

Genellikle geri sayımı çalışma kitabındaki ilk girişle başlar. Ancak, üniversitede okurken büyük yarışmalara katıldıysanız, o zamanlar kendinizi zaten ilan ettiniz, bunu bu paragrafın ayrı bir bölümünde belirtin. Tabii ki, sadece öğrenci yıllarını kariyerlerinin başlangıcı olarak düşünebilenler böyle yazmalıdır.

Sorumluluklar ve Başarılar

“Sorumluluklar” paragrafında yalnızca pratik bir ilişkiniz olan işlevselliği kaydetmeniz gerekir. Yani, bir listeden önceki işyerinizde ne yaptığınızı açıklayın. “Sorumluluklar” konusu neye benzeyebilir:

  • saç kesme;
  • çeşitli stil türleri;
  • rehabilitasyon ve bakım prosedürlerinin uygulanması;
  • değişen karmaşıklıkta saç modelleri yaratmak;
  • müşterinin saç tipinin belirlenmesi ve yetkili saç bakımı konusunda tavsiyeler;
  • saç boyama.

"Başarılar" bölümünde, profesyonel ödülleri, yarışmalara ve etkinliklere katılım gerçeğini, yönetimden teşekkür ve diplomaları listeleyebilirsiniz. Profesyonel zaferleriniz, röportajlarınız, sizinle ilgili hikayeler bir medya ürünü (TV raporu, İnternet blogları) olarak ortaya çıktıysa, bu bölüme bunlara bağlantılar ekleyebilirsiniz.

formasyon

Kuaförün özgeçmişinde, bu liste çok yer kaplayabilir. Ana çalışma yerine (örneğin, bir teknolojik kolej) ek olarak, kuaför kariyeri boyunca çalışmaya devam ediyor. Seminerler, eğitimler, ustalık sınıfları, kurslar - kural olarak, bir uzman her zaman bu eğitimle ilgilenir. Varlığınıza ekleyebileceğiniz tüm eğitim etkinliklerini kronolojik olarak listeleyin.

Ek Bilgi

Özgeçmişte ayrı bir “Kişisel nitelikler” paragrafı verilmemişse, bunları bu bölümde gösterebilirsiniz.

İşveren için hangi nitelikler önemlidir?

  • iletişim becerileri;
  • sıkı çalışma;
  • girişim;
  • eğitim ve kendi kendine eğitim için hazır olma;
  • yaratıcılık;
  • niyet;
  • empati;
  • care;
  • sorumluluk;
  • doğruluk.

Aynı paragrafta serbest formda mesleki hedeflerinizi, isteklerinizi tanımlayabilirsiniz. Burada kendi motivasyonunuzu tanımlamak uygun olacaktır: neden bu özel pozisyonu işgal etmek istediğinizi, ondan ne beklediğiniz sorusunu yanıtlayın.

Motivasyonel bir bileşene bir örnek: “Yeni bir iş yerinde, salonun popülerleşmesine katkıda bulunmak, yeni müşteriler çekmek ve profesyonelce büyümek için“ Kursun adı ”dersinde edinilen yeni becerileri göstermek istiyorum.”

hatalar

Affedilemez olarak adlandırılabilecek bir özgeçmiş doldururken bazı hatalar var. Ve çok yaygın olsalar da.

  1. Bilgi fazla doygunluğu - 2 sayfalık bir özet zaten biraz fazla, 3'e izin verilmiyor. İdeal olarak, 1 sayfaya sığdırın. Bir özgeçmiş bir otobiyografi değildir, özellikle ayrıntılı olarak bir yaşam yolunu tanımlamaya değmez. İş deneyiminizdeki bilginiz, becerileriniz, önemli anlarınız - gerçekten önemli olan budur.
  2. Bilgi eksikliği. Kapasitif, ancak bilgilendirici - bu özgeçmişteki herhangi bir bilginin sloganıdır.
  3. Fotoğraf başarısız seçildi. Göreviniz kendinizi profesyonel olarak tanıtmaktır. Çünkü örneğin, bir restoran partisinin tarih tablosundan çekilen fotoğraf, elbette işe yaramayacak. Tabii ki, fotoğraftaki görünümünüz başarılı bir kuaför görüntüsüne karşılık gelmelidir.
  4. Ekstra veri. Şu anda hobileriniz, ilgi alanlarınız, tam aileniz işveren için önemli değildir.
  5. Dilbilgisi hataları. İdeal özgeçmiş yapısını bile yok edin.
  6. Mesleki deneyimin tanımıki bu boşlukla ilgili değil.
  7. Yanlış bilgi. Çalışma yıllarının ve çalışma yıllarının doğru bir şekilde belirtildiğinden, şirketlerin ve yarışmaların adlarının da doğru bir şekilde belirtildiğinden emin olun.
  8. Okunamayan özgeçmiş. Uzun cümleler, kötü seçilmiş yazı tipi, iyi biçimlendirme eksikliği işvereni özgeçmişinizi ertelemeye zorlar.

Başarılı örnek

Evgenieva Evgeniya Evgenievna

12 Mart 1990

İkamet adresi

Telefon numarası

e-mail

amaç: evrensel kuaförün konumu

istihdam: tam zamanlı

Deneyim:

2012-2019, salon-stüdyo "Egoist", kuaför vagonu.

işlevsellik:

  • alet ve işyerinin hazırlanması;
  • saç kesimi (kadınlar, erkekler, çocuklar);
  • güncel tekniklerde saç boyama ve klasik varyasyonlar;
  • saç şekillendirme;
  • saç modelleri yaratmak;
  • saç restorasyon prosedürleri;
  • saç bakımı konusunda müşteri tavsiyesi;
  • sipariş malzemeleri.

Eğitim:

  • 2008-2011. Moskova Teknoloji Koleji No.13, özel Kuaför-Stilist.
  • Haziran 2012. Stüdyoda "Chic", sürekli eğitim kursları, Moskova (80 akademik saat), uluslararası sınıf diploma belgesi.
  • Kasım 2014 Güzellik Merkezi "Domino", St. Petersburg, 44 akademik saat, usta renk uzmanı sertifikası.
  • Mart-Nisan 2018. Yazarın kursu Yulia Shumilova tarafından “Gerçek kadın saç kesimi 2018” (20 akademik saat), sertifika.

Kişisel özellikler:

  • duygusal istikrar;
  • temizlik;
  • care;
  • iletişim becerileri;
  • amaçlılık.

Mesleki beceriler:

  • modern ve temel saç kesimi teknikleri bilgisi;
  • saç boyama (listeleme teknikleri);
  • akşam ve düğün saç modelleri oluşturma yeteneği;
  • yaratıcılık, her müşteriye bireysel bir yaklaşım;
  • doğrudan satış deneyimi;
  • işyerinde düzen organizasyonu.

Ek Bilgi

Bir sağlık kitabının varlığı, ehliyet kategorisi B. İş gezileri olasılığı. Evli değil.

Yorum yaz
Referans amacıyla sağlanan bilgiler. Kendi kendine ilaç verme. Sağlık için her zaman bir uzmana danışın.

moda

güzellik

rekreasyon