Ürün Yöneticisi: Meslek Özellikleri ve Sorumlulukları

Ürün Yöneticisi, gençler arasında popüler olan oldukça yeni ve çok umut verici bir meslektir. Buna özel ilgi, iş, teknoloji, lojistik ve halkla ilişkiler alanlarında çalışan uzmanlar tarafından tecrübe edilir.

İngilizce'den çevrilmiş olan ürün yöneticisi, "ürün yöneticisi" anlamına gelir. Bu şekildeürün yöneticisi, maddi varlıklardan BT teknolojilerine kadar piyasadaki herhangi bir ürünün tanıtımını yapan kişidir.. Böyle bir uzman sadece yeni bir şey yaratmaktan sorumlu değildir, aynı zamanda pazar trendlerini izler, üzerinde meydana gelen değişiklikleri analiz eder, fiyatlandırmayı belirler, ürün tanıtımını planlar ve ayrıca bunun için bir dizi gereksinim oluşturur.

Başka bir deyişle, bu meslekte bir kişinin rolü doğrudan şirketin ne yaptığına ve ürettiği ürünün doğasının ne olduğuna bağlıdır. Bu nedenle, bir ayakkabı fabrikasının ürün yöneticisinin çalışması, yüksek teknoloji alanındaki bir uzmanın faaliyetlerinden temel olarak farklı olacaktır, ancak çalışmalarının nihai hedefi, diğer uzmanlar buna dahil olduğu için doğrudan satış olmadan bir hizmetin, ürünün veya BT gelişiminin tanıtım ve tanıtımını yapmaktır. ancak Bazı şirketler, para biriktirme arzusunda, ürün yöneticilerini sadece ürünün tanıtımını değil, aynı zamanda düzenini de sergiliyor.

Bu temelde yanlıştır, çünkü bu benzersiz uzmanların mesleki faaliyetleri alanı biraz farklı bir düzlemde yer alır ve mağaza raflarına bir şeyler koymaktan çok daha fazla entelektüel, analitik ve ekonomik beceri, bilgi ve beceri gerektirir. Deneyimli bir ürün yöneticisi, ekonomist, teknoloji uzmanı, halkla ilişkiler müdürü, tasarımcı, analist, pazarlamacı ve hatta lojistikçi gibi mesleklerde akıcıdır.ve herhangi bir kuruluştaki en önemli ve yeri doldurulamaz uzmanlardan biri olarak kabul edilir.

Bir ürün yöneticisinin mesleği göz önüne alındığında, avantaj ve dezavantajlarından bahsetmek mümkün değildir. Bu uzmanlığın avantajları arasında iyi ücret ve işgücü piyasasına yüksek talep bulunmaktadır, ürün yönetimi sürecinin büyüleyişi, kariyer ve profesyonel büyüme olasılığı, "elit" meslek ve piyasada bir ürün veya hizmet başarısı durumunda etkileyici ikramiye.

Eksiler arasında çok geniş bir insan çevresi ile etkileşim ihtiyacı belirtilebiliryöneticiye yüksek stres toleransı ve sosyalleşme, ciddi rekabet, liderlik baskısı, düzensiz çalışma saatleri ve insanlarla iletişim kurarken kaçınılmaz olarak ortaya çıkan sık stresli durumlarda çalışma gerektirir.

Ürün müdürlüğü mesleği, üretimin geliştirilmesi, mevcut işletmelerin genişlemesi ve hızla büyüyen rekabet ile ilişkili işgücü piyasasında giderek daha popüler hale gelmektedir. Bugün hiçbir ciddi şirket ürün yönetimi alanında yetkin bir uzman olmadan yapamaz, bu nedenle çalışması çok takdir edilmektedir.

Bilgi teknolojilerini geliştirme alanındaki profesyoneller, bu sektörün genişlemesi ve bu alanda oldukça güçlü yeni oyuncuların ortaya çıkması ile ilişkili özel talep görmektedir. Bununla birlikte, imalat sanayinde yönetici olmadan yönetmek oldukça zordur, bu nedenle bu tür uzmanlar asla işsiz kalmayacaktır.

"Ürün Yöneticisi" uzmanlık alanında ilk özel eğitim şu anda eksik ve çoğu profesyonel "Ekonomi", "Pazarlama" ve "Yönetim" alanlarında diploma var.

Ürün yöneticileri için mesleki eğitime örnek olarak NRU Ekonomi Yüksek Okulu tarafından sunulan “Teknolojik Ürünün Ürün Yönetimi” adlı yeniden eğitim programı verilebilir. Başvuru sahiplerinin, ekonomik veya pazarlama uzmanlık alanlarından birinde lisans diplomasına sahip olmaları ve ileri eğitim için önemli miktarda ödeme yapmaya hazır olmaları gerekmektedir.

HSE'ye ek olarak, işletme okulları temelinde yürütülen çok sayıda uzmanlık kursunda bir ürün yöneticisinin uzmanlığını alabilirsiniz ve ayrıca internette yaygın olarak bulunan tematik yardımlar ve eğitim literatürünü bağımsız olarak tanıyabilirsiniz.

Eğitimin tamamlanmasının ardından öğrenci, nihai ürün kavramını çözme, finansmanı için bir model geliştirme ve metrik ve analiz seçme yeteneği kazanır. Buna ek olarak, Kurslar, müşteri gelişiminin kalite testini nasıl yapacağınızı, bir ürün yol haritasını nasıl geliştireceğinizi ve kendi profesyonel blogunuzu nasıl koruyacağınızı öğretecektir..

Eğitim sürecinde edinilen temel ürün yönetimi becerileri arasında, dünya ve pazarlardaki durum hakkında yeterli bir resim oluşturma, bir ekip çalışması süreci oluşturma, istatistiksel muhasebenin temellerine hakim olma ve şirketinizin bir ürününe tüketici gözüyle bakma becerisi bulunmaktadır.

Sertifikalı bir ürün yöneticisi bir ürün konsepti ve stratejisi geliştirebilir, rakiplerin çalışmalarını izlemek ve başarılarını ve hatalarını analiz etmek, ürünlerinin, diğer üreticilerin benzer ürünlerine göre piyasadaki gelişimini ve tanıtımını planlamak ve ayrıca bir ürünü, hizmeti veya BT teknolojisini geliştirme sürecinde yer alan kişilerle etkili bir şekilde etkileşim kurmak - geliştiriciler, üreticiler, satıcılar ve pazarlamacılar. Önemli bir beceri, bir bilgisayarda çalışma ve 1C'nin çeşitli sürümlerinin bilgisi.

Bir ürün yöneticisinin mesleğinin ilginç ve yüksek ücretli olmasına rağmen, herkes bu alanda yetkin bir uzman olamaz. Bu pozisyon için potansiyel bir başvuru sahibi, verimli ve etkili çalışmalar için gerekli olan bir dizi değerli niteliğe sahip olmalıdır. Bir kişi insanlarla kolayca birleşmeli, mükemmel organizasyon becerilerine sahip olmalı, iyi bir konuşmacı olmalı ve yaratıcı düşünmeye sahip olmalıdır. Önemli noktalar analitik bir zihniyetin varlığı, aritmetik ile dostluk, inisiyatif, stres toleransı, yüksek sorumluluk ve akıcı İngilizce'dir.

Ürün yöneticisi liderlik niteliklerini telaffuz etmeli, esnek olmalı, ancak aynı zamanda kalıcı olmalıdırbir takımdaki insanları bir araya getirip üretken çalışmalarına, başka birinin görüşlerini duymalarına, sorunları çözme araçlarını bulmalarına ve bakış açılarını anlaşılabilir kısa ve öz bir biçimde başkalarına iletmelerine ilham verebilme. Ayrıca, koşullara uyum sağlayabilmeli, iş gezilerine ve düzensiz çalışma saatlerine hazır olmalıdır.

Bir ürün yöneticisinin çalışması, bir malzemenin veya entelektüel ürünün üretimi ve tanıtımı için tüm üretim döngüsünün nihai sonucunun bağlı olduğu vicdani bir şekilde yerine getirilmesi konusunda bir dizi profesyonel görevin varlığını varsayar. Bunlar:

• bir ürün veya hizmet oluşturmak için bir strateji tasarlamak;
• ürünün özelliklerini ve pazar koşullarını dikkate alarak bir yol haritası hazırlamak;
• rakiplerin ve bir bütün olarak endüstrinin durumunun kapsamlı bir analizi;
• uzun ve kısa vadeli üretim planlarının hazırlanması ve üretimin her aşamasında kalite kontrol;
• kilit performans göstergelerinin planlanması - KPI ve ürün sunumlarının hazırlanması;
• rakipler tarafından üretilen benzer bir ürünün maliyeti dikkate alınarak motive fiyatlandırma;
• tüketici talebinin derinlemesine analizi ve bu ürünle ilgili müşteri görüşlerinin incelenmesi;
• müşterilerle müzakereler ve mal ve hizmet satışının kontrolü;
• ürün eksiklikleri durumunda üretim döngüsünde hızlı değişiklikler;
• bir ürünün satışını ve yaygınlaştırılmasını artırmak için bir kavramın geliştirilmesi ve uygulanması, ayrıca bir faydalar ve indirimler sisteminin geliştirilmesi;
• devlet organlarında ürün belgelendirmesinin yanı sıra, ürünlerin üretimi ve satışındaki tüm katılımcılarla etkileşim;
• şirket yönetimine yeni ürünler oluşturma, mevcut çeşitliliği artırma ve satış tahminleri konusunda önerilerde bulunma;
• Tüketici sorularının cevaplarını içeren kendi blogunuzda bu ürünle ilgili yayınlar;
• Lojistik ve yönetim ile ilgili pazarlama seminer, sergi ve konferanslarına aktif katılım.

Bir şirkette ürün yöneticisi pozisyonuna başvururken, belirli bir algoritmayı izlemeniz ve etkinliklerinizi olabildiğince yapılandırmanız önerilir. Bu, ürünün tek bir yaşam döngüsünün uzmanın görüş alanının dışına çıkmaması ve ilerlemesinin bir veya başka bir aşamasında ayarlamalar yapılmaması için gereklidir. Unutulmamalıdır ki, ürün müdürünün ürün için sorumluluğu, kavramsal gelişiminin erken bir aşamasında başlar. Bu aşamada uzmanın görevi, piyasa eğilimlerini izlemek ve rakip ürünlerin ürünlerinin arka planına karşı ürünün benzersizliğini artırmak için önerilerde bulunmaktır.

Ayrıca, ürün yöneticisi üretimi yakından takip eder ve gerekirse ayarlamalar yapar. Ürün hazır olduktan sonra, uzman en karmaşık ve sorumlu iş - pazarlamaya ilerler. Tasarımcıları, pazarlamacıları ve halkla ilişkiler yöneticilerini işe bağlar, çalışmalarını koordine eder ve ürünleri yatırımcılara sunar. Ürün pazara girdikten sonra, yönetici benzer ürünlere göre pozisyonundaki değişikliği yakından izleyerek pazarlamacıların çalışmalarının etkinliğini değerlendirir.

Ürün yöneticisi işini tüm sorumluluklarla yaparsa ve yeterince profesyonelce yaparsa, zamanla daha pahalı bir ürünün tanıtımı teklif edilebilir veya büyük ölçekli bir projenin üyesi olabilirler. Genç uzmanların maaşı, bölgeye ve tanıtılan ürünlerin doğasına bağlı olarak 30 ila 70 bin ruble arasında değişmektedir.3 yıllık tecrübesi olan bir çalışan yaklaşık 120 bin kazanıyor. Daha deneyimli çalışanlar yönetim tarafından çok değerlidir ve aylık geliri yaklaşık 250 bin ruble.