yrken

Allt om yrket Visual Merchandiser

Allt om yrket Visual Merchandiser
innehåll
  1. funktioner
  2. tullar
  3. Fördelar och nackdelar med yrket
  4. Personliga egenskaper
  5. utbildning
  6. arbete

En visuell handlare behövs för att marknadsföra ett varumärke, en produkt eller en tjänst i en butik, i en katalog eller på Internet. Han kan också arbeta i ett museum eller galleri, skapa installationer för evenemang. En representant för detta yrke krävs för att övervaka och förutsäga framtida trender.

funktioner

Om den visuella handlaren arbetar på huvudkontoret kommer han troligen att samarbeta med andra avdelningar. Huvuduppgiften kommer att vara att skapa en strategi och reklamevenemang för året, utformat för att locka målanvändaren. Idag kan representanter för detta yrke arbeta på frilans- eller konsultbasis.genom att skapa visuella koncept för fjärrkunder eller genom att utbilda återförsäljare.

Merchandising händer:

  • visuellt är det förknippat med kreativ och visuell påverkan på en person;
  • detaljhandel, skiljer sig från det visuella genom att fokus ligger på volym, distribution och funktionell placering av varorna i butiken.

Visual Merchandisers Plan and Design interiörer i kommersiella, industriella, offentliga, detaljhandels- och bostadshus. De är nödvändiga för att skapa en miljö anpassad för att uppnå ett specifikt mål.

Dessa anställda arbetar med hänsyn till faktorer som ökar bo- och arbetsvillkoren samt stimulerar försäljningen. De deltar i konstruktion och dekoration, samt koordinerar dessa processer.

tullar

Den visuella handlarens arbete är intressant. En sådan person gör mycket för företaget, så han måste vara helt utvecklad. Listan över kärnansvar inkluderar:

  • stödja de nödvändiga kontakterna för att skapa rummet, inklusive fönster- och displayskärmar, skyltar;
  • bedriva forskning om aktuella och framtida trender inom design och livsstil samt relaterade funktioner på målmarknaden;
  • möte med affärsmän, försäljningschefer och detaljister för att diskutera framtida försäljningsstrategier;
  • inspektion, urval och inköp av material för dekoration, tyg, tillbehör och belysning;
  • budgetering och förhandlingar med materialleverantörer;
  • arbeta med arkitekter för att maximera tillgängligt utrymme;
  • Användning av CAD-system (datorstödd design), verktyg som AutoCAD, Mockshop eller Adobe Creative Suite, nödvändiga för att skapa externa designelement och planer;
  • besöka filialer och undervisa team metoder och begrepp för visuell merchandising;
  • montering eller demontering av inomhusskärmar;
  • genomföra jämförande analys för bättre medvetenhet inom området för nya merchandising-koncept som används av andra företag;
  • teamets motivation så att designarbetet avslutades på kort tid.

Fördelar och nackdelar med yrket

Varje yrke har sina fördelar och nackdelar, och merchandising var inget undantag. Det är värt att få ett jobb eftersom:

  • Detta är en plats med hög lön;
  • det är ett stabilt efterfrågat jobb i den moderna världen;
  • det finns en möjlighet att förvärva ny kunskap och färdigheter;
  • Du kan skapa din egen portfölj.

Av bristerna avger oregelbunden arbetstid, ibland måste du ta itu med dekoration på natten. En del av utrustningen du måste arbeta med är tung.

Dessutom är det inte alltid möjligt att förverkliga idéer, men det är nödvändigt att följa kundens instruktioner.

Personliga egenskaper

En bra visuell merchandiser bör ha god smak och känsla av stil.. Han måste lätt hitta rätt färgbalans. Detta är alltid en kreativ och kreativ anställd med massor av idéer. Hög motivation spelar en viktig roll, samt ökad aktivitet, organisation och initiativ.

En sådan person måste det finns kommersiellt tänkande, han vet hur man arbetar i ett team och har hög effektivitet. Om den sökande inte strävar efter att ständigt lära sig nya färdigheter och lära sig, är han inte lämplig för denna position.

färdigheter:

  • förmåga att hitta nödvändig personal i tid;
  • snabb reaktion på behovet av att ändra något i rummet;
  • montering av skärmar och skyltar;
  • bedriva forskning inom området för nya designtrender;
  • förmåga att förhandla;
  • förmågan att tänka tredimensionellt, att förstå resultatet av att flytta ett objekt på planen;
  • bygga starka och meningsfulla relationer med leverantörer;
  • analys av kundrecensioner om användning av visuella hjälpmedel;
  • bygga kundbas;
  • datorkunskap.

utbildning

Trots att det kan se utifrån Alla kan få positionen som visuell handlare, i själva verket är detta en hel vetenskap. Det bygger på fyra discipliner: psykologi, design, psykofysik och ekonomi.

Designfärdigheter hjälpa till att organisera det omgivande rymden. psykologi ger dig möjlighet att förstå hur en person uppfattar på en undermedveten nivå en viss färg, form. psykofysik tar hänsyn till köparens förmåga att förstå objektet. utan ekonomi inte tillräckligt med reklam.

Representanter för det beskrivna yrket är nödvändiga inte bara i stora stormarknader. De kan vara mycket användbara i en liten butik. När en professionell arbetar blir ordningen av varor i hyllorna logisk och förståelig för köparen. Sådana enkla exponeringsmetoder ökar antalet försäljningar avsevärt.

Det mest fantastiska är att personen själv inte ens förstår varför han uppmärksammar exakt de varor som finns i hans korg. Det finns inget speciellt universitet som kan lära sig grunderna i detta yrke. Butikerna själva och stora märken som redan har utvecklat en viss strategi tar upp utbildningen. De mest kapabla sökande går på en separat skapad kurs.

Stora fördelar med inlärningsprocessen ger seminarier. De hålls i stort antal över hela landet och till och med på distans i form av onlinekonferenser.

arbete

Att hitta ett jobb efter yrke är enkelt, titta bara på alla webbplatser med annonser. En annan fråga är om du är särskilt lämpad eftersom de ställer mycket krav på sådana anställda. Lönerna i landet sträcker sig från 15 000 till 45 000 rubel. Det beror på vem du måste arbeta för och vad som är kvalificeringen av en specialist.

I Moskva kan erfarna visuella merchandisers ta emot 100 tusen rubel. Karriärtillväxt möjligt. Nybörjare börjar vanligtvis med en assistent som redan har erfarenhet inom detta område.

Sedan går anställden in i kategorin "Specialist", som utför sitt arbete på handelsgolvet. Nästa karriärgren är den koordinerande handlaren, sedan chefen och sedan toppchefen. Den högsta länken är regissören. Om du snabbt vill klättra på karriärstegen i Ryssland, bör du arbeta i samma position utomlands. En sådan ovärderlig upplevelse kommer säkert att uppskattas i ett stort företag.

Skriv en kommentar
Information som lämnas för referensändamål. Självmedicinera inte. För hälsa, rådgör alltid med en specialist.

mode

skönhet

rekreation