Да би добила нови посао, подносилац захтева мора да има одређене вештине и квалитете који су јој одговарајући, да би прошао интервју. Али прво морате написати животопис, након прегледа који ћете желети да позовете подносиоца захтева за дијалог. Размотримо детаљније животопис за радно место продавача-благајника.
Кључни бодови
Одобрени образац за животопис не постоји. Састављен је у слободном облику, али мора испуњавати одређене захтеве. Животопис треба да садржи информације о образовању, вештинама и способностима, информације о положају за који се особа пријављује. Лични подаци (име и старост, брачни статус, пребивалиште) и контакти требају бити релевантни. Процењене плате треба навести узимајући у обзир вештине и способности, док то не треба да прелазе разумне границе. Личне особине треба да покажу предности подносиоца захтева, што ће бити корисно у овом послу.
Имајте то на уму и то сувишне информације само ће изнервирати стручњака за особље или менаџера, у овом случају је вероватно да они једноставно неће прочитати животопис. Стога, пишите о својим снагама, не посебно се задржавајући на недостацима.
Неки послодавци нуде да попуните свој упитник, предмети потребни за доношење одлуке о вашем запослењу већ су тамо груписани.
Јоб скиллс
Позиција продавача благајника комбинује двије професије одједном - продавца и благајника. Као таква, професија благајника се ретко налази нигде, ту чињеницу треба узети у обзир приликом писања животописа.Положај благајника захтева да особа може да ради са ККМ-ом, банковним терминалом, фискалном, посебном опремом за прорачун средстава и опрему за верификацију њихове аутентичности. Стога способност рада са овом техником увек треба бити назначена приликом писања животописа.
Такође ће бити корисно истаћи да регрут има искуства у новчаном току. Напокон, повраћај и издавање средстава су такође честе операције на таквој позицији. Истовремено, у већини организација благајници не само да могу прикупити новац са благајне, већ их предају и представницима банака, што значи да морају бити у могућности да саставе пратећу документацију.
Способност издавања новчаних и продајних потврда такође треба навести у резимеу. Благајна на благајни је честа ставка у формирању радних обавеза. Вештине документације биће несумњив плус када буду наведене у листи дужности на претходном месту рада.
Сажетак би такође требало да указује на присуство искуства у вођењу информативног дијалога. Посебну улогу у израчунавању купца игра пратећи разговор, његово компетентно вођење и способност понашања у конфликтним ситуацијама.
Када ради као продавац благајника, подносилац захтева мора бити у могућности да испуни сва продајна места. Било би сасвим разумљиво све их набројати, тада ће послодавац моћи да остави примарни утисак о ерудицији за запошљавање.
Које вештине подносиоца захтева треба споменути у животопису:
- успостављање контакта са купцем, одржавање тог контакта током разговора;
- успјешна идентификација потреба - потребно је бити у стању да правилно постављате питања и добијате информације о томе шта купац жели стећи;
- вођење презентације производа, узимајући у обзир предности и предности садржане у производу;
- успешан рад са приговорима;
- могућност да се изврши додатна продаја (као што пракса показује, продаја „голе“ робе тренутно није довољна за послодавца).
Поново, продавац мора знати све о производу и додатним услугама. Сасвим је могуће у бројевима навести ширину асортимана или као пример дати број проданих производа на дан, количину промета. Помињање искуства у припреми пре продаје и стављању робе такође ће заузети одговарајуће место на листи радних обавеза.
Положај вишег продајног службеника преузима шири спектар одговорности. Обично указују на способност за рад у тиму, управљање одређеним бројем људи, одговорност и марљивост.
Разлика између вишег продавача и обичног продавца лежи у дубљем познавању процеса трговања, психологији купаца, познавању основа маркетинга и трговачке робе. Такав запослени треба да има специфично искуство у трговању, да може да врши инвентуру или промоцију протока, контролише рад одељења, бира полазнике и обучава запослене, спроводи пробе тестова знања подређених, припрема збирке и извештаје са фотографијама. Ове тачке ће бити кључне у вашем животопису.
Такође, виши продајни чиновник може утицати на примање бонуса или новчане казне од обичних запослених. Он мора бити у стању да контролише опште расположење запослених, да обезбеди координиран рад тима.
Могуће је да благајна замијени главу током боловања или одмора. Ако постоји такво искуство, мало је вероватно да ће проћи неопажено приликом избора кандидата за то конкурс.
Професионалне квалитете
Професионалне квалитете играју врло велику улогу у овој професији. Кључне напомене које треба приметити у животопису.
- Без сукоба и отпоран на стрес. Благајник и продавац често ће морати да буду запостављени или чак потпуно безобразни, док вреди показати стрпљење и одзивност.
- Радите с новцем захтеваће бригу и тачност, прилив купаца ће морати да буде контролисан благовременошћу рачунања.
- Знање о производима а услуге ће захтевати добро памћење.
- Специфичности сваког предузећа Дизајниран је за могућност брзог учења, на пример, многи трговачки ланци покушавају да кредитне услуге банака замене кредитним системом или платним услугама на рате.
- Дилигенце доћи у корист одговорности.
Такође ће бити сјајно ако у животопису буду наведене карактеристике као што су организација, савесност и марљивост, тачност и одлучност, самоорганизовање и дисциплина. Способност за рад у више задатака урадиће огроман посао приликом регрутовања вишег благајника или продавца.
Радно искуство
Искуство на благајни или на тржници није кључно за продавца-благајника, али то ће бити велики плус за подносиоца захтјева, јер ће тада бити знатно мање времена утрошено на његову обуку. Штавише, биће потребно искуство у области трговине. Ако недостаје неко од вештина професије, рационално би било нагласити брзо учење.
Када пишете животопис Треба навести искуство слично радном месту. Постоје опције животописа у којима требате навести само последња 3 места рада, тада је боље назначити шта се захтева, али истовремено се фокусирати на место које ће показати ваше искуство на терену корисно за рад као благајник.
Листа дужности мора бити јасна и не треба садржавати непотребне информације. Приликом попуњавања овог става, морат ћете навести тачне податке за контакт руководиоца са претходних места рада, али с тим бисте се тачку требали унапред договорити.
Образовање
Школа у животопису може бити занемарена. Посебне дипломе о образовању биће релевантне - навести специјализацију и место студија, место праксе.
Професија продајног службеника не подразумева постојање високог образовања, али то ће бити предност за подносиоца представке и прилика за напредовање на степеницама каријере до места вишег продавца или вишег благајника, заменика директора.
Такође ће бити могуће навести све завршене курсеве, обуке или семинаре за континуирано образовање.
Постигнућа
Учешће на било ком такмичењу ће бити додатна предност вашег профила. Хвала од организације за повећање промета робе, спровођење залиха или компетентна замена неке друге позиције ће бити значајан плус када се пријављује за позицију продавача благајника. Помицање љествице у каријери са друге позиције такође ће бити врлина. Чак и стални посао на одговорном месту биће вам плус, тако да можете прецизирати све оно на шта сте заиста поносни.
Правила компилације
Животопис треба правилно саставити, укључити све кључне податке, не садржавати превише, показати да ће овај конкретни кандидат бити бољи од свих осталих. Сви подаци морају бити документовани. Ако се питање односи на било какве вештине, подносилац захтева би требао бити у могућности да покаже своје вештине на лицу места. Не пишите свјесно лажне податке. Све њих се може лако проверити, а обмана ће значајно нарушити кредибилитет подносиоца представке, највероватније, чак ће обесхрабрити сваку жељу да га размотри за било који положај.
Можете дати препоруке од претходних послодаваца. Не треба их приложити уз животопис, али можете приметити прилику да их обезбедите на захтев. Треба имати на уму да ако сте напустили једно од претходних места рада у конфликтним ситуацијама, онда се не бисте требали фокусирати на ову компанију. Опис разлога отпуштања са претходних послова није обавезан, тако да нема посебне потребе да се то покрива, оставите ове податке на разговор.
Пропратно писмо ће такође говорити у корист подносиоца представке. У њу можете да напишете да сте обавештени о упражњеном радном месту и да нагласите да сте ви који поседујете све потребне квалитете, па бисте требали размотрити свој животопис.
Узорци
Размотримо конкретне примере животописа за положај продавача благајника и старијег продавача благајника.