Competență în limba străină pentru CV

O cerință importantă pentru obținerea unei poziții de prestigiu este nu numai o educație superioară bună, ci și o cunoaștere decentă a unei limbi străine. Cu toate acestea, atunci când căutați un loc de muncă, unii solicitanți nu știu după ce criterii este necesar să evaluați gradul de competență în limbi străine și după ce sistem de notație este mai bine să indicați calificativul dvs. de limbă în CV.

În Rusia, un sistem internațional de standarde este utilizat pentru a determina competența lingvistică. Cu toate acestea, multe site-uri de locuri de muncă oferă propriile lor tabele de note în rusă. De exemplu: elementar, de bază, conversațional, bun, gratuit, perfect.

Primul nivel implică cunoașterea elementelor de bază (alfabet, fonetică, un set minim de vocabular). Acest grad de competență în limba străină în CV mai bine să nu reflecte.

A doua etapă prevede cunoașterea elementelor de bază ale vorbirii străine, citirea textelor cu un dicționar și comunicarea pe teme cotidiene în cadrul frazelor colocviale populare, capacitatea de a construi întrebări simple și de a formula răspunsuri. De exemplu, aflați calea, cereți timp, rezervați o cameră de hotel.

Această etapă înseamnă înțelegerea și menținerea conversațiilor pe teme cotidiene, un vocabular larg, citirea de texte și filme adaptate cu subtitrare. Nivelul ar trebui să fie reflectat în rezumat, deoarece oferă cunoștințe de bază a limbii și puteți studia vocabularul profesional în timp.

Candidat cu acest grad capabil să conducă conversații pe orice subiect și să citească literatură profesională.

Înseamnă o comandă aproape perfectă a limbii engleze. Solicitant cu acest nivel de cunoștințe capabil să comunice pe teme extrem de profesionale, să înțeleagă orice literatură, să conducă corespondență de afaceri și să scrie texte cu o complexitate diferită. Nivelul implică un mare avantaj față de alți candidați.

Acesta este cel mai înalt nivel de cunoaștere. El sugerează capacitatea de a construi orice construcții gramaticale, de a înțelege documentația tehnică, de a cunoaște și de a folosi expresii din argou și depășite.

Conform CEFR (Unified European Rating System), i se atribuie un rating de limbă trei etape principale și mai multe gradații.

• Nivel de intrare (A). Presupune cunoștințe de bază adecvate curriculumului școlar.
• Etapa de supraviețuire (A1). Comunicare elementară, înțelegerea vorbirii simple, citirea literaturii simple, cunoașterea construcțiilor gramaticale și fonetice simple.
• Nivel intermediar (A2). Abilitatea de a scrie scrisori și de a comunica pe teme cotidiene.
• Nivel de prag (B1). Citirea literaturii adaptate, capacitatea de a corespunde și construi structuri de vorbire, comunicare liberă în viața de zi cu zi. Conform testului TOEFL (Testul limbii engleze ca limbă străină), acest nivel este atribuit la notarea a 400-550 de puncte.
• Nivel avansat (B2). Citirea de texte complexe, comunicare gratuită cu un vorbitor nativ, prezența unui vocabular bogat. Pentru a face acest lucru, la trecerea examenului TOEFL, trebuie să obțineți 550-600 de puncte.
• Grad profesional (C1). Comunicare gratuită în orice domeniu al vieții, înțelegând subtilitățile și nuanțele limbii, citind texte de orice fel de complexitate.
• Nivel perfect (C2). Cunoașterea perfectă a limbii. Capacitatea de traducere simultană.

CV-ul va arăta mult mai profesional, dacă indicați limba dvs. în conformitate cu nota internațională general acceptată:

• Nivelul începător / elementar corespunde nivelului inițial A (mai puțin de 1000 de cuvinte);
• Nivel elementar - A1 (vocabular de 1.500 de unități);
• Nivel pre-intermediar - A2 (1500-2500 unități);
• Nivel intermediar - B1 (2750-3250);
• Nivel intermediar superior - B2 (3250-3750);
• Nivel avansat - C1 (3750-4500);
• Nivel de competență - C2 (cunoștințe de peste 4.500 de cuvinte).

Pentru a indica competența lingvistică, se folosește Clasificarea Europeană (Cadrul european comun de referință) cu niveluri: A1, A2, B1, B2, C1, C2. Conform sistemului național, Grundkenntnisse înseamnă nivelul de bază, Fließend in Wort und Schrift - fluență în vorbire, Verhandlungssicher - comunicare fluentă + abilități de traducere, Muttersprache - limba maternă.

Pentru a determina nivelul de cunoaștere sunt utilizate două scări:

• național (Débutant, Pré-Intermédiaire, Intermédiaire, Intermédiaire-Supérieur, Pré-Avancé, Avancé, Avancé-Supérieur, Supérieur);
• și internațional (Nivel începător și elementar (A1), pre-intermediar (A2), intermediar (B1), intermediar superior (B2), avansat (C1), competență (C2)).

Pe lângă standardele internaționale de evaluare, există o clasificare adoptată în țară: Inicialul corespunde nivelului A1, Elemental - A2; Pre-Intermedio - B1; Intermedio - B2; Avanzado - C1; Superior - C2.

Gradul de competență în această limbă este determinat în funcție de sistemele de clasificare internaționale și naționale: A1 este echivalent cu Principianti sau Elementare, A2 este Pre-intermedio, B1 este Intermedio, B2 este Post-intermedio, C1 este Avanzato, C2 este Perfettamente sau Livello di padronanza.

Există două modalități de a afla calificativul dvs. de limbă:

• căutați materiale educaționale, manuale pentru școli și universități, indicați informații despre nivelul de educație;
• determinați-vă singuri calificările de limbă trecând un test online, dar pentru o evaluare exactă, este recomandat să vă testați cunoștințele pe diferite site-uri.

Cea mai bună dovadă a unei bune stăpâniri a unei limbi străine este un CV redactat în engleză. Când o compilați, este mai bine să folosiți o structură gata.

• Informații personale (Informații personale). Acest alineat indică numele complet (numele), data nașterii (data nașterii), adresa (adresa), starea civilă (starea civilă), persoanele de contact (mobil / e-mail).
• Poziția dorită (Obiectivul carierei).
• formare (Calificări educaționale). Toate tipurile de instruire trebuie indicate în ordine cronologică inversă.
• Experiență de muncă (Experiență de lucru). Este necesar să începeți lista de la ultimul loc de muncă.
• Abilități lingvistice (Limbi cunoscute sau abilități lingvistice). Această coloană reflectă tipurile de limbi străine și gradul lor de competență. Exemplu: engleză fluentă (fluentă în engleză). Această clasificare a limbii poate fi desemnată în funcție de Școala Europeană de Evaluare (C1) sau în conformitate cu absolvirea internațională (nivel avansat).
• Hobby-uri / interese (Hobby-uri / interese). Prezintă opțiuni care dezvăluie solicitantul într-o lumină câștigătoare.
• recomandări (Referință). Informațiile de contact recomandate sunt recomandate numai atunci când solicitați un anumit post vacant. Dacă informațiile sunt postate pe internet, se poate observa că acestea sunt disponibile la cerere (disponibile la cerere).

Apropo, acum există numeroase site-uri de designer pentru compilarea unui CV, dar aici, pentru completarea corectă, aveți nevoie de cunoștințe despre baza limbii.

Exemplu reluat:

Nume: Oleg Ivanov

Adresa: 102 Lenina Street, Moscova, 225200, Rusia

Starea civilă: single

Data nașterii: 29 iulie 1990

telefon: + 7-XXXX-XXXX-XXXX

e-mail: dumneavoastră. nume @ gmail. com

Obiectivul carierei: director de vânzări

Calificări educaționale:

2000-2005 Universitatea Tehnică de Stat Bauman din Moscova, master în informatică

Colegiul Școlii de Primăvară 1994-2000, Moscova

Experiență de muncă:

Numele companiei 1, 2009-2019, Krasnodar, Rusia - Asistent manager.

Nume companie 2, 2000-2009, Moscova, Rusia - Director vânzări.

Abilități lingvistice: Nivel avansat de engleză.

interese: călătorind, citind.

referință: disponibil la cerere.

Un CV bine scris este primul și cel mai important pas în găsirea unui loc de muncă de prestigiu. Și pentru a corecta este important să respectăm câteva recomandări.

• Dacă gradul de competență într-o limbă străină corespunde gradelor „Elementar” sau „Începător / Elementar”, este mai bine să nu indicați deloc acest lucru atunci când căutați un loc de muncă.
• Informațiile despre un nivel ridicat de limbaj ar trebui evidențiate ca un paragraf separat, dar pentru ca CV-ul să nu dureze mai mult de o pagină.
• Dacă există documente care confirmă cunoașterea unei limbi străine, datele lor trebuie indicate (numele instituției, data emiterii, numărul, nivelul alocat). Este deosebit de important pentru angajator să obțină certificate care atestă promovarea examenelor internaționale: TOEFL, GMAT, GRE, FCE / CAE / CPE, TOEIK, IELTS.
• Aptitudinile de comunicare în afaceri sau experiența de muncă și trăirea în țara vorbitorilor autohtoni trebuie să fie reflectate în rezumat. Astfel de informații pot juca un rol decisiv în obținerea unui post.
• Când se indică nivelul de cunoaștere a limbii, în conformitate cu standardele general acceptate, Îl puteți descrie în cuvinte simple într-o formă mai specifică.

Apropo, acum există multe site-uri care vă permit să determinați competența lingvistică. Însă începând de la nivelul intermediar, cele mai fiabile informații pot fi obținute prin trecerea examenelor oficiale internaționale cu certificate. De exemplu, testele de la Universitatea Cambridge (BEC, FCE, CAE) cu propriile criterii pentru calcularea competenței în limba engleză sunt acum foarte populare.