Como compor um currículo de treinador

Um treinador é uma pessoa que dedica toda a sua vida profissional ao desenvolvimento de outras pessoas. No sentido clássico, um treinador é aquele que trabalha com atletas. Atualmente, no entanto, existe um grande número de especialistas envolvidos em outras áreas da vida humana: por exemplo, um coach de negócios, um de desenvolvimento pessoal, etc. Independentemente de um campo específico, para obter uma posição de instrutor, é necessário enviar um empregador currículo.

Como elaborar um documento semelhante? Que erros devem ser evitados? Você encontrará respostas para essas perguntas em nosso material.

Hoje, os treinadores de várias categorias estão em demanda:

• na natação;
• no futebol;
• no hóquei;
• no boxe;
• na ginástica rítmica;
• patinação artística;
• no yoga;
• em aeróbica;
• para dançar;
• treinador de exercícios;
• treinador de negócios;
• no xadrez;
• instrutor de ginástica;
• personal trainer, etc.

Cada um dos profissionais acima mencionados (seja um treinador de futebol ou de negócios), ao se candidatar a um emprego em uma posição apropriada, deve elaborar um currículo competente do treinador. Os seguintes itens devem ser incluídos neste documento:

• Nome completo;
• informações de contato (cidade de residência, número de telefone, email, mensagens instantâneas);
• educação (escolas profissionais de nível superior e secundário, cursos de educação continuada, master classes, treinamentos etc.);
• habilidades profissionais (conhecimento de técnicas de levantamento de peso, variedades de ioga, treinamento de dança, etc.);
• experiência profissional (especialistas sem experiência raramente são contratados, portanto, qualquer estágio e prática também podem ser indicados aqui);
• qualidades pessoais (sociabilidade, foco no cliente, amor pelas pessoas, desejo de se desenvolver constantemente);
• informação adicional (por exemplo, a presença de um veículo é especialmente importante se seu local de residência e local de trabalho estiverem a uma grande distância).

Para que seu currículo não passe despercebido, mas deixe uma boa impressão aos olhos do empregador, você precisa evitar erros comuns.

A presença de erros de gramática e pontuação, bem como um grande número de erros de digitação, é um dos erros mais comuns. Isso pode indicar o analfabetismo geral de uma pessoa ou que ele estava com pressa de enviar seu currículo. De um jeito ou de outro, mas um documento elaborado com erros fará com que você seja um desserviço - o empregador não o levará a sério como candidato profissional e experiente. Por isso É importante não ter preguiça e reler seu currículo antes de enviá-lo várias vezes.

No processo de encontrar um emprego, um erro bastante comum é enviando o mesmo currículo para todas as vagas. Isso não significa que você deve reescrever seu documento todas as vezes, mas ainda vale a pena fazer pequenas alterações, dependendo do empregador. Por exemplo, se você procura um treinador de esportes, dependendo da especialização específica de uma academia, é necessário alterar um pouco seu currículo: por exemplo, indique a experiência de trabalho atual (como treinador de grupo ou personal trainer), educação (por exemplo, cursos de ioga ou levantar pesos grandes).

Um currículo é um documento comercial, portanto, o empregador não precisa de informações detalhadas sobre onde você nasceu, se casou ou qual é o nome do seu cão. Indique apenas os dados diretamente relacionados à vaga e que não se aprofundam na sua vida pessoal.

O trabalho do treinador é bastante responsável, portanto o empregador não aceita uma pessoa sem educação e experiência profissional relevante. Desta maneira não envie seu currículo na ausência do conhecimento e competência necessários, mesmo se você realmente quiser tentar ou se esse é o trabalho dos seus sonhos.

Ao preencher um currículo para emprego, é permitido usar apenas o estilo comercial oficial do idioma. O uso de palavras e frases coloquiais ou técnicas artísticas é inaceitável. O empregador obtém sua primeira impressão sua com a ajuda de um currículo, portanto, você deve mostrar-se imediatamente com o lado mais profissional.

Com muita frequência, jovens especialistas que procuram trabalho pela primeira vez e não têm muita experiência usam os modelos e currículos de amostra encontrados na Internet. Por um lado, não há nada de errado nisso - você está aprendendo. No entanto Em nenhum caso você deve copiar ou reescrever completamente as informações das amostras. Se você fizer isso, o currículo não será digno de nota e você não poderá se destacar de todos os candidatos ao cargo.

O documento deve ser personificado e individualizado, dependendo de suas qualidades, características e habilidades pessoais.

Para facilitar a criação de seu próprio currículo, Oferecemos a você familiarização com exemplos de documentos escritos com competência para o cargo:

• instrutor de ginástica;
• coach de negócios, consultor em gestão e desenvolvimento organizacional, coach de PNL nos negócios;
• treinador de negócios de uma empresa de consultoria;
• personal trainer.

Ao compilar seu currículo corretamente, você atrairá a atenção do empregador e não se esqueça de obter a posição desejada.