Jenis Imej

Apakah imej dan bagaimana ia berlaku? Terdapat banyak definisi istilah istilah yang berbeza. Jika kita merumuskan semua sudut pandangan yang sedia ada, kita boleh mencirikannya sebagai imej yang dibuat untuk mana-mana orang, pasukan atau objek perniagaan, yang digunakan untuk tujuan peribadi atau komersil. Intinya, ini adalah maklumat yang paling menguntungkan dan tepat yang harus disampaikan kepada orang lain. Mari lihat pendekatan utama untuk klasifikasi imej.

Imej individu, seperti namanya, mewakili reputasi seseorang. Ia boleh diadili dalam beberapa cara. Sebagai contoh, dalam penampilan - pakaian, solekan, potongan rambut, aksesori, tahap kecantikan, iaitu, dengan tabiatnya. Komponen imej ini dipanggil secara keseluruhan.

Imej orang membawa banyak maklumat. Oleh itu, butang yang koyak, kolar baju kotor dan kuku berantakan menunjukkan seorang lelaki yang bertaburan dan ceroboh. Perut bersahaja menunjukkan kehadiran tabiat buruk atau masalah kesihatan. Solek yang berlebihan memberikan orang yang kasar dan tidak difahami.

Orang yang penampilannya yang sempurna sentiasa dilihat dengan lebih baik, dan dia berasa lebih yakin. Kebanyakan kita sangat tidak selesa jika terpaksa hadir di tempat awam dengan pakaian yang dipakai dengan baik, dengan kepala kotor, atau dengan kecacatan kulit.Semua orang tahu kebijaksanaan "bertemu dengan pakaian", dan ini 100% benar, oleh itu, imej peribadi secara keseluruhan penting untuk membentuk hubungan orang lain.

Gambaran alam sekitar adalah pendapat tentang seseorang, yang dibuat berdasarkan penilaian alam sekitar dan komunikasinya. Ini termasuk pelbagai faktor:

• orang yang berkomunikasi dengan seseorang;
• rumah;
• pejabat / pejabat;
• kereta peribadi.

Perlu diingatkan bahawa habitat tidak semestinya bergantung kepada orang itu sendiri, namun, ia memberi kesan yang besar kepada reputasinya.

Imej lisan adalah penilaian seseorang berdasarkan apa yang dikatakan oleh seseorang atau bagaimana dia menulis. Bahasa lisan dan bertulis adalah beberapa ciri stabil seseorang. Cara mengekspresikan fikiran, suara, perbendaharaan kata dan struktur tatabahasa yang digunakan boleh membuat imej seseorang yang menarik, atau memusnahkannya sepenuhnya, menarik pesalah atau atau sebaliknya. Sebutan terus menunjukkan gabungan sosial seseorang. Bukan rahsia lagi bahawa imej komunikasinya sangat penting dalam persekitaran perniagaan - biasanya mereka yang boleh berbicara lebih baik adalah pemimpin.

Imej kinetik dibentuk oleh ekspresi wajah, gerak isyarat, serta postur, intonasi ucapan dan jarak peribadi. Metal - dalam kes ini, anggaran dan penghakiman dibuat berdasarkan analisis prinsip seseorang, moral, kepercayaan dan pandangan dunia, mereka boleh membuat orang yang baik untuk berkomunikasi dengan, dan sebaliknya, tidak menarik. Latar Belakang - ini termasuk apa yang orang lain katakan mengenai watak tertentu (kenalan, saudara, rakan sekerja atau media). Imej di Internet - di sini kita mengingati penilaian aktiviti seseorang di Web, bahawa dia akan memaafkan, gambar dan foto yang dimuat naik, bagaimana dia mengulas. Pada masa kini, Internet telah menjadi sebahagian daripada kehidupan orang moden, kerana ia merupakan sumber maklumat yang menarik dan menarik mengenai orang ramai.

Imej korporat adalah reputasi sebuah organisasi, yang merupakan kesimpulan persepsi syarikat oleh ramai orang. Biasanya gambaran syarikat terbentuk dalam proses hubungan peribadi orang dengan satu atau syarikat lain, dari laporan media, serta gosip dan khabar angin yang beredar dalam masyarakat. Imej korporat dibentuk berdasarkan analisis kualiti dalaman, luaran dan keusahawanan organisasi.

Imej luaran terdiri daripada beberapa komponen:

• imej dan produk jenama;
• idea orang tentang ciri-ciri produk dan perkhidmatan yang ditawarkan;
• ciri pengguna utama barangan, status sosial mereka dan keadaan kewangan.

Komponen dalaman imej korporat mencerminkan tahap budaya perusahaan secara keseluruhan, termasuk:

• penilaian tindakan dan kecekapan kakitangan pengurusan;
• imej visual syarikat - melibatkan penilaian pejabat, pedalaman, simbol syarikat dan kod pakaian pekerja.

Imej syarikat itu tidak wujud dengan sendirinya, ia berkait rapat dengan apa yang berlaku di dalam syarikat dan jauh di luar sempadannya.. Aktiviti mana-mana perusahaan dan, oleh itu, imejnya di mata pengguna biasa mungkin dipengaruhi oleh rangka kerja undang-undang di negara ini, serta rakan perniagaan (pembekal, pembeli, pemiutang). Ia betul untuk mengatakannya imej korporat tidak wujud dengan sendirinya - ia "berfungsi" bersamaan dengan pendapat orang yang berkaitan dengan perusahaan.

Peneliti imej membezakan 3 pendekatan utama untuk klasifikasi jenisnya: berfungsi, serta konteks dan perbandingan. Marilah kita berpegang kepada setiap daripada mereka.

Pendekatan berfungsi melibatkan beberapa jenis imej yang mungkin.

• Cermin - imej seperti ini, yang dicirikan oleh idea kita sendiri. Dalam kes ini, seseorang melihat cermin dan ceramah tentang kekuatan dan kelemahannya, ciri ciri. Biasanya, pilihan ini melibatkan penghakiman positif, kerana orang cenderung menonjolkan kelebihan dalam penilaian peribadi, pendapat yang tidak baik sebenarnya tidak dapat dilihat. Imej ini boleh ditentukan oleh ciri kepimpinan, idea mengenai kepakaran dan profesion tertentu.
• Imej semasa - Pilihan ini adalah bertentangan dengan cermin dan melibatkan pendapat dari luar. Di dalam bidang ini promosi, pengiklanan dan PR digunakan secara meluas - kekurangan maklumat, salah faham dan prejudis peribadi sering membentuk reputasi yang lebih rendah daripada tindakan dan perbuatan sebenar. Imej semasa tidak selalu membentuk pandangan penonton secara keseluruhan, ia boleh menjadi pendapat wartawan, pelanggan, pelajar atau pengundi. Salah satu tugas yang paling penting dalam kes ini adalah pembentukan bukan hanya imej yang positif, tetapi yang benar dan mencukupi.
• Imej yang dikehendaki. Semuanya jelas di sini - ini reputasi yang kita sedang berusaha. Halo sedemikian amat relevan untuk individu, serta struktur baru yang dicipta. Biasanya pada permulaan aktiviti, sedikit orang tahu tentang mereka, jadi imej yang diingini dalam keadaan ini muncul sebagai satu kemungkinan yang kualitatif.

Pendekatan kontekstual untuk menilai imej menunjukkan bahawa ia bersifat sistemik, dengan mengambil kira syarat-syarat pelaksanaannya, sementara komponennya tidak boleh bertentangan dengan satu sama lain. Ini adalah penilaian sistematik reputasi, yang membolehkan satu ciri yang dapat dilihat untuk menyebabkan persatuan dengan ciri-ciri yang berkaitan. Perlu difahami bahawa tugas mendapat pengiktirafan universal dalam hal ini adalah jauh dari wajib.

Imej komparatif melibatkan perbandingan dua atau lebih ciri imej. Sebagai contoh, apabila menilai profesionalisme guru, kualiti pengajaran, maklum balas pelajar, hasil pembelajaran terbukti dalam bentuk keputusan olympiad, peperiksaan, persidangan dan acara saintifik lain boleh dipertimbangkan. Selaras dengan taksiran tersebut seseorang membuat keputusan untuk dirinya sendiri untuk pergi ke satu atau lain guru atau memilih pilihan kajian bebas tentang isu itu.

Terdapat beberapa klasifikasi imej lain. Oleh itu, bergantung kepada warna emosi, dua jenis reputasi dibezakan.

• Positif - dalam kes ini, orang atau syarikat dilihat dengan cara yang menguntungkan, adalah untuk mencapai imej sedemikian rupa bahawa semua aktiviti pengiklanan mana-mana syarikat diarahkan.
• Negatif - agak kerap menjadi akibat dari kegiatan pesaing yang menggunakan PR hitam. Sering kali ini dilakukan secara implisit dan tidak langsung menggunakan teknologi "paksaan rahsia".

Bergantung kepada arah pengiklanan, jenis berikut dibezakan.

• Imej yang dirasakan - ini adalah bagaimana orang lain melihat orang atau syarikat, sementara orang mungkin tidak menyedari bagaimana mereka diperlakukan dan bagaimana mereka bertindak balas.
• Dikehendaki - Ini terpakai untuk tahap perniagaan yang lebih tinggi, apabila sesetengah kepakaran memerlukan ciri-ciri imej yang jelas.Sebagai contoh, ini termasuk mahkota kerajaan, jubah kehakiman dan pakaian seragam tentera - mereka termasuk dalam senarai watak yang diperlukan untuk melaksanakan peranan sosial dan perkhidmatan tertentu.

Bergantung pada prinsip pembentukan imej, kami menyerlahkan pilihan imej sedemikian.

• Spontan - satu yang telah berkembang secara semulajadi. Ia boleh mempunyai kedua-dua konotasi positif dan negatif.
• Fokus - berlaku apabila reputasi dibuat secara artifisial untuk membentuk sikap yang baik atau negatif terhadap subjek tertentu.

Bergantung pada ciri-ciri persepsi:

• imej rasional - ia memberi tumpuan kepada bulatan sempit orang yang berwibawa di kawasan tertentu;
• emosi - Direka untuk pelbagai orang.

Hal ini terutama berlaku dalam perniagaan dan teknologi politik, walaupun dalam membangun hubungan peribadi, pendapat orang lain sering menjadi kunci.

Mengenai jenis imej yang membentuk daya tarikan peribadi, lihat video di bawah.