Kā ģērbties uz interviju?

Jauna darba meklēšana ir svarīgs katras sievietes dzīves posms. Satraukumu intervijā piedzīvo gan vakardienas students, veiksmīgs karjerists, gan mamma pēc dekrēta, šauboties par savu profesionalitāti.

Bet ir brīži, kas absolūti visiem ir jāatceras: darba devēji joprojām raugās ne tikai uz CV, bet arī uz pretendentu izskatu. Izlemjot, kā ģērbties uz interviju, jums ir jāatceras daudz mazu lietu. Atteikuma iemesls var būt neatbilstība korporatīvajam apģērba kodam, apzināta seksualitāte vai apliets attēls.

Vīriešiem nav vieglāka ceļa. Viņi izlemj, vai valkāt džinsus, un arī uztraucas par frizūras izvēli, manikīra nepieciešamību. Problēmas var radīt arī gadalaiku maiņa. Kā vasarā un rudenī doties uz sieviešu interviju, vai būtu piemēroti vaļīgi linu kostīmi vīriešiem - atbilžu meklēšana uz šiem jautājumiem tikai satrauc.

Intervijā vairums pretendentu cer, ka tiks novērtētas profesionālās prasmes. Bet praksē biznesa īpašības bieži aizēno pirmais iespaids, kas tika veikts nepareizi.

Pirmais, kas jāsāk gatavoties saziņai ar darba devēju, nav manikīrs vai frizūra, bet korporatīvo tradīciju apguve. Ja uzņēmumam ir dress code, jums tas ir detalizēti jāizpēta.Jūs varat redzēt, kā darbinieki dod priekšroku darbam uzņēmuma oficiālajās vietnēs vai izmantojot citus interneta resursus.

Piesakoties CV un intervijai Ir svarīgi izskatīties tā, it kā pretendents jau būtu komandas sastāvdaļa. Tas palīdz vervētājam nekavējoties novērtēt jauna darbinieka vēlmi pievienoties jau izveidotajai korporatīvajai kultūrai.

"Saplēsta" vai nestandarta frizūra, āķīgs manikīrs, spilgta matu krāsošana, pīrsings - visas šīs ārējās detaļas ir pieņemamas nodarbinātībai tetovēšanas salonā vai bārā. Bet birojam šādi akcenti var būt pilnīgi nepieņemami.

Spilgtas personības izpausmi var slēpt ar drēbēm, stilu, citiem pasākumiem, un, meklējot darbu nopietnā uzņēmumā, labāk par to parūpēties jau iepriekš. Programmētāju dienas izstieptos džemperos ir pagājušas - šodien pat IT speciālists izskatās kā veiksmīgs profesionālis, nevis vakardienas skolnieks.

Ko iet uz interviju ar darba devēju, katrs pretendents izlemj pats. Ja mēs runājam par sfēru, kurā parasti tiek valkāts formas tērps, varat ģērbties gadījuma stilā.

Jūs varat arī doties uz darbu ar džinsiem, kreklu, parastajām stingrām biksēm, blūžām. Radošo profesiju pārstāvjiem tiek piedots par vairāk modes izkropļojumiem, taču labāk pārsteigt nevis ar krāsas sprādzienu vai rotaslietu pārpilnību, bet ar nestandarta griezumu, tīriem matiem un labu stilu.

Ja uzņēmuma apģērba kods nav zināms, Ir vērts koncentrēties uz profesionālajiem standartiem. Lielākā daļa profesiju, kas saistītas ar darbu ar klientiem, saziņu ar cilvēkiem, nozīmē personāla glītu, sakoptu un neitrālu izskatu.

Šajā gadījumā jebkura intervija būs abpusēji izdevīga klasiskā stila izmantošana drēbēs. Apvalka kleita atturīgi melnā, vīna, pelēkā, zilā vai šokolādes krāsā, pieskaņoti apavi vai potīšu zābaki, eleganta jaka, jaka, jaka ar gaišu mēteli - tie ir attēli, kas palīdzēs jums veiksmīgi iziet personīgās sarunas ar darba devēja pārstāvi posmu.

Stingrs vīriešu uzvalks var būt arī atšķirīgs, taču, dodoties uz interviju, noteikti ir vērts izvairīties no smokinga un ģērbšanās mēteļiem. Neizkāpiet no skapja jaka, kas pēdējo reizi tika uzvilkta uz izlaiduma ballīti.

Lai tas būtu lēts, bet jauns, moderna griezuma tērps. Ja uzņēmumam nav stingra apģērba koda, varat uzvilkt pelēku, zilu vai bordo kreklu, atteikties no kaklasaites, atlocīt augšējo pogu.

Ir svarīgi to atzīmēt intervijai izvēlētajām drēbēm jābūt tīrām, izgludinātām. Jāizvairās no stipri valkātām lietām, kas ir zaudējušas savu formu. Manikīram jābūt neitrālam - bezkrāsainam vai ar ādu vienveidīgam, kārtīgam, vīriešiem arī nevajadzētu aizmirst par nagu tīrību, roku ādas stāvokli, īpaši, ja viņi piesakās uz augstu stāvokli.

Noteikti ņemiet vērā statusu un stāvokli, uz kuru pretendents piesakās. Atsevišķu jomu speciālisti parasti izvēlas gadījuma apģērbu; stingrs uzvalks šajā gadījumā parādīs, ka persona nezina biznesa etiķetes noteikumus.

Vadītāji valkā tikai oficiālus uzvalkus, šeit jebkura dīvaina izskatīsies novirze no profesijas standartiem. Džinsu apģērbs ir neformālu un radošu personību, ārštata darbinieku, žurnālistu, fotogrāfu, dizaineru liktenis.

Lai pareizi sagatavotos intervijai, vienmēr jāņem vērā pretendenta vecuma kategorija un dzimums. Jauniešiem tiek piedots par dažiem nepareiziem aprēķiniem apģērba kodā.Nobriedušiem pretendentiem no pirmā acu uzmetiena jāparāda pašpārliecinātība un vēlme gūt panākumus.

Pēc 50 gadiem vīriešiem ir lietderīgi pāriet uz trīsdaļīgiem kostīmiem ar vestēm. Sievietēm, kas vecākas par 45 gadiem, vajadzētu pāriet no svārkiem uz biksēm, ļaujot noslēpt dažas figūras iezīmes un iespējamās problēmas ar vēnām.

Lai veiksmīgi nokārtotu interviju, vīrietim ir jāizveido pārliecinātas personas tēls. To visvieglāk var panākt, izmantojot šādus elementus.

• Otrais uzvalks klasisks griezums, labi pieguļošs formā. Labāk to neiznomāt un valkāt vismaz 1-2 reizes pirms intervijas. Krāsu shēmai jābūt savaldīgai, ir piemērotas zilas, pelēkas krāsas nokrāsas.
• Balts, krekls ar piemērotiem izmēriem. Tam ir piemērots griezums, labāk izvēlēties garu piedurkni, apkakle ir nedaudz brīvāka nekā kakla apkārtmērs.
• Tīras, koptas kurpes melnā, tumši brūnā krāsā. Kurpes ar mežģīnēm atstāj vislabāko iespaidu. Vasarā ir pieņemami mokasīni un mokasīni.
• Josta Tam vajadzētu būt biksēm, vienā krāsā ar apaviem.
• Zeķes. Viņiem jābūt augstiem, tumšiem, vienkāršiem, izgatavotiem no dabīgas kokvilnas. Labāk uzvelciet jaunu pāri.

Ja nepieciešama kaklasaite, jums vajadzētu dot priekšroku dabiska zīda plašai trīsstūrveida versijai. Optimālais mezgls ir apjomīgs “windsor”. Krāsa - zila, tumši zila, sarkana.

Pirms garām interviju, meitenei un sievietei ir svarīgi pareizi izlemt, ko valkāt tik nozīmīgai tikšanās reizei. Ir vērts sagatavot vairākus komplektu variantus, ja jums tas pēdējā brīdī ir jāaizstāj vai ļauj laikapstākļiem pasliktināties. Universāls risinājums būs biznesa uzvalks ar biksēm vai cieši pieguļoša vai daļēji blakus esoša silueta svārkiem ar midi garumu.

Bikšu daļai nevajadzētu radīt mezglus cirkšņā un zem ceļgaliem, karājoties uz gurniem. Uzvalka optimālais piegulums ir atkarīgs no figūras, ar augstu vidukļa līniju. Krekls zem jakas ir jānoslēdz griezumā, ar garu piedurkni, bez dziļa kakla griezuma.

Zīda tops ir pieņemams tikai tad, ja kostīma augšējo daļu nav plānots noņemt. Uzvalku ar svārkiem obligāti papildina plānas miesas krāsas zeķubikses. Ja apģērba kods nav pārāk formāls, sieviete var atļauties doties uz interviju striktā kleitā ar garu vai īsu piedurkni (kombinācijā ar jaku).

Priekšnoteikums ir garums zem ceļa, krāsai jābūt arī neitrālai. Jūs varat labot figūras iezīmes, izmantojot īpašu apakšveļu. Intervijai paredzētie svārki vai bikses un puloveris ir piemēroti rudens-ziemas periodā, un šādā gadījumā augšdaļai jābūt gaišā vai neitrālā krāsā.

Gada interviju apģērba izvēle bieži satrauc pat pašpārliecinātus cilvēkus.

Noteikumi, kas jāievēro, lai neizskatās muļķīgi vai smieklīgi.

• Vasara. Intervijas sezonas laikā optimālā apģērba izvēle ietver dabīgu audumu izmantošanu gaiši zilā, gaiši pelēkā, persiku krāsā. Tumši zils, melns, sarkans uzvalks izskatīsies nevietā, labāk ir dot priekšroku stingriem svārkiem, nevis vaļīgām biksēm, kas sēž augstu jostasvietā. Labāk ir izvairīties no liniem - tas ātri zaudē formu, saburzās, izskatās apliets pēc 30–40 minūšu zeķēm. Ja dodaties uz interviju karstumā, labāk ir atteikties no smaržu lietošanas ar asu aromātisku sastāvu, dziļu kakla izgriezumu, bet labāk jau iepriekš rūpēties par pretsviedru līdzekļiem, matēšanu un mitrām salvetēm.

• Rudens un pavasaris. Tas viss ir atkarīgs no klimatiskajiem un laika apstākļiem. Bet kopumā šie gadalaiki liek domāt par daudzveidīgu pieeju drēbju izvēlei intervijai. Plāni džemperi un jakas kombinācijā ar klasiskiem vai piestiprinātiem krekliem, labi pieguļošām biksēm un svārkiem, viegliem lietusmēteļiem vai mēteļiem palīdzēs radīt pareizo noskaņu, gatavojoties intervijai.

• Ziema Biezs audums, vilna, tvīds vai kašmirs, iespēja klasiskajām biksēm pievienot vestes vai apjomīgus džemperus. Aukstās krāsas atbilst ziemas laikam, bez mīkstiem pasteļtoņiem. Svārku garums iet no midi līdz maxi, mēteļi līdz augšstilba vidum, cimdi kļūst aktuāli, bet no galvassegas labāk atteikties.

Kurpēm piemēro sezonas noteikumus. Pat vasarā ir aizliegtas kurpes ar atvērtu purngalu un papēdi, čības, pārāk augstas un plānas stiletas. Ziemas zābaki, lai tiktos ar potenciālo vadītāju, jāizvēlas biznesa stilā, atstājot neformālas kurpes atpūtai.

Saplēsti džinsi, novecojis krekls, izstiepts T-krekls, kedas repa mākslinieku stilā, rūtains “kovbojs” - tas ir tikai neliels saraksts ar to, kas jums nav nepieciešams, lai ierastos uz interviju. Turklāt no tērpu saraksta jāizslēdz pārāk neformāls apģērbs.

Piemēram, vaļīgi krāsaini krekli vīriešiem, pārāk stingri bikses un t-krekli, lietas, kas nav izmēra. Spēcīgākā dzimuma pārstāvjiem jāizvairās no izstieptām, netīrām vai novecojušām drēbēm, netīrāmām kurpēm. Saskaņā ar aizliegumu masīvas rotaslietas - gredzeni, ķēdes, aproces, jostas ar uzsvērtām lielām sprādzēm.

Arī sieviešu garderobē ir savi izņēmumi. Piemēram, jums vajadzētu atteikties no idejas izmēģināt intervijas par gariem auskariem, zvana aproces, pārāk āķīgām kaklarotām un piespraudēm. Izvēloties somu, priekšroka jādod ādas mapei dokumentiem vai sajūga somai bez plaisām un citām nodiluma pazīmēm.

Biznesa etiķetē nav pieļaujams izmantot saspringtu, stingru apģērbu, demonstrēt neapbruņotu vēderu un plecus, kas izliekas no drēbēm. Pārāk sliktas krāsas, plēsonīgas un dzīvnieciskas izdrukas drēbēs tiek uzskatītas arī par sliktas garšas pazīmēm.

Pat vasarā intervija nav pieņemama, ja notiek sundrāža, īsie šorti un T-krekli. Kā kurpes nevar izvēlēties armijas zābakus vai virs ceļa zābakus, it īpaši kombinācijā ar ekstrēmu mini. Rozā, pat mērenās krāsās, ir jāizslēdz - to bieži uztver kā vieglprātības pazīmi.