Papildoma informacija apie save gyvenimo aprašyme

Tinkamai parašytas gyvenimo aprašymas leidžia darbdaviui susidaryti išsamų vaizdą apie asmenį. Daugeliui svarbu ne tik darbuotojų darbo patirtis ir išsilavinimas, bet ir jų asmeninės savybės. Todėl neturėtumėte ignoruoti punkto „papildoma informacija apie save“. Tuo pačiu metu nepageidautina nurodyti visko, kas ateina į galvą, nes kai kurie faktai gali pakeisti pareiškėjo įspūdį blogiau. Mes kalbėsime apie tai, kokia informacija turėtų būti parašyta gyvenimo aprašyme, o apie kurią geriau tylėti.

Papildomos informacijos apie pareiškėją blokas nereglamentuojamas. Tačiau jame turėtų būti nurodyta tik tai, kas svarbu svarstant laisvą darbo vietą. Kiekvienas asmuo turi visą asmeninių savybių rinkinį, tačiau jums nereikia išsamiai apibūdinti savo charakterio ir temperamento. Svarbu pabrėžti tuos bruožus, kurie gali būti siejami su profesine veikla.

Taip pat verta paminėti, kad nors gyvenimo aprašymas yra verslo dokumentas, sausas savybių sąrašas darbdaviui nepadarys įspūdžio. Priešingai, atrodys, kad beatodairiškai nukopijavote pavyzdį iš interneto. Išplėskite kiekvieną sąvoką, paaiškinkite, ką turite omenyje. Pvz., Jei dirbate didelėje komandoje ar nuolat susisiekiate su klientais, lemiamą reikšmę turės socialumas. Tuo pat metu neturėtumėte apsiriboti nurodydami šį žodį. Jums bus teigiamai apibūdintos frazės, kad lengvai randate bendrą kalbą su žmonėmis, užmezgate verslo ryšius, pagrįstus abipuse pagarba.

Atsparumas stresui yra dar vienas pliusas aptarnaujančiam darbuotojui. Vietoj šio termino galite parašyti, kad žinote, kaip išspręsti konfliktines situacijas. Atsakingi darbuotojai vertinami bet kurioje įmonėje. Todėl galite nurodyti, kad esate punktualus, dėmesingas klientų norams, aiškiai ir greitai atliksite darbo užduotis. Jei laikote save tikslingu žmogumi, neinformuokite apie tai nepagrįstai. Geriau parašykite apie svarbius savo pasiekimus (jei jie susiję su jūsų pasirinkta veiklos sritimi).

Jei turite nedaug patirties, bet norėtumėte sunkiai mokytis, nurodykite tai. Tačiau bus geriau, jei frazę „geras mokymasis“ sustiprinsite kai kuriais faktais. Gal jūs reguliariai lankote seminarus savo veiklos tema, studijuojate profesinę literatūrą, planuojate stoti į tęstinio mokymo kursus.

Taip pat neverta paminėti visų jūsų gyvenime praleistų kursų. Darbdavį domins tik jūsų įgytos žinios, susijusios su konkrečia darbo vieta. Pavyzdžiui, dalyvavimas kulinarinėje meistriškumo klasėje apie egzotiškų patiekalų gaminimą pravers, jei jūs gaunate virėjo darbą, ir tai bus visiškai nesvarbu, jei kreipsitės į sekretorės-referentės pareigas.

Ypač svarbu čia. Kai kurioms profesijoms (pavyzdžiui, vairuotojui) svarbu gebėti vairuoti transporto priemones. Tokiu atveju verta išsiaiškinti, kurioje kategorijoje turite vairuotojo pažymėjimą. Nepamirškite nurodyti, ar turite patirties vairuodami automobilius ar sunkvežimius (kiek metų). Kartais papildomas pliusas yra nuosavo automobilio turėjimas (pavyzdžiui, jei jūs gaunate vadybininko darbą). Šiuo atveju nebūtina nurodyti automobilio markės, bet būtina informuoti apie jo prieinamumą.

Jei mokate užsienio kalbas, verta išsiaiškinti, kokiu lygiu jūs jas kalbate. Gal kalbi laisvai, o gal tiesiog gali versti naudodamas žodyną. Esant tokiai situacijai, jūs galite pranešti apie švietimo įstaigose ar kursuose išduotų diplomų prieinamumą (jei tokių yra). Būtų naudinga pasakyti apie stažuotę užsienyje, jei ji buvo.

„Kompiuterinės žinios“ taip pat yra per daug bendro pobūdžio frazė. Kad darbdavys iškart suprastų, kokias programas žinote, surašykite jas. Žinoma, verta pagalvoti apie profesijos specifiką ir rašyti tik apie tai, kas jai aktualu.

Jei sėkmingai dalyvavote parodose ar konkursuose, susijusiuose su pramone, kurioje norite dirbti, prašau apie tai pranešti. Diplomai, diplomai ir prizai pasakys apie tave kaip įmonės norimą bendradarbį. Jei dalyvavote olimpiadose atitinkamame institute ir užėmėte pirmąsias vietas, tai taip pat bus pliusas. Prie atnaujinimo būtų naudinga pridėti klientų pagyrimo raštus arba buvusio viršininko pagyrimo aprašą.

Jei turite specialių norų dėl būsimo darbo, galite juos nurodyti. Tačiau reikėtų tai suprasti niekas nepritaikys jums visos sistemos. Todėl apskritai turite nurodyti tik tuos veiksnius, kurie jus riboja tam tikrame leidime. Pvz., Jei dėl šeimyninių aplinkybių negalite dirbti naktį ir likti savaitgaliais, geriau apie tai parašyti nedelsiant. Svarbiausia vengti neigiamos kalbos.

Kalbant apie psichologiją Darbo ieškantį asmenį, nenorintį nieko daryti, darbdavys vertina neigiamai. Nesvarbu, koks tai klausimas. Pakeitus formuluotę iš „nedirbk naktį“ į „pageidaujamą grafiką: nuo 8:00 iki 17:00“, iškart pasikeičia bendras įspūdis apie atnaujinimą. Taip pat galite nurodyti kai kuriuos pageidavimus, jei profesija leidžia pasirinkti kryptį.

Kaip minėta anksčiau, neverta pranešti visų savo gyvenimo detalių, pomėgių ir veiklos, nesusijusių su jūsų būsima profesija. Tai ypač pasakytina apie pomėgius, kuriuos mergaitės ir moterys mėgsta piešti. Manoma, kad jei žmogus kalbės apie tai, ką daro laisvalaikiu, tai prisidės kuriant įdomios ir įvairiapusės asmenybės įvaizdį. Tačiau ne visada taip yra. Buhalterio pomėgis yra mezgimas, o vadovas nesidomi gėlininkyste. Jei hobis gali kažkaip patobulinti jūsų profesinius įgūdžius, tai visai kitas dalykas. Pavyzdžiui, aistra psichologijai gali padėti reklamos agentui ar kitam specialistui, kuris užmezga asmeninius pokalbius su klientais.

Nereikia rašyti apie dalykus, kurie gali sugadinti tavo įspūdį apie tave. Tarkime, jei esate sveikos gyvensenos šalininkas, sportuojate ir valgysite tinkamai, galite tai paminėti. Tai bus ypač vertinama ten, kur reikalingi stiprūs ir darbštūs žmonės. Bet apie blogus įpročius (pavyzdžiui, apie rūkymą, piktnaudžiavimą alkoholiu) negalima rašyti. Aistra azartiniams lošimams taip pat bus suvokiama neigiamai.

Kai kuriais atvejais visiškai „sveikas“ hobis gali būti nenaudingas pareiškėjo naudai. Jei jūsų hobis susijęs su rizika, padidėja traumų tikimybė. Ne kiekvienam lyderiui bus malonu pamatyti savo personalą, kuris bet kada gali prarasti sugebėjimą dirbti. Boksas, kovos menai suvokiami nevienareikšmiškai. Kai kurie žmonės mano, kad sportu užsiimantys žmonės yra pernelyg agresyvūs. Nerašykite apie savo religinius įsitikinimus (jie gali nesutapti su būsimų viršininkų įsitikinimais). Aistrą ezoterikai taip pat galima suvokti sumišus.

Neįmanoma atnaujinti savo sąlygų. Tokias frazes, kaip „nedirbu savaitgaliais“, „nesivaikštau į komandiruotes“, geriau pakeisti. Tokios išraiškos kaip „ieškome darbo netoli namų“ visai nėra leistinos. Prieš išsiunčiant gyvenimo aprašymą, atsakingas asmuo visada atidžiai išnagrinėja siūlomos laisvos darbo vietos ypatybes, sužino apie įmonės buvimo vietą ir reikalavimus darbuotojams. Atitinkamai siųsti užklausą įmonei, kurios darbo sąlygos jums netinka, yra tiesiog kvaila.

Jaunos motinos apibendrinime dažnai nurodo kūdikio amžių. Tačiau jei vaikas mažas, tai paskatins vadovą mintimi, kad jo būsimas darbuotojas dažnai vyks į ligoninę prižiūrėti dukters ar sūnaus. Tai ypač gali sukelti problemų, jei darbas susijęs su nuolatiniu buvimu biure ir didele atsakomybe. Jei turite močiutę ar kitą šeimos narį, kuris prižiūri vaiką ligos ar kitų nenumatytų situacijų metu, galite tiesiog parašyti apie tai papildomos informacijos skiltyje. Taigi įtikinsite valdžią, kad šeimyninė padėtis netrukdo jūsų darbui.

Pageidaujamas pajamų lygis yra dar viena opi problema. Ne kiekviename darbo skelbime nurodomas siūlomo atlyginimo dydis. Paskelbdami mažiausią įkainį, jūs sutaupote laiko eikvoti laiko interviu laisvoms darbo vietoms, kurių atlyginimas yra per mažas. Tačiau kai kurie bijo parduoti save „pigiai“ ir nurodo dideles sumas, trūksta priimtinų variantų. Gali būti atvirkštinė situacija - gali būti pasamdytas už jūsų nurodytas pareigas, nors iš pradžių vadovas planavo būsimam darbuotojui mokėti daugiau. Retas šeimininkas praleis galimybę taupyti pinigus ir nepaminėti kuklių poreikių žmogaus. Taigi nurodyti norimą atlyginimą yra klausimas, kurį kiekvienas turi nuspręsti pats, atsižvelgdamas į situaciją.

Svarbu! Jei svarstote apie skirtingas profesijas ir siunčiate gyvenimo aprašymą vienai įmonei kelioms pareigoms vienu metu, galite derinti visus įgūdžius ir savybes, kurie taikomi visoms šioms galimybėms.

Čia yra keletas sėkmingai užpildytų gyvenimo aprašymo pavyzdžių su papildoma informacija apie pareiškėją.

Vadovui tinkama ši informacija:

• nuosavas automobilis, B kategorijos teisės, vairavimo stažas - 10 metų;
• pasirengęs netaisyklingam grafikui, bet kokios trukmės verslo kelionėms;
• Aš lengvai randu bendrą kalbą su žmonėmis, turiu ją sau, turiu didelę patirtį sudarant sutartis.

Administratoriui galite nurodyti tokius elementus kaip:

• pagrindinių kompiuterio programų ir biuro įrangos išmanymas;
• dokumentų tvarkymo įgūdžiai, instrukcijų ir tvarkaraščių sudarymas;
• patirtis valdant mažas komandas (iki 15 žmonių);
• Gebu greitai išspręsti ginčus, išlyginti konfliktus.

Buhalteriui turėtų būti nurodyta ši informacija:

• Vedęs, vaikas 12 metų;
• 1C, biuro programų, biuro įrangos išmanymas;
• dalyvavimas metiniuose apskaitos ir audito seminaruose;
• Ataskaitiniais laikotarpiais galiu dirbti viršvalandžius.

Virėjui tokia informacija kaip:

• italų virėjų dalyvavimas meistriškumo kursuose;
• banketų organizavimo patirtis;
• dalyvavimas maisto ruošimo parodoje svečių akivaizdoje.