Savjeti za nastavak analitičara

Danas je jedna od najkompleksnijih i najsloženijih profesija profesija analitika. Stručnjaci ovog profila mogu se baviti raznim aktivnostima. Dakle, postoje poslovni analitičari, sistemski analitičari, tehnološki analitičari i drugi visoko specijalizirani stručnjaci.

Međutim, bez obzira na određeno područje djelatnosti, svaki analitičar, dobivši posao, mora poslodavcu pružiti profesionalni životopis. Ovaj dokument treba pripremiti uzimajući u obzir sve moderne zahtjeve i pravila.

Koje bi ključne točke trebale biti uključene u životopis analitičara? Kako napisati propratno pismo? Danas ćemo u našem članku pomoći da pronađete odgovore na svoja pitanja.

Prvo što treba razmisliti u procesu pisanja životopisa jest izraditi njegovu jasnu strukturu. Zapamtite da dokument koji je neophodan za zapošljavanje treba lako čitati i čitati. U vezi s tim, preporučuje se da svoj životopis podijelite na nekoliko ključnih točaka.

Vjeruje se da profesionalni analitičar visoke klase i visoko kvalificirani analitičar ne može bez visokog obrazovanja.

Osim toga, zbog činjenice da je profesija analitičara prilično tražena i karakterizira je visoka konkurentnost, važna je i razina sveučilišta na kojem ste studirali - prestižna gradska sveučilišta smatraju se prednostom.

Međutim, ako ste diplomirali na malom pokrajinskom institutu, onda se ne biste trebali uznemiriti prisutnost u životopisu potvrda o završenom dodatnom tečaju i obuci može pozitivno utjecati na potencijalnog poslodavca.

Ova je stavka najvažniji sažetak bloka svake analitike. Zahvaljujući podacima koje dajete u ovom stupcu, poslodavac će vas prosuđivati ​​kao stručnjaka. Ovisno o specifičnosti specijalizacije, kao i o mjestu rada, potrebne kompetencije mogu se razlikovati, međutim, manje ili više standardne vještine analitičara uključuju:

• detaljno razumijevanje poslovnih procesa;
• teorijsko znanje i sposobnost za primjenu takvih sustava i principa kao EPC, BPMN, UML;
• vještine poslovne analize;
• Sposobnost rada s postupcima As As i To Be;
• sposobnost razvoja različitih tehničkih specifikacija;
• mogućnost korištenja osobnog računala na naprednoj razini korisnika;
• poznavanje specijaliziranih računalnih programa i aplikacija;
• poznavanje procesa kao što su ITSM i ITIL;
• mogućnost integriranja aplikacija i još mnogo toga.

Da biste stekli visoku ili vodeću poziciju (na primjer, položaj šefa analitičkog odjela u međunarodnoj tvrtki), zasigurno će vam trebati iskustvo. Štoviše, njegovo trajanje u potpunosti će ovisiti o željama poslodavca. U vezi s tim, u životopisu kronološkim redoslijedom važno je registrirati sve one tvrtke u kojima ste ranije radili kao analitičar.

Stvar je u tome kratkoročni rad može negativno utjecati na vašu percepciju poslodavca. A također je moguće da se na razgovoru može postaviti pitanje zašto ste tako brzo napustili ovu ili onu poziciju.

Iako su gore opisane točke ključne za nastavak nastavka bilo kojeg analitičara, dokument za zapošljavanje trebao bi sadržavati druge podatke: kontaktne podatke, vaše osobne kvalitete, hobije i hobije, kao i sve ostale informacije relevantne za položaj.

Za zapošljavanje kao analitičara podataka, poslovne procese, kao i sustav ili financijski specijalist, vrlo je važno omogućiti poslodavcu ispravno sastavljen životopis.

Postoje određena pravila za pisanje dokumenta.

• Na primjer, Duljina poslovnog životopisa namijenjenog zapošljavanju ne smije biti veća od jedne stranice. Zapamtite da poslodavac prima veliki broj odgovora i on jednostavno fizički neće imati dovoljno vremena za čitanje opsežnih materijala. Da biste osigurali da vaš životopis ne prelazi dopuštene sveske, morat ćete biti sigurni da niste uključili u dokument nikakve dodatne podatke (na primjer, biografske detalje ili nepotrebne priče o osobnom životu).
• Da bi poslodavac mogao lako čitati i percipirati vaš dokument, on mora biti jasno strukturiran. Da biste to učinili, podijelite životopis na zasebne odjeljke i stupce. Nadalje, podnaslovi su poželjni kako bi se istaknula drugačija veličina fonta.
• Pri pisanju dokumenta dozvoljeno je korištenje samo formalni poslovni stil, Time ćete poslodavcu jasno reći da imate potrebno znanje poslovnog etiketa, a također znate i kako komunicirati s predstavnicima korporacijskog svijeta. Bilo kakvi razgovorni i umjetnički izrazi su neprihvatljivi.

Propno pismo je fakultativni dokument prilikom prijave za posao.Umjesto toga, igra potpornu ulogu, pružajući vam mogućnost da poslodavcima u cjelini otkrijete svoje sposobnosti i vještine.

Kako biste mogli pravilno sastaviti svoj životopis, predlažemo da se upoznate s uspješnim primjerima dokumenata za zapošljavanje.

• Ovaj je sažetak prilično sažet. Ne sadrži nepotrebne osobne podatke, ali istodobno je podnositelj zahtjeva uzeo u obzir sve detalje i pružio moguća pitanja. Na primjer, može se primijetiti činjenica da je prethodno najavio spremnost za poslovna putovanja.

• Ovaj primjer životopisa financijskog analitičara odlikuje se stilskim dizajnom koji poslodavcu odmah daje do znanja da se kandidat za tu poziciju ne boji pokazati svoje kreativne sposobnosti i kreativnost čak i u profesionalnoj sferi.

• Izrazita karakteristika ovog životopisa je nedostatak fotografije. U nekim je slučajevima takav pristup prikladan. Pažljivo pročitajte opis posla kako biste shvatili ima li poslodavac posebne zahtjeve ili želje u vezi s pripremom životopisa.