Slika: što je, kako ga stvoriti ili promijeniti?

Svatko od nas se barem jednom susreo s takvim konceptom kao slika. Netko pridaje značaj ovom fenomenu, ali za drugu osobu on uopće ne može biti važan. Ljudi počinju razmišljati o slici u trenutku kada, iz ovog ili onog razloga, nisu ravnodušni prema mišljenju drugih.

Na engleskom i francuskom jeziku riječ "slika" doslovno se prevodi kao "slika" i znači umjetno oblikovan dojam o predmetu ili predmetu tako da okolni ljudi imaju određenu psihološku percepciju o njemu, Slika, kao cjelovita slika, može biti ne samo osoba, ovaj se koncept odnosi na organizaciju, marku, zemlju, naciju, događaj i slično. Danas su pojmovi slika, autoritet i ugled postali sinonim. Važna stvar je da su vanjska slika i ugled uvijek djelo same osobe ili skupine ljudi zainteresiranih za taj proces.

Vanjska slika, s gledišta psihologije, uvijek je vrlo informativna i otvoreno govori o skupu određenih znakova koji su svojstveni predmetu ili su izgrađeni svjesnim radom stvaralaca. Slika ovisi o mnogim vanjskim i unutarnjim čimbenicima koji nisu statični i mogu promijeniti svoje vrijednosti.

Glavne komponente koje čine sliku osobe su 6 komponenti.

Većina ljudi procjenjuje osobu i bilo koje druge predmete na prvi pogled.

Okoliš obratite pažnju na takve elemente:

• higijena i urednost;
• izgled odjeće;
• držanje i način kretanja;
• tembre i glasnoća glasa;
• kontakt očima;
• energija stiska ruke.

To podrazumijeva opću erudiciju osobe u pitanjima koja su ljudima zanimljiva tijekom komunikacije. U svakom društvenom okruženju ti su interesi različiti. Demonstrirajući širinu znanja, osoba stvara ugodan dojam o sebi i oblikuje osjećaj zajedništva sa sugovornikom. U takvom okruženju ljudi imaju tendenciju da suosjećaju jedni s drugima i vjeruju im. Obrazovana osoba ima autoritet među ljudima i on ima priliku utjecati na njihovo mišljenje.

Podrazumijeva se da osoba ima dubinsko znanje i vještine u određenom području. Visoka razina znanja uvijek pozitivno utječe na sliku. - ljudi imaju tendenciju da vjeruju stručnjaku, poštuju ga. Prava svjesnost dolazi s iskustvom, a takvi ljudi uvijek izazivaju istinski interes jer vide u njima izvor korisnih i pouzdanih informacija.

Da bi stvorio i održavao kontakte s ljudima, ljudska psiha mora imati određenu fleksibilnost. Sposobnost pronalaženja pravog tempa komunikacije, manifestacija zanimanja za osobnost neke osobe, sposobnost vođenja razgovora na razini dostupnoj sugovorniku - sve to određuje našu fleksibilnost. Isti pristup svim ljudima neće donijeti odgovarajući rezultat, jer svaka osoba ima svoje ideje o načinu komunikacije.

Izraz interesa i entuzijazam nikada ne prođe neopaženo, bilo da se radi o radu ili međuljudskoj komunikaciji. Da biste zainteresirali druge ljude u vašoj personi, duh izrazite uključenosti u bilo koji proces trebao bi biti svojstven osobi, Svaka publika koja se sastoji od jedne osobe ili grupe ljudi, kada pokažete visoku razinu entuzijazma, vrlo brzo se zarazi njime, doživljavajući istinski preporod.

Osoba koja oblikuje njegovu sliku mora doista posjedovati svojstva koja prevodi u vanjski svijet. "Biti, ne činiti se" moto je iskrenostida ljudi cijene i poštuju.

Prvi dojam izgleda, razine znanja i erudicije, fleksibilnost i entuzijazam - sve to treba održavati u stalnom i na visokoj razini. Stvorena slika sredstvo je za pozicioniranje sebe u društvu i pomaže u uspostavljanju snažnih društvenih odnosa.

Postoji nekoliko gradskih vrsta slika, ali sve one mogu se podijeliti u dva glavna područja - verbalno i vizualno.

• Verbalna slika - Ovo je dojam o osobi, nastao na temelju njegovog usmenog ili pismenog govora. Svaka riječ koju osoba izgovori ili napiše odražava njegov mentalni stupanj razvoja. Što bolje osoba zna umijeće izražavanja svojih misli jasno i jasno, to je veća slika u očima onih oko njega.
• Vizualna slika - skup određenih gesta, izraza lica, držanja, hodanja, naginjanja glave i drugih kinestetičkih znakova koji karakteriziraju osobu. Čak je i najmanji detalj važan, na primjer, s kakvim izrazom lica osoba komunicira, na kojoj je udaljenosti od sugovornika, kako uspostavlja kontakt očima.U društvu postoje norme i pravila ponašanja, čija poznavanje i poštivanje utječe na percepciju osobe od strane drugih ljudi.

S obzirom na varijacije slike, oni se također mogu podijeliti u objektivne i subjektivne tipove.

Svaka osoba može svjesno ili spontano oblikovati o sebi ili o drugom dojmu ljudi oko sebe. Osoba će suditi po sveukupnosti njegovih osobnih kvaliteta koje se očituju u svakodnevnom životu.

Ali ako ista osoba obavlja funkcije upravitelja, knjižničarka ili vođe stranačke organizacije, slika njegove osobnosti u vezi s ovom društvenom ulogom već može izgledati potpuno drugačije, prilagođavajući se opće prihvaćenim kanonima društvenog ponašanja i normi. Takva transformacija omogućuje čovjeku postizanje određenih profesionalnih uspjeha i oblikovanje njegove slike u tom smjeru.

Bilo koja organizacija, bilo da se radi o komercijalnoj ili političkoj prigodi okupljanja ljudi, pokušava pronaći vlastitu ličnost i povoljno se razlikuje od vlastite vrste. Pozitivna percepcija organizacije u očima društva povoljno utječe na njen razvoj, prihod i promicanje ideja.

U pravilu, formirana slika emitira se putem medija, oglašavanja, dobrotvorne organizacije, Posebno obučeni ljudi rade na stvaranju imidža organizacije ili političara i usredotočuju pažnju ljudi na jednu ili drugu snažnu kvalitetu, čineći je konkurentnom prednošću u očima javnosti.

Mnoge razvijene zemlje trenutno aktivno i ciljano rade na stvaranju i jačanju pozitivne slike o njihovoj povijesnoj baštini, kulturnim tradicijama, unutrašnjoj strukturi države i etničkoj samoidentifikaciji. Teritorijalna slika uključuje mnoge aspekte koji ovise o različitim ljudima ujedinjenim jednim ciljem - stvaranje povoljnog dojma nacije, države ili određenog teritorija.

Mnogo predmeta danas pripada bilo kojoj robnoj marki ili zaštitnom znaku, čiji vlasnici ulažu energiju, vrijeme i novac u održavanje pozitivnog dojma i prepoznatljivosti svojih proizvoda. To se radi kako bi se uskladili s konkurentima, kao i da bi se stekla lojalnost kupaca. Prepoznatljivi brendovi i brendovi nadahnjuju povjerenje kod ljudi, što znači da donose profit svojim vlasnicima.

Svaka osoba, htjela to ili ne, ima određenu sliku u očima drugih ljudi.

Postoje kriteriji po kojima opažamo drugu osobu.

• Procjena izgleda - ovo su čistoća i urednost odjeće, točnost kose i šminke, mogućnost odabira i nošenja stvari primjerenih dobi, statusu i figuri.
• Zdravstveno stanje - napominju je li osoba budna ili depresivna, je li fizički puna ili su njezine mogućnosti ograničene.
• Općenito prihvaćeni standardi - procijenio je poštivanje standarda ponašanja, obrazovanja i kulturnog razvoja. Ima li osoba ispravne crte lica, tjelesnu strukturu, kako se ističe na općoj pozadini istih ljudi.
• ponašanje - U obzir se uzimaju verbalne i neverbalne metode ljudske komunikacije s drugim ljudima, položaj u društvu i sposobnost da se poštuju opće prihvaćeni standardi.
• Društvena pozadina - nacionalnost, rasa, gdje se osoba rodila i odrasla, tko su mu roditelji, u kakvom društvenom okruženju živi.
• obrazovanje - određuje se kakvom je školovanjem osoba stigla, u kojoj se profesionalnoj sferi odvijala, kolika mu je razina prihoda, što ljudi okružuje.
• Osobni ugled - koliko se ljudi poštuju u društvu, kakva mišljenja ljudi imaju o njemu i zašto.
• Psihološke značajke - kakav moralni položaj čovjek zauzima, čime se vodi u životu, koje moralne i etičke kvalitete posjeduje i što je opravdano.

Cilj stvaranja slike za svaku osobu može biti vlastiti - netko želi postići univerzalnu ljubav, netko je zainteresiran za osvajanje poslovnih visina, a netko je možda odlučio postati svjetski poznata osoba. Radeći na stvaranju vanjske slike, ljudi nastoje donijeti svijesti onih koji ih okružuju svoju jedinstvenost.

Funkcionalnost vanjske slike grupirana je kako slijedi.

• prepoznavanje - Slika omogućuje ljudima oko vas da vas prepoznaju u kratkom vremenu. Njegov glavni cilj je skriven u dubinama podsvijesti - važno je da osoba brzo shvati je li onaj ispred njega ili ne opasan. Identifikacija svrstava osobu u određenu društvenu skupinu, pripadnost kojoj osoba emitira uz pomoć slike.
• idealizacija - pokazuje želju osobe da postane ono što bi željela. Uspijeva li riješiti taj problem ili ne, pokazat će svoju sliku.
• osoba - temelji se na činjenici da svaka osobnost ima svoje osobine, omogućavajući joj da se suprotstavi većini drugih ljudi.

Da bi stvorili pozitivan imidž, ne samo moderni i uspješni medijski ljudi, već i obični ljudi pribjegavaju uslugama stvaralaca slika. Stvaranje slike zajedno sa stručnjakom omogućuje vam odabir pozitivne vanjske slike na temelju karakteristika ličnosti osobe i ciljeva koje je sebi postavio.

Algoritam formiranja slike.

1. Formuliramo cilj, Svaka slika je poruka vanjskom svijetu, a oblikuje se prema prioritetima koje osoba postavlja u životu. Među mnogim ciljevima važno je odabrati najvažnije i jasno formulirati. Na primjer, "Ja sam uspješan muškarac", "Ja sam lijepa žena", "Mi smo pouzdana tvrtka" i slično.
2. Odabir ciljne publike, Ovaj korak određuje za koga je dizajnirana vaša vanjska poruka, tko bi trebao vidjeti da ste uspješan muškarac, lijepa žena ili pouzdana tvrtka. Primjerice, slika uspješnog muškarca može se usmjeriti na kolege u bankarskom poslu, slika lijepe žene trebala bi privući pažnju muškaraca u dobi od 30 do 40 godina, a pouzdanost tvrtke trebala bi zanimati kupce motornih brodica. Odabirom publike možete predvidjeti njena očekivanja i potrebe.
3. Popis parametara, Prema očekivanjima ciljane publike, formira se popis kvaliteta i svojstava koja bi trebala biti svojstvena osobi s odabranom slikom. Na primjer, "samopouzdan muškarac" emitira pouzdanost, volju, odlučnost i sliku "prekrasne žene" naglašava se izgledom, karizmom i dobrim načinima ponašanja.
4. Usporedite željeno i stvarno, U ovoj fazi, popis osobina ličnosti koje pozitivno utječu na sliku. Među njima biraju one koje bi trebalo pojačati i naglasiti. Tada pronalaze ona svojstva osobe koja će biti pogubna za njegov imidž - trebat će ih se riješiti. A posljednja faza bit će utvrđivanje osobina koje čovjek nema, ali one bi trebale biti razvijene, jer će one biti potrebne u njegovom novom izgledu.
5. Načini prezentacije, Izgled, stil odijevanja, akcije, glasnoća i tember govora, gestikulacije, poze, izrazi lica, teme za razgovor i način prezentiranja informacija - sve se to kombinira s odabranom slikom i oni razmišljaju kako prenijeti cijeli ovaj skup drugima.
6. Naviknite se na novi izgled, Kad se stvore obrisi nove slike, trebate se naviknuti na nju i prevesti je u stvarnost.Za prihvaćanje novog sebe morat ćete naporno raditi - samo svakodnevna praksa i samokontrola pomoći će u postizanju željenih rezultata.

Rad na stvaranju i primjeni nove slike težak je zadatak. Ali zahvaljujući pozitivnoj percepciji, ljudi će vidjeti osobu koja uživa u komunikaciji s njima, što znači da vam otvara mnoga vrata koja su prethodno bila zatvorena.

Slika stvorena je promjenjiva, a da biste je održali na odgovarajućoj razini, potrebno je uložiti određene napore.

Metode upravljanja slikama uključuju sljedeće:

• informacijsko punjenje - ovo je širenje osobnih ili profesionalnih informacija usmjerenih na poboljšanje pozitivne vanjske slike;
• negovanje pozitivnih karakteristika - provodi se stvaranjem situacija u kojima možete pokazati pozitivne kvalitete u povoljnom svjetlu;
• odvojenost od negativnih situacija - za održavanje imidža treba izbjegavati kompromitiranje događaja, ljudi, neformalnih grupa i slično;
• stvaranje povoljnog dojma - znači pokazati pažnju i poštovanje ljudima, izraziti zahvalnost, čestitati praznične dane;
• pridržavanje općeprihvaćenih vrijednosti - podrazumijeva javno odobravanje i podršku onih stranaka i pojava javnog života koji su vrijedni i značajni za većinu ljudi.

Posljednja faza izrade imidža nepristrana je ocjena postignutih rezultata.

Kriteriji za ocjenu stvorene vanjske slike bit će sljedeće točke.

• Osjećaj osobe u svojoj novoj slici, Uspješno stvorena slika jest onaj skup stečenih kvaliteta u svjetlu kojeg se čovjek može osjećati potpuno zadovoljnim iz vlastite svijesti o svojoj muškosti, ljepoti ili pouzdanosti - ovisno o cilju, za koji je slika oblikovana.
• Procjena ljudi okolo, Ako se rad na formiranju nove vanjske slike uspješno obavio, to neće proći nezapaženo. Rezultat će biti procjena bliskog i dalekog društvenog kruga osobe. Ocjene mogu biti bilo što, od divljenja do zavisti i deprecijacije. Najčešće, zavist pokazuje da je rad na slici bio uspješan.
• Nastanak praktičnih rezultata, Stvaranje slike smatra se uspješnim ako je kao rezultat ovog rada bilo moguće postići predviđene ciljeve. Na primjer, muškarac je postao šef velike banke, žena se uspješno udala, tvrtka je osvojila priznanje kupaca i povećala prodaju.

Svrha stvaranja bilo koje slike je njezina aktivnost, koja utječe na emocije, svijest i postupke jedne osobe ili grupe ljudi. Trenutni dojam subjekta ili predmeta osnova je povjerenja u njega ili nepovjerenja što, pak, olakšava ili komplicira mogućnost utjecaja nosača slike na druge ljude.