Alla människor kan villkorligt delas in i fyra huvudpsykotyper. Genom att känna till huvudfunktionerna hos var och en av dem kan du enkelt avgöra vilken person som nu står framför dig, hur du pratar med honom och vilken typ av svar du kan förvänta dig. Sådana färdigheter kommer att vara användbara oavsett ditt aktivitetsområde, eftersom vi alla lever i samhället. Låt oss försöka förklara på ett tydligt och tillgängligt sätt vad som är de viktigaste skillnaderna mellan dem och hur man snabbt kan bestämma typen av temperament.
typer
Typen av temperament bestäms till stor del av ärftlighet. Men detta betyder inte att det inte kan förändras under hela livet. Under påverkan av yttre faktorer och personliga övertygelser kan man till stor del korrigera de beteendemönster som är inneboende hos en person efter psykotyp.
kolerisk ämne
Den "gula gallan" som råder hos dessa människor ger dem en hett tempererad karaktär. Sådana individer kan fysiologiskt inte begränsa känslor, både positiva och negativa. Alla hörde uttrycket "tänds som en tändsticka." Ett besvärligt ord räcker för att balansera ett kolesterol. Men deras främsta fördel är förmågan att svalna snabbt. Choleric kommer inte att hålla sig mot och bygga en flervägsplan för hämnd. Efter en tid kommer dessa människor att glömma både gärningsmannen och orsaken som var orsaken till den våldsamma reaktionen.
Det här är naturligtvis starka människor. De kan till och med lösa komplexa problem. Men problemet är att deras instabilitet ofta skadar orsaken.Människor av denna typ kan blossa upp och sluta med vad de började, eller till och med bli borta med ett annat projekt. Ofta rådar ledaregenskaper och når ändå sitt mål. Men samma egenskaper leder till det faktum att choleriska människor strävar efter att vara de första inte bara i något företag utan också i tvister. Ofta finns det anstiftare i olika högprofilerade tvister och showdowns.
Kololer kan också identifieras med verbala tecken: dess rörelser är plötsliga, och gången är snabb.
Denna typ kännetecknas inte av långsamhet, de pratar snabbt och mycket. Samtidigt målas tal känslomässigt, livliga jämförelser och överdrivningar används. Ansiktsuttryck är också mycket mobila och uttrycksfulla. En sådan person har bokstavligen allt "skrivit på ansiktet". Han vet inte hur och vill inte dölja sina känslor.
FLEGMATIKER
Flegmatiska människor är lugna och balanserade människor som inte är benägna att plötsliga utbrott av ilska och är vana att tänka och väga allt väl. Flegmatiska människor kommer aldrig att fatta något viktigt beslut under kontroll av sinnena eller i hast. Logik och en försiktig inställning är deras starka punkt.
På grund av detta anser många dem vara ganska långsamma. Men det är just tack vare sådana egenskaper som flegmatiska människor blir bra ledare. Den flegmatiska kommer inte att hitta fel med sina underordnade, hans beslut vägs, han kommer bra med andra och kan upprätthålla en nykter titt på situationen även under de svåraste omständigheterna. Samtidigt är de inte föremål för ambitioner. Phlegmatic människor utvärderar tillräckligt sig själva och andra utifrån fakta.
Bland bristerna i psykotypen kan särskilja oförmågan att snabbt anpassa sig till nya förhållanden.
Om något gick fel, kommer de att behöva tid att tänka över det noggrant. Det är mycket svårt för dem att fatta beslut här och nu. Men å andra sidan tittar de på människor mycket länge innan de börjar lita på dem. Detta är nyckeln till en stark relation i framtiden. Sådana individer är lojala och värdesätter vänskap.
Ibland är det mycket svårt att kommunicera med flegmatiska människor, eftersom de inte heller visar lite känslor. Det är omöjligt att förstå om du är intressant för honom som samtalspartner. Sådan passivitet och till och med likgiltighet går till dem bara till nackdel. Men att kompromissa med dem är mycket möjligt om du tillhandahåller tillräckligt med fakta till förmån för ditt beslut.
Det är mycket lätt för föräldrar att få ett flegmatiskt barn. Barn lyssnar noga på förfrågningar, har en lugn disposition. I utseende kan de känna igen den långsamma talhastigheten (med pauser) och lugna rörelser. Ofta tar de en paus innan de svarar på en fråga.
melancholiac
Vid första anblicken verkar det som att denna typ av temperament inte fick de bästa egenskaperna. De är mycket sårbara och känsliga för kritik. Alla situationer som inte är vanliga kan orsaka dem. Men tack vare den höga känsligheten ser de världen i alla färger. Den minsta manifestationen av den vackra (eller opartiska) kommer inte att fly från dem. Denna huvudkvalitet gör att de kan uppnå höga resultat inom det kreativa området. Stora artister, musiker, skulptörer kommer ut ur dem.
En rik fantasi spelar ibland inte i deras händer. Även om inget dåligt hade hänt, ”förlorade” de redan hela scenariot med de möjliga konsekvenserna. Och om han är ledsen, kommer den melankoliska börja oroa sig för det nu. Ofta har de rätt i sina prognoser, eftersom de kan se problemet långt innan det dyker upp.
Att känna igen en melankoli genom beskrivning är ganska enkelt. De har en tyst röst, talet är rimligt och saknar känslomässig färg. I detta fall kommer melankoli att argumentera, dock inte så ljust och aggressivt som choler. De brukade försvara sin synvinkel, om än i en väldigt lugn form.
Melankoliska människor är mycket engagerade. En person med en fin mental organisation upplever smärtsamt inte bara sina problem utan också problem med en älskad.
För det mesta melankoliska monogame.Den melankoliska partneren kommer inte att behöva tvivla på hans uppriktiga avsikter och leta efter fallgropar.
SANGVINIKER
Dessa är mycket ljusa och minnesvärda personligheter. Men de är väldigt varierande. Nu kan den sångiska vara ledsen och avskräckt, och efter en minut bli lurad och skratta högt för samtalens skämt. Om något gick fel enligt deras ursprungliga plan eller om de besegrades i något, kommer de inte att oroa sig under lång tid. Lätt att oroa sig och kritik. Från icke-verbala manifestationer kan man skilja ett ofrivilligt leende i ansiktet.
Otroliga människor försöker uppnå sina mål på det enklaste och mest besvärliga sättet. Även om dessa individer är bra initiativarbetare, gör de ofta allt ytligt. Sådana anställda kommer inte att fördjupa sig i orsak och verkan, utan helt enkelt göra sitt jobb.
Räkna inte med det faktum att dessa individer kommer att visa ökad iver och ta på sig ytterligare omsorg. Men omedelbart jobbansvar kommer att fullgöras. En positiv kvalitet är dess enkla anpassning till snabbt föränderliga förhållanden. Detta ger dem en konkurrensfördel i många situationer.
Medan resten kommer att reflektera över orsakerna till vad som hände, kommer den sanguine redan att bygga en ny beteendestrategi.
Beteende funktioner
Förutom huvudfunktionerna i varje typ av temperament har de vissa beteendemönster. Naturligtvis bör man inte utesluta att uppmärksamhet ofta stöter på blandade typer, och då blir det mycket svårare att ge en exakt karaktärisering. Vi kommer att ta hänsyn till huvuddragen i psykotypers beteende. Baserat på dem kommer du att kunna dra dina egna slutsatser om vilken typ en viss person eller du är.
Kololerier skiljer sig inte i begränsad karaktär. Du bör inte gå in i heta diskussioner med dem, särskilt om du vill komma till en kompromiss. Ge upp för honom, så kommer den choleriska snabbt att svalna och kan förstå situationen mer adekvat. Cholerices är inte hämnd. När den irriterande faktorn försvinner "från synfältet" kommer glömmaren snabbt att glömma sin förargelse eller irritation.
Det här är starka personligheter som ofta har ett ljust utseende. De når sitt mål med alla metoder. Dessa personligheter kan övervinna komplexa hinder och svårigheter. Att vara i en ledande position är viktigare för dem än tillfälliga svårigheter och svårigheter.
Det är väldigt svårt för en tålmodig att dra sig samman och hålla sig själv. Genom att känna till denna funktion uppfattar du tillräckligt dess plötsliga utbrott av ilska.
Det psykologiska kännetecknet för flegmatiska talar om dess långsamhet och försiktighet. Detsamma återspeglas i hans beteende. Sådana personligheter är konservativa och accepterar knappast nya trender. Det är bekvämare för dem att agera enligt en redan bekant plan än att återuppfinna hjulet varje gång.
De tycker inte om det när de sätter sin synvinkel. De har sin egen tydliga plan, från vilken flegmatiska människor inte kommer att ge upp ens under påverkan av yttre faktorer. Samtidigt är dessa personligheter logiska och konsekventa, de ger alltid saker till slutet. En av huvudfunktionerna i flegmatiskt beteende är tålamod. Där choleriska patienter tappar humöret och melankoliska bukar efter apati, kommer den flegmiska personen att vänta i vingarna och förbli likgiltig mot de svårigheter som har uppstått.
När det gäller det karaktäristiska beteendet hos melankoliskt kan vi skilja på deras uthållighet och hårda arbete. De fördjupar djupet i detaljerna i verket och försöker utföra det på högsta nivå. De flesta perfektionister hänför sig till den här typen av temperament.
Phlegmatic och sanguine människor har svårt att förstå sådan långsamhet och tröghet i handlingar. De kommer att tro att det här är en passiv anställd som inte är entusiastisk. Men det är inte så. Det är bara så melankolska människor som är vana att hålla alla sina känslor för sig själva. Flegmatiska människor överlever djupt all kritik, även om det är rationellt.
Ett melankoliskt barn kan känna igen sitt intresse inom olika livsområden.De studerar noggrant allt som omger dem och försöker förstå kärnan i allt som händer. Men med sina kamrater konvergerar den melankoliska väldigt hårt tills de hittar en själsfrände som de helt kan lita på.
Otroliga människor är trevliga samtalare på alla sätt. För det första kommer dessa individer inte att ljuga, och för det andra är deras berättelser mycket intressanta att lyssna på. De gillar att skämta, men för det mesta är dessa ofarliga och till och med söta skämt. Otroliga människor gör ofta vänskap inte för djupa förhållanden utan för kvantitet. Runt dem finns det alltid många vänner, bekanta och andra "pensionärer".
Sanguine manifesterar sig perfekt både som ledare och underordnad. En sådan anställd kommer snabbt in i jobbet och tar i gång allt nytt. Kunna arbeta i multitasking-läge. Han är intresserad av att lösa komplexa problem. Men vad denna typ av personlighet inte tål är rutinmässigt. Tråkigt arbete stör snabbt honom och han kommer att utföra arbetet redan ”genom ärmarna”.
Män av denna typ får lätt uppmärksamhet från kvinnor. Det är trevligt att prata med dem, de är ganska artiga och resursfulla.
Metoder för att bestämma temperament
Det finns flera beprövade diagnostiska tekniker för att bestämma typen av temperament. De skiljer sig både i antalet ställda frågor och deras fokus. Att välja en av dem är det nödvändigt att överväga vem som kommer att klara det. Vissa är lämpliga för förskolebarn och grundskolebarn, medan andra är utformade för ungdomar och vuxna. Att studera barnets temperament gör att han kan bygga det mest fruktbara och korrekta förhållandet med honom.
Eysenck frågeformulär
Detta test innehåller 100 frågor. Du behöver inte tänka på var och en av dem länge. Det räcker med att läsa uttalandet och hålla med det eller inte. Detta kommer att hjälpa till att bestämma den rådande typen som ligger i dig. Det är intressant att det med sin hjälp är möjligt att identifiera en blandad typ. Detta kommer att anges med procentkvoten. Testet ska ske i en lugn miljö. Du bör inte ställa in tidsramen, men du behöver inte heller dröja på någon punkt.
Metoder Obozova
Ganska enkelt och intressant sätt att bestämma temperament. Det finns inte bara kategoriska svar “ja” och “nej”. För varje tecken finns det en skala som du väljer graden av manifestation av ett visst tecken. Och om testatens närvaro är nödvändig för andra test, kan detta test utföras i hans frånvaro. Föreställ dig en person och svara för honom. När allt kommer omkring kan du objektivt utvärdera sådana parametrar som tal, tålamod, poise, etc.
Diagnostik av V. Rusalov
Diagnostik enligt Rusalov-metoden liknar i stort sett Eysencks frågeformulär. Det finns också 105 uttalanden som du håller med eller inte. Alla uttalanden präglar naturligtvis ditt dagliga beteende i vanliga situationer. Därför behöver inte svaren föreställa sig någon extrem eller ovanlig situation. Svara snabbt och bättre utan att tveka. Det är denna strategi som ger det mest exakta resultatet. Så du låter inte din logik komma med ursäkter eller hitta en mer "lönsam" men osann lösning.
Frågeformulär Strelau
Att utföra dessa övningar (test) rekommenderas vid en mogenare ålder, eftersom vissa frågor kan sätta förskolebarn i en "blindgyde". Barn stötte fortfarande inte på eller insåg inte vad ”snabb reaktion”, ”ansvarsfullt arbete”, ”förändring i beslutet” är. Föräldrar bör beakta denna faktor när de väljer ett test för att bestämma barnets temperament. När det gäller själva testet utvärderar det 3 huvudparametrar: nivån för excitation, nivån av hämning, dynamiken i nervprocesser.
Frågeformulär Smirnov
Genom att besvara testfrågorna är vi inte alltid så uppriktiga som möjligt eller försöker överlämna önsketänkande.Detta frågeformulär låter dig bestämma inte bara aktiviteten och typen av reaktion, utan också identifiera den procentuella uppriktighet som svaren gavs med. Det är mycket bekvämt att använda detta för grundskolebarn, eftersom barn ofta är rädda för att ge det "fel" svaret och försköna verkligheten. Sådana ansträngningar kan påverka slutresultatet.
Belovs metod "Temperament Formula"
Strukturen för personligheten är enligt Belov inte homogen. Det vill säga att det inte finns några sanna eller kololeriska i sin renaste form. En av typen kan råda, men det betyder inte att det i vissa situationer inte kan uppträda helt okarakteristiskt för sin typ av temperament. Belovs frågeformulär bygger på detta. Testet visar i vilka proportioner dessa fyra grundtyper samexisterar i en person. Denna funktion bör beaktas, inklusive när man väljer ett yrke, så att de planerade resultaten blir verklighet.
När det gäller själva testet är det mycket enkelt och enkelt att beräkna. På fyra kort presenteras 20 uttryck. Var och en av blocken motsvarar en av temperamentstyperna. Det kortet, där det kommer att finnas fler fördelar, kommer att avgöra huvudtypen.
Testet ska utföras i en lugn miljö, men låt inte ämnet tänka länge.
Hur man bestämmer typ av temperament - se nästa video.