Bild: vad är det, hur man skapar eller ändrar det?

Var och en av oss har minst en gång stött på ett sådant koncept som bild. Någon fäster vikt vid detta fenomen, och för en annan person kan det vara helt irrelevant. Människor börjar tänka på bilden just nu när de av en eller annan anledning inte är likgiltiga mot andras åsikter.

På engelska och franska översätts ordet "bild" bokstavligen som "bild" och betyder konstgjort bildat intryck av ett subjekt eller objekt så att de omgivande människorna har en viss psykologisk uppfattning om det. Bild, som helhet, kan inte bara vara en person, detta koncept gäller organisation, varumärke, land, nation, evenemang och så vidare. Idag har begreppen bild, myndighet och rykte blivit synonymt. En viktig punkt är att den externa bilden och rykte alltid är arbetet för personen själv eller en grupp människor som är intresserade av denna process.

Den externa bilden, ur psykologins synvinkel, är alltid mycket informativ och berättar öppet om en uppsättning av vissa tecken som är inneboende i objektet eller konstrueras av skaparnas medvetna arbete. Bilden är beroende av många externa och interna faktorer som inte är statiska och kan ändra deras värden.

Huvudkomponenterna som utgör bilden av en person är 6 komponenter.

De flesta utvärderar en person och andra objekt vid första anblicken.

Omgivande uppmärksamma sådana element:

• hygien och snygghet;
• utseende av kläder;
• hållning och sätt att röra sig;
• timbre och en röstvolym;
• ögonkontakt;
• energin från ett handskakning.

Detta innebär allmän utrotning av en person i frågor som är intressanta för människor under kommunikationen. I varje social miljö är dessa intressen olika. Genom att visa kunskapens bredd skapar en person ett trevligt intryck av sig själv och skapar en känsla av samhälle med samtalaren. I en sådan miljö tenderar människor att sympatisera med varandra och lita på. En utbildad person har myndighet bland människor och han har möjlighet att påverka deras åsikt.

Det antyds att en person har djup kunskap och färdigheter inom ett visst område. En hög kunskapsnivå påverkar alltid bilden positivt. - människor tenderar att lita på en specialist, de respekterar honom. Verklig medvetenhet kommer med erfarenhet, och sådana människor väcker alltid genuint intresse eftersom de ser en källa till användbar och pålitlig information.

För att skapa och upprätthålla kontakter med människor måste den mänskliga psyken ha viss flexibilitet. Förmågan att hitta rätt kommunikationstakt, en manifestation av intresse för personens personlighet, förmågan att föra ett samtal på en nivå som är tillgänglig för samtalaren - allt detta avgör vår flexibilitet. Samma tillvägagångssätt för alla människor ger inte rätt resultat, eftersom varje person har sina egna idéer om kommunikationssättet.

Uttrycket av intresse och entusiasm går aldrig obemärkt, vare sig det gäller arbete eller interpersonlig kommunikation. Att intressera andra personer i din personlighet, en anda av uttalat engagemang i alla processer bör vara inneboende hos en person. Varje publik som består av en person eller en grupp människor, när du visar en hög nivå av entusiasm, blir snabbt smittad av den och upplever en genuin återupplivning.

En person som bildar sin bild måste verkligen ha de egenskaper som han översätter till omvärlden. "Att vara, att inte verka" är mottoet för uppriktighetatt människor uppskattar och respekterar.

Det första intrycket av utseende, kunskapsnivån och erudition, flexibilitet och entusiasm - allt detta bör upprätthållas fortlöpande och på en hög nivå. Den skapade bilden är ett verktyg för att positionera sig själv i samhället och hjälper till att skapa starka sociala relationer.

Det finns ganska många graderingar av bildtyper, men alla av dem kan delas in i två huvudområden - verbala och visuella.

• Verbal image - Detta är ett intryck av en person, bildad på grundval av hans muntliga eller skriftliga tal. Alla ord som en person uttalar eller skriver återspeglar hans mentala utvecklingsnivå. Ju bättre en person känner till konsten att uttrycka sina tankar tydligt och tydligt, desto högre är hans bild i ögonen på de omgivande.
• Visuell bild - en uppsättning av vissa gester, ansiktsuttryck, hållning, gång, huvud tilt och andra kinestetiska tecken som kännetecknar en person. Till och med den minsta detalj är viktig, till exempel vilken typ av ansiktsuttryck en person kommunicerar med, på vilket avstånd han är till samtalspersonen, hur han gör ögonkontakt.I samhället finns det normer och beteenderegler, vars kunskap och efterlevnad påverkar människors uppfattning av andra.

Med tanke på bildvariationer kan de också delas in i objektiva och subjektiva typer.

Varje person kan medvetet eller spontant bilda sig själv eller ett annat intryck av människorna omkring sig. En person kommer att bedömas av helheten i sina personliga egenskaper, som han visar i vardagen.

Men om samma person utför funktionerna som chef, bibliotekarie eller ledare för en partiorganisation, kan bilden av hans personlighet i samband med denna sociala roll redan se helt annorlunda ut och anpassa sig till de allmänt accepterade kanonerna för socialt beteende och normer. En sådan omvandling gör att en person kan uppnå vissa professionella framgångar och bilda sin bild i denna riktning.

Varje organisation, oavsett om det är ett kommersiellt eller politiskt tillfälle att förena människor, försöker hitta sin egen personlighet och skiljer sig positivt från sin egen typ. En positiv uppfattning av organisationen i samhällets ögon påverkar positivt dess utveckling, inkomst och främjande av idéer.

Som regel, den bildade bilden sänds genom media, reklam, välgörenhet. Speciellt utbildade människor arbetar med att skapa bilden av en organisation eller en politiker och fokuserar människors uppmärksamhet på en eller annan stark kvalitet, vilket gör det till en konkurrensfördel i allmänhetens ögon.

Många utvecklade länder arbetar för närvarande aktivt och målmedvetet för att skapa och stärka en positiv bild av deras historiska arv, kulturella traditioner, statens interna struktur och etniska självidentifiering. Den territoriella bilden innehåller många aspekter som beror på olika människor som är förenade med ett mål - vilket skapar ett gynnsamt intryck av en nation, land eller ett specifikt territorium.

Många artiklar tillhör idag alla märken eller varumärken, vars ägare investerar sin energi, tid och pengar för att upprätthålla ett positivt intryck och erkännande av sina produkter. Detta görs för att anpassa sig till konkurrenterna samt för att få kundlojalitet. Genkännliga märken och varumärken inspirerar människor, vilket innebär att de ger vinst till sina ägare.

Varje person, oavsett om han vill ha det eller inte, har en viss bild i andra människors ögon.

Det finns kriterier genom vilka vi uppfattar en annan person.

• Bedömning av utseende - detta är klädernas renhet och snygghet, noggrannhet i hår och smink, förmågan att välja och bära saker som är lämpliga för ålder, status och figur.
• Hälsotillstånd - de noterar om en person är vaken eller deprimerad, om han fysiskt är full eller att hans kapacitet är begränsad.
• Allmänt accepterade standarder - bedömt efterlevnaden av uppförandestandarder, utbildning, kulturell utveckling. Oavsett om en person har rätt ansiktsdrag, kroppsstruktur, hur sticker han ut mot samma människors allmänna bakgrund.
• beteende - Verbal och icke-verbala metoder för mänsklig kommunikation med andra människor, positionering i samhället och förmågan att följa allmänt accepterade standarder beaktas.
• Social bakgrund - nationalitet, ras, där en person är född och uppvuxen, vem hans föräldrar var, i vilken social miljö han bor.
• utbildning - det bestäms av vilken typ av utbildning en person fick, på vilken yrkesområde han ägde rum, vad är hans inkomstnivå, vilken typ av människor omger honom.
• Personligt rykte - hur mycket människor respekteras i samhället, vilka åsikter folk har om honom och varför.
• Psykologiska funktioner - vilken moralisk ställning en person tar, vad han styrs av i livet, vilka moraliska och etiska egenskaper han har och vad det är motiverat.

Målet med att skapa en bild för varje person kan vara hans eget - någon vill uppnå universell kärlek, någon är intresserad av att erövra affärshöjderna och någon kan ha beslutat att bli en världsberömd person. När man arbetar med att skapa en extern bild strävar människor efter att förmedla de omgivande medvetandet om deras unika.

Funktionen för den externa bilden grupperas enligt följande.

• erkännande - Bild gör att människor runt omkring dig kan identifiera dig på kort tid. Dess huvudmål är dold i djupet i det undermedvetna - det är viktigt för en person att snabbt förstå om den som är framför sig är farlig. Identifiering rangordnar en person i en viss social grupp, den tillhörighet som en person sänder med hjälp av en bild.
• idealisering - det visar en persons önskan att bli vad han skulle vilja. Huruvida han lyckas lösa detta problem eller inte kommer att visa sin bild.
• personlighet - baserat på det faktum att varje personlighet har sina egna egenskaper, vilket gör att den kan motsätta sig sig mot huvuddelen av andra människor.

För att skapa en positiv bild tar inte bara moderna och framgångsrika mediefolk utan också vanliga människor tillgång till bildskapare. Genom att skapa en bild tillsammans med en specialist kan du välja en positiv extern bild baserad på egenskaperna hos personens karaktär och de mål som han sätter för sig själv.

Bildbildningsalgoritm.

1. Vi formulerar målet. Varje bild är ett meddelande till omvärlden, och den bildas enligt de prioriteringar som en person placerar i livet. Bland de många målen är det viktigt att välja det viktigaste och formulera det tydligt. Till exempel "Jag är en framgångsrik man", "Jag är en vacker kvinna", "Vi är ett pålitligt företag" och liknande.
2. Målgruppsval. Detta steg avgör vem ditt externa meddelande är designat för, vem ska se att du är en framgångsrik man, en vacker kvinna eller ett pålitligt företag. Till exempel kan bilden av en framgångsrik man riktas till kollegor i bankverksamheten, bilden av en vacker kvinna bör locka män i åldrarna 30 till 40 år, och företagets tillförlitlighet bör intressera köpare av motorbåtar. Om du väljer en publik kan du förutsäga dess förväntningar och behov.
3. Parameterlista. Enligt målgruppens förväntningar bildas en lista över kvaliteter och egenskaper som borde vara inneboende hos en person med en vald bild. En "säker man" sänder till exempel pålitlighet, vilja, beslutsamhet och bilden av en "vacker kvinna" betonas av utseende, karisma och goda sätt.
4. Jämför önskad och faktisk. I detta skede en lista över personlighetstrekk som påverkar bilden positivt. Bland dem väljer de som bör stärkas och betonas. Då hittar de de egenskaper hos en person som kommer att vara förstörande för hans bild - de kommer att behöva bli av med dem. Och det sista steget är bestämningen av kvaliteter som en person inte har, men de bör utvecklas, eftersom de kommer att vara nödvändiga i hans nya utseende.
5. Presentationsmetoder. Utseende, klädstil, handlingar, volym och timbre av tal, gester, poser, ansiktsuttryck, ämnen för konversation och sättet att presentera information - allt detta kombineras med den valda bilden och de funderar över hur man kan överföra hela uppsättningen till andra.
6. Vänja dig till ett nytt utseende. När konturerna för en ny bild skapas måste du vänja dig vid den och översätta den till verklighet.För att acceptera ett nytt jag måste du arbeta hårt - endast daglig träning och självkontroll hjälper dig att uppnå önskade resultat.

Arbetet med bildandet och implementeringen av en ny bild är en svår uppgift. Men tack vare en positiv uppfattning kommer människor att se en person som tycker om att kommunicera med dem, vilket innebär att det öppnar för dig många dörrar som tidigare stängts.

Den skapade bilden är variabel, och för att behålla den på rätt nivå är det nödvändigt att göra vissa ansträngningar.

Metoder för bildhantering inkluderar följande:

• informationsstoppning - detta är spridning av personlig eller professionell information som syftar till att förbättra en positiv extern bild;
• odling av positiva egenskaper - utförs genom att skapa situationer där du kan visa positiva egenskaper i ett gynnsamt ljus;
• frigörelse från negativa situationer - för att bibehålla bilden bör undvikas att äventyra händelser, människor, informella grupper och liknande;
• skapa ett gynnsamt intryck - är att visa uppmärksamhet och respekt för människor, uttrycka tacksamhet, grattis till semesterdatum;
• efterlevnad av allmänt accepterade värderingar - innebär offentligt godkännande och stöd av de parter och fenomen i det offentliga livet som är värdefulla och betydande för de flesta.

Det sista skedet av bildbyggnad är en opartisk bedömning av de resultat som har uppnåtts.

Utvärderingskriterierna för den skapade externa bilden kommer att vara följande punkter.

• Känslan av en person i sin nya bild. En framgångsrik skapad bild är den uppsättning förvärvade kvaliteter i ljuset som en person kan känna sig helt nöjd med av sin egen medvetenhet om sin maskulinitet, skönhet eller tillförlitlighet - beroende på vilket mål bilden bildades för.
• Bedömning av människor runt omkring. Om arbetet med bildandet av en ny extern bild genomfördes framgångsrikt kommer detta inte att bli obemärkt. Resultatet blir en bedömning av en persons nära och långa sociala cirkel. Betyg kan vara allt från beundran till avund och avskrivningar. Oftast är det avund som indikerar att arbetet med bilden var en framgång.
• Framväxten av praktiska resultat. Att skapa en bild anses vara framgångsrik om det som ett resultat av detta arbete var möjligt att uppnå de avsedda målen. Till exempel blev en man chef för en stor bank, en kvinna gifte sig med framgång, företaget fick erkännande av kunder och ökade försäljningen.

Syftet med att skapa någon bild är dess aktivitet som påverkar känslor, medvetande och handlingar hos en person eller en grupp människor. Det nuvarande intrycket av motivet eller objektet är grunden för förtroende eller misstro hos honom, vilket i sin tur underlättar eller komplicerar möjligheten för bildbärarens inflytande på andra människor.