Које су професије погодне за меланхолију?

Врло често је меланхолична особа слаба, равнодушна према свему, заувек уморна особа. Чини се да, захваљујући овом типу карактера, мушкарац или жена не могу ништа преузети у своје руке, па се таквој особи не може повјерити рјешавање круцијалних питања. Али да ли је меланхолик заиста тако слаб и како се његове квалитете манифестују у професионалној сфери? Покушајмо то да схватимо.

Меланхолије су по природи прилично резервисани људи, они су тихи, стидљиви, воле уметност. Да би решили витална питања, користе мудрост коју су научили из примера из литературе. Жене са меланхоличним карактером карактеришу осетљивост, рањивост, не подносе буку и буку. У атмосфери хаоса, ови људи се осећају збуњено и не могу правилно да схвате ситуацију. У међувремену, послодавци требају узети у обзир рационалну анализу околности која је карактеристична за њихов менталитет.

• Нестабилност на стресне ситуације. То су људи са тако сложеном психом да сваки стрес може изазвати депресију и нервни слом.

• Велики захтеви према другима. Мушкарци и жене с ликом меланхолике посједују аналитички ум и зато превише траже од других, а то је често узрок сукоба и раскида у односима.

У темпераменту меланхолике постоје и предности које се могу користити у професионалном пољу.

• Одговорност Ако је меланхолик нешто обећао, онда ће га сигурно испунити. За њега дужност није само реч, јер се то цени на послу.

• Емпатија. Људи са меланхоличним типом карактера увек се искрено брину о вољеним особама, не знају како да се играју осећањима.

• Вјерност. Меланхолику одликује експоненцијална посвећеност, то се односи не само на људске односе, већ и на професионалне активности.

Као што је горе наведено, главна предност меланхоличног рада је одговорност. Изаћи ће са коже да испуни задатак. Међутим, то је због урођеног осећаја дужности, док ће се његове колеге трудити да повећају каријерски раст. Али меланхолику то не треба, панично се боји промена и увек је задовољан оним што има. Ако ова особа схвати да се неће моћи носити са задатком, једноставно ће је одбити и тада ће се оно што је преузео сматрати испуњеним.

Меланхолијани су прилично сумњиви и врло добро реагују на одобравање.према томе, ако ће управа чешће хвалити запосленог представљеним темпераментом, онда ће својом марљивошћу меланхолик моћи надмашити половину особља.

Можете се ослонити на ове људе, али само ако раде сами. Кад ради у тиму, меланхолик се затвара, тешко је да дијели своје прорачуне и планове са другим људима, па зато радије самостално ради. Негативни квалитет ове особе на послу је његова нестабилна психа. Стресне ситуације доживљава врло болно, а ако је морао да искуси анксиозни осећај током рада, цео пројекат ће бити изложен ризику од поремећаја. Девојке и мушкарци са меланхоличним темпераментом цене приватност, а самим тим и напредовање компаније на новим тржиштима може изазвати отпуштање меланхолика.

Генерално, перформансе меланхолике могу се дефинисати као ниске. Врло се брзо умарају, често се опуштају, повремено их треба ометати другим активностима. Дјелују полако, као да нерадо, ипак на крају постижу одличан резултат. Екстремне активности нису погодне за ове људе, а водитељске позиције такође им неће вероватно засјати.

Меланхолик склон сталној интроспекцији зна све о себи и сигуран је да се може носити с тим, а не. Стога, када се меланхолик суочи с тешким задатком, покушава на сваки могући начин избјећи његово рјешење и покушава пребацити одговорност на туђа рамена. Највероватније му је лакше напустити немогући задатак за њега.

Ако није било могуће „изаћи“, меланхолик ће сести да реши проблем. За њега је главно ући у жељени радни ритам. У почетку ће га одвратити од посла без ичега, правдајући се потребом за краткотрајним одмором, али постепено ће се одужити и на крају ће савршено решити проблем. Након што се заинтересовао за радни нацрт, меланхолик може седети над њим барем до вечери и ићи у кревет чисте савести и осећаја за остварење.

Знајући такав однос према потешкоћама, руководство не треба да верује меланхоличним задацима превише сложеним за њега, боље је да у својој надлежности остави оно што је одувек радио - нико то неће обављати ефикасније за њега, што је добро и за компанију у целини и за самог запосленог. врста карактера. Препоручљиво је дати меланколику више времена за решавање проблема. Ако кажете да је право време, онда ће се та особа забринути, паничити, победиће га анксиозност и стрес, што ће негативно утицати на перформансе. Стога су хитна питања најбоље доделити другом запосленом.

За меланхолика је веома важно да сакрије свој унутрашњи свет од оних око себе и да има свој простор за спровођење. Креативне професије су му погодне, јер филозофски поглед на свет омогућава овој личности да уметничка дела даје тачну оцену. Међу уметничким и позоришним критичарима има много меланхоличних људи. Поред тога, овим појединцима је тешко комуницирати с другима, али понекад стварно желе изразити своја осећања - уметност вам само омогућава да изразите емоције на језику боја или музике.

Лако је и да се особа са овом врстом карактера осети у професији везаној за истраживање и статистику. Некима се рачуноводство чини досадним и монотоним. Али не за меланхолика који воли посао на коме треба да се концентришете. Меланхолик треба обратити пажњу на следећу листу занимања.

• Библиотекар. Овај рад не предвиђа чести стрес, већ претпоставља мирно окружење. У библиотеци се меланхолик може опустити и уживати у самоћи. Не мора много да разговара са људима, увек има своје омиљене књиге при руци, чак се, релативно гледано, можете спојити са околином и уронити у свој унутрашњи свет - идеална атмосфера за ову особу.

• Писац. Међу људима меланхолије има много талентованих људи. Љубав према усамљености често постаје разлог непрестане анализе која се, заузврат, прелива у текст написан на папиру. Меланхолик обично има неколико пријатеља и нема с ким да дели своја осећања, мада му то није неопходно. Али у књизи ће моћи да изрази сва своја осећања и однос према свету. Има прилично богату машту, воли да истражује, а такође и прилично марљив.

• Програмер Способност разумевања детаља је још један талент меланхоличне особе која воли лупати по малим елементима, дизајнирати, шрафурати нешто, тако да ти људи обично знају много о рачунарима. Поред тога, професија програмера често укључује и сам рад, што толико цени особа са меланхоличним типом карактера. Представник овог темперамента открит ће сваки слом, јер је врло пажљив према ситницама.

• Дизајнер Још једна сјајна прилика да радите код куће, као и да изразите своју креативност. Поред тога, ово је прилично високо плаћена професија. Меланхолик ће савршено развити ефикасан пројекат, а купци ће увек бити задовољни.

• Цопивритер. Одлична опција за зарађивање новца без потребе да напуштате дом. Главна предност професије је та што особа меланхолична усамљена не мора да се састаје са купцима - текстови се расправљају на Интернету. Још једна предност је могућност доброг зарађивања. Обично је меланхолично писање добро развијено. Размишљајући о текстовима, они се не плаше да напишу нешто погрешно, јер реч увек може бити обрисана или исправљена, за разлику од изговорених речи.

• Ветеринар Ово је прилично погодна професија за меланхолика, међутим, вреди узети у обзир да ћете се испрва морати суочити са стресним ситуацијама. Овакви случајеви се тешко могу избећи на почетку професионалне делатности, јер међу власницима животиња постоје многи каприциозни и наклоњени клијенти. Временом ће меланхолик успети да постигне велики успех у овој области, јер не трпи потребу за комуникацијом са својим пацијентима.

• Сестра. Ова професија укључује познати и јасно дефинисан распон одговорности. Меланхоличне девојке неће морати да доносе озбиљне одговорне одлуке, јер за то постоји лекар. Недостаје такав рад и упутства која морају бити завршена у кратком времену. Због тога је погодан и за жене меланхолије.

Одабиром професије, меланхолија би требало да се води следећим препорукама.

• Одаберите мирну професију у којој не морате често да мењате ситуацију, јер се у противном меланхолик неће моћи одржати у таквој активности. Нека се ради са ограниченим одговорностима, лакше је женама и мушкарцима са меланхоличним карактером да се у потпуности нађу у једном пројекту него да се стално прескачу на различите врсте активности.

• Одбијајте од професија у којима је могућ сталан стрес. Руководиоци продаје, благајне, агенти за оглашавање и осигурање, диспечери - све то није за меланхолику. Ове професије карактерише ужурбаност, трчање, сукоби са скандалозним људима, непрестано негодовање руководства, потреба да се све преда на време.

• Дајте предност активностима које се могу обављати самостално. Најбоља опција су домаћи задаци. У мирној угодној атмосфери, у којој нема људи који јуре, перформансе меланхолике значајно су повећане. Па, чак и ако требате комуницирати с надређенима само путем интернета.

Погледајте следећи видео о томе за коју професију треба изабрати меланхолију.