Резиме

Брачни статус у животопису: како то одредити?

Брачни статус у животопису: како то одредити?
Садржај
  1. Карактеристике попуњавања овог одељка
  2. Опције
  3. Требам ли дјецу?
  4. Шта није вредно навођења?
  5. Како писати?

Приликом састављања животописа подносилац пријаве обично користи службене информације које откривају образовање, личне податке. Одељак о брачном статусу није изузетак. Овај предмет захтева пажњу, али нема потребе да измишљате више.

Наведите информацију, узимајући у обзир податке о пасошу и чувајте их што је тачније могуће.

Карактеристике попуњавања овог одељка

Ступац „брачни статус“ у резимеу је стандардни одломак. Обично се налази у одељку „додатне информације“. Послодавци перципирају ове информације, показујући другачији удео пажње. Интересовање је последица фокуса посла.

Поједини послодавци имају тенденцију да игноришу овај ступац обраћајући већу пажњу професионалним квалитетама и вештинама. Али, напротив, одређени број послодаваца изражава интересовање за брачни статус. Разлог је класичан: присуство законитог сродног сродника подразумева одређену наклоност која ограничава, на пример, могућност пословног путовања. Млади, производња у развоју захтева прековремени рад, неприхватљив за поједине грађане. Невенчани радници имају прилику посветити више енергије каријери.

Са друге стране присуство породице је показатељ стабилности, одговорности, поузданости подносиоца захтева. Такве квалитете кандидата ће послодавци највјероватније уважити. Такође, породични запосленик ради, показујући појачани интензитет, настоји да му повећа, бонус јер таква особа треба да издржава породицу.

Такође, послодавци могу да размишљају на следећи начин.На пример, млада девојка, удата, нема деце - то значи да се планира уредба. Размишљање овако значи одбацивање. Дјевојка старија од 30 година, неожењена, тврди да је преузела позицију у мушком тиму, што значи да је циљ вјенчање. Према томе, каријера је од секундарног значаја.

Клаузула о брачном статусу су додатне информације. Међутим, захтева мало пажње и обавезно обележавање. Главни услов је избегавање детаљних детаља. Користите сажет, концизан одговор који биљежи кључне податке.

И присуство и одсуство брачних веза имплицирају одређене предности и недостатке. Стога нема смисла прикривати ове податке приликом састављања животописа.

Довољан број предузећа врши сопствену унутрашњу верификацију ових података.

Опције

За жене и мушкарце шема попуњавања брачног статуса је стандардна. Приликом састављања животописа, за девојчицу је важно да накаже присуство декрета. Прикривање ове нијансе је бесмислено, јер је истина сигурно откривена.

Неки послодавци могу да одбију кандидата који је на породиљском одсуству или је недавно прешао породиљски период. Они одбијају прекидом рада: недостатак могућности за развој, побољшање професионалног нивоа, губитак постојећих вештина.

Приликом састављања животописа треба користити следеће тачке.

Није ожењен, није ожењен

Ова позиција указује на одсуство званично регистрованог брака. Жене обично пишу „нису удате“. Мушкарцима је дозвољено да користе више опција: „нису ожењени“, „самци“. Не постоји суштинска разлика у примени оба концепта. Препоручује се да се означи „појединачно“ за подносиоце захтева млађих од 30 година.

Ожењен, ожењен

Положај подразумева присуство званично регистрованог брака. Жене означавају „удате“, мушкарци „удате“. Затим наведите присуство / одсуство деце.

Разведени, разведени

Ступац потврђује чињеницу да постоји законски развод. Ово је необвезна информација. Обично се означава као „није ожењен“ / „није ожењен“.

Удовица, удовица

Особа је раније била у браку, али супружник је преминуо. Ту нијансу треба изоставити, што указује на искључиво службени брачни статус.

Требам ли дјецу?

Деца морају бити наведена у животопису. Ове информације не проричу за мушког пријавитеља.

Али жена која има дете тера неке послодавце да размишљају. Присуство деце подразумева редовне болнице, ванредне изостанке. Девојке се често одбијају управо због присуства беба. Приликом састављања животописа обавезно наведите број и старост деце. Деца старија од 12-15 година мање су у стању да "оптерете" послодавца него дете млађе од 5 година. Ако има малу децу, назначите прилику да дете поверите родбини, дадиљи.

Шта није вредно навођења?

Описујући брачни статус, изоставите детаље о грађанском браку. То је незванична чињеница, а неки послодавци сматрају да су такви кандидати непоуздани, неодлучни, ветровити.

Искључите и опис присуства љубавника, зарука.

Како писати?

Главни спорови у вези са брачним статусом обухватају децу: навести или сакрити присуство детета, да ли треба рећи његову старост. Постоје примери како девојчице изостављају овај детаљ у животопису, разговарајући о нијансама интервјуа.Овај узорак ће вам пружити прилику да одредите брачни статус, указујући на неке нијансе, али задржавајући предност.

Име: Иванова Елена Ивановна

Датум рођења: 17.02.1985

Образовање: Московски државни правни универзитет, специјалност право банкарства

Број телефона:

Емаил:

Радно искуство: 2008-2018 - Газпромбанк

Позиција:

Одговорности:

Брачни статус: Ниси ожењен. Дете, 4 г. Ако је потребно, верујем својој баки.

Напишите коментар
Информације дате у референтне сврхе. Не лечите се. За здравље се увек посаветујте са стручњаком.

Мода

Лепота

Почивај