Дизајнер намештаја: предности и недостаци професије

Свака професија је неопходна и важна, а да бисте постигли не само резултат рада, већ и задовољство у раду, морате што више знати о врсти активности која вас занима. Веома популарни стручњаци данас су дизајнери намештаја који својим трудом стварају оригиналне комаде намештаја који могу да украсе било који дом.

Извођење таквих послова није претешко, али не свако има талент за то, али ако имате велику жељу да постанете дизајнер намештаја, морате да сазнате све предности и недостатке ове професије.

Производња намештаја покренута је давно. Главни циљ ове активности била је израда предмета за домаћинство који су знатно олакшали постојање и учинили га много удобнијим. Имајући на располагању стандардне столове, столице и кревете, људи су имали жељу да купе оригиналне и лепе комаде намештаја. У почетку су прелепи дизајнерски намештај могли приуштити само племенити људи са великим финансијским могућностима, али сада је све много једноставније и много је више могућности за куповину такве робе.

Зависно од правца производње, његово особље може бројати од десетак до стотина запослених. Потпуна фабрика намештаја у својој држави требало би да има такве стручњаке као што су:

• дизајнер
• конструктор
• столар;
• сликар;
• берач;
• сакупљач;
• шивен, секач.

Дизајнер намештаја развија концепт за одређени комад намештаја, користећи у ту сврху своју визију или жеље клијената.У великом предузећу за процес стварања новог намештаја одговорни су дизајнери, технолози и дизајнери, који заједно добијају најоптималнију верзију готовог комада намештаја.

Да бисте били успешан дизајнер намештаја, препоручљиво је стећи одговарајуће образовање, али важнији критеријуми су природни подаци особе. Добра дизајнера одликују креативност, креативне и уметничке способности, способност уочавања просторног односа објеката и оптималног одабира шеме боја. Захваљујући естетском укусу и свежем погледу на одређени предмет и пројекат, дизајнер ствара нову скицу, која се преноси на рачунар, где се посао врши у 3Д формату, што омогућава постизање жељеног резултата.

Дизајнер намештаја обавља бројне обавезне задатке док је на свом радном месту. Међу њима су следећи:

• жеља за побољшањем готових производа;
• рад на естетици и ергономији намештаја;
• скицирање користећи различите уметничке и графичке методе и уметнички дизајн;
• благовремено и квалитетно извршавање налога примљених од купаца;
• развој 3Д модела разних предмета намештаја;
• разговор о пројекту са дизајнерима и технолозима;
• разматрање принципа рада, услова уградње и техничког рада развијених производа;
• контрола норми, техничких услова и стандарда развоја уметности и дизајна који су доступни у предузећу;
• одржавање дизајнерске и технолошке документације;
• истраживање техничких карактеристика и својстава материјала који се користе у процесу развоја дизајна;
• контрола патената и производних стандарда;
• разматрање поступка за спровођење ликовног и дизајнерског прегледа готових пројеката, избор критеријума помоћу којих се врши естетска оцена њиховог квалитета;
• стална анализа развоја уметничке дизајнерске индустрије, која омогућава употребу савремених технологија у производњи;
• испорука припремљеног пројекта.

Квалификован дизајнер намештаја мора имати одговарајућу наобразбу, бити у стању да користи програме који вам омогућавају да видите пројекат намештаја пре његове израде, што омогућава исправљање кварова пре него што производња почне.

Стручњак за дизајн намештаја не треба да буде само надарен, већ и припремљен за све нијансе посла са којима се може сусрести. Најважније вештине дизајнера намештаја су:

• способност рада у складу са стандардима и технологијама предузећа;
• стварање узорка производа у уму и способност преношења идеја на папир или на рачунар;
• способност коришћења дизајнерских програма за развој готових 3Д пројеката;
• тимски рад, омогућавајући вам да добијете готов узорак;
• развој шема боја и декоративних елемената намештаја;
• испорука посла;
• одржавање пратеће документације.

Да се ​​носи са свим задацима дизајнеру су потребна знања из различитих индустрија. То су темељи економске теорије, организације производње, рада и управљања, темељи радног законодавства, савремени рачунарски и уметнички програми дизајна.

Да бисте постали дизајнер намештаја, саветује се одговарајућа обука на универзитету или факултету, где ће главне дисциплине бити уметнички дизајн и визуелне уметности. Ништа мање битни предмети такође неће бити математика и дизајн. Савладавањем графичког дизајна и рачунарског дизајна и програмирања можете побољшати своје знање и вештине постајући квалификованији специјалиста.

У процесу учења можете започети креирање вашег портфеља, који ће се постепено надопуњавати новим радом, а до запослења ће већ бити нешто што ће послодавцу показати. У почетној фази пожељно је створити што више скица ручно користећи само папир и оловку, који ће омогућити побољшање осећаја за простор, научити правилно планирање и цртање предмета.

Кроз обуку и у току рада Важно је проучити пројекте познатих дизајнера, покушати их сами рекреирати како бисте повећали свој арсенал и побољшали базу знања. Када стекнете потребно образовање и искуство, можете потражити посао у фирми за намештај или у дизајнерској компанији, изаберите за себе одређени смер или имате широк спектар одговорности.

Добар дизајнер намештаја увек ће бити у потрази и може наћи посао у разним областима делатности. Поред рада у компанији за намештај, где може бити специјалиста за ормар или кухињски намештај, професионалац може да ради и као консултант на изради и дизајну намештаја или као дизајнер намештаја (ако има релевантно искуство).

Дизајнер намештаја може бити део организације или радити за себе, представљајући приватну организацију. Предности запошљавања постојеће компаније за намештај биће стабилност и готова база клијената, што вам омогућава да у потпуности радите на свом пољу, без ометања организационих питања. Слаба страна овог дела може се узети у обзир фиксна накнада и потреба за спровођењем јасно дефинисаних пројеката у складу са стандардима фабрике намештаја.

Да бисте могли слободно стварати, можете отворити сопствени посао, али тада ћете морати да потрошите неко време на финансијска и организациона питања, што нам неће дозволити да се у потпуности концентришемо на наш главни посао.