Técnico-programador: descrição e descrição do trabalho

A programação é uma das áreas que mais crescem na atividade humana. Nesse sentido, um grande número de formandos sonha em se tornar programador. Ao mesmo tempo, essa profissão é dividida em várias especializações, entre as quais se destacam os programadores técnicos. Se você estiver interessado em aprender sobre os recursos desta profissão, as responsabilidades profissionais de um especialista e os requisitos aplicáveis ​​a um programador técnico, leia nosso material.

A especialidade de um programador de computador surgiu relativamente recentemente - em meados do século XX. O surgimento da necessidade de tais especialistas está associado principalmente à criação e desenvolvimento dos primeiros computadores. O trabalho desse especialista desde o início foi associado à manutenção e comissionamento de scripts de software e informações.

No curso de seu trabalho diário, um técnico de informática está envolvido na execução de tarefas técnicas: em particular, ele participa da criação de código de programa em uma ou mais linguagens de programação, além de testar e verificar a qualidade do software e, se necessário, realizar sua manutenção.

Um técnico de software não é uma profissão holística. Todas as pessoas que se envolvem em tais atividades podem ser divididas em várias categorias. Vamos considerar cada um deles.

• O primeiro grupo de técnicos e programadores inclui os especialistas em suas áreas, quem está diretamente envolvido no desenvolvimento de software. Na maioria das vezes, esses especialistas trabalham em grandes empresas (por exemplo, eles podem desenvolver um programa corporativo 1C). O trabalho desses profissionais está associado à aplicação direta de suas habilidades na prática. Nesse sentido, eles são freqüentemente chamados de especialistas aplicados.
• A segunda categoria inclui programadores de sistema. Diariamente esses profissionais desenvolvem sistemas operacionais e interfacesnecessário para bancos de dados e várias redes. Tais especialistas estão em grande demanda e em grande demanda. Os empregadores estão dispostos a pagar uma grande recompensa material pelo desempenho profissional do programador de sistema de suas tarefas de trabalho.
• O terceiro grupo de técnicos de software é programadores web. Essa especialidade é considerada a mais popular entre os jovens, pois está associada não apenas à programação, mas também possui um certo componente criativo. Programadores da Web trabalham em redes globais. Eles criam uma variedade de páginas dinâmicas, sites e bancos de dados, bem como suas interfaces.

No processo de encontrar um emprego como programador na Rússia, o empregador apresentará obrigatoriamente um documento especializado - descrição do trabalho. Ele contém todas as tarefas e funções que um funcionário deve executar no decorrer de suas atividades.

Os deveres de um técnico de software incluem:

• Fornecer todos os tipos de assistência e assistência no processo de projeto de sistemas projetados para análise de dados;
• assistência em fluxos de trabalho matemáticos e de software de complexidade variável;
• participação direta em atividades preparatórias, de monitoramento e controle no processo de funcionamento de sistemas de computador;
• criar uma descrição esquemática dos processos tecnológicos;
• criação de algoritmos e manuais;
• desenvolvimento de produtos de informação de vários tipos;
• teste, monitoramento e verificação;
• solução de problemas de avarias e problemas associados a redes e software;
• preparação de suportes técnicos de armazenamento;
• faz carregamento e análise de dados;
• coleta, acumulação e organização dos dados recebidos;
• alterar os processos de trabalho, se necessário;
• mantendo documentação e relatórios relevantes e muito mais.

Dependendo da especialização específica, local de trabalho, bem como os desejos do empregador, a descrição do trabalho pode mudar e ser complementada. Você precisa estar preparado para tal situação e ser capaz de se adaptar rapidamente.

Para que um programador de computador consiga um emprego (com ou sem experiência), é importante ter as qualificações necessárias, além de cumprir os requisitos que um padrão profissional implica. Além disso, o padrão profissional apresenta requisitos não apenas para conhecimentos profissionais, habilidades, mas também para qualidades pessoais.

Programador Especialista deve possuir as seguintes habilidades profissionais:

• conhecimento de várias linguagens de programação (por exemplo, C ++, Java, Python e outras);
• capacidade de trabalhar com diferentes sistemas operacionais;
• experiência com produtos e ferramentas de informação necessários para a programação;
• conhecimento dos princípios de manutenção de banco de dados;
• conhecimento de tecnologias como SQL, DB2, PL / SQL e similares;
• a habilidade de escolher configurações de hardware e software;
• conhecimento de inglês (e outras línguas estrangeiras) em alto nível.

Ao procurar um funcionário para uma vaga, “programador técnico”, o empregador procura não apenas um profissional, mas também uma pessoa com quem seja fácil e agradável trabalhar, que se encaixe bem em uma equipe existente. Nesse sentido, é importante possuir essas qualidades pessoais:

• propensão ao pensamento analítico;
• capacidade de tomar decisões em situações estressantes e assumir responsabilidade por elas;
• propensão ao auto-desenvolvimento e auto-aperfeiçoamento;
• capacidade de trabalhar em equipe;
• intencionalidade;
• atenção;
• disciplina e responsabilidade;
• perseverança;
• capacidade de executar ações de rotina.

Para se tornar um bom especialista no campo da programação, você deve receber treinamento apropriado. Nesse caso, tanto o ensino médio especializado (obtido após a 9ª série) quanto o ensino superior (após a 11ª série) são adequados. Você deve se concentrar no programa de treinamento "Programação". Em ordem para ingressar em uma instituição de ensino, é necessário passar em exames de matemática, língua russa e ciência da computação. Pode haver exceções, portanto, você deve ligar ou visitar o comitê de seleção com antecedência e esclarecer todos os detalhes e nuances.

Os empregadores preferem os profissionais que se formaram em universidades de prestígioPortanto, você deve prestar atenção às instituições de ensino superior da capital, que têm uma boa reputação. A educação pode durar de 3 a 6 anos (dependendo das qualificações desejadas). No curso do treinamento, além do conhecimento teórico, você habilidades práticas necessárias. Geralmente, após cada curso, os alunos passam por estágios nas empresas. No entanto, a educação básica às vezes não é suficiente - durante sua carreira, você terá que frequentar regularmente cursos de educação continuada, treinamentos, master classes e outros eventos de treinamento. Assim, você estará ciente das últimas tendências no mercado de programação. Um candidato a emprego que aprimora constantemente suas habilidades estará sempre em demanda no mercado de trabalho e não ficará sem emprego.

Após a formatura, você pode começar a procurar trabalho. Para iniciantes, é recomendável solicitar posições iniciais. Posteriormente, com o desenvolvimento da carreira, você pode se tornar o chefe de um departamento ou mesmo o chefe de uma empresa. Além disso, programadores profissionais podem trabalhar remotamente no modo freelance. Assim, você poderá ganhar muito mais dinheiro trabalhando em uma variedade de projetos, para escolher seus clientes.

Outra opção é organizar sua própria empresa. Assim, você será não apenas um programador, mas também um empresário.