Aby „zdobyć” pożądane stanowisko, należy zapewnić pracodawcy dobrej jakości życiorys napisany krótko i wyraźnie. Dzisiaj porozmawiamy o tym, jak sporządzić taki dokument dla specjalisty IT.
Co pisać w głównych punktach?
Życiorys informatyka w swoim składzie niewiele różni się od życiorysu zwykłego pracownika, na przykład sprzedawcy sklepu spożywczego. Bloki w obu przypadkach są takie same. Po pierwsze to twoje dane osobowe, które po prostu pokażą pracodawcy, że jesteś sobą, a nie kimś innym. W tym miejscu musisz podać swoje nazwisko, imię, drugie imię, datę urodzenia (w dogodnym dla Ciebie formacie, na przykład 01.01.2001), dane kontaktowe (telefon komórkowy i / lub e-mail).
Po drugie musisz poinformować pracodawcę o swoim poziomie wykształcenia, a także o poprzednich pracach. Jeśli chodzi o miejsca studiów, są one zapisywane w bezpośredniej kolejności, jeśli jest ich kilka. Miejsca poprzedniej pracy są wskazane w kolejności malejącej, to znaczy najpierw miejsce, w którym ostatnio pracowałeś, a na końcu - firma, z którą właśnie zacząłeś swoją podróż.
Po trzecie wielu pracodawców uważa twoje osiągnięcia, a także rekomendacje z poprzednich prac za najważniejszy punkt. Zgadzam się, nawet jeśli sam byłbyś liderem, chciałbyś zobaczyć takiego pracownika, o który walczyłyby inne firmy i doradzałby mu. Mówiąc o osiągnięciach, może zawierać wiele rzeczy, na przykład zaproponowałeś pomysł, dzięki któremu produkcja wzrosła trzykrotnie. To bardzo istotny czynnik.
Możesz to wszystko uzupełnić opisem swoich głównych cech osobistych, a także niewielką ilością dodatkowych informacji, które będą przydatne dla twojego pracodawcy. Zauważ, że osobiście musisz napisać, co wpłynie na proces pracy, na przykład: odporność na stres, opanowanie, odpowiedzialność, ale w żadnym wypadku życzliwość i tym podobne.
Dodatkowe informacje, mimo że są uważane za element dodatkowy, mają jednak duży wpływ na wybór odpowiedniego kandydata. Należą do nich umiejętności obsługi komputera, posiadanie praw i samochodu osobowego, inne umiejętności, które wyróżnią Cię spośród masy innych kandydatów.
List motywacyjny
Pisanie CV to tylko połowa historii. Teraz bardzo ważne jest dołączanie specjalnych listów motywacyjnych z CV. Za granicą taka praktyka jest integralną częścią, a my wprowadzamy ją tylko w obieg.
Pisząc list motywacyjny, należy wziąć pod uwagę kilka funkcji:
- list powinien być krótki i jasny;
- Pomysł, który chcesz przekazać (na przykład chęć uzyskania stanowiska specjalisty IT) powinien zostać jasno wyrażony;
- twoje doświadczenie zawodowe (1-3 zdania);
- dane kontaktowe i niektóre dodatkowe informacje o sobie (pierwsza jest niezbędna do komunikacji, a dodatkowe informacje pomogą pracodawcy zrobić Ci pełne zdjęcie).
Celem takiego listu jest wyjaśnienie pracodawcy w krótkim czasie, że jesteś specjalistą, którego potrzebuje.
Błędy
Zastanów się nad głównymi błędami popełnianymi przez „nowoprzybyłych” podczas pisania pierwszego CV. Często można uniknąć tych błędów, jeśli wiesz o nich wcześniej.
- Dane szczegółowe. Jest to dość powszechny błąd, który popełnia większość początkujących. Pracodawca absolutnie nie chce czytać długiego streszczenia dotyczącego wody - potrzebuje jedynie konkretnych faktów na temat wnioskodawcy.
- Gramatyka. Ta kwestia może okazać się oczywista, ale to właśnie błędy gramatyczne najczęściej napotykają pracodawcę. Nie ma miejsca na błędy - takie wznowienia są natychmiast wysyłane do kosza. Lepiej jest kilkakrotnie ponownie przeczytać swoje CV lub pozwolić, aby zostało sprawdzone przez zaufaną osobę.
- Dane fikcyjne. Czy naprawdę znasz wszystkie dwanaście języków obcych? Czy naprawdę podróżowałeś po całym świecie? Czy twoja pensja zawsze przekracza sto tysięcy rubli? Jeśli Twoja odpowiedź jest względnie pozytywna, powinieneś przejrzeć swoje CV. Często pracodawca sprawdza wszystkie podejrzane fakty na Twój temat, a jeśli coś tam jest fałszywe, możesz pożegnać się z tym miejscem pracy i otrzymać złą rekomendację.
- Nieprawidłowe dane kontaktowe. Uważnie sprawdź wszystkie swoje kontakty, ponieważ będzie to bardzo smutne, jeśli się pojawi, ale kontakt z tobą nie będzie działał.
Próbki
W tym akapicie rozważamy najbardziej przejrzysty i żywy szablon (przykład) dobrego CV dla specjalisty IT, który prawdopodobnie zostanie zaakceptowany przez pracodawcę.
Podsumowanie Iwanow Iwan Iwanowicz
Cel
Zastąpienie wakującego stanowiska specjalisty IT.
Dane osobowe
Urodzony 10/10 października 1995 r. Mieszkam pod adresem: Sarańsk, ul. Victory, 32, apt. 23, telefon komórkowy: +7 (982) 793-65-46, e-mail: ivanov. ivan @ mail. ru.
Doświadczenie zawodowe
12 listopada 2015 - obecnie CJSC Print, stanowisko administratora systemu.
Edukacja
Wyższy, Kazański Uniwersytet Federalny.
Osiągnięcia
Dzięki własnej inicjatywie usprawnienia organizacji sieci komputerowej wydajność pracy wzrosła o 28%.
Dodaj informacje
Posiadam następujące umiejętności:
dogłębna znajomość systemów komputerowych;
umiejętność pracy z programami Photoshop, Microsoft Office;
konserwacja i naprawa drukarek, kopiarek;
umiejętność układania sieci komputerowych;
doświadczenie w programowaniu (C ++, C #, Ruby, Python, Java).
Cechy osobiste
Analityczne / matematyczne nastawienie, entuzjazm, kreatywność, determinacja, umiejętności komunikacyjne, koncentracja, organizacja.
Zalecenia: Drukuj CJSC +7 (904) 466-53-92 (Evgeny Alexandrovich)
To CV specjalisty IT można zaprojektować i wydać w bardziej interesujący sposób.Podkreśli to twoją cechę - kreatywność, a także podkreśli twoją kandydaturę w oczach pracodawcy wśród innych kandydatów.
