Sjefen til sjefen er en alvorlig grunn, du kan ikke se bort fra den. På denne dagen må teamet vise sjefen sin respekt og gi en anstendig gave. Valg av presentasjon må tilnærmes med alt ansvar. Det bør ta hensyn til lederens alder, hans sivilstand, karakter, holdning til underordnede.
Valg av funksjoner
Sjefene er forskjellige: godmodig og streng, som foretrekker varme forhold til teamet og mennesker som etablerer en streng avstand. Avhengig av dette kan hilsenens type variere litt, men i alle fall ikke krysse grensene når du velger en gave. Det må han være høy kvalitet, stilig, nyttig.
Foretrukket emballasje i strenge farger.
Det er bedre å gratulere hele teamet eller en liten gruppe av dets representanter. Personlige og personlige gaver kan betraktes som bestikkelse. Unntaket er forholdet mellom generelle og kommersielle direktører. Så vi vil finne ut hva som kan gis til sjefen for bursdagen hans.
Originale gaver fra teamet
- Business tilbehør. Dette er den første tingen som kommer opp i tankene når du velger en presentasjon for en forretningsmann. Hvis du absolutt ikke vet noe om sjefen din og er redd for ikke å gjette med en gave, kan du stoppe ved dette alternativet. For eksempel vil en stilig arrangør for et skrivebord laget av tre være passende. Du kan også presentere statusdagbok eller kortholder for sjefen.
- Hobbygaver. Hvis sjefen din villig deler informasjon om hobbyene sine, vil en utmerket løsning være å gi ham noe relatert til hans favoritt tidsfordriv.Mange menn er glad i å fiske eller jakte, foretrekker utendørsaktiviteter. Utvalget av utstyrselementer og forskjellige nyttige enheter er stort (sammenleggbar grillmat, ryggsekk av høy kvalitet, etc.). Mange moderne grillsett er pakket i lærvesker som tillater gravering. En slik gave er ikke synd å gi selv en respektabel person.
Hvis en mann samler noe, kan du fylle på samlingen hans.
- Boken. I dag får e-bøker stadig større popularitet. Imidlertid fortsetter mange mennesker i avansert alder å sette pris på papirlitteratur. Hvis du vet hvilke sjangre (eller spesifikke forfattere) som er interessante for sjefen, vil det ikke være vanskelig å velge riktig bok. Bokelskeren vil spesielt sette pris på den sjeldne utgaven i innbinding av høy kvalitet.
- Et kunstverk. Mange velstående mennesker er kjennere av maleri. Et bilde av en kjent kunstner kan ikke bare dekorere regissørens kontor, men også bli hans stolthet. Kunstgjenstander gir de strenge premissene litt forfining og stil. En intelligent sjef vil sette stor pris på en slik gave.
- Bildet er laget av metall. Slike dekorative elementer er veldig populære i dag, og dette er ikke tilfeldig. Noen modeller er resultatet av smykkearbeid. Noen alternativer har 3D-effekt. Dessuten ser slike malerier ganske strenge og konsise ut. Dette er ideelt for et forretningskontor.
- Elektrisk peis. Et slikt element tillater ikke bare å inkludere oppvarming om nødvendig, men utfører også en dekorativ funksjon. Imitasjon av en ekte peis vil gjøre et strengt kontor mer behagelig.
Spesielt denne nyansen vil være nyttig under forretningsmøter, fordi atmosfæren i slike saker er av stor betydning.
Rimelige alternativer
Hvis teamet er lite, vil ikke å skaffe penger til noe dyrt fungere. Imidlertid bestemmes ikke alltid den beste gaven av verdien. Det viktigste er den utmerkede kvaliteten på presentasjonen, om enn en liten. I alle fall vil sjefen sette pris på oppmerksomheten som er underlagt underordnede.
- Håndtak. En stilig merket fyllepenn er en nyttig gave, fordi lederen ofte må legge signaturen sin på dokumentene. Det viktigste er å velge en virkelig verdig kopi fra et kjent merke.
- Flash Pen. Et skriveinstrument med innebygd flash-kort er et kreativt alternativ. En slik gave kan bli verdsatt av en ung sjef som stadig "kommuniserer" med moderne teknologi.
- Gaver til avslapning. Å lede et selskap er ikke en lett oppgave, ledsaget av stress. En pendel med magnetiske baller vil hjelpe deg med å roe nervene. En aromatisk lampe vil skape en hyggelig atmosfære på kontoret, og fylle den med en delikat aroma. En dekorativ mini-fontene lar deg med jevne mellomrom distrahere fra bekymringene dine og glede deg over den stille vannmurringen.
- Nyttige tillegg. Ionisatoren og luftfukteren vil bidra til å organisere et gunstig mikroklima på kontoret og vil støtte lederens velvære. En massasjestol er en ideell, men dyr gave. Et budsjettalternativ er en massasjepute på et vanlig kontormøbel.
- Boken handler om selskapets arbeid. En skreddersydd bok med fotografier som illustrerer selskapets historie er en utmerket gave. For å lage en så minneverdig gave må du imidlertid jobbe hardt (samle maksimal informasjon og finne et sted der ideen kan innrammes tilstrekkelig på papir).
- Figursymbol. En slik souvenir skal gjenspeile essensen i organisasjonen. Ellers vil figuren bli en ubrukelig vare. For eksempel kan direktøren for en iskremfabrikk bli presentert for en iskrem laget av porselen, keramikk eller glass.
- Elite alkohol. Dette er en tradisjonell versjon av en presentasjon til en eldre mann. Sammen med konjakk av høy kvalitet, kan du presentere en personlig damast med gravering i gave. Du kan også gi regissøren originale briller, et sett med briller med uvanlig design eller en bar klode.I dette tilfellet må du imidlertid være sikker på at mannen drikker alkohol.
Ellers kan du bli flau.
- Kaffe, te. Hvis lederen fører en nøktern livsstil, kan du gi ham en drink som han foretrekker. Det kan være god kaffe, svart eller grønn te i en gaveeske.
- Gastronomiske gaver. Et flott tilskudd til vin, et te- eller kaffesett kan være et sett med premium oster eller kvalitetssjokolade. For eksempel er et sett belgisk elitesjokolade i en eske med en personlig inskripsjon ideell. “Til en utmerket sjef og en god mann” - en slik inskripsjon på emballasjen vil smelte hjertet til selv den mest alvorlige lederen.
Hovedsaken er å sørge for at mannen ikke er allergisk mot denne deilige desserten.
Overraskelse gaveideer
Tradisjonelle presentasjoner er gode i tilfelle gratulasjoner til den strenge sjefen for respektabel alder. I organisasjoner hvor underordnelse overholdes strengt, og forholdet mellom ansatte er så formelt som mulig, er det ikke noe sted for kreativitet. Hvis teamet er ungt, og sjefen er kjent for moderne syn, kan du vise fantasi (innenfor rimelige grenser) og gi sjefen noe uvanlig.
- Lufter for vin. Hvis sjefen din er vant til å feire avtaler med et glass god vin, vil en slik gave være veldig nyttig. Enheten metter drikken med oksygen og eliminerer bunnfallet.
- 3D-lampe. En slik høyteknologisk interiørartikkel vil utvilsomt pryde sjefens kontor. Lampen tar veldig liten plass, men effekten som den skaper er rett og slett fantastisk. En lysende volumetrisk figur fremstår som ved magi. Foretrekker en modell som lar deg endre bilder. Så mannen vil kunne velge selv hva som passer ham mer - et spøkelsesskip, Eiffeltårnet, en sportsbil, en abstrakt skikkelse eller noe annet.
- Soaring kloden. Dette er et annet alternativ for en uvanlig suvenir. Presentasjon av gaven kan være ledsaget av ønsker fra selskapet til det internasjonale nivået.
- Gave er følelser. En energisk sjef som foretrekker aktivitet og eventyr, vil elske nye opplevelser. For eksempel er dykking i et tjern med rovdyr fra sjøen en flott måte å få en dose adrenalin på. Kanskje mannen lenge hadde ønsket å hoppe med fallskjerm, men nølte.
Gaven din kan bli drivkraften for en fantastisk begivenhet.
- Gaver med humor. Hvis sjefen din har en god sans for humor, konstant spøker og kommuniserer med underordnede på en enkel måte, kan du utfylle hovedpresangen med en lekende suvenir. Det er viktig å overholde tiltaket. Ikke gå for en gave til spøkebutikken. T-skjorter og luer med morsomme inskripsjoner, tegneserier, morsomme medaljer og brev er upassende her. Imidlertid kan du gi en mann, for eksempel en boksesekk. Dette vil understreke sjefens tilhørighet til det sterkere kjønn, og vil tillate deg å slappe av under spesielt stressende arbeidsstunder.
En gummihammer for møter er et annet lekent presentasjonsalternativ for en leder.
- Portrett etter foto. Bestill et portrett av sjefen din på bildet av en konge eller en musketer fra en profesjonell kunstner. Løsningen er interessant, men heller dristig. Forsøk å gjette reaksjonen fra sjefen før du legger inn en bestilling.
Stilig tilbehør
Mange moderne menn overvåker utseendet sitt. Uansett hvor fasjonabel sjefen din kan være, er det ikke verdt det å gi ham bånd, skjerf og hansker, selv om du jobber i et damelag. Dette er for personlige gaver som bare nære mennesker har lov til å gi. Smykker (ringer, kjeder) er heller ikke egnet i dette tilfellet. Likevel, hvis den kvinnelige delen av selskapet fortsatt ønsker å glede sjefen med noe vakkert, kan du velge ett av to alternativer.
- Mansjettknapper. Denne konsise, men luksuriøse detaljene er prikken over i’en til et forretningspersons bilde.
- Slips klipp. Ikke alle menn bruker dette tilbehøret i hverdagen.Kanskje din gave vil gjøre at sjefen tar et nytt blikk på stilen hans og gir et snev av spesiell eleganse og elegant til den.
Hva er ikke verdt å gi?
Arbeidet med underordnede er direkte relatert til holdningen til lederen av selskapet til dem. Derfor er det viktig ikke bare å lage en god gave, men også å unngå vanskelige øyeblikk som kan fornærme sjefen eller ødelegge humøret hans. Det er en rekke ideer du bør glemme når du velger en presentasjon.
- Hygieneprodukter (barberingstilbehør, deodoranter, dusjgeler). Slike gjenstander kan presenteres for en mann eller venn, men ikke i noe tilfelle for en sjef. Det samme gjelder parfyme.
- Klær. Eventuelle klær blir også klassifisert som personlige ting. Selv en donert skjorte kan forårsake forvirring i hodet. Spesielt upassende vil være en gave i form av en badekåpe (selv med et personlig broderi). Det er ikke verdt å kjøpe for sjefsbad og sportsutstyr, håndklær.
Til og med et sertifikat for kjøp eller skreddersøm av en forretningsdrakt kan tolkes feil eller tas som et snev av manglende evne til å kle seg.
- Klokker. En slik gave anses som mislykket i henhold til folketro. Selv om du tror at lederen din ikke er overtroisk, er det bedre å ikke ta risiko.
- Medisinske enheter. Eventuelle elementer relatert til helseovervåking er upassende gaver. Selv om du oppriktig bryr deg om sjefens velvære, kan et apparat for å måle blodtrykk eller sukker oppleves som en fornærmelse.
- Kjøkkenverktøy. Kombiner, steamers og andre enheter er i prinsippet ikke ansett som vellykkede herregaver. Dette er spesielt upassende i arbeidsmiljøet i forhold til høyere rangerte. Hvis du vil gi noe fra husholdningsapparater og elektronikk, må du stoppe valget på plasmapanelet, som kan plasseres på kontoret.
- Kjæledyr. LUN kjæledyr er ikke bare en gave, men et stort ansvar. Selv en valp av en dyr rase med alle dokumentene kan være unødvendig for en bestemt person.
Bare hvis du vet med absolutt sikkerhet at kokken drømmer om en hund av en spesiell rase og at han har muligheten til å ta vare på henne, så vel som at han og hans familiemedlemmer ikke er allergiske mot dyrehår, kan denne ideen vurderes. Ellers, glem dette alternativet.
- Ubrukelige suvenirer. Du skal ikke gi dekorartikler som ikke er relatert til selskapets art og ikke kan være nyttige på kontoret (figurer, dekorative plater, kasser).
- DIY gaver. I dette tilfellet er de ikke egnet selv som et supplement til hovedgaven. Ulike håndverk er bra bare i et vennlig selskap eller i familien. Husk på underordning. Unntaket er deilig hjemmelaget kake. Hvis teamet ditt har en kvinne med kulinariske talent, kan hun glede sjefen med en vakkert dekorert feriekjeks. Selvfølgelig skal kaken være med i gruppegratulerer fra teamet. Du kan også lage en plakat med gratulerende inskripsjoner, selv om ikke i alle selskaper dette vil være passende. Det samme gjelder den morsomme pynten på arbeidsrommet, baller osv.
Ikke alle sjefer vil sette pris på en slik manifestasjon av oppmerksomhet, derfor er det bedre å ikke forstyrre forretningsatmosfæren i selskapet.
- Morsomme gaver. Som allerede nevnt er dette en veldig farlig idé. Selv om regissøren har det bra med en sans for humor, er det ikke kjent hvilket humør han vil ha den dagen. Dette gjelder spesielt sjefene for større seriøse selskaper.
Høflighet vil ikke la en person åpenlyst uttrykke misnøye, men meningen fra underordnede kan endre seg.
Husk det Gaven skal gjenspeile bedriftens ånd. De beste alternativene er kjedelige, men nøytrale. Originalitet er akseptabelt, men det bør ikke bryte reglene for forretningsetikette.
Om hva du skal presentere for sjefen på bursdagen sin, se neste video.