Welke soorten persoonlijkheden zijn er en hoe bepaal je je psychotype?

Zelfs de meest gereserveerde mensen die zich bezighouden met een puur technische sfeer, worden gedwongen constant contact met iemand te hebben. En ze hebben up-to-date kennis nodig op het gebied van wetenschappelijke psychologie over welke persoonlijkheden ze kunnen ontmoeten. Dergelijke informatie is nog belangrijker voor managers, medewerkers van personeelsafdelingen en beveiligingsdiensten van bedrijven.

Een van de eerste onderzoekers die de oprichting van een persoonlijkheidstypologie serieus benaderde, was de beroemde Karl Gustav Jung. Hij was het die opmerkte dat de discrepanties tussen de voorspellingen van psychologische theorieën en de echte praktijk precies verband houden met de kenmerken van specifieke mensen. De beroemde psychiater en theoreticus van psychologisch onderzoek is voortgekomen uit het feit dat er zogenaamde archetypen zijn, dat wil zeggen elementen van de collectieve onbewuste, culturele aangeboren structuren. Jung was van mening dat de prototypes verborgen zijn in de diepste lagen van het onbewuste, veel verder dan wat gewoonlijk als een persoon wordt beschouwd. Hij voerde aan dat mannen afzonderlijke "vrouwelijke" archetypen hebben en vrouwen respectievelijk "mannelijke" archetypen.

Alleen deze specialist stelde voor om te verdelen in extraverte en introverte mensen. De eerste zijn gericht op interactie met de buitenwereld en de laatste op puur interne ervaringen.In tegenstelling tot wat vaak wordt gedacht, bracht een uitmuntende psycholoog deze statussen niet rechtstreeks in verband met het niveau van gezelligheid. De extraverte persoon is volgens Jung nogal zwak in het beheersen van de interne mentale processen, simpelweg omdat hij er weinig aandacht aan besteedt.

Zo iemand probeert grotendeels de externe omstandigheden te veranderen, en niet zijn houding jegens hen. Voor extraverte mensen is de prioriteit van het collectieve en holistische boven het individuele begin en bepaalde momenten typerend. Introverte mensen concentreren zich op interne mentale processen. Ze denken graag na over hun gedachten en analyseren ervaringen, motieven en corrigeren fouten. Maar men mag niet aannemen dat de introverte altijd egoïstisch is - speciale studies hebben de onjuistheid van zo'n oordeel aangetoond.

Jung classificeerde niet alleen extraversie en introversie. Hij verdeelde mensen in rationele en irrationele typen. Het gaat er niet om of de externe of interne momenten de hoofdrol spelen, maar hoe ze worden geconceptualiseerd. Een rationeel persoon heeft een duidelijk gearticuleerde benadering, die kan variëren afhankelijk van de situatie, maar heel langzaam en alleen onder dwingende omstandigheden. Zo iemand is voorzichtig en voorzichtig, handelt meestal achtereenvolgens in een duidelijk patroon.

Het irrationele deel van mensen wordt gekenmerkt door verhoogde gevoeligheid, reageert emotioneel op alles. Deze reactie loopt vaak vooruit op rationeel begrip en verstoort het zelfs. Redelijke argumenten beïnvloeden dergelijke persoonlijkheden zeer zwak, maar sympathieën en antipathieën beïnvloeden sterk. Jung hield ook rekening met persoonlijkheidskenmerken zoals sensatie en intuïtie. Maar zijn classificatiesysteem is niet het enige dat in de praktijk wordt gebruikt - er zijn meer gebruikelijke benaderingen.

De meest gebruikelijke optie voor het classificeren van persoonlijkheidstypes is de toewijzing van 4 temperamenten. Ze noemen het dus het systeem van menselijke eigenschappen, die grotendeels fysiologisch bepaald zijn en tot uiting komen in psychologische processen en fenomenen. Slechts met grote moeite en voor een korte tijd lukt het om bewust anders te zijn dan temperament. Gedurende een lange periode zal het nog steeds naar de oppervlakte barsten.

Dit menselijke type komt gemakkelijk in aanraking met kinderen en kenmerkt zich door opgewektheid. Het is voor sanguinische mensen niet moeilijk om van het ene activiteitsgebied naar het andere over te schakelen en zich aan te passen aan een niet-standaard omgeving. Meestal spreken zulke mensen luid en snel, gezichtsuitdrukkingen en gebaren drukken duidelijk de ervaren emoties uit. Optimale mensen hebben dringend iets nieuws en fris nodig, dan hebben ze nog steeds interesse in het omringende leven. Juist op zulke momenten worden mensen met dit temperament door anderen gezien als actief, actief, in staat om "bergen te keren".

Maar alles verandert wanneer optimistische mensen lang, eentonig werk moeten doen. Dan neemt de interesse in het bedrijf snel af, maakt plaats voor onverschilligheid en lethargie. Alleen zeer gedisciplineerde of strak geplaatste sanguines tonen niet expliciet verveling. De emoties van dergelijke mensen verschillen niet in bepaalde diepte, ze kunnen in zeer korte tijd worden vervangen door de tegenovergestelde stemming. Toch overheerst een positieve instelling.

Net als vertegenwoordigers van het optimistische type worden deze mensen gekenmerkt door verhoogde activiteit en gezelligheid. Maar er is een serieus verschil tussen hen. Choleric zijn zelfs minder gebalanceerd dan optimistisch, ze worden gekenmerkt door een verhoogde prikkelbaarheid en een kort humeur. Waar sommigen terughoudend zijn, zijn anderen onstuimig en gemakkelijk geïrriteerd. Gebaren zijn hard, en door gezichtsuitdrukkingen kunnen zelfs niet-specialisten gemakkelijk raden welke emoties echt worden ervaren.

Cholerische mensen kunnen aan de slag, voor een andere zaak met het grootste enthousiasme veel moeite.Het is onwaarschijnlijk dat ernstige moeilijkheden hen zo zullen stoppen. Er moet echter rekening mee worden gehouden dat bij cholerisch temperament de toevoer van zenuwkrachten snel en plotseling kan opraken. Soms wordt een plan halverwege overgelaten, of op zijn minst ingrijpend veranderd, trekt het nieuwe assistenten aan. Wanneer ze met anderen omgaan, is het voor cholerische mensen moeilijk om zich correct te gedragen, irritatie te bedwingen als iets niet bij hen past.

Met zo'n temperament is het buitengewoon moeilijk om anderen objectief te benaderen. In het geval van wangedrag, schending van verplichtingen, zelfs de kleinste, verbreken ze vaak de relatie. Het is moeilijk om met cholerische mensen te communiceren. Het is moeilijk voor hen om de misvatting van de genomen beslissing toe te geven en om 'terug te winnen'.

Een kenmerk van dit menselijke karakter is traagheid en evenwicht. In alle acties wordt kalmte en bedachtzaamheid onthuld. Zodra ze de zaak proberen te brengen, zijn ze begonnen tot hun logische conclusie, ook al moeten ze veel moeite doen en moeilijkheden overwinnen. Maar men moet begrijpen dat zulk succes iets langzamer wordt behaald dan bij mensen met andere temperamenten. De emoties van flegmatieke mensen worden zwak uitgedrukt, het is nogal moeilijk om ze te herkennen.

Hun gezelligheid is matig: met iemand praten is gemakkelijk, maar er is geen bijzonder dringende behoefte aan communicatie. De stemming verandert langzaam, meestal de hele dag onmiddellijk. Er moeten zeer ernstige gebeurtenissen plaatsvinden, zodat deze snel veranderen. Blootstelling en kalmte in de moeilijkste situaties is een sterk kenmerk van flegmatische mensen. Ze hebben echter ook problemen: vaak is het gedrag traag en inert, veel dingen ontwikkelen een onverschillige houding.

Het laatste van de vier temperamenten, zoals flegmatisch, wordt gekenmerkt door een vertraagd verloop van mentale processen. Het kan buitengewoon moeilijk zijn om melancholische mensen ergens voor te interesseren, om hen te motiveren tot intensieve activiteiten, vooral in verband met grote inspanningen en verliezen. Emoties ontwikkelen zich geleidelijk, maar kunnen grote diepten bereiken. Melancholisch beledigen is erg gemakkelijk (hoewel externe manifestaties zwak zijn).

Dergelijke mensen:

• sluiten vaak op zichzelf;
• beheers met moeite een geheel nieuw en ongewoon;
• effectief kunnen handelen als de omgeving goed ontwikkeld is.

In de oudheid waren de principes van het onderscheiden van soorten temperament fantastisch: ze werden geassocieerd met het overwicht van bepaalde vloeistoffen in het lichaam. Pas in de negentiende en twintigste eeuw werd het mogelijk om menselijke kenmerken te bepalen als manifestaties van een of ander type zenuwstelsel. Dankzij het onderzoek van I.P. Pavlov bleek dat de belangrijkste factor die het temperament beïnvloedt, is hoe sterk het zenuwstelsel is. Houd ook rekening met de snelheid van de verandering van excitatie en remming.

Volgens Pavlov zijn er 4 varianten van het zenuwstelsel:

• zwak (zowel opwinding als remming worden vertraagd) - dit zijn melancholie;
• ernstig (gemakkelijk geïrriteerd, matig ernstig geremd) - cholerisch;
• sterk uitgebalanceerd - optimistisch;
• sterk in balans met een vertraagd verloop van mentale processen - flegmatisch.

Ze drukt de bereidheid van zenuwcellen uit om enige tijd in een gespannen regime te werken zonder rust nodig te hebben. Algemeen wordt aangenomen dat hoe sterker het zenuwstelsel is, hoe groter de weerstand van de persoon tegen stress. Als deze kracht groot is, kunnen mensen bijna zonder problemen handelen, zelfs in ongunstige en onvoorspelbare omstandigheden. Ze kunnen in korte tijd weer op krachten komen en dan zonder veel moeite terugkeren naar hun vorige bezigheid.

Alle soorten psyche, ook instabiel, zijn te herkennen aan uiterlijke tekenen en gedragskenmerken. Dus, optimistische mensen voor het grootste deel:

• gemiddelde of lagere groei;
• onderscheidt zich door een breed bot;
• zijn te zwaar;
• hebben een licht afgerond voorhoofd.

Flegmatisch uiterlijk meestal heroïsch lichaam, langzaam en redelijk, hebben een vierkant of rechthoekig lichaam. Zulke mensen gaan zelfverzekerd en kalm. Flegmatische lichamen zijn dicht en massief. Van de negatieve eigenschappen kan men een neiging tot obesitas opmerken. Extremiteiten van kleine of gemiddelde lengte.

Cholerices zijn constant in beweging en hebben moeite om op hun plaats te zitten. Uiterlijk zien ze eruit als fragiele en dunne mensen met een puntige kin. Ook de jukbeenderen van cholerische patiënten worden geslepen. De punt van de neus bevindt zich onder de basis. De vorm van de neus is heel duidelijk, al van ver herkenbaar.

Het gezicht van de melancholische is subtiel; als er geen bijzondere reden voor vreugde is, kan men gemakkelijk een sterk verlangen in zijn ogen opvangen. Een typische melancholische is dun, heeft relatief dunne en langwerpige botten, spieren. Het bekken is breed, maar de taille is smal. Een ander uitgesproken kenmerk is de scherpe hoek die door de ribben wordt gevormd. Al deze regelmatigheden zijn statistisch afgeleid, daarom zijn oordelen over het temperament van een persoon door zijn uiterlijk vaak verkeerd.

Houd er rekening mee dat in de "pure vorm" beschreven temperamenten uiterst zeldzaam zijn.

Opgeleide psychologen houden bij hun classificatie rekening met een aantal basiseigenschappen:

• gevoeligheid
• ernst van de reactie;
• vermogen om te veranderen;
• traagheidsniveau.

Professionals zijn ook van mening dat leiderschapskenmerken kunnen voorkomen in vertegenwoordigers van elk temperament. Het hangt af van het soort taken dat moet worden opgelost, hoe globaal het is, of nieuwheid of routine-momenten de overhand hebben. De mening over melancholie als instappers wordt weinig begrepen. Vaak denken ze na, simpelweg zonder emotie te tonen.

Naast temperamenten is er ook een indeling in groepen die zich onderscheiden door socionics. Specialisten daarin richten zich op drie punten:

• perceptie van inkomende informatie;
• kenmerken van de verwerking;
• de details van interactie met de externe omgeving.

Socionistische psychologische typen worden helder en figuurlijk genoemd. Dus Dostoevsky onderscheidt zich door een goede opvoeding en tact, mededogen voor degenen die zwakker zijn. Ze weten de kenmerken van andere mensen te begrijpen en evalueren heel snel en gemakkelijk wie, met wie en in welke relatie. Don Quichotes gedragen zich irrationeel en doorbreken gemakkelijk gevestigde patronen. Zo iemand ontdekt in elke situatie verschillende manieren van handelen en neemt snel de juiste beslissing.

Don Quichot in staat om het verborgen potentieel in elk klein ding te zien. Ze gebruiken vakkundig elke zwakte van de tegenstander en elke waardevolle eigenschap van het onderwerp, en een gunstige kans, zelfs voor een korte tijd. Het sociotype "Yesenin" wordt gekenmerkt door het vermogen om, zelfs op veel manieren intuïtief, het meest geschikte moment te voelen voor deze of gene stap. “Yesenin” is gemakkelijker dan andere mensen om de verdere ontwikkeling van evenementen te voorspellen.

Sociotype "Stirlitz" Het is opmerkelijk omdat het zowel offline als organisator even effectief kan werken. Dergelijke mensen worden ook gekenmerkt door het vermogen om hun werk op de meest comfortabele manier uit te voeren, zelfs in een ongunstige, angstige omgeving.

Sociotype Jack London kenmerkt een persoon die alles pragmatisch behandelt, vanuit het oogpunt van winst of schade. Alle informatie, elke persoon die je tegenkomt tijdens een levensreis, vrije tijd enzovoort - dit alles wordt geëvalueerd als een hulpmiddel om een ​​doel te bereiken of als een belemmering bij het oplossen van een taak. Maar "Hamlet" is zeer emotioneel, kan zelfs de zwakke emoties van andere mensen opvangen; dit vermogen kan worden gebruikt om in de goede richting te duwen.

Robespiers hebben drie eigenschappen:

• strikte stiptheid;
• verantwoordelijkheid voor zichzelf en anderen;
• verlangen naar gerechtigheid.

Als een persoon in de eerste plaats persoonlijk comfort en harmonie in de omringende ruimte plaatst, dan is dit Gabin. Vertegenwoordigers van dit sociotype voelen zich goed in een kalme, geordende sfeer, maar het veroveren van nieuwe hoogten, het voor hen onbekende kennen is nauwelijks geschikt. Zo genoemd Balzac onthult onmiddellijk problemen en tekortkomingen waar anderen ze niet opmerken. Maar het is deze eigenschap die een persoon veel problemen kan bezorgen.

Type Huxley merkt misschien ook op wat voor andere mensen verborgen is, maar we hebben het over impliciete mogelijkheden. Ethische overwegingen zijn voor hen waardevoller dan logische constructies. Vaak brengt "Huxley" ronduit fantastische ideeën en ideeën naar voren. Nieuwsgierigheid is kenmerkend voor hen. Het geheugen is meestal erg sterk.

"Maxim Gorky" - Het duidelijke tegenovergestelde van Huxley. Zo iemand zet logica op de eerste plaats. Geen wonder: hij weet als geen ander een causaal verband te herkennen. Rationeel denken domineert in elk opzicht. En hier Dreiser - iets ertussenin. Voor zulke mensen is logica belangrijk, maar ze proberen strikte morele principes te volgen, en als ze een afwijking daarvan opmerken, bekritiseren ze hem onmiddellijk.

Type Dumas - Dit is een introvert persoon die liever de wereld om hem heen subjectief bekijkt. Ze hebben in ieder geval een comfortabele sfeer nodig. Hoe harmonieuzer de omgeving, hoe beter. Het sociotype "Napoleon" komt volledig overeen met de kenmerken van de beroemde commandant. Hij kenmerkt zich door een sterke wil, doorzettingsvermogen bij het bereiken van zijn doel en het vermogen ernaartoe te gaan, ook als de situatie ongunstig is.

En hier is het type Zhukov onjuist uitgelicht, op basis van een zwarte mythe, die nauwelijks een echte historische basis heeft. Dus in de socionica worden te egoïstische mensen genoemd. Feature - de wens om de taak koste wat kost en strikt op een bepaald moment te volbrengen.

Ten slotte is het vermeldenswaard over het psychotype Hugo, die wordt gekenmerkt door vrolijkheid en energie. Dergelijke mensen zijn altijd positief, zelfs in kleine dingen, prettig in communicatie.

Maar ongeacht de gradatie van persoonlijkheden, alle hierboven beschreven eigenschappen komen alleen tot uiting in een normale werk- en dagelijkse omgeving. En vroeg of laat moet iedereen deelnemen aan verschillende conflicten. Gedrag in deze situatie stelt u ook in staat mensen te classificeren. Het concept van Obozov kreeg een zekere verspreiding. De zogenaamde "praktijken" proberen altijd aan te vallen om effectiever te verdedigen.

Als ze bij een conflict betrokken zijn, wordt dat vaker vertraagd en verergerd. Dit komt doordat de behandelaar altijd probeert de positie van anderen aan te passen op een manier die voor hem wenselijk is. Kleine schermutselingen worden door hen oppervlakkig gezien als iets onbeduidends. Daarom kan de relatie na een ruzie worden verbroken tot het definitieve meningsverschil.

Deze mensen proberen tot het laatst goede relaties te onderhouden en volledig te communiceren. Omwille van dit doel zijn ze zelfs bereid om een ​​deel van hun eigen comfort of posities op te offeren, om niet te profiteren van bepaalde voordelen tijdens het conflict. Argumenten in het geschil worden zorgvuldig geselecteerd om scherpe uitbarstingen en overgangen naar het individu te vermijden. De gesprekspartner merkt meteen op wie denkt hoe. Hij is bereid om de mening van een ander te accepteren en zelfs samen te werken met degenen die fundamenteel anders denken.

Het derde type is volgens Obozov de 'denker'. Zo iemand probeert een duidelijk idee te hebben over zichzelf, over andere mensen en over de buitenwereld. Als een denker bij een conflict betrokken is, probeert hij niet eerst of onder invloed van emoties te reageren.Integendeel, bouwt zorgvuldig een argumentatiesysteem op, in een poging het logisch onberispelijk en onkwetsbaar te maken voor kritiek. Voorzichtigheid voor denkers is minder kenmerkend dan gesprekspartners.

Naast het konvoersysteem met drie schakels is er een indeling van conflicterende mensen in vier typen. Een demonstratief persoon streeft er altijd naar om in het middelpunt van de universele aandacht te staan. Voor hem is de subjectieve mening van anderen erg belangrijk. De demonstrator kan zich aanpassen aan een veranderende omgeving. Vanwege de aard van het gedrag veroorzaakt het vaak het begin van botsingen, hoewel het dit misschien niet kent of ontkent.

Dergelijke mensen worden gekenmerkt door achterdocht en een te hoog zelfbeeld. Als de eigen betekenis op de een of andere manier niet wordt bevestigd, 'zal de dag tevergeefs zijn'. Een star persoon is geneigd om tot het einde toe naar zijn doel te gaan, zonder rekening te houden met de veranderde situatie. Bovendien zijn de behoeften en het lijden van andere mensen voor hem van weinig belang. Als een bepaalde handeling of passiviteit op een bepaald moment helpt om het doel te bereiken, zullen rigide mensen het er nauwelijks mee eens zijn toe te geven dat het verkeerd is, om hun beoordelingen te heroverwegen.

Vertegenwoordigers van dit type onderscheiden zich door impulsiviteit en zwakke zelfbeheersing. Zelfs zij kunnen zelf niet altijd voorspellen hoe ze zich na een tijdje of onder bepaalde omstandigheden zullen gedragen. Normen en fatsoen voor een dergelijke persoon zijn alleen relevant voor zover een overtreding ervan overtuiging en sancties met zich meebrengt. Maar soms houdt zelfs de waarschijnlijkheid van zware straffen voor een bepaalde handeling hen niet tegen.

Voor de bazen is het sociotype van een dergelijk subtype aantrekkelijk vanwege nauwgezet werk en hogere eisen aan zichzelf. Maar tegelijkertijd is iedereen met wie zo iemand omgaat snel bewust van zijn kieskeurigheid, zelfs door onnodige nuances. Een te nauwkeurige persoonlijkheid wordt ook gekenmerkt door angst, een constante angst dat er iets mis zal gaan. In het geval van een mislukking beginnen beschuldigingen en zelfbeschuldigingen, het zoeken naar verontrustende mensen of provocateurs. Waarschijnlijk zenuwinzinkingen of zelfs psychosomatische stoornissen op basis hiervan.

Om te beginnen moet u zich realiseren dat al het bovenstaande grotendeels willekeurig is. Absoluut identieke mensen bestaan ​​niet en zelfs de eigenschappen van temperament of karakter kunnen in de loop van de tijd veranderen. De eerste stap bij het bepalen van psychologische affiliatie is zelfobservatie. Bij het analyseren van acties moet u letten op:

• neiging om deel te nemen aan conflicten;
• een strategie met een dergelijke deelname;
• voorkeurstype activiteit;
• snelheid van besluitvorming;
• scherpte van oordeel;
• vermogen om iemands mening te veranderen of het ontbreken van een dergelijk vermogen.

Zie hoe u het persoonlijkheidstype kunt bepalen in de volgende video.