Tegenwoordig zijn veel mensen bezig met het vinden van een baan, maar niet iedereen is gericht op werk naar hun zin. Desalniettemin, nadat u uw roeping hebt bepaald en gemeenschappelijke stereotypen hebt uitgezocht, is het heel goed mogelijk om een vacature te kiezen die niet alleen geld, maar ook plezier zal opleveren. Dit zal op zijn beurt een gunstig effect hebben op zowel de psychologische als de fysieke gezondheid.
Hoe bepaal je je roeping?
Heel zelden stellen jongeren van jongs af aan niet alleen voor wat ze zouden willen doen, maar vinden ze ook steun van anderen om hen heen, waardoor ze meteen werk naar hun zin vinden. In de meeste gevallen voltooit een persoon al een hogere opleiding, doet wat beroepservaring op, sticht een gezin, maar weet nog steeds niet wat hij echt wil. Om echter elke werkdag tevreden te zijn, moet de activiteit noodzakelijkerwijs comfortabel, interessant en in het algemeen sympathiek zijn. Om gemakkelijk en correct een baan te kiezen, moet u zich concentreren op drie hoofdparameters: waar iemand van houdt, waar hij goed in is en waar u genoeg voor kunt krijgen in de markt. Op de kruising van deze drie gebieden ligt de droombezetting.
Simpel gezegd, om uzelf te begrijpen, moet u beginnen met het analyseren van uw hobby's en hobby's.
- Het is beter om rekening te houden met de lessen die ook goed werken, omdat je niet veel geld zult verdienen met puur enthousiasme.
- Vervolgens moet u overwegen of u uw eigen hobby kunt gebruiken om een permanent inkomen te krijgen.Als er op dit moment niet genoeg vaardigheden zijn om inkomsten te genereren, moet u nadenken over welke richting u moet ontwikkelen.
- Het kan ook voorkomen dat er om geld te verdienen niet alleen voldoende assistenten, speciale materialen of een workshop zijn. In dit geval wordt ook de richting van verdere beweging goed gevolgd.
Ik moet zeggen dat de beroepskeuze naar uw wens niet beperkt mag blijven tot uw eigen bedrijf. Vaak verbergt een interessante en goedbetaalde functie zich in een bestaand bedrijf. In principe kun je zonder ervaring en zonder opleiding een goede baan kiezen, maar in de meeste gevallen is dit een uitzondering op de regel. Ten eerste zal een persoon zonder een "pentest" niet kunnen begrijpen of hij de baan leuk vindt of niet, en ten tweede is de ontwikkeling en verwerving van kennis een belangrijk onderdeel van succes in elk beroep.
Ik moet dat toevoegen wanneer een persoon ongeveer wordt bepaald door wat hij zou willen doen, wordt hem aangeraden om een stage aan te vragen of naar school te gaan. Zorg ervoor dat u de vacature voor uzelf "probeert" voordat u op een vaste baan solliciteert en besteed het grootste deel van zijn vrije tijd eraan. Veel experts raden aan om loopbaanbegeleidingstests te doen. Ze helpen in principe in een conditie, maar garanderen lang niet altijd een resultaat. Een gesprek met een psycholoog die, als hij niet meteen het ideale beroep uitspreekt, hem in ieder geval in de goede richting zal duwen, kan veel effectiever blijken te zijn.
Toegegeven, op dit moment verschijnen er jaarlijks voldoende nieuwe beroepen, daarom kan de test voor loopbaanbegeleiding mogelijk geen antwoord geven, omdat het werk van de ziel van een bepaalde persoon nog niet zelfstandig tot stand is gekomen.
Trouwens, in het stadium van het bepalen van hun favoriete dingen, raden psychologen aan om te onthouden wat een persoon graag deed in de kindertijd en adolescentie, te analyseren hoe hij zijn vrije tijd vult en na te denken over wat hij zou willen leren. U kunt van het "vervelende" gaan - om erachter te komen wat een persoon categorisch niet zou willen doen, en wat hij niet wil doen om zijn tijd te verspillen. Interessante antwoorden kunnen worden verkregen door je een situatie voor te stellen waarin het niet nodig is om geld te verdienen en je kunt doen wat je wilt. Het kan zijn dat dit bedrijf een droombaan wordt.
Correct wordt ook beschouwd als de benadering waarin een persoon zich richt op wat hij aan anderen zou kunnen geven. Zo kan zelfs een gewone huisvrouw gaan bloggen met originele schoonmaaktips, overleg met jonge vrouwen om ruimte vrij te maken van afval.
Wat houdt het zoeken tegen?
In feite kon bijna iedereen een baan vinden die hen aanspreekt, maar velen worden gestoord door een aantal vrij alledaagse en veelvoorkomende redenen.
Stereotypen
Helaas worden de meeste stereotypen over werk binnen het gezin gecreëerd en opgelegd. Natuurlijk willen ouders hun kinderen beschermen tegen verdere mislukkingen, maar ze in plaats daarvan alleen maar erger maken. Het is hun zinsnede 'Niet iedereen kan een baan vinden die hem aanspreekt', 'Vertegenwoordigers van creatieve beroepen verdienen niets', 'Men moet altijd een betrouwbaar beroep kiezen - bijvoorbeeld een econoom' zal voor altijd vast blijven zitten in de hoofden van kinderen die zich nog aan het vormen zijn. Als het kind opgroeit, blijft hij vaak, zonder na te denken, het vastgestelde programma herhalen, waarbij hij alleen negativiteit en vermoeidheid voelt van het dagelijkse werk.
Bovendien nemen veel ouders het recht om te beslissen wat het kind in de toekomst zal worden, door hem te verplichten de familiedynastie voort te zetten of zich niet met allerlei domme dingen bezig te houden en zich alleen te concentreren op "serieuze" beroepen - arts, advocaat, leraar.
Angst voor een laag inkomen
Niet minder vaak weigeren mensen dingen te doen die ze leuk vinden uit angst voor een laag loon. Dit aspect maakt trouwens ook deel uit van gemeenschappelijke stereotypen. In dit geval is het belangrijk om dat te onthouden je kunt in bijna elke klus slagen als je met oprecht plezier aan het werk gaat, jezelf constant 'oppompt' en niet vast komt te zitten in de comfortzone. Daarnaast raden experts aan om te ontwikkelen op aanverwante gebieden - hierdoor kunnen we niet afwijken van het gekozen pad, maar meer verdienen. Een manicure kan bijvoorbeeld ook de procedure voor nagelverlenging bestuderen, beginnen met het trainen van anderen, een online verkoop van benodigdheden openen of ongebruikelijke workshops geven.
De volgende manier om meer te verdienen, is door je vaardigheden te upgraden om complexere bestellingen te ontvangen of de uitvoering van meer beschikbare opdrachten te bespoedigen. Eindelijk Een banale zoektocht naar een plek waar veel geld te verdienen is voor de uitvoering van dezelfde functies kan ook helpen.
Onzekerheid en passiviteit
Een van de grootste problemen bij het vinden van een baan is het ontbreken van een duidelijk doel. Wanneer de sollicitant zelf niet begrijpt wat hij zou willen doen en hoe hij de kost kan verdienen, is het onwaarschijnlijk dat hij een geschikte vacature zal vinden. Een andere veel voorkomende oorzaak is angst voor het nieuwe, wat resulteert in onzekerheid. Een man is bang om iets in zijn leven te veranderen en daarom kiest hij ervoor om stabiel te blijven in plaats van te krijgen wat hij wil. Zelftwijfel manifesteert zich ook als het onvermogen om hun vaardigheden adequaat te beoordelen. Een laag zelfbeeld en onvermogen om zichzelf te presenteren leidt ertoe dat de kandidaat aanvankelijk beweert minder prestigieus of interessant te zijn.
Passiviteit, en dus passiviteit, belemmert altijd het vinden van een baan waar je maar wilt. Het is uiterst onwaarschijnlijk dat de werkgever zelf op zoek gaat naar een specifieke werknemer en dat hij eenvoudigweg een succesvolle zaak verwacht. Maar hier leiden het initiatief en de actie in de meeste gevallen tot uitstekende resultaten.
Maakt leeftijd uit?
Ondanks dat het vinden van een baan voor de oudere generatie een wat ingewikkelde klus kan zijn, kun je toch de gewenste resultaten behalen. Bijvoorbeeld op 40-jarige leeftijd doet een persoon al voldoende ervaring op, ook elke dag, op verschillende gebieden, evenals een duidelijk begrip wordt gevormd welke activiteit echt plezier brengt. Zo'n interessante en doelgerichte kandidaat, die vooral een verlangen toont om te leren en zich te ontwikkelen, zal zeker zijn werkgever vinden. Bovendien zijn op deze leeftijd in gezinnen in de regel oudere kinderen aanwezig, wat betekent dat ouders meer aandacht kunnen gaan besteden aan hun hobby en er in de toekomst geld mee kunnen verdienen.
Ik moet dat zeggen zelfs als je 50 bent, kun je je dromen waarmaken, aangezien er recentelijk verschillende cursussen zijn om kwalificaties te verbeteren of te veranderen, specifiek voor vertegenwoordigers van de prepensioneringsleeftijd. Iemand die zijn hele leven hetzelfde type meubels heeft gemaakt, maar ervan droomde zijn ideeën te realiseren, heeft de mogelijkheid om een ontwerpcursus te volgen en een nieuwe plek te krijgen of zelfs zijn eigen bedrijf te openen.
Waarom is het zo belangrijk om je ding te doen?
Ondanks het feit dat mensen om verschillende redenen een onbeminde affaire aangaan, is het resultaat van een dergelijke beslissing volgens de psychologie altijd hetzelfde:
- een persoon begint ontevredenheid te voelen;
- snel moe worden;
- geïrriteerd door de kleine dingen;
- verlies geleidelijk de vreugde van het leven.
Bovendien zijn gevolgen mogelijk zoals slapeloosheid, apathie, hoofdpijn en zelfs die depressie, die niet onafhankelijk kan worden genezen. Het advies van psychologen in deze kwestie is ondubbelzinnig - je moet nog steeds een baan zoeken, anders zullen geen lonen, prestige en privileges het negatieve blokkeren dat voortkomt uit de dagelijkse betrokkenheid bij een onbeminde affaire. Een correct geselecteerde baan is dus de sleutel tot zowel psychologische als fysieke stabiliteit.
Als een persoon een opleving ervaart van wat hij doet, zal zelfs vermoeidheid aangenaam zijn en zullen de stressvolle episodes die optreden niet schadelijk zijn voor de gezondheid.
