Ringkasan

Bagaimana untuk membuat resume pemandu peribadi?

Bagaimana untuk membuat resume pemandu peribadi?
Kandungan
  1. Senarai tanggungjawab
  2. Peraturan untuk mengisi mata utama dalam resume
  3. Surat pelindung
  4. Sampel

Pemandu peribadi adalah tangan kanan, pembantu majikan. Orang ini mengetahui jadual pemiliknya, dan kadang-kadang keluarganya. Pemandu tidak boleh bekerja dengan orang tertentu, tetapi dengan syarikat. Walau bagaimanapun, adalah penting untuk mempunyai lesen memandu dan pengalaman memandu kelas kereta tertentu. Untuk kedudukan itu, kualiti peribadi pemohon adalah penting.

Senarai tanggungjawab

Untuk kedudukan pemandu peribadi, anda perlu mempunyai kemahiran tertentu. Pemohon di tempat kerja yang baru juga mungkin mempunyai tugas yang tidak ada sebelumnya, jadi pembelajaran juga penting. Senarai tugas pemandu peribadi.

  1. Pastikan penghantaran kenderaan yang tepat pada masanya.
  2. Pantau keadaan teknikal kereta.
  3. Perhatikan peraturan keselamatan semasa memandu.
  4. Ketahui dan patuhi peraturan lalu lintas.
  5. Tepat menghubungi pusat perkhidmatan untuk pemeriksaan dan pembaikan kereta.
  6. Pastikan mesin bersih dan kemas.
  7. Mematuhi prinsip gaya hidup yang sihat. Jangan gunakan bahan psikotropika dan larangan.
  8. Untuk bersenam dan menyelaras laluan.
  9. Pastikan pelaporan yang diperlukan.

Dalam beberapa kes, pemandu peribadi melakukan fungsi tambahan dan perlu mengetahui lebih banyak maklumat. Semua ini disenaraikan dalam teks kekosongan. Hanya ada senarai tanggungjawab standard.

Banyak bergantung kepada sama ada pemandu akan bekerja untuk syarikat atau orang tertentu.

Peraturan untuk mengisi mata utama dalam resume

Penyampaian maklumat yang betul adalah sangat penting. Ia adalah resume yang harus menggalakkan majikan bertemu dengan pemohon. Adalah penting untuk mengisi semua perkara yang perlu. Ia tidak bernilai menulis terlalu banyak lebih baik untuk meninggalkan yang paling bermakna.

Ciri-ciri menulis resume.

  1. Maklumat peribadi. Di sini anda harus menulis nama akhir, nama pertama dan patronymic, tarikh lahir dan semua kaedah komunikasi.
  2. Kedudukan tujuan atau yang dikehendaki. Di samping itu, anda boleh menentukan gaji yang dikira oleh pemohon.
  3. Pendidikan. Ia perlu menunjukkan institusi pendidikan, tempoh pengajian dan khusus.
  4. Pengalaman kerja. Pertama, tulis kedudukan terakhir dan senaraikan semua syarikat dalam urutan terbalik. Terangkan pencapaian kerja atau senarai tanggungjawab anda di setiap pekerjaan.
  5. Maklumat tambahan. Ini sepatutnya merangkumi segala-galanya yang tidak berkaitan langsung dengan kedudukannya. Anda boleh menunjukkan pengetahuan bahasa asing, program komputer. Adalah penting untuk mengetahui kesediaan atau kesediaan untuk perjalanan perniagaan dan jadual tidak teratur.
  6. Kualiti peribadi. Ia perlu memasuki ciri-ciri watak utama yang penting untuk kedudukan yang dikehendaki.
  7. Cadangan Ini mungkin menunjukkan pujian daripada majikan terdahulu. Dengan kebenaran mereka, anda boleh meninggalkan kenalan supaya bos baru dapat memperjelas maklumat tentang calon minat.

Sijil dan diploma tidak boleh dilampirkan kepada resume, jika tidak ditunjukkan dalam teks kekosongan. Adalah penting untuk mengecualikan semua maklumat yang tidak perlu. Tahap gaji yang diingini tidak harus ditunjukkan jika kekosongan itu memberi kadar tetap.

Tetapi anda tidak boleh melupakan tarikh lahir, maklumat ini penting untuk majikan.

Tempat kelahiran dan kediaman tidak boleh ditulis, melainkan jika diperlukan dalam teks kekosongan. Status perkahwinan juga tidak penting. Perlu diingat bahawa Kadang-kadang majikan boleh bertanya tentang orang itu sendiri. Mempunyai anak boleh mempengaruhi jadwal kerja yang diingini pemandu peribadi anda.

Tidak perlu menulis alasan untuk meninggalkan tempat kerja sebelumnya. Sekiranya anda ingin menunjukkan maklumat ini, maka kata-kata itu harus luas dan neutral.

Melarang dan mengadu tentang pihak berkuasa terdahulu dilarang sama sekali. Ini akan menakutkan majikan, dan dia pastinya tidak akan menjemput pemohon untuk temubual.

CV perlu disusun ringkas dan konkrit. Semua teks patut dimuatkan pada satu halaman A4. Sekiranya terdapat lebih banyak helaian, maka maklumat hubungan harus ditulis pada kedua-duanya. Peraturan ini tidak terpakai untuk penyerahan semula resit elektronik, maka ia akan menjadi berlebihan.

Adalah penting bahawa teks mudah dibaca. Saiz fon optimum ialah 12-14, anda tidak perlu menambah bingkai atau elemen hiasan yang lain. Semua bahagian dibuat dengan tajuk.

Untuk kemudahan, maklumat perlu dibentangkan dalam bentuk senarai.

Surat pelindung

Maklumat asas mengenai pemohon adalah dalam resume. Apabila menyerahkannya secara elektronik, surat lamaran juga harus dipertimbangkan. Dalam satu perenggan patut semua yang paling penting. Di sini mereka menulis tentang tempat kekosongan itu ditemui dan bagaimana pemohon berbeza daripada yang lain. Peraturan asas untuk penyusunan:

  • katakanlah kepada seseorang yang akan membaca resume itu;
  • menggambarkan kekosongan dan sumber yang mana ia dijumpai, dalam beberapa kes masuk akal untuk memasukkan pautan dalam kurungan;
  • tulis bagaimana pemohon menonjol di antara calon-calon lain untuk jawatan itu, sementara itu penting untuk mengemukakan maklumat supaya majikan memahami manfaatnya bagi dirinya sendiri, syarikat itu;
  • terima kasih atas perhatian anda.

Sampel

Contoh-contoh siap sedia akan membantu anda membuat resume dengan betul. Adalah penting untuk tidak berbohong kepada majikan mengenai pengalaman dan kemahiran mereka. Kebohongan itu akan dengan cepat mendedahkan dirinya sendiri, dan pemohon akan tetap ditinggalkan tanpa kerja.

Apabila menyusun resume, anda boleh bergerak dari struktur standard, tetapi kreativiti yang berlebihan boleh menakutkan majikan.

Anda boleh mengetahui lebih lanjut mengenai menulis resume dari video di bawah.

Tulis komen
Maklumat yang disediakan untuk tujuan rujukan. Jangan ubat sendiri. Untuk kesihatan, sentiasa berunding dengan pakar.

Fesyen

Kecantikan

Rehat