Jurutera Elektronik: piawaian profesional dan tanggungjawab pekerjaan

Jurutera elektronik di perusahaan itu bertanggungjawab untuk pembangunan, pemasangan, serta pentauliahan dan pelancaran peralatan elektronik. Profesi ini paling sesuai untuk pakar yang berminat dalam bidang matematik, sains komputer dan fizik. Marilah kita mengamalkan ciri-ciri khusus ini dan keperluan asas yang dikenakan kepada profesion ini.

Di mana-mana syarikat perkilangan, seorang jurutera elektronik Beliau bertanggungjawab untuk melaksanakan pelbagai tugas yang pelbagai, mulai daripada pembangunan peralatan elektronik untuk memantau operasinya. Jurutera pengkhususan ini berpengalaman dalam semua aspek pengendalian peralatan elektronik dan sifat proses elektrik. Jurutera elektronik adalah permintaan dalam pelbagai bidang, kedudukan ini boleh didapati dalam senarai kakitangan pengeluaran, saintifik, reka bentuk, syarikat perdagangan dan bahkan di sekolah.

Salah satu tanggungjawab utama jurutera elektronik ialah pembangunan produk terkini. Kebanyakan firma elektronik yang sedia ada bergantung kepada kepakaran para profesional ini untuk memasarkan produk baru dan mengedarkan produk yang sedia ada. Produk ini termasuk pemasangan permainan, jam tangan, set TV dan banyak jenis peranti elektrik lain. Pakar-pakar ini memerlukan kemahiran untuk membangunkan bahagian-bahagian sistem elektrik untuk pengeluaran.

Seorang jurutera elektronik bekerja rapat dengan jabatan-jabatan lain dalam perusahaan yang sama.. Beliau menyampaikan idea dan inisiatifnya kepada pekerja lain supaya mereka dapat menggunakannya dalam praktik. Ini bermakna seseorang dalam kedudukan ini dikehendaki untuk mewujudkan hubungan kerja yang berkesan - hanya dalam kes ini dia dapat memastikan semua projek dan inisiatif digunakan dalam arah yang betul dan dalam konteks yang betul.

Mempelajari penyenaraian kerja, anda akan melihatnya Kedudukan yang disebutkan di atas sering disebut dengan berbeza, ia boleh menjadi pemaju CEA, seorang pereka PCB, dan juga seorang jurutera elektrik. Harus diingat bahawa pada keperluan perusahaan yang berlainan yang berbeza ditetapkan untuk jurutera elektronik, pelbagai tugas telah ditetapkan dan bidang tanggungjawab yang lain digariskan, oleh itu hampir mustahil untuk mencari dua pakar dengan pengalaman kerja yang sama.

Seperti mana-mana kepakaran lain, kedudukan seorang jurutera elektronik mempunyai kelebihan dan kekurangannya. Termasuk termasuk:

• permintaan tinggi dalam pasaran buruh moden dan prospek yang baik untuk pembangunan profesion dalam masa terdekat;
• gaji tinggi untuk pekerja mahir;
• kemungkinan perkembangan diri profesional yang berterusan.

Bukan tanpa kelemahan - mereka terutamanya dikaitkan dengan fakta bahawa dunia peralatan elektrik dan elektronik berada dalam kemas kini dinamik tetap, oleh itu seorang jurutera elektronik mesti sentiasa tahu tentang semua produk baru di pasaran, pencapaian sains domestik dan Barat. Oleh itu, orang ini harus menumpukan banyak masa kepada pembangunan diri sendiri, sebagai peraturan, dia harus melakukan ini dalam masa luangnya dari pekerjaan.

Bergantung kepada arah perusahaan, Kedudukan seorang jurutera elektronik dibahagikan kepada beberapa bidang:

• kejuruteraan sistem;
• litar;
• reka bentuk.

Pakar Kejuruteraan Sistem mesti mendemonstrasikan kelebihan pemikiran, menunjukkan pendekatan yang sistematik untuk menyelesaikan masalah-masalah yang muncul dalam bidang elektronik radio. Jurutera sistem terlibat dalam reka bentuk, pembangunan dan pelaksanaan sistem peralatan elektronik dan radio dengan parameter tertentu.

Sebaliknya, litar mestilah sebagai terperinci yang mungkin untuk memahami reka bentuk setiap peranti. Tugas mereka merangkumi reka bentuk subsistem bekerja dengan parameter tertentu. Dengan kata lain, orang ini menyelesaikan masalah kecil tempatan. Kecekapannya tidak termasuk tugas penggunaan kompleks peralatan yang dikembangkan olehnya.

Jurutera reka bentuk membuat pengiraan yang bertujuan untuk menyelesaikan masalah mengoptimumkan litar kerja; mereka menghabiskan semua tenaga mereka untuk mencipta peranti yang paling padat dan kecil. Di samping itu, tanggungjawab mereka termasuk menyelesaikan masalah teknikal, contohnya penyingkiran haba dan penyejukan pemanasan berfungsi, mereka bentuk modul peralatan elektronik, serat optik dan sistem kejuruteraan lain yang menyumbang untuk mengekalkan fungsi perusahaan sedia ada.

Selaras dengan ECTS, yang mentakrifkan piawaian profesional dan penerangan pekerjaan, seorang pekerja yang menduduki jawatan jurutera elektronik mesti melaksanakan fungsi berikut:

• memastikan operasi peralatan elektronik yang betul, organisasi operasi yang berterusan;
• penyertaan dalam perancangan pembaikan peranti dan penyelenggaraan mereka, serta langkah penjadualan untuk memperbaiki parameter operasi mereka dan meningkatkan kecekapan pemasangan elektrik elektrik sedia ada;
• penyediaan komputer untuk kerja, pemeriksaan bahagian dan perhimpunan masing-masing;
• memantau tahap kebolehpercayaan semua mekanisme jentera elektronik, serta menjalankan ujian ujian dengan tujuan untuk segera mengesan kecacatan dan kerosakan, mengorganisir kerja untuk menghapuskannya;
• pentauliahan dan penalaan komputer, serta bahagian peralatan elektronik;
• penyelenggaraan peralatan elektrik, memastikan penyenggaraannya dalam keadaan baik;
• menguji kemungkinan menghubungkan pemasangan tambahan pihak ketiga ke sistem pengkomputeran elektronik syarikat untuk meningkatkan keupayaan fungsional dan teknikal mereka;
• pengumpulan data dan analisis penggunaan peralatan elektrik;
• membuat cadangan mengenai menukar mod operasi dan standard penyelenggaraan peralatan;
• jika perlu - pelaksanaan permohonan pembelian peralatan elektronik dan radio dan alat ganti untuknya;
• kawalan penuh ke atas mengekalkan keadaan penyimpanan yang sesuai untuk peralatan elektrik.

Untuk berjaya menduduki kedudukan seorang jurutera elektronik, calon mestilah mempunyai satu set keseluruhan kualiti peribadi:

• minat dalam bekerja dengan kejuruteraan elektronik dan radio;
• minda teknikal;
• usaha berterusan untuk memperbaiki diri, peningkatan kemahiran profesional sedia ada;
• teliti;
• rintangan tekanan tinggi;
• pedantri dan ketepatan;
• keupayaan untuk menganalisis sejumlah besar data.

Kami memberi perhatian kepada hakikat bahawa terdapat beberapa keadaan kesihatan patologi yang mungkin menjadi alasan untuk menolak kelulusan kedudukan juruteknik elektronik. Khususnya, mereka termasuk masalah penglihatan dan kekurangan motilitas jari.

Jurutera elektronik mesti mempunyai kemahiran kerja yang baik dengan program komputer seperti: CAD, Pereka Altium, Kompas 3D, TINA, Cadence, LtSpice, Protel DXP. Untuk berjaya melaksanakan tugasnya, pakar ini mesti tahu:

• perintah semasa, dekri, serta dokumen pengawalan dan metodologi lain yang berkaitan dengan operasi mana-mana peralatan elektronik;
• parameter teknikal dan operasi, ciri reka bentuk dan mod operasi peranti elektronik yang boleh diterima;
• metodologi untuk memproses tatasusunan maklumat;
• asas pengaturcaraan;
• metodologi untuk menyusun rancangan semasa dan masa depan;
• peraturan untuk membuat laporan rasmi mengenai pelaksanaan jadual kerja yang ditetapkan;
• prinsip organisasi penyelenggaraan dan pembaikan peralatan elektrik;
• pengalaman Rusia dan antarabangsa yang maju dalam menyelenggara peralatan radio-elektronik di perusahaan;
• pelan standard untuk pembentukan aplikasi untuk pembelian peralatan, serta alat gantinya.

Oleh kerana seorang jurutera elektronik tergolong dalam sekumpulan pegawai kanan, pentingnya dia mengetahui asas-asas ekonomi, prinsip-prinsip ergonomik, organisasi yang kompeten proses buruh dan pengeluaran di perusahaan.

Jurutera elektronik boleh bekerja dalam pelbagai perusahaan dengan fokus berikut:

• penyelidikan dan pengeluaran dan syarikat industri untuk penciptaan dan pengeluaran peralatan elektronik;
• institut penyelidikan khusus;
• syarikat pembaikan peralatan elektronik dan komputer;
• pusat perkhidmatan.

Seorang pekerja yang mempunyai pendidikan tinggi di bidang teknikal boleh ditugaskan ke kedudukan seorang jurutera elektronik tanpa sebarang syarat untuk tempoh perkhidmatan dalam kepakaran ini. Walau bagaimanapun, kekosongan ini boleh diambil oleh pekerja dengan pendidikan khusus menengah (kolej teknikal atau sekolah teknik). Tetapi pemohon yang belum lulus dari universiti khusus mestilah mempunyai pengalaman kerja sekurang-kurangnya 3 tahun sebagai seorang juruteknik atau pengalaman kerja dalam kepakaran teknikal lain sekurang-kurangnya 5 tahun.

Bergantung pada klasifikasi berfungsi, beberapa kategori pekerja dibezakan sebagai jurutera elektronik.

• Jurutera Elektronik 3 kategori. Mewakili pekerja dengan pendidikan teknikal yang lebih tinggi, serta pengalaman kerja yang diperoleh semasa latihan atau pengalaman kerja dalam jawatan teknikal tanpa kelayakan tertentu.
• 2 Jurutera Elektronik. Ini adalah orang yang mempunyai pendidikan khusus yang lebih tinggi, dan juga pengalaman dalam kedudukan seorang jurutera elektronik kategori 3 sekurang-kurangnya 3 tahun.
• Kategori 1 Jurutera Elektronik. Seorang pekerja dengan pendidikan profesional yang lebih tinggi, serta pengalaman kerja sebagai jurutera elektronik kategori 2 dari 3 tahun atau lebih.

Jelas, prospek yang paling besar dari segi kerjaya dan upah adalah pakar dengan pendidikan tinggi dan pengalaman dalam bidang kejuruteraan. Itulah sebabnya ramai pelajar institut teknikal, walaupun pada masa latihan, dapat diselesaikan dalam makmal eksperimen perusahaan. Oleh itu, setelah menerima diploma, mereka sudah mempunyai pengalaman kerja, yang membolehkan mereka memohon kedudukan seorang jurutera kategori kualifikasi yang lebih rendah. Dan selepas 3-5 tahun, mereka boleh memohon pemindahan ke tahap profesional tertinggi jurutera elektronik terkemuka.