Santraukos tikslas: kurią nurodyti?

Santrauka - tai pats svarbiausias dokumentas, kurį turės parengti kiekvienas specialistas, kad gautų darbą. Tradiciškai ją sudaro keli skyriai. Taigi, jūs turite nurodyti savo išsilavinimo lygį, darbo patirtį, profesinius įgūdžius, taip pat kitą informaciją.

Ypatingas dėmesys rašant gyvenimo aprašymą turėtų būti skiriamas nurodant tikslą. Be to, dokumente gali būti asmeninių, gyvenimo ir profesinių siekių. Kaip teisingai užpildyti tikslo suvestinės skyrių? Mūsų straipsnyje rasite atsakymą į šį klausimą, taip pat įvairių specialistų pavyzdžius.

Kreipiantis dėl darbo ir užpildžius gyvenimo aprašymą, svarbu nustatyti savo konkrečius tikslus. Tačiau jie gali būti susiję tiek su jumis asmeniškai, tiek su darbu, kurį ketinate atlikti.

Jau pats vardas gali suprasti, kad jis turėtų būti tiesiogiai susijęs su tavimi kaip su asmenybe, individualybe. Vis dėlto neturėtumėte atsikratyti šio fakto ir nurodyti tikslus, kurie jokiu būdu nesusiję su ta vieta, kuriai kandidatuojate (pavyzdžiui, užkariauti Everestą). Iš to išplaukia, kad net ir nurodydami asmeninius norimus tikslus, turite atidžiai apsvarstyti, ką parašysite.

Taigi, kai dirbate teisininku labdaros organizacijoje, galite nurodyti, kad jūsų užduotis yra padėti žmonėms. Jei norite dirbti mokytoju, galite parašyti, kad jūsų tikslas yra pasidalyti žiniomis su kitais. Kūrybinėms profesijoms tinka sukurti nemirtingus meno kūrinius.

Profesiniai tikslai skirsis priklausomai nuo to, kurioje srityje norite dirbti. Dirbant gamyboje labai svarbu rasti tikslą, kurio sieki. Taigi, jei pretenduojate į tekinimo poziciją, tuomet turėtumėte susilaikyti nuo aukšto rango frazių rašymo - geriau surasti praktiškesnį tikslą, pavyzdžiui, gaminti svarbiausias šildytuvų dalis, kad žmonių gyvenimas būtų kuo patogesnis.

Jei norite dirbti gydytoju, galite nurodyti tokią užduotį kaip naujų gydymo metodų ar naujų vaistų kūrimas. Politikai turėtų siekti gero valdymo.

Gyvenimo tikslas daugeliu aspektų susikerta su asmeniniu. Be to, jei skyriuje su pastaruoju galite nurodyti tuos, kurie bus naudingi tik jums, tada gyvenimo užduotis didžiąja dalimi turėtų būti nukreipta į išorę, į kitus žmones. Tikslinga kalbėti apie vadinamąją savo gyvenimo „misiją“.

Norint gauti norimą poziciją, svarbu teisingai surašyti skyrių su tikslais. Šios taisyklės yra svarbios, kai kreipiamasi dėl darbo bet kurioje vietoje ir srityje: gamykloje, biure ar žiniasklaidos pramonėje.

Prieš siųsdami ar pristatydami savo gyvenimo aprašymą darbdaviui, svarbu įsitikinti, kad jis yra gramatiškai teisingas. Tai reiškia, kad dokumente neturėtų būti rašybos ar aprašymų, visi žodžiai turi būti parašyti pagal rusų kalbos taisykles, o skyrybos ženklai turi būti įvesti teisingai.

Norėdami patikrinti gramatinį teisingumą, kelis kartus perskaitykite skyrių su tikslais, paprašykite artimųjų ar artimųjų pagalbos. Jei reikia, galite naudoti specialius rašybos tikrinimo paslaugos.

Jūsų tikslai turėtų būti glausti, aiškūs ir glaustai. Apibūdinant juos, jums nereikia išsiaiškinti savo motyvacijos, taip pat pasakoti istorijas iš vaikystės.

Atminkite, kad ieškant tinkamo kandidato į šias pareigas darbdavys gauna daug paraiškų, todėl jis negali skaityti kiekvieno kandidato esė. Prisimink tai trumpumas yra talento sesuo. Be to, būdamas glaustas, jūs taupote darbdavio laiką ir parodote pagarbą jam.

Kad darbdavys galėtų lengvai perskaityti jūsų tikslą, Naudokite vidutinio dydžio (mažiausiai 12 taškų) standartinį šriftą (pvz., „Times New Roman“). Jei planuojate tikslų skyriuje nurodyti asmeninius, profesinius ir gyvenimo tikslus, turėtumėte juos atsargiai suskirstyti į skyrius. Taip pat Kad būtų patogiau, rekomenduojami sąrašai su ženkleliais ar numeriais.

Jūsų tikslai turėtų būti visiškai susiję su ta vieta, į kurią pretenduojate. Taigi, jei norite dirbti kaip tarptautinis žurnalistas, savo gyvenimo aprašyme tikslą reikėtų nurodyti kaip norą keliauti ir tyrinėti pasaulį. Tačiau toks užimtumo tikslas užimant fitneso trenerio postą bus visiškai nesvarbus.

Labai dažnai darbdaviai susiduria su tuo, kad ieškantys darbo tam tikrai pozicijai siunčia beveik identiškus gyvenimo aprašymus. Pirmiausia tai lemia tai, kad daugelis, nenorėdami galvoti apie savo tikslus ir stengdamiesi pateikti kuo daugiau gyvenimo aprašymų, norėdami padidinti savo galimybes susirasti darbą tam tikrai pozicijai, nukopijuoja ir perrašo pavyzdžių atnaujinimo šablonus iš interneto.Tokie veiksmai yra griežtai draudžiami.

Jūsų gyvenimo aprašymo skiltyje „Tikslai“ neturėtų būti tokių bendrų frazių kaip „tapkite geresniais“, „patobulinkite“, „padidinkite įmonės pardavimus“, „tapkite nepakeičiamu darbuotoju“ ir tt Dalykas tas, kad tokios frazės praktiškai neturi prasmės, nes jos neturi aiškaus pagrindo.

Jei darbdavys mato tokius teiginius gyvenimo aprašyme, tada jam susidaro įspūdis, kad pats žmogus dar neapsisprendė, ko nori iš gyvenimo (tiek asmeninio, tiek profesinio). Toks specialistas nebus naudingas įmonei ir negaus darbo.

Tokiu būdu pildydami gyvenimo aprašymo skyrių „Tikslai“, svarbu laikytis aukščiau nurodytų taisyklių ir vengti bendrų klaidų. Jei laikysitės visų rekomendacijų, tada galėsite sudaryti profesionalų dokumentą, kuris padarys gerą įspūdį darbdaviui, ir būsite pasamdytas.

Retais atvejais kandidatai bando gauti bet kokį darbą. Tokia situacija gali susidaryti, jei žmogui skubiai reikia finansinių išteklių arba jei jis nori įsidarbinti svajonių kompanijoje, todėl yra pasirengęs pradėti dirbti su bet kuo. Šiuo atveju tikslų rašymo procesas yra šiek tiek sudėtingas. Tuo pat metu galite apibūdinti juos laisviau, nenurodydami konkretaus darbo aprašymo.

Rašant tikslus gyvenimo aprašyme neturint konkrečios pareigos, turėtų būti žiūrima kiek įmanoma atsakingiau. Taigi pirmiausia turėtumėte sutelkti darbdavio dėmesį į savo asmeninius ir gyvenimo tikslus, nes šios kategorijos nepriklauso nuo to, kokią poziciją galų gale užimsite. Tokiu būdu darbdavys galės jus suprasti ne kaip darbuotoją ar profesionalą, o kaip asmenį, o tai taip pat svarbu, nes vienaip ar kitaip, bet jūs turėsite dirbti komandoje.

Priklausomai nuo to, į kokią poziciją pretenduojate ir kas esate pagal profesiją, CV tikslai skirsis. Apsvarstykite keletą pavyzdžių.

Pagrindinis teisininko uždavinys yra paaiškinti bendrovės darbuotojams šalies įstatymus, būtent tuos, kurie yra tiesiogiai susiję su jų veikla. Toks žmogus turėtų būti dėmesingas detalėms, mylėti darbą su dokumentais. Kita advokato užduotis yra lydėti įmonės veiklą ir prireikus ją ginti teisme ar atstovauti valstybinėse įstaigose (pavyzdžiui, apmokestinant).

Pardavimų vadybininkas turi būti komunikabilus ir atsparus stresui specialistas. Pagrindinis jos uždavinys - reklamuoti įmonę rinkoje. Todėl pateikdami gyvenimo aprašymą galite parašyti, kad dalijatės įmonės tikslais, tikite produktu ir norite tuo įtikinti kitus, ypač įmonės klientus ir partnerius.

Kiekvieno sąžiningo žurnalisto tikslas yra sąžiningas ir objektyvus skaitytojų informavimas apie dabartinius įvykius. Be to, atsižvelgiant į leidinio dydį, žurnalistas gali būti orientuotas tiek į vietinę, tiek į tarptautinę auditoriją. Pirmuoju atveju, kaip vadovą, galite nurodyti norą pakeisti bendruomenės gyvenimą, padaryti jį geresnį.

Ši profesija yra viena iš svarbiausių mūsų valstybėje. Pagrindinis mokytojo uždavinys yra žinių perdavimas naujai kartai. Tuo pačiu metu į ugdymo procesą turėtų būti žiūrima kiek įmanoma atsargiai ir individualiai.

Kiekvieno gydytojo tikslas yra išsaugoti gyventojų gyvybę ir sveikatą. Tačiau užduotys gali skirtis. priklausomai nuo specializacijos. Pvz., Onkologas stengiasi palengvinti galutinai sergančių pacientų kančias, pediatras rūpinasi jaunosios kartos sveikata, o chirurgas gydo traumas.

Socialinio darbuotojo tikslas - padėti pažeidžiamoms gyventojų grupėms: pensininkams, nepilnamečiams, žmonėms be nuolatinės gyvenamosios vietos, buvusiems kaliniams ir kt. Jo užduotis yra padėti jiems būti pilnaverčiais visuomenės nariais.

Taigi, jūs sugebėjote tuo įsitikinti tikslas yra svarbiausia jūsų gyvenimo aprašymo dalis. Jis atskleidžia jus ne tik kaip specialistą ir profesionalą, bet ir kaip asmenybę.