Milyen szakmák alkalmazhatók a melankólia számára?

Nagyon gyakran a melankólia gyenge, mindenre közömbös, örökké fáradt. Úgy tűnik, hogy az ilyen jellegű karakternek köszönhetően a férfi vagy nő semmit sem vehet a saját kezébe, ezért egy ilyen személynek nem lehet megbízni a kritikus kérdések megoldását. De vajon a melankolikus valóban olyan gyenge-e, és hogyan mutatkoznak meg tulajdonságai a szakmai szférában? Próbáljuk kitalálni.

A melankólia természetéből adódóan fenntartott emberek, csendesek, félénk, kedvelik a művészetet. A létfontosságú kérdések megoldására azt a bölcsességet használják, amelyet az irodalom példáiban tanultak. A melankolikus karakterű nőket érzékenység, sebezhetőség jellemzi, nem bírják a zavart, zajt. A káosz légkörében ezek az emberek zavartnak érzik magukat, és nem képesek megfelelően megérteni a helyzetet. Időközben a mentalitásukra jellemző körülmények racionális elemzése, amelyet a munkáltatóknak ajánlott mérlegelni.

• Instabilitás a stresszes helyzetekben. Ezek olyan bonyolult pszichés emberek, akiknek bármilyen stressz depressziót és idegösszeomlást okozhat.

• Magas igények másokkal szemben. A melankolikus karakterű férfiak és nők analitikusan gondolkodnak, ezért túl sokat követelnek másoktól, és ez gyakran a konfliktusok és a kapcsolatok szakadásainak oka.

A melankólia temperamentumában vannak olyan előnyei is, amelyek felhasználhatók a szakmai területen.

• Felelősség. Ha a melankolikus megígért valamit, akkor biztosan teljesíti. Számukra a kötelesség nem csak egy szó, mert ezért munkájában értékelik.

• Empátia. A melankolikus karakterű emberek mindig őszintén aggódnak a szerettekért, nem tudják, hogyan kell játszani az érzéseket.

• Hűség. A melankolikusokat az exponenciális odaadás különbözteti meg, ez nemcsak az emberi kapcsolatokra vonatkozik, hanem a szakmai tevékenységekre is.

Mint fentebb megjegyeztük, a melankolikus munka fő előnye a felelősség. Ki fogja jönni a bőréből, hogy elvégezze a feladatot. Ennek oka azonban veleszületett kötelessége, hogy kollégái törekedjenek a karrier növekedésének fokozására. De a melankolikusnak nincs szüksége erre, ő pánikba tart a változástól, és mindig elégedett azzal, amit rendelkezik. Ha ez a személy megérti, hogy nem lesz képes megbirkózni a feladattal, akkor egyszerűen megtagadja azt, és akkor az, amit elvállalott, teljesítettnek tekinthető.

A melankóliaiak nagyon gyanakvók és nagyon jól reagálnak a jóváhagyásra.ezért, ha a vezetés gyakrabban dicséri az alkalmazottát a bemutatott temperamentummal, akkor szorgalmazása révén a melankolikus képes a személyzet felét kihúzni.

Bízhat ezekben az emberekben, de csak akkor, ha egyedül dolgoznak. Amikor egy csapatban dolgozik, a melankolikus bezáródik, nehéz megosztani a számításokat és terveit másokkal, ezért inkább önállóan dolgozik. Ennek a személynek a negatív minősége a munkájában az instabil pszichéje. Nagyon fájdalmasak a stresszes helyzetek, és ha munka közben szorongó érzést kellett tapasztalnia, akkor az egész projekt veszélybe kerül. A melankolikus temperamentumú lányok és férfiak értékelik a magánélet védelmét, ezért a társaság új piacokon történő előrelépése a melankolikus elbocsátását idézheti elő.

Általában a melankolikus teljesítmény alacsonynak tekinthető. Gyorsan elfáradnak, gyakran pihennek, időnként el kell vonniuk őket más tevékenységektől. Lassan, mint vonakodva cselekszenek, de végül kiváló eredményt érnek el. A szélsőséges tevékenységek ezeknek az embereknek nem megfelelőek, a vezetői pozíciók valószínűleg nem is ragyognak számukra.

A folyamatos önellenőrzésre hajlamos melankolikus mindent tud magáról, és biztos abban, hogy képes megbirkózni vele, és nem. Ezért, amikor egy melankolikus egy nehéz feladattal szembesül, minden lehetséges módon megpróbálja elkerülni annak megoldását, és megpróbálja átadni a felelősséget mások vállára. Valószínűleg könnyebb neki elhagyni egy lehetetlen feladatot.

Ha nem volt lehetséges kijutni, a melankolikus leül, hogy megoldja a problémát. Számára a legfontosabb az, hogy a megfelelő munka ritmusba lépjen. Eleinte semmiféle elvonja a munkát, indokolja magát egy rövid távú pihenés szükségességével, de fokozatosan elvonul, és végül tökéletesen megoldja a problémát. Miután érdeklődik egy működő vázlat iránt, a melankolikus legalább éjszaka leülhet rajta, hogy tiszta lelkiismerettel és teljesítőképességgel lefeküdni.

Ismerve ezt a nehézségekhez való hozzáállását, a vezetésnek nem szabad megbíznia a számára túl bonyolult melankolikus feladatokkal, jobb, ha hagyja hatáskörében azt, amit mindig is tett - senki nem fogja ezt a dolgot hatékonyabban megtenni érte, ami jó a vállalat egészére és a munkavállalóra karakter típusa. Célszerű több időt adni a melankolikusnak a probléma megoldására. Ha azt mondja, hogy megfelelő az idő, akkor ez a személy aggódik, pánikba esik, legyőzi a szorongás és a stressz, amelyek hátrányosan befolyásolják a teljesítményt. Ezért a sürgős ügyeket a legjobb egy másik alkalmazottnak ruházni.

A melankolikusnak nagyon fontos, hogy elrejtse belső világát a körülötte lévőktől, és hogy legyen saját tere a megvalósításhoz. A kreatív szakmák alkalmasak számára, mivel a filozófiai világnézet lehetővé teszi ennek a személynek, hogy helyesen értékelje a műalkotásokat. A művészeti és színházi kritikusok között sok melankolikus ember van. Ezen túlmenően ezeknek az egyéneknek nehéz kommunikálni másokkal, de néha tényleg szeretnék kifejezni érzéseiket - a művészet csak lehetővé teszi az érzelmek kifejezését a színek vagy a zene nyelvén.

Az ilyen típusú karakterrel rendelkezők számára is könnyű érezni magát a kutatással és a statisztikákkal kapcsolatos szakmában. Néhányan a számvitel unalmasnak és monotonnak tűnik. De nem a melankolikusok számára, akik szeretik a munkát, amelyre koncentrálni kell. A melankolikusnak figyelmet kell fordítania a következő hivatásokra.

• A könyvtáros. Ez a munka nem biztosítja a gyakori stresszt, hanem csendes, nyugodt környezetet feltételez. A könyvtárban egy melankolikus pihenhet és élvezheti a magányt. Nem kell sokat beszélnie az emberekkel, mindig kéznél van a kedvenc könyvei, viszonylag egyszerűen beleolvadhat a környezetbe és belemerülhet a belső világába - ez az ember számára ideális légkör.

• Egy író. A melankolikus emberek között sok tehetséges ember van. A magány szeretete gyakran válik az állandó elemzés okavá, amely viszont a papírra írt szövegbe áramlik. A melankolikusnak általában kevés barátja van, és senkivel sem oszthatja meg érzéseit, bár ez számára nem szükséges. De a könyvben képes lesz kifejezni minden érzését és hozzáállását a világhoz. Meglehetősen gazdag képzelőerővel, szereti felfedezni, és meglehetősen bizalmas.

• Programozó. A részletek megértésének képessége egy olyan melankólikus ember tehetsége, aki szereti apró elemekkel csapkodni, valamit megtervezni, csavarni, tehát ezek az emberek általában sokat tudnak a számítógépekről. Ezenkívül a programozó szakma gyakran magában foglalja az egyedüli munkát is, amit melankolikus karakterű ember nagyon értékel. Ennek a temperamentumnak a képviselője észlel minden bomlást, mivel nagyon figyelmes a kis dolgokra.

• Tervező. Egy nagyszerű lehetőség otthoni munkavégzésre, valamint a kreativitás kifejezésére. Ezenkívül ez egy meglehetősen jól fizető szakma. A Melancholic tökéletesen kidolgozza a hatékony projektet, és az ügyfelek mindig elégedettek lesznek.

• Szövegíró. Kiváló lehetőség a jó pénzszerzésre anélkül, hogy el kellene hagynia otthonát. A szakma fő előnye, hogy a melankolikus magányos embernek nem kell találkoznia az ügyfelekkel - a szövegeket megvitatják az interneten. Egy másik előnye az, hogy jó pénzt keresni. A melankolikus írás általában jól fejlett. A szövegek elgondolkodásával nem félnek valamit rosszul írni, mert a beszélt szavakkal ellentétben egy szót mindig törölni vagy kijavítani lehet.

• Vet. Ez egy meglehetősen megfelelő szakma a melankolikusok számára, azonban érdemes figyelembe venni, hogy először stresszes helyzetekben kell foglalkoznia. Az ilyen eseteket alig lehet elkerülni a szakmai tevékenység kezdetén, mivel az állattulajdonosok között sok szeszélyes és ügyes ügyfél van. Az idő múlásával a melankolikus nagy sikereket érhet el ezen a téren, mivel ő nem vállalja a betegeivel való kommunikáció szükségességét.

• Egy nővér. Ez a szakma ismerős és világosan meghatározott felelősségi köröket foglal magában. A melankólia lányoknak nem kell komoly és felelősségteljes döntéseket hozniuk, mivel ehhez orvos van. Hiányzik az olyan munka és az utasítások, amelyeket rövid időn belül el kell készíteni. Ezért a nők melankólia számára is megfelelő.

A szakma megválasztásakor a melankólia az alábbi ajánlásoknak kell, hogy vegyen részt.

• Válasszon egy nyugodt szakmát, amelyben nem kell gyakran változtatnia a helyzetet, különben a melankolikus nem fog részt venni egy ilyen tevékenységben. Legyen ez korlátozott felelősségű munka, a melankolikus karakterű nők és férfiak számára könnyebb teljesen belemerülni egy projektbe, mint folyamatosan átugorni a különféle tevékenységekbe.

• Ne hajtson végre olyan foglalkozásokat, ahol állandó stressz lehetséges. Értékesítési vezetők, pénztárosok, reklám- és biztosítási ügynökök, diszpécserök - mindez nem a melankolikusok számára szól. Ezeket a szakmákat jellemzi a nyüzsgés, a futás, a botrányos emberekkel való összecsapás, a vezetés folyamatos felháborodása, az, hogy mindent időben át kell adni.

• Adjon inkább tevékenységeket, amelyek önmagukban is megtehetők. A legjobb megoldás a házi feladat. Egy nyugodt, hangulatos légkörben, ahol nincsenek zúgó emberek, a melankolikus teljesítmény jelentősen javul. Nos, még akkor is, ha csak a felettesekkel kell az interneten keresztül kommunikálni.

Nézze meg a következő videót arról, hogy melyik szakmát választja meg a melankólia.