Ako želite dobiti traženu i visoko plaćenu specijalnost, onda biste trebali obratiti pozornost na postojeće radne profesije. Dakle, jedan od najpopularnijih je položaj mehaničara za montažne radove. U našem ćemo članku govoriti o značajkama, prednostima i nedostacima profesije, kao i o tome gdje studirati ovu posebnost.
Za i protiv profesije
Mehaničar za montažne radove (ili MCP) je profesionalac čija je odgovornost sastavljanje raznih uređaja, alata i uređaja iz gotovih dijelova. Primjerice, takav profesionalac skuplja motore, turbine, pumpe. Takvi su stručnjaci traženi u velikom broju poduzeća (državnih i komercijalnih). Bravari MCP rade u organizacijama koje su specijalizirane za industriju, kućanstvo i komunalne usluge, poljoprivredu i energetiku.
Ako vas privlače opisane profesionalne aktivnosti, odmah biste trebali obratiti pozornost na karakteristike ove specijalnosti.
Nadalje, vrijedno je procijeniti ne samo prednosti, već i nedostatke, jer će samo cjelovito znanje o svim suptilnostima pomoći u budućnosti da se ne požalimo zbog jednom učinjenog izbora.
Za početak, razmislite o prednostima specijaliteta.
- Potražnje. Osoba koja je stekla stručnu spremu smjera mehaničara za montažne radove neće ostati bez posla. Specijalist će uvijek biti relevantan na tržištu rada.
- Visoka plaća. Materijalna naknada za rad mehaničara MCP iznad je nacionalnog prosjeka.To znači da će osoba koja zauzima ovaj položaj moći pružiti kvalitetan i zdrav način života (kao i financijski uzdržavati svoju obitelj).
- Mogućnost karijere. Ako se dokažete kao aktivan i proaktivan zaposlenik, te stalno usavršavate svoje sposobnosti, brzo možete krenuti ljestvicom karijere.
Međutim, ne zaboravite na nedostatke.
- Teški uvjeti rada Specijalist za izvođenje mehaničkih montažnih radova svoje glavne radne funkcije obavlja ne u ugodnom uredskom okruženju, već u prilično teškim uvjetima proizvodnih dućana. Takvo okruženje može negativno utjecati na zdravlje i dobrobit stručnjaka. Na nju mogu utjecati štetni čimbenici kao što su buka i vibracije, velika količina prašine i još mnogo toga.
- Potražnja za stručnjacima je samo muška. U osnovi, radnu struku montera MCP-a primaju predstavnici jake polovice čovječanstva. Ova specijalnost pripada tehničkoj kategoriji, a povezana je i s obavljanjem velike količine fizičkog rada. Prema tome, nije pogodan za žene i djevojke.
Kao što vidite, prednosti struke premašuju njezine nedostatke. Međutim, kod nekih ljudi nedostaci mogu biti toliko ozbiljni da potpuno odbijaju ući u ovu profesiju. Na ovaj ili onaj način, izbor je vaš.
Poslovne odgovornosti
Mehanički radovi obavljaju svoje stručne funkcije strogo u skladu sa službenom dokumentacijom (profesionalni standard, opis posla). U skladu s tim, prije nego što službeno dobijete posao, morate se detaljno upoznati s tim dokumentima (na primjer, tijekom osobnog razgovora). Sve funkcije i zadaće koje obavlja specijalist MCP-a podijeljeni su u 2 velike skupine.
standard
Prvo morate razmotriti standardne funkcije kolektora u proizvodnji. To uključuje:
- detaljna studija tehničkog crteža potrebnog za sklapanje;
- bravarski radovi (uključujući obradu, izgled, podešavanje, mehanizme ispitivanja);
- brušenje raznih detalja;
- izvođenje posebnih tehničkih izračuna;
- sprečavanje nastanka nedostataka, kao i njihovo otklanjanje, ako se ukaže potreba;
- ugradbeni dijelovi;
- koordinacija tereta.
Treba imati na umu da ovaj popis nije konačan, jer mnoge tvrtke mogu uvesti vlastite dodatne odgovornosti, što nije moguće predvidjeti. Zato se monter MCP mora moći brzo prilagoditi novim okolnostima.
Za redove
Morate imati na umu da funkcionalne odgovornosti MCP montera ovise o profesionalnom zvanju stručnjaka (2, 3, 4, 5, 6, 7). Na primjer, Specijalisti niže razine nisu u mogućnosti obavljati složene i složene profesionalne zadatke. Mladim profesionalcima najčešće su dodijeljene prilično jednostavne funkcije. Što je iscjedak veći, stručnjak će ga više moći kvalificirati. Na primjer, profesionalci MCP-a, kojima je dodijeljena najviša 7. kategorija, sastavljaju putovnice opreme.
Osim izravnih zadataka stručnjaka, opis posla mehaničkog sastava sadrži i druga poglavlja i pododjeljke. Na primjer, u tom pogledu, najvažnije stavke su "Prava" i "Odgovornost". Prije početka rada morate se pažljivo upoznati s njima. Uvijek je potrebno uzeti u obzir činjenicu da specijalista može biti odgovoran (na primjer, disciplinski ili upravni) za neizvršavanje ili loše obavljanje funkcija predviđenih opisom posla.
Što se tiče izravnih prava zaposlenika, on može uživati u svim povlasticama predviđenim Kodeksom rada Ruske Federacije, kao i drugim regulatornim dokumentima, zakonima i podzakonskim aktima.
Zahtjevi kandidata
Da bi mehaničarski radovi na sastavljanju mogli obavljati svoj posao učinkovito i efikasno, moraju udovoljavati brojnim zahtjevima poslodavca (obično su navedeni u slobodnom mjestu). Štoviše, ti se zahtjevi odnose kako na profesionalne karakteristike, obrazovanje i radno iskustvo, tako i na osobne kvalitete.
Obrazovanje i iskustvo
Treba imati na umu da, za dobivanje položaja stručnjaka na MCP-u, osoba mora proći odgovarajuću obrazovnu obuku. Možete dobiti posao i sa radnim iskustvom i bez njega. Na ovaj ili onaj način, poslodavac će provjeriti ne samo formalne znakove (diploma i upis u radnu knjižicu), već i stvarne vještine. Dakle, obavezne stručnosti stručnjaka uključuju:
- sposobnost čitanja specijaliziranih crteža;
- poznavanje tehničkih značajki i unutarnjeg dizajna različitih uređaja i mehanizama;
- poznavanje osnova matematike, kemije i znanosti o materijalima;
- mogućnost korištenja mjernih i kontrolnih tehničkih uređaja;
- sposobnost obavljanja poslova brušenja i bušenja.
U ovom slučaju nemojte se ograničiti na ovaj popis. Što više kompetencija imate, to će vam biti isplativije izdvojiti se od ostalih kandidata za tu funkciju.
Osobne osobine
Uz profesionalne karakteristike (koje nesumnjivo igraju ključnu ulogu), osobne karakteristike MCP montera su od velike važnosti. Zapamtite da ne samo da dobivate posao, već i postajete član već uspostavljenog tima. Među glavnim osobinama kolektora su:
- briga;
- logičko razmišljanje;
- analitički način razmišljanja;
- odgovornost;
- komunikacijske vještine;
- marljivost itd.
Ako vaš lik kombinira sve gore opisane karakteristike (profesionalne i osobne), onda možete postati nezamjenjivi zaposlenik u poduzeću, što će i kolege i menadžment vrlo cijeniti.
Izgledi za rast
Nakon završetka studija mladi specijalist traži posao. Da biste to učinili, možete koristiti razne elektroničke oglasne ploče, službene stranice centara za zapošljavanje, kao i odmah kontaktirati poduzeća koja vas zanimaju. Istovremeno, vrlo je važno biti u mogućnosti pravilno sastaviti životopis i propratno pismo, koji će na pozitivnog dojma ostaviti pozitivnog poslodavca.
Da bi mehaničar bez ometanja mogao obavljati mehaničke montažne radove, moći će se neprekidno kretati ljestvicom karijere, mora stalno usavršavati svoje vještine i čin. Da biste to učinili, morate redovito prolaziti profesionalnu certifikaciju. Što je viši rang, bolji su položaji koje poslodavac može ponuditi. Dakle, vrhunski stručnjaci mogu računati na mjesto šefa odjela ili čak direktora poduzeća.
Koliko možete zaraditi?
Plaća MCP montera ovisi o brojnim čimbenicima. Materijalna naknada izravno je razmjerna rangu stručnjaka, razini njegova obrazovanja i radnom iskustvu. Osim toga, plaća ovisi o regiji prebivališta: u glavnom gradu i velikim gradovima mehaničar MCP prima mnogo više nego u pokrajinama. Drugi faktor je specifično mjesto rada: radnici iz privatnog sektora zarađuju više od onih koji rade u državnim poduzećima.
Ako govorimo o prosječnim pokazateljima razine profesionalne plaće, oni se tada kreću od 30 000 do 45 000 rubalja, ali to nije konačna brojka.
Gdje studirati?
Da biste stekli specijalitet MCP montera, trebate proći odgovarajući program obuke.Takvi su programi dostupni u srednjim strukovnim obrazovnim ustanovama (na primjer, u tehničkim školama i fakultetima). Istodobno, prednost treba dati obrazovnim ustanovama koje se nalaze u velikim gradovima ili glavnom gradu. Osim toga, potrebno je da imaju tehnički smjer. Prikladni programi obuke mogu nositi imena kao što su Bravar ili Bravar. Učenik koji želi dobiti takvo stručno usavršavanje mora posjetiti prijemni ured zanimljive institucije kako bi utvrdio koje ispite treba položiti za upis. Profesija je pogodna za mlade ljude koje zanimaju točne znanosti: fizika i matematika.
Prilikom odabira obrazovne ustanove treba obratiti pažnju na sljedeće parametre:
- položaj institucije u stručnim krugovima;
- kvaliteta teorijske obuke;
- materijalna i tehnička oprema;
- razina nastavnog osoblja;
- prisutnost prakse i stažiranja;
- suradnja s poduzećima itd.
Treba imati na umu da je sam proces učenja složen: od učenika će trebati puno pažnje, vremena i truda. Općenito, razdoblje obuke je oko 3 godine. Istodobno, morate biti što pažljiviji i odgovorniji, ne zaboravljajući da prilikom prijave na posao mnogi poslodavci mogu od vas tražiti ne samo samu diplomu, nego i izvadak s ocjenama. Što je viši prosječni rezultat, to je veća šansa da dobijete željenu poziciju. Pogotovo kad je riječ o zaposlenju u velikom prestižnom poduzeću.
Drugi način dobivanja željenog obrazovanja jest prekvalifikacija i pohađanje specijaliziranih stručnih tečajeva. Ali to je moguće samo uz osnovno obrazovanje. Uz to, neka poduzeća otvaraju svoja vrata mladima koji mogu steći profesiju izravno na radnom mjestu. Na taj način možete zaraditi za život i istovremeno dobiti profesionalno obrazovanje.
Obrazovna aktivnost djelatnika MSR-a ne završava nakon stjecanja diplome o srednjem obrazovanju. Morat ćete pohađati razne događaje i tečajeve za usavršavanje, rang i, prema tome, plaće.