Regalos corporativos para clientes y socios comerciales

Las actividades comerciales no pueden reducirse simplemente a la redacción de documentos, negociaciones en seco y procesos organizativos. Después de todo, muchas personas vivas participan en él, directa o indirectamente. Y serán felices si reciben regalos agradables y apropiados.

Una estructura comercial sólida simplemente está obligada a tener sus propios recuerdos corporativos. No puede tomarlos puramente utilitarios, al igual que algunos artículos con un logotipo que son suficientes para ordenar, entregar a los mismos clientes y, en este sentido, considerar su deber cumplido. También es un canal muy importante de comunicación con las personas. Por lo tanto, un requisito incondicional es la originalidad, la falta de una plantilla. Sí, es difícil, pero cuanto más valioso sea el resultado.

Varios tipos de bonos en efectivo han ganado gran popularidad. Los certificados para recibir bienes y servicios de forma gratuita o con un descuento significativo complacerán simultáneamente a los que están dotados y los vincularán más a la empresa. La presentación será más elocuente que la mayoría de los promotores y otros empleados. Para no equivocarse al determinar el tipo óptimo de obsequios, es necesario dividir claramente a la audiencia en tres grupos:

• comprar algo ocasionalmente;
• clientes estables;
• consumidores que compran regularmente un gran volumen de bienes (servicios) o que tienen la intención de ampliar pronto significativamente el volumen de pedidos.

El primer grupo recibe principalmente recuerdos puramente festivos: tazas, calendarios. La presentación de tales regalos en las vacaciones de Año Nuevo funciona especialmente bien.Los consumidores estables a menudo dan unidades flash y otros obsequios que serán útiles durante mucho tiempo. La más difícil, por supuesto, es la categoría élite de clientela. Ella necesita entregar solo lo que está garantizado para ser recordado.

Importante: elegir ideas exitosas de las abiertamente fallidas no es fácil. Necesitará conocer a fondo la psicología, los hábitos, los matices de la actividad y los pasatiempos de los superdotados para recibir emociones positivas en respuesta. Lo principal es la correspondencia de la presentación y el estado de las personas superdotadas. La siguiente regla es el "contenido" del regalo (debe tener algún significado).

Para información: de encuestas realizadas en el extranjero, sigue: 4 de cada 5 regalos recibidos los mantienen largos gracias a su utilidad. Se podría hablar durante mucho tiempo sobre los matices de elegir la sorpresa óptima. Pero, en principio, tres puntos principales son suficientes. Dados, la mayoría de los adultos con una cierta experiencia de vida definitivamente resolverán el problema. Deje que sus regalos no sean "excepcionales", pero cumplirán sus tareas principales en cualquier caso.

Pero queda un punto más que a menudo se subestima. A veces, el regalo en sí no es tan importante como la atención prestada. Por lo tanto, felicitaciones por Internet y por teléfono, enviar sorpresas por servicios de mensajería no puede considerarse una opción seria. Una empresa sólida, con la intención de actuar larga y exitosamente, debe mostrar una gran "humanidad".

Al seleccionar, uno debe tener en cuenta cuántas personas recibirán felicitaciones. Si hay más de 500 personas y más, se recomienda usar:

• calendarios de pared;
• calendarios de formato de escritorio;
• calendarios de bolsillo;
• tarjetas postales
• fotos decorativas;
• Dibujos y gráficos originales.

Como los regalos de este plan se usan en todas partes, debe confiar en la presentación original. Para ahorrar dinero para el desarrollo del producto terminado y su diseño no debe ser. Debe haber un lugar en los calendarios donde los superdotados puedan poner las marcas deseadas.

Recomendación: de todas las postales, aquellas en las que se debe ingresar la felicitación por su cuenta son las más adecuadas. Los clientes más prometedores e importantes ahora definitivamente apreciarán tal atención.

Cuando hay 100 clientes o menos, es aconsejable abandonar cualquier idea de regalos a granel. En este caso, elija las cosas más individuales que enfatizan el cuidado y la atención. Se debe dar preferencia a las presentaciones en la forma original que expresen la idea de la marca. Junto con la marca registrada, siempre se usan lemas específicos y etiquetas de incentivos.

Es extremadamente importante en cualquier caso: todos los regalos deben ser de alta calidad, de lo contrario, en lugar de atraer clientes, es fácil obtener el efecto contrario. Otra advertencia es que las marcas y los eslóganes no tienen que ser intrusivos. Esto se percibirá como una invasión intrusiva y desvergonzada del espacio personal.

Vale la pena saber que algunos regalos obviamente no son adecuados, independientemente de la calidad y exclusividad:

• cosas de un propósito puramente personal;
• cualquier cosa que tenga una connotación sexual o abusiva;
• dinero (incluso en tarjetas bancarias o depósitos);
• objetos punzantes, cortantes y peligrosos.

Dar un espejo puede ser una mala idea. Sí, de hecho no tiene nada de místico, pero un regalo corporativo no puede perseguir un objetivo educativo obligatorio.No le dé equipo médico, medicamentos u otras cosas que estén asociadas con dolencias y discapacidades físicas. Un mal regalo definitivamente serán los productos de higiene. Es estrictamente inaceptable dar algo que los clientes obviamente no podrán usar.

Los obsequios corporativos pueden dirigirse no solo a los clientes. Los socios comerciales regulares con su ayuda establecen, fortalecen y mantienen relaciones personales. Puede encontrar muchas listas de los mejores obsequios empresariales: es bastante apropiado usarlos, al menos como punto de partida. Entrenamientos originales, seminarios y cursos discretos de desarrollo profesional son más una idea para los empleados.

Es estrictamente inaceptable dar a los socios todo lo que pueda tener una implicación política, religiosa o filosófica. No hay lugar en este segmento de regalos y artículos que sean cómicos o humorísticos. Tales obsequios se pueden usar de manera segura en un caso: cuando necesita pelear e insultar.

Por una suma de 500 a 2,000 rublos, es muy posible comprar juegos de una manera creativa para un propósito u otro. Las cajas y otros empaques a veces están cubiertos con logotipos de la compañía. Pero, al igual que con los clientes, estos logotipos no deberían atraer demasiada atención. Los obsequios de Año Nuevo para socios no son necesariamente comestibles, pero incluso con tal restricción, son bastante diversos. Para no equivocarse, a veces recurren a empresas especializadas en la selección de presentaciones temáticas.

El tema puede ser muy diferente, pero es mejor si tiene en cuenta el alcance de las actividades y / o pasatiempos de las personas talentosas. Por lo tanto, para los hombres aficionados al turismo, los equipos y equipos de calidad son adecuados. Otra opción: algo basado en el alcance de la actividad humana, solo enfatizaba el aspecto vintage y anticuado. Una ventaja adicional será cuando una cosa también parezca claramente cara, respetable.

Una sorpresa muy agradable para la mayoría de las personas. Cargadores Los dispositivos móviles y las computadoras portátiles son fáciles de ver, generalmente se muestran en las negociaciones. Por lo tanto, la selección del cargador ideal es bastante simple. Un regalo combina las características de cuidado y atención.

La forma original de felicitar: imprima en lienzo con deseos individuales o con citas de celebridades, libros, películas, etc. Lo principal es que debe haber alguna conexión clara con la esfera de la actividad humana. Importante: al elegir un regalo para socios, es necesario tener en cuenta la edad, los detalles nacionales y religiosos. Por lo tanto, en cooperación con los japoneses, nunca puede dar conjuntos de 4 elementos o 4 presentaciones. Como regalo corporativo, definitivamente no funcionarán:

• ropa, zapatos, sombreros;
• cosméticos y perfumes;
• alcohol y tabaco;
• cualquier cosa con una alusión a las malas cualidades de las personas, a defectos en el carácter y el comportamiento, la apariencia;
• los hábitos (incluso buenos o inofensivos) tampoco deben insinuarse;
• lo que se garantiza que no será de utilidad para una persona es inaceptable.

No puede pensar que elegir un obsequio corporativo para un empleado de una organización es fácil y simple. Pensar en su elección se requiere muy a fondo. Un presente debidamente seleccionado ayuda a fortalecer los contactos comerciales y las relaciones humanas en la empresa. Lo más importante en este caso es el desarrollo de una idea original.

Un buen plan puede formularse solo si sabe qué impresión debe causar. Luchar por regalos que son demasiado caros no es razonable. Los criterios principales para una presentación de calidad serán La idea inusual y su relevancia para la ocasión.

Importante: vale la pena prepararse para la selección y entrega de regalos por adelantado. La práctica muestra que, al elegir en el último momento, gastan mucho dinero extra y aún así logran un efecto insignificante.

Los empleados estarán contentos si reciben algo que sea útil y atípico. El destinatario no debería tener dificultades para usar el regalo. Ayuda para elegir un esquema especial dibujado en papel. Marca el lugar de cada regalo propuesto en la escala de practicidad y originalidad.

Para felicitar a los principiantes, use lo que es útil en el trabajo de oficina:

• kits de papelería;
• organizadores
• cuadernos y diarios originales;
• tazas registradas

Por lo general, se utilizan para recompensar a las personas con experiencia por un trabajo efectivo y una solución exitosa de las tareas asignadas. cantidades en efectivo Pero incluso se pueden enviar de forma original. Cuando se planifica un regalo para un evento determinado, se utilizan las ideas más originales. Tanto los marcos de fotos como otros elementos que agreguen comodidad serán suficientes. Para que la sorpresa sea más colorida, a veces use cajas de madera contrachapada (como las que se usan para paquetes) o paquetes ambientales.

Una pequeña sorpresa puede ser un terrario en miniatura donde se coloca la flor. La forma del recipiente puede ser diversa, pero en cualquier caso, el microclima óptimo debe mantenerse dentro. Es bastante apropiado que los empleados de la oficina den algo que ayude a llevar un estilo de vida saludable. Estamos hablando de presentaciones como:

• productos naturales;
• certificados para cursos de masaje relajante;
• dispositivos para auto masaje;
• Equipamiento deportivo.

Hablando de motivos naturales, uno no puede ignorar los equipos de oficina. Muchos dispositivos electrónicos están hechos en cajas de madera; A menudo hay montañas rusas apropiadas. Todo esto se puede complementar con un cubo ecológico característico.

Pero a diferencia de los socios y clientes, los empleados también pueden dar sorpresas con un subtexto humorístico. Todo tipo de medallas y tazas, sillas con inscripciones, figuras, fotografías divertidas en un marco o en objetos en la oficina harán las delicias de las personas.

Con su ayuda, puede descargar la situación emocionalmente, para hacer frente incluso a la situación laboral más intensa. Incluso es apropiado usar carteles decorados con alegres inscripciones. Pero no puede limitarse solo a un efecto humorístico. Muchos obsequios corporativos para el personal están orientados a mantener un alto rendimiento. Para este propósito, se les otorga:

• carpetas para documentación;
• tableros magnéticos y de pizarra para planificación;
• literatura para el desarrollo profesional y el crecimiento del nivel general de cultura;
• suministros de papelería.

Algunos obsequios para empleados están destinados a la formación de equipos y al desarrollo del espíritu de equipo. El juego corporativo en deportes grupales es casi perfecto. Pero al elegir tales clases, debe averiguar si será interesante para todos dedicarles tiempo.

Cuando llegue el Año Nuevo (o se complete un proyecto grande y de implementación larga), debe usar regalos para recompensar el éxito y al mismo tiempo para estimular nuevos logros. Luego aplique certificados de regalo de tiendas, cines, teatros, suscripciones a gimnasios y salones de spa. Es muy bueno si el regalo incluirá productos o servicios de la propia empresa. Resulta más rentable para ambas partes. Y un matiz más ... Es útil presentarse como empleados individuales para comprender lo que falta a las personas, lo que les alegrará.

Incluso los regalos más caros y exclusivos producidos en masa pueden parecer un tanto estampados en apariencia. No piense que las personas no lo entenderán: son mucho más perspicaces a este respecto de lo que parece. Porque de hecho, las presentaciones de élite (para empleados especialmente importantes o para socios) son aquellas hechas a mano. La taza más común puede ser mejor si está empacada en una funda tejida. El mismo accesorio hará que el equipo electrónico sea más interesante.

La elección casi universal puede ser dulces regalos a menudo están marcados con logotipos o breves saludos. No necesariamente se limita al chocolate: el pan de jengibre no será peor. Una buena idea se considera correctamente juegos de abarrotes. Se apilan en cajas de cartón ordinarias y en cajones de madera o madera contrachapada.

Y también se puede usar:

• modelos de automóviles pequeños;
• bordados
• cerámica
• fotos;
• dibujos y fotografías de arte (especialmente en estilos y géneros inusuales).

Hablar de regalos corporativos inusuales no se considera del todo correcto, porque son inusuales para que todos decidan por sí mismos lo que deberían ser. Sin embargo, es útil tener en cuenta las recomendaciones para la selección de presentaciones creativas e interesantes. Incluso si no están listos en su forma original, al menos pueden convertirse en un punto de partida para la reflexión. Mira muy expresivamente imágenes de palabras hechas a partir de fotografías del autor.

Todas las personas usan zapatos y, por lo tanto, la limpieza es relevante para todas las personas. Por lo tanto, sin lugar a dudas, puede dar kits de limpieza enfatizados a la antigua. Una pluma estilográfica u otro dispositivo de oficina también puede parecer inusual. Estos regalos se destacan en un grupo especial porque imitan cosas completamente diferentes. Los hombres necesitarán kits de barba y bigote.

Reloj generalmente asociado con regalos para el hogar. Pero puedes probarlos en el segmento corporativo. Es importante tener en cuenta que se ven realmente originales e impresionantes. Otro matiz es que el regalo no parece un indicio de falta de puntualidad. Si el presente se puede percibir de esta manera, es mejor dar e-book

Solo las personas muy raras serán infelices si se presentan sus propios retratos Los "anteojos" adicionales tienen esas imágenes que están hechas en equipos no estándar.

Si necesita elegir un regalo original para una persona (un cliente o una pareja, no importa), entonces se debe prestar la atención principal a la ocupación principal de las personas. Entonces, los habituales de las redes sociales y los blogueros de video, los amantes de los juegos pueden dar con seguridad:

• auriculares luminosos;
• soportes de enfriamiento para laptop;
• Ventiladores USB
• teclados, monitores y parlantes originales.

Para mantener una buena relación con las personas, sería bueno elegir una caja llena de frutas raras seleccionadas. Los socios familiares y colegas se complacen en recibir juegos de té y café. Y puede regalar un bolígrafo con una unidad flash incorporada.

Sobre los regalos simbólicos que se pueden presentar a un compañero, vea a continuación.