Resumen de la niñera: características y reglas de redacción

La búsqueda de trabajo como personal a domicilio hoy en día está asociada con la necesidad de presentarse a uno mismo y a sus habilidades profesionales de la mejor manera posible. Esto es importante tanto al enviar una solicitud a la base de una agencia de contratación como con la búsqueda independiente y gratuita. No solo las recomendaciones son importantes para un posible empleador: el currículum de una niñera debe a primera vista hablar sobre su experiencia y habilidades prácticas. Para elaborar dicho documento correctamente, vale la pena tomar como modelo las opciones ya utilizadas por los buscadores de empleo exitosos.

Decidir qué escribir sobre ella para trabajar como institutriz, niñera, centrarse en las habilidades y responsabilidades profesionales clave. Por lo tanto, la disponibilidad de educación especializada y experiencia real en la especialidad será importante. Para algunos empleadores la institutriz tendrá sus propios hijos.

Uno de los puntos principales en la compilación del currículum de una niñera es la elección correcta de su estructura. El solicitante de un puesto de institutriz para un niño tendrá que comprender las características de este documento, de lo contrario será difícil conseguir un trabajo. Los siguientes elementos se encuentran entre los bloques obligatorios de este documento.

• Rumbo. Indica la profesión o el puesto que solicita el solicitante. "Niñera" se indica si las tareas incluirán solo el cuidado del niño.Las responsabilidades de la institutriz son más amplias; ella también desempeña el papel de educadora en el hogar. No debe escribir un título de trabajo más impresionante si no tiene esa experiencia o habilidades.
• Datos personales. Este es un cuestionario estándar, que contiene información sobre edad, lugar de residencia, estado civil. Los nombres completos también se indican en su totalidad, sin opciones diminutas y seudónimos.
• Contactos para comunicación. Aquí, también, todo es bastante común: un número de teléfono y una dirección de correo electrónico. Además, puede especificar una cuenta en el messenger. Para buscar trabajo, es mejor tener un buzón de correo electrónico separado con la ortografía más neutral: las opciones personales en el espíritu de kisulya777 no funcionarán.
• Objetivos de búsqueda de empleo. En este párrafo, es costumbre indicar los deseos para la especialización de la vacante (por ejemplo, el trabajo de un logopeda, patólogo, rehabilitación de un niño discapacitado, preparación para la escuela y acompañamiento del niño a las clases). Es necesario indicar el horario deseado y el tipo de empleo (para un día completo, parcial, sustituto de cuidado de niños durante el fin de semana). Si existe la voluntad de mudarse de la ciudad, de vivir en el territorio del empleador, también es costumbre escribir sobre esto en el currículum.
• Salario esperado Aquí debe indicar la cantidad 10-15% más alta que el mercado existente o promedio.
• Las habilidades Esto incluye el dominio de varias técnicas de desarrollo infantil, idiomas extranjeros, habilidades de masaje y rehabilitación. También se puede ingresar la capacidad de conducir un automóvil.
• Experiencia laboral. Está indicado en orden cronológico. En el caso de actividades pedagógicas, trabajar como niñera o institutriz, puede especificar solo aquellos lugares de trabajo que se relacionan con el perfil seleccionado.
• Educacion Esto incluye no solo información básica sobre el diploma, sino también datos sobre reciclaje y cursos de educación continua. Se recomienda mencionar específicamente sobre educación especializada. Si un diploma universitario o universitario no está en una especialidad, puede mencionarse sin detalles adicionales, pero con una indicación de especialización.
• Cualidades personales útiles en el trabajo. Esto incluye no conflicto, puntualidad, resistencia al estrés, resistencia física.
• Información adicional. Esto puede incluir datos sobre certificados o certificados recibidos en el campo de la pedagogía, el trabajo con niños. Puede especificar un enlace a un blog temático personal, perfiles en redes sociales.
• Recomendaciones Si esta es su primera experiencia, no oculte información a los clientes. Una niñera con experiencia debe tener recomendaciones de los empleadores.

Al preparar un currículum de una niñera o institutriz, es importante causar la primera impresión correcta en el empleador. Es por eso que vale la pena elegir la plantilla más simple posible: está en casi cualquier editor de texto libre. La creatividad aquí será redundante y probablemente producirá el efecto contrario. Un currículum estándar es de 1-2 páginas de texto, dividido en secciones temáticas y escrito en un fondo blanco. En la esquina superior derecha o izquierda debe haber una fotografía de 3 × 4 cm.

La mera presencia de una imagen ya sirve como garantía de que se prestará atención al cuestionario. Es mejor tomar una foto de retrato sin detalles interiores innecesarios en el fondo. Elija una ropa de negocios o informal, pero más bien formal.

Las recomendaciones clave para escribir un currículum se relacionan con sus secciones clave. Por ejemplo, en la sección "Acerca de mí" es mejor no indicar pasatiempos o habilidades que son de poca utilidad en actividades profesionales. Amor por tejer y bordar, nadar en el agujero, no esa información que debería ser de interés para el empleador.

El deseo de trabajar como niñera en casa puede visitar a un maestro novato sin experiencia o con una experiencia mínima.En este caso, no necesita "reinventar la rueda", Es mejor escribir honestamente que este será el primer trabajo de este tipo. Si hay experiencia, pero la experiencia ha sido interrumpida, es mejor indicar las razones. Por ejemplo: licencia de maternidad, trabajo independiente, cambio de esfera de actividad.

Se debe prestar especial atención a las habilidades clave que se incluirán en el currículum. Esto puede ser conocimiento de técnicas de desarrollo temprano, idiomas extranjeros, conocimiento del plan de estudios de la escuela primaria, actividades organizativas. Vale la pena aclarar de inmediato qué deberes profesionales está dispuesta a cumplir una familia sin residencia. Una niñera no es una criada que prepara la cena para toda la familia. Sus tareas son cuidar a un niño, alimentarlo, monitorear la observancia del régimen diario, acompañarlo a caminar y tomar clases. La alfabetización es muy importante. Vale la pena revisar el currículum varias veces por errores antes de enviarlo.

Un currículum de redacción de muestra que se puede tomar como base puede ser útil para niñeras y institutrices principiantes. Los formularios ya preparados ayudan a navegar en esos momentos que son necesarios para la presentación personal, una búsqueda de trabajo exitosa.

• Un vívido ejemplo de cómo no necesita crear un currículum. Al solicitar varias publicaciones, es mejor componer inmediatamente aplicaciones separadas para cada una de ellas. La presencia de cartas de recomendación también es difícil de atribuir a los logros. Al buscar trabajo como niñera, es mejor centrarse en la experiencia de interactuar con los niños.

• Un ejemplo de currículum ganador para un solicitante de institutriz. Aquí el énfasis se hace precisamente en los éxitos y habilidades profesionales. Pero el empleador puede confundirse con una foto de acompañamiento innecesariamente personal. Un estilo más comercial sería más apropiado y haría que el currículum sea aún más efectivo.