¿Quién es el tecnólogo jefe y qué hace?

Hay una gran cantidad de especialidades diferentes que la industria moderna necesita. Estos incluyen el tecnólogo jefe. Es útil para aquellos que deciden dedicarse a esta profesión saber quién es el jefe de tecnología y qué hace.

Tecnólogo jefe - Uno de los especialistas clave en la producción. Entiende la esencia de los diferentes procesos tecnológicos y no se concentra en ninguna especialización de trabajo, como lo hacen los tecnólogos de un nivel inferior. Como resultado, ellos, por supuesto, están por delante de él en conocimiento de las sutilezas y matices. Pero solo el tecnólogo jefe presenta cualitativamente la imagen completa de la producción como un todo.

Se asegura de que todo el proceso, de principio a fin, sea completamente correcto. Cuando todos los demás terminaron el trabajo, el tecnólogo jefe apenas comienza. En este momento, es necesario evaluar las características del producto y / o servicios terminados, para identificar las razones del incumplimiento de los estándares establecidos.

Descripción del puesto del tecnólogo jefe indica que él es un representante administrativo en la empresa. Típicamente, el tecnólogo jefe en una empresa reporta al jefe de la organización o al ingeniero jefe. Si trabaja en un departamento, también debe seguir las instrucciones del jefe del departamento. Independientemente de esto, el nombramiento y la destitución se hacen por decisión del Director General. Las funciones y tareas de este especialista son las siguientes:

• desarrollo e implementación de tecnologías avanzadas;
• conservación de recursos y protección ambiental;
• dominar el uso y la producción de los últimos materiales, productos, máquinas y los últimos procesos tecnológicos;
• elaborar planes para la introducción de nuevas tecnologías;
• consideración y aprobación de todos los cambios en la documentación tecnológica debido al ajuste de los procesos y equipos de trabajo;
• monitorear la implementación de planes actuales y futuros para reequipamiento técnico;
• asistencia en la certificación de puestos de trabajo y en su racionalización;
• Estudio de los temas más difíciles.

El estándar profesional contiene funciones del tecnólogo jefe como:

• gestión táctica y estratégica de la organización de la producción;
• gestión de la preparación de programas de producción;
• elaboración de medidas para mejorar la calidad del producto (incluso a través de una mejor gestión);
• estudiando la experiencia laboral actual en Rusia y en el extranjero;
• Análisis técnico y económico del trabajo realizado.

En ETKS se indican las siguientes funciones de los principales tecnólogos:

• organización y planificación de nuevos talleres (secciones);
• asistencia para determinar el rango de parámetros controlados de productos terminados y sus valores específicos;
• implementación de sistemas de diseño y gestión asistidos por computadora en la empresa;
• participación en ensayos industriales de nuevas máquinas y mecanismos, procesos tecnológicos, productos manufacturados y productos semiacabados;
• organización del desarrollo del personal;
• consideración de propuestas de racionalización, incluidas las más complejas y costosas;
• Cumplimiento del uso de equipos.

Los principales tecnólogos deben saber estándares de la industria para la organización de la producción y para los procesos tecnológicos. Deben conocer todos los sistemas y métodos de diseño. También es necesario:

• poseer la organización de preparación técnica de producción;
• presentar claramente las capacidades de producción, características y capacidades de un equipo en particular, su estructura, principios de operación;
• Comprender los peligros del ambiente de trabajo;
• conocer y aplicar los requisitos tecnológicos para las materias primas utilizadas, para productos semiacabados y productos terminados;
• métodos propios para evaluar la eficiencia económica de la producción, tecnologías individuales y máquinas;
• llevar a cabo la certificación regular de calidad;
• Conocer las normas de la organización racional del trabajo, la seguridad, los incendios y la seguridad eléctrica.
• poseer los conocimientos ambientales, económicos necesarios, información en el campo de las ciencias naturales y las ciencias técnicas.

La norma para el tecnólogo jefe es no solo educación profesional, sino también experiencia laboral como tecnólogo o gerente por al menos 3-5 años. Estos son los requisitos que están consagrados en la mayoría de las descripciones de trabajo. Nadie participa en tecnólogos jefes especialmente capacitados. Pero puede elegir cualquier institución educativa donde haya una especialización general "tecnólogo".

El salario promedio del tecnólogo jefe en Rusia es de aproximadamente 64 mil rublos. Pero debe tenerse en cuenta que, en promedio, para nuevas vacantes en portales especiales, la diferencia salarial puede ser de 2 a 3 mil rublos, según el mes. Es curioso que en la región de Oriol, el nivel promedio de salarios para 2019 supere los 150 mil rublos. El segundo y tercer lugar en la lista están ocupados por Udmurtia y la región de Omsk.

Pero, por supuesto, también es de gran importancia industria en la que participa el tecnólogo jefe. Especialista de trabajo producción de pastelería de panadería, Puede recibir de 50 a 90 mil rublos. En minería de oro Su colega tiene un salario promedio de unos 300 mil rublos.Pero la probabilidad de encontrar un lugar libre en la industria alimentaria es mucho mayor. Los principales tecnólogos son necesarios en las empresas. en el campo del procesamiento avícolaSin embargo, no hay un nivel salarial específico en las vacantes.

Los ingresos del director tecnológico de una planta de cemento promedian 60-80 mil. Tecnólogo de una empresa de construcción de maquinaria. generalmente gana ingresos consistentes con el empleo. Pero se sabe que el tecnólogo jefe de la división de mecanizado recibe en diferentes lugares de 50 a 60 mil rublos. Su colega en una empresa de construcción puede contar con un ingreso de 65-105 mil. A juzgar por las vacantes abiertas, en 2020 tales especialistas también serán contratados para:

• industrias farmacológicas;
• instalaciones de la industria alimentaria;
• empresas de catering corporativas;
• empresas de microelectrónica y equipos de radio;
• producción de madera contrachapada, cosméticos, estructuras publicitarias, muebles.