Todo sobre la profesión de ingeniero de seguridad laboral

El ingeniero de seguridad laboral es una profesión extremadamente importante y responsable, muy demandada en el mercado moderno. La seguridad de los empleados de la organización, y a veces la seguridad de sus vidas, depende de las cualidades profesionales de dicho especialista.

El ingeniero de seguridad laboral es una persona responsable que supervisa el estricto cumplimiento de la seguridad industrial.responsable de la seguridad contra incendios y el monitoreo de las condiciones de trabajo de todos los empleados de la organización, especialmente las personas que trabajan en mecanismos complejos y los trabajadores en industrias peligrosas. En este sentido, el puesto de ingeniero de protección laboral es especialmente solicitado en empresas de las industrias ligera, pesada y alimentaria, agricultura, así como en centrales nucleares y térmicas, ferrocarriles y otras instalaciones equipadas con mecanismos complejos y equipos especiales.

De conformidad con el artículo 217 del Código del Trabajo de la Federación de Rusia, el puesto de ingeniero de protección laboral se introduce en organizaciones donde el número de empleados supera las 50 personas. Si el número de empleados en la organización es menor, la autoridad de un especialista en protección laboral a menudo pasa al empleador. Las ventajas de la profesión incluyen su alta demanda en el mercado laboral moderno y buenos salarios. Entre los inconvenientes notados algunos sesgos del vínculo principal con las actividades de especialistas en protección laboral, lo que, en su opinión subjetiva, impide las actividades de producción y reduce la productividad.

Más a menudo, los ingenieros demasiado responsables caen en desgracia con los jefes que abordan los problemas de seguridad no formalmente, sino en estricta conformidad con las normas y estándares. Por lo tanto, los solicitantes para este puesto deben estar preparados para la confrontación constante y la defensa de sus intereses y responsabilidades profesionales.

Las principales funciones y tareas funcionales de un ingeniero de seguridad laboral se especifican en la descripción del trabajo, que enumera los requisitos principales para un especialista y define un campo de actividad bajo su control, que depende completamente del perfil de la empresa. A continuación se detallan las tareas principales que debe resolver el ingeniero, así como una lista de sus poderes y derechos.

• Notificación a los nuevos empleados sobre las características del proceso de producción y las condiciones de trabajo., así como explicaciones sobre los riesgos asociados con la actividad laboral y la debida indemnización en caso de fuerza mayor.
• Conferencias periódicas de seguridad y sesiones informativas., además de explicar a los empleados que la necesidad de cumplir con estas reglas en el proceso de producción es una de las funciones principales de un especialista.
• Control personal diario sobre el uso de ropa de trabajo y equipo de protección personal., así como monitorear el estado de estos fondos y su mantenimiento y reemplazo oportunos.
• Monitoreo constante de las condiciones de trabajo en la empresa. y la introducción oportuna de ajustes y propuestas para mejorar la seguridad del proceso de producción.
• Prescribiendo al detectar violaciones de la organización de las condiciones de trabajo y el control sobre su eliminación. Cualquier desviación de la norma debe ser claramente registrada y controlada por un especialista hasta la normalización de la situación.
• Certificación regular trabajos con la elaboración de las conclusiones necesarias y hacer comentarios y recomendaciones.
• Monitorear el paso de empleados exámenes médicos anuales y una respuesta oportuna a las recomendaciones de los médicos con respecto a la transferencia del empleado al "trabajo fácil".
• Desarrollo de eventos para seguridad de proceso y eliminando los riesgos de lesiones en el lugar de trabajo.
• Monitoreo constante del estado de las comunicaciones de ventilación y sistemas contra incendios, así como la operatividad de los sistemas de alerta por voz y el funcionamiento de las salidas de emergencia.
• Elaboración, mantenimiento y presentación de los informes necesarios. además de asistir a seminarios y cursos de educación continua.
• Proporcionar la documentación necesaria a los organismos encargados de hacer cumplir la ley. en caso de accidentes en la empresa y participación en la determinación del monto de los pagos de indemnización a las víctimas. Además, el especialista está obligado a actuar como representante de la empresa al considerar disputas laborales y demandas relacionadas con lesiones y lesiones industriales.
• Además, el estándar profesional de un especialista en protección laboral según ECTS proporciona un conocimiento profundo en el campo de la ley y la legislación sobre protección laboral, así como un buen conocimiento de las normas actuales y el seguimiento de las enmiendas al Código del Trabajo de la Federación de Rusia.

Además de una gran cantidad de tareas, el ingeniero de protección laboral tiene derechos. Por lo tanto, un especialista tiene derecho a visitar los lugares de trabajo de los empleados y los departamentos de producción de la empresa sin un acuerdo previo, para identificar posibles violaciones de las condiciones de trabajo.

Además, el especialista tiene derecho a solicitar a la gerencia cualquier documentación relacionada con la organización del proceso de trabajo, así como documentos para el equipo. Si se encuentran errores en la documentación, el especialista hace un comentario oral a la gerencia y monitorea la corrección de imprecisiones.Si durante el proceso de inspección se identificaron violaciones de las reglas de seguridad que conducen a un aumento en el riesgo de lesiones personales, El ingeniero tiene todo el derecho de remover al empleado negligente del trabajo, informando a las autoridades.

El solicitante para el puesto de ingeniero de protección laboral debe tener una educación vocacional especializada en la especialidad "Seguridad de la tecnosfera" o tomar un curso de reciclaje en esta área, con una especialidad técnica diferente. Puede estudiar esta profesión en instituciones educativas de orientación técnica, y la educación puede ser no solo superior, sino también profesional secundaria.

En cuanto a las calificaciones de un especialista, un ingeniero de seguridad laboral de categoría I debe tener una educación superior en esta especialidad y debe trabajar como ingeniero de categoría II durante al menos 3 años. Además, un ingeniero de categoría II también debe tener una educación superior y trabajar en cualquier puesto de ingeniería y técnico durante al menos 3 años. Los graduados de universidades y colegios después de graduarse son empleados como ingenieros sin una categoría o técnicos de protección laboral sin requisitos de experiencia.

Para convertirse en un profesional en su campo, un solicitante para el puesto de ingeniero de protección laboral debe tener algunos conocimientos y habilidades. En esta profesión, uno no puede prescindir de las habilidades organizativas, una mentalidad técnica y la capacidad de lograr objetivos. Además, el ingeniero debe conocer el Código Laboral vigente de la Federación de Rusia y los actos legislativos relacionados con la seguridad laboral en el lugar de trabajo, así como las normas para la organización del trabajo de mujeres y menores.

Una de las características más importantes de la profesión son los riesgos morales y materiales a los que está expuesto el especialista en caso de situaciones de emergencia que puedan surgir en el lugar de trabajo. En este caso, la persona responsable de la seguridad y la protección laboral y el mantenimiento de toda la documentación necesaria pueden ser llevados a responsabilidad disciplinaria, administrativa y, en casos más graves, a responsabilidad penal.

Además, en caso de daños materiales, el ingeniero puede ser responsable. En este sentido, una persona que se involucre profesionalmente en la seguridad y salud ocupacional debe tomar todas las medidas posibles para prevenir tales situaciones, ya que el castigo por una emergencia en el trabajo puede resultar en una multa de 200 mil rublos a 5 años de prisión.

Al graduarse, un ingeniero de protección laboral puede trabajar en prácticamente cualquier empresa con más de 50 empleados. Puede ser cualquier rama de la agricultura, el transporte, las empresas de minería, procesamiento e ingeniería. Si el personal de la organización es pequeño, los empleadores a menudo utilizan los servicios de empresas de outsourcing y atraen especialistas externos.