Dispatcher-Logistik: Merkmale, Vor- und Nachteile des Berufs, der Ausbildung, des Arbeitsplatzes

Logistikmanager - Dies ist ein Spezialist, der sich mit der Implementierung von Transporten beschäftigt. Dieser Mitarbeiter organisiert im Rahmen seiner täglichen beruflichen Tätigkeit den Warenversand. Gleichzeitig spart er Zeit und Geld. Heute werden wir in unserem Artikel über die Merkmale dieses Berufs, die Vor- und Nachteile der Arbeit sowie die Verantwortlichkeiten der Disponenten-Logistiker sprechen.

Logistikmanager - Dies ist ein gefragter Spezialist auf dem modernen Arbeitsmarkt. Er ist verlobt Kontrolle und Verwaltung des Warenverkehrs. Die Tätigkeiten der Arbeitnehmer werden aus der Ferne ausgeführt. Logistikdienstleister sind in verschiedenen Bereichen der menschlichen Tätigkeit tätig: im Bereich der Beschaffung, Verteilung und Vermarktung von Waren, im Bereich Transport, Lagerung, Information und vielen anderen.

Heute Kein großes Unternehmen kann ohne einen solchen Fachmann arbeiten. Dies betrifft hauptsächlich Unternehmen, die Handelsaktivitäten ausüben. Wenn der Umfang des Transports ziemlich groß ist, organisiert das Unternehmen spezialisierte Logistikabteilungen.

Der Beruf eines Dispatchers und Logistikers weist eine Reihe von individuellen Merkmalen und Merkmalen auf, mit denen Sie sich vertraut machen müssen, bevor Sie sich entscheiden, Ihr Leben mit diesem Karriereweg zu verbinden.

Es lohnt sich, mit den Vorteilen zu beginnen.

• Hohe Nachfrage. Die Logistik entwickelt sich in unserem Land aktiv. Dementsprechend werden Spezialisten nicht nur in der Hauptstadt und in Großstädten, sondern auch in Regionen und Provinzen benötigt. Es gibt nicht genügend ausgebildete Logistiker auf dem Arbeitsmarkt, weshalb viele Arbeitgeber Menschen ohne Berufserfahrung einstellen.
• Gehalt. Die materielle Vergütung für die Arbeit der Logistikmitarbeiter ist recht hoch. In dieser Hinsicht interessieren sich viele junge Menschen für eine solche Arbeit.
• Die Ausgangsposition kann ohne Ausbildung erreicht werden. Wie bereits erwähnt, fehlen in Russland Logistikdienstleister. In diesem Zusammenhang stellen einige Arbeitgeber Personen ohne Ausbildung ein. Beachten Sie jedoch, dass Sie im Laufe der Arbeit und für die Beförderung auf der Karriereleiter noch einen Abschluss an einer spezialisierten Bildungseinrichtung haben müssen.
• Vielzahl von Arbeitsaktivitäten. Trotz der Tatsache, dass der Dispatcher-Logist im Laufe seiner Arbeit eine Reihe von Routineaufgaben ausführt, ist die Arbeit des Spezialisten sehr vielfältig. Ein Fachmann arbeitet nicht nur permanent im Büro, sondern führt auch eine Reihe von Funktionen vor Ort aus.

Ungeachtet der Tatsache, dass die Arbeit des Dispatcher-Logisten durch eine Vielzahl von Vorteilen gekennzeichnet ist, möchten viele junge Menschen diese Spezialität nicht erhalten. Dies ist auf das Vorhandensein von Nachteilen des Berufs zurückzuführen.

• Hohe Verantwortung. Die Arbeit des Dispatcher-Logisten ist mit großer Verantwortung verbunden. Wenn ein Spezialist bei der Erfüllung seiner Aufgaben auch nur einen kleinen Fehler macht, kann das Unternehmen unter großen Materialverlusten leiden.
• Karriereherausforderungen. Vollwertige Logistikabteilungen arbeiten nur in großen Unternehmen, und unabhängige Unternehmen können in kleinen Unternehmen arbeiten. Somit ist der Beförderungsprozess entlang der Karriereleiter erheblich kompliziert.

Wie Sie sehen, sind die beruflichen Aktivitäten des Logistikmanagers sowohl von Vor- als auch von Nachteilen geprägt. Es ist notwendig, sich mit allen Merkmalen vertraut zu machen, bevor Sie eine Ausbildung beginnen oder eine berufliche Tätigkeit aufnehmen.

Die Stellenbeschreibung des Logistikleiters enthält eine Reihe von Funktionen, die ein Spezialist täglich ausführt:

• Bildung und Bearbeitung eingehender Anträge;
• Bildung einer Basis von Kunden und Spediteuren;
• Analyse der aktuellen Marktlage;
• Kontrolle über den Transport;
• Arbeit mit Dokumenten und Aufzeichnungen;
• Routenentwicklung;
• Organisation der Transportfinanzierung usw.

Um den Kunden einen qualitativ hochwertigen Service bieten zu können, muss der Dispatcher-Logistiker über einen solchen Service verfügen eine Reihe von Schlüsselkompetenzen. Unter ihnen:

• Verhandlungsgeschick;
• strategisches Denken;
• Kenntnis der Arten und Arten des Transports;
• die Fähigkeit, Routen zu bauen und die Prinzipien der Logistik zu kennen;
• die Fähigkeit, moderne Informationstechnologie bei der Umsetzung ihrer beruflichen Tätigkeiten einzusetzen;
• Kenntnisse über Programme wie SAP, Axapta;
• Kenntnisse in einer oder mehreren Fremdsprachen (mindestens - Englischkenntnisse) usw.

Um ein Logistikmanager zu werden, müssen Sie durchgehen Spezialausbildung. Dazu müssen Sie nach der 11. Klasse in der entsprechenden Ausbildungsrichtung zur Universität gehen. Gleichzeitig wird empfohlen, renommierten Universitäten in Großstädten den Vorzug zu geben, die von den Arbeitgebern respektiert werden. Eine solche Ausbildung wird viel Zeit in Anspruch nehmen - von 4 bis 6 Jahren.

Außerdem, Es wird empfohlen, Fortbildungskurse zu absolvieren. Bei Arbeitgebern wird der Besuch von Kursen im Ausland besonders geschätzt. Um über die neuesten Trends auf dem Laufenden zu bleiben, müssen Sie außerdem regelmäßig an Meisterkursen und Schulungen teilnehmen.

Die meisten Logistikmanager arbeiten in Transportunternehmen oder in Unternehmen, die sich auf den Güterverkehr spezialisiert haben. Darüber hinaus gibt es solche Positionen in Lagerorganisationen und in Verkaufsabteilungen.