Mekanisk samling: alle nuancer i erhvervet

Hvis du ønsker at modtage en efterspurgt og højt betalt specialitet, skal du være opmærksom på eksisterende arbejder. Så en af ​​de mest populære er positionen som en mekaniker til monteringsarbejde. I vores artikel skal vi tale om erhvervets funktioner, fordele og ulemper, samt hvor vi skal studere denne specialitet.

En mekaniker til monteringsarbejde (eller MCP) er en professionel, hvis ansvar er at samle forskellige enheder, værktøjer og apparater fra færdige dele. For eksempel indsamler en sådan professionel motorer, turbiner, pumper. Sådanne specialister er efterspurgte hos en lang række virksomheder (både statslige og kommercielle). Låsesmede MCP'er arbejder i organisationer, der specialiserer sig i industri, boliger og kommunale tjenester, landbrug og energi.

Hvis du tiltrækkes af den beskrevne faglige aktivitet, skal du straks være opmærksom på egenskaberne ved denne specialitet.

For at begynde med skal du overveje fordelene ved en specialitet.

• Demand. En person, der har fået faglig uddannelse i retning af en mekaniker til samlebearbejdning, bliver ikke tilbage uden et job. Specialisten vil altid være relevant på arbejdsmarkedet.
• Høj løn. Det materielle vederlag for arbejdet hos MCP-mekanikeren er over det nationale gennemsnit.Dette betyder, at en person, der har denne stilling, kan give en sund livsstil af høj kvalitet (såvel som økonomisk støtte hans familie).
• Karrieremulighed. Hvis du beviser dig selv som en aktiv og proaktiv medarbejder og konstant forbedrer dine færdigheder, kan du hurtigt rykke op på karrierestigen.

Glem dog ikke manglerne.

• Svære arbejdsforhold. Specialisten i implementering af mekaniske monteringsarbejder udfører sine vigtigste arbejdsfunktioner ikke i et behageligt kontormiljø, men under temmelig vanskelige forhold i produktionsbutikker. Et sådant miljø kan have en negativ indflydelse på en specialists sundhed og velvære. Det kan påvirkes af skadelige faktorer som støj og vibrationer, en stor mængde støv og meget mere.
• Efterspørgslen efter specialister er kun mandlige. Grundlæggende modtages arbejderfaget for en montør af MCP'er af repræsentanter for den stærke halvdel af menneskeheden. Denne specialitet hører til den tekniske kategori, og den er også forbundet med udførelsen af ​​en stor mængde fysisk arbejde. Derfor er det ikke egnet til kvinder og piger.

Som du kan se, overstiger erhvervets fordele ulemperne. For nogle mennesker kan ulemperne imidlertid være så alvorlige, at de helt nægter at gå ind i dette erhverv. En eller anden måde er valget dit.

Mekanikmonteringsarbejdet udfører sine professionelle funktioner strengt i overensstemmelse med den officielle dokumentation (professionel standard, jobbeskrivelse). Før du officielt får et job, skal du derfor gøre dig detaljeret bekendt med disse dokumenter (f.eks. Under en personlig samtale). Alle funktioner og opgaver, der udføres af specialisten i MCP, er opdelt i 2 store grupper.

Først skal du overveje standardfunktionerne for samleren i produktionen. Disse inkluderer:

• en detaljeret undersøgelse af den tekniske tegning, der kræves til montering;
• låsesmedarbejde (herunder behandling, layout, justering, testmekanismer);
• formaling af forskellige detaljer;
• udførelsen af ​​særlige tekniske beregninger;
• forhindring af dannelse af defekter samt eliminering af dem, hvis behovet opstår;
• monteringsdele;
• fragtkoordination.

Man skal huske, at denne liste ikke er endelig, da mange virksomheder kan indføre deres eget yderligere ansvar, hvilket ikke er muligt at forudsige. Derfor skal montøren MCP hurtigt kunne tilpasse sig nye forhold.

Det skal huskes, at MCP-montørens funktionelle ansvar afhænger af den faglige rang af en specialist (2, 3, 4, 5, 6, 7). For eksempel specialister på lavere niveau er ikke i stand til at udføre komplekse og komplekse professionelle opgaver. Unge fagfolk får ofte tildelt forholdsvis enkle funktioner. Jo højere decharge, jo mere kvalificeret vil specialist være i stand til at udføre. F.eks. Samler MCP-fagfolk, der blev tildelt den højeste 7. kategori, udstyrspass.

Ud over en specialists direkte opgaver indeholder jobbeskrivelsen for et mekanisk montagearbejde andre kapitler og underafsnit. For eksempel i denne henseende er de vigtigste punkter "Rettigheder" og "Ansvar". Du skal nøje gøre dig bekendt med dem, inden du begynder på arbejde. Det er altid nødvendigt at tage hensyn til det faktum, at for manglende udførelse eller dårlig udførelse af de funktioner, der er leveret i jobbeskrivelsen, kan specialisten være ansvarlig (for eksempel disciplinær eller administrativ).

For at det mekaniske samlingsarbejde skal kunne udføre sit arbejde effektivt og effektivt, skal det opfylde en række krav fra arbejdsgiveren (normalt skrives de i ledige stillinger). Desuden vedrører disse krav både faglige egenskaber, uddannelse og arbejdserfaring såvel som personlige egenskaber.

Det skal huskes, at man skal gennemgå en passende uddannelse for at få stillingen som specialist i MCP. Du kan få et job både med arbejdserfaring og uden det. På en eller anden måde vil arbejdsgiveren ikke kun kontrollere tilstedeværelsen af ​​formelle tegn (eksamensbevis og optagelse i arbejdsbogen), men også de faktiske færdigheder. Så en specialists obligatoriske kompetencer inkluderer:

• evne til at læse specialiserede tegninger;
• viden om tekniske funktioner og intern design af forskellige enheder og mekanismer;
• viden om det grundlæggende i matematik, kemi og materialevidenskab;
• evnen til at anvende måle- og styring af tekniske enheder;
• evne til at udføre slibning og borearbejde.

Ud over faglige egenskaber (som uden tvivl spiller en nøglerolle) er personlighedsegenskaberne for MCP-montøren meget vigtig. Husk, at du ikke kun får et job, men også bliver medlem af et allerede etableret team. Blandt de vigtigste egenskaber ved samleren er:

• pleje;
• logisk tænkning;
• analytisk tankegang;
• ansvar;
• kommunikationsevner;
• omhu osv.

Hvis din karakter kombinerer alle de egenskaber, der er beskrevet ovenfor (både professionelle og personlige), kan du blive en uundværlig medarbejder i virksomheden, hvilket vil blive meget værdsat af både kolleger og ledelse.

Efter eksamen er en ung specialist på udkig efter arbejde. For at gøre dette kan du bruge forskellige elektroniske opslagstavler, officielle websteder for beskæftigelsescentre samt straks kontakte de virksomheder, der er af interesse for dig. Samtidig er det meget vigtigt at være i stand til korrekt at komponere et CV og et følgebrev, der vil gøre et positivt indtryk på en potentiel arbejdsgiver.

For at mekanikeren kan udføre mekanisk monteringsarbejde for at bevæge sig op ad karriererstigen uden hindring, må han konstant forbedre sine færdigheder og rang. For at gøre dette skal du gennemgå regelmæssig professionel certificering. Jo højere rang, jo bedre er de stillinger, som arbejdsgiveren kan tilbyde. Således kan specialister på højt niveau regne med stillingen som leder af en afdeling eller endda direktøren for en virksomhed.

Løn for en MCP-montør afhænger af en række faktorer. Materiel vederlag er direkte proportional med en specialist som rang, niveauet for hans uddannelse og arbejdserfaring. Derudover lønnen afhænger af bopælsregionen: i hovedstaden og i større byer modtager MCP-mekanikeren meget mere end i provinserne. En anden faktor er det specifikke arbejdssted: arbejdere i den private sektor tjener mere end dem, der arbejder i statslige virksomheder.

For at modtage specialiteten i MCP-montøren, skal du gennemgå et passende træningsprogram.Sådanne programmer er tilgængelige i sekundære erhvervsuddannelsesinstitutioner (for eksempel i tekniske skoler og colleges). Samtidig bør der gives præference til uddannelsesinstitutioner beliggende i store byer eller hovedstaden. Derudover er det nødvendigt, at de har en teknisk retning. Egnede træningsprogrammer kan indeholde navne som Låsesmed eller Låsesmed. En skolestuderende, der ønsker at modtage en sådan professionel uddannelse, skal besøge adgangskontoret i den institution, der er interesseret, for at finde ud af, hvilke eksamener han har brug for for at få adgang til optagelse. Erhvervet er velegnet til unge, der er interesseret i de nøjagtige videnskaber: fysik og matematik.

Når du vælger en uddannelsesinstitution, skal du være opmærksom på følgende parametre:

• institutionens position i faglige kredse
• kvalitet af teoretisk træning;
• materielt og teknisk udstyr;
• niveau for undervisningspersonale;
• tilstedeværelse af praksis og praktikpladser;
• samarbejde med virksomheder mv

Det skal huskes, at selve læringsprocessen er kompleks: Den vil kræve en studerende megen opmærksomhed, tid og kræfter. Generelt er træningsperioden ca. 3 år. På samme tid skal du være så opmærksom og ansvarlig som muligt og ikke glemme, at når mange arbejdsgivere ansøger om et job, kræver det måske ikke kun selve eksamensbeviset, men også et uddrag med karakterer. Jo højere gennemsnitskarakteren er, jo flere chancer for at få den ønskede position. Især når det kommer til ansættelse i en stor prestigefyldt virksomhed.

En anden måde at opnå den ønskede uddannelse er gennem omskoling og at tage specialiserede faglige kurser. Men dette er kun muligt med grunduddannelse. Derudover åbner nogle virksomheder deres døre for unge mennesker, der kan få et erhverv direkte på arbejdspladsen. Således kan du tjene til livets ophold og få en professionel uddannelse på samme tid.