Revisor for primær dokumentation: ansvar, krav, karrierevækst

En revisor er et velkendt, populært og vigtigst af alt et efterspurgt erhverv. Intet selskab kan klare sig uden en sådan specialist. Samtidig ansætter store organisationer med et stort antal afdelinger ikke en specialist, men en hel regnskabsafdeling. I en sådan afdeling er der altid en professionel, der arbejder med primær dokumentation. I dag i vores materiale vil vi analysere funktionen hos revisoren i henhold til den primære dokumentation, samt det jobansvar, som en specialist opfylder, krav og karrierevækst.

Faktisk er regnskabsføreren for den primære dokumentation - det er en specialist, der behandler dokumenter som fakturaer, salgskvitteringer og transportdokumenter. Sådanne fagfolk er involveret i virksomheder, der specialiserer sig i en lang række forskellige felter (for eksempel handel, byggeri, transport osv.). Arbejdstagere, der besætter denne stilling, skal have detaljeret viden om arbejdsgang, have et uddannelseseksamen samt være ansvarlige, opmærksomme, punktlige og have en analytisk tankegang. Yrket er populært blandt unge og giver en god indkomst.

Inden man endelig vælger denne karrierevej, er det vigtigt at evaluere alle erhvervsfunktioner. Overvej først og fremmest de vigtigste fordele ved dette erhverv.

• Behagelige arbejdsforhold. Den primære revisor arbejder normalt på kontorlokalet. Derfor har han sin egen arbejdsplads. Derudover er selve arbejdsplanen ganske praktisk: specialist har weekender og ferier samt en fuld social pakke.
• Karrierevækst. En person, der har en bogholder som primær dokumentation, forbliver ikke på dette sted i løbet af sin karriere. Han modtager forfremmelser og med tiden kan han blive en regnskabsfører, afdelingsleder eller endda direktør for en virksomhed.
• Anstændig indtjening. En højt kvalificeret, erfaren og interesseret specialist modtager en anstændig økonomisk belønning for sit arbejde. Det er ingen hemmelighed, at hver af os leder efter ikke kun interessant og fascinerende, men også et erhverv, der vil give os en anstændig indkomst.
• Demand. Hvis du har et eksamensbevis i bogholderi, bliver du aldrig tilbage uden et job. Som nævnt ovenfor kan ikke en enkelt virksomhed klare sig uden en sådan specialist.

Ud over fordelene er der dog en række negative egenskaber ved erhvervet.

1. Høj arbejdsbyrde. Enhver virksomhed har et stort antal primære dokumenter, som denne professionelle beskæftiger sig med under hans arbejdsaktiviteter. I løbet af arbejdsdagen udfører specialisten derfor et stort antal funktioner og er konstant optaget.
2. Grundighed. For at en revisor effektivt og kompetent kan udføre sine jobopgaver, skal han være så opmærksom som muligt, også i forhold til ved første øjekast ubetydelige detaljer. Derfor er sådant arbejde ikke egnet for alle.
3. Rutinemæssig. Arbejdet med en specialist, der er involveret i behandlingen af ​​primær dokumentation, er forbundet med udførelsen af ​​de samme opgaver hver dag. Derfor skal du være tilbøjelig til denne form for aktivitet for at være en succesrig specialist. Kreativitet og kreativitet på arbejdet fungerer ikke.

Før du modtager den rette uddannelse og ansøger om denne stilling, skal du nøje evaluere alle egenskaber ved erhvervet og også forholde dem til dine evner, ønsker og personlighedstræk. Kun med deres fulde tilfældighed vil du være i stand til at udføre dine funktionelle opgaver så effektivt og kompetent som muligt - følgelig respekteres blandt kolleger og være efterspurgt blandt arbejdsgivere.

De funktionelle ansvarsområder, som en specialist i behandlingen af ​​primær dokumentation behandler dagligt, er inkluderet i et specielt dokument - det kaldes en "jobbeskrivelse". Det er på det grundlag, at regnskabsføreren udfører sit arbejde og udfører alle sine professionelle funktioner. Således er jobbeskrivelsen en slags regulering.

En bogholderes hovedansvar for primær dokumentation inkluderer følgende:

• udfyldning af primære værdipapirer til bogføring;
• redegørelse for nødvendige dokumenter;
• bogføring af dokumenter, der styrer og regulerer virksomhedens økonomiske aktiviteter;
• kontrol over implementeringen af ​​workflow-processen;
• kontrol af rigtigheden af ​​udarbejdelsen af ​​primær dokumentation fra andre ansatte;
• generering af sammenfattende rapporter;
• forberedelse af komplette sæt dokumentation og så videre.

Samtidig er det værd at huske på, at Selvom selve jobbeskrivelsen er et standardiseret dokument, ændrer eller supplerer mange arbejdsgivere listen over medarbejdernes jobansvar.

Når man skriver en ledig stilling om at finde en medarbejder til en bogholderposition i den primære dokumentation, ordinerer arbejdsgivere strengt, hvad en specialist skal vide, og hvad der skal gøres.

Specialisten skal vide følgende:

• alle lovgivningsmæssige dokumenter fra Den Russiske Føderation, der styrer arbejdsgangsprocessen samt relateret til arkivering;
• skatte- og finanslovgivning;
• intern dokumentation af virksomheden, nemlig chartret, ordrer og så videre;
• regler for udfyldning og udarbejdelse af primær dokumentation;
• Den Russiske Føderations arbejdslovgivning;
• regler for arbejde med en computer og specialiserede regnskabsprogrammer og databaser.

Specialisten skal kunne:

• udarbejde primære dokumenter i papirformat og elektroniske formater (på en computer);
• være i stand til at gennemføre en omfattende og detaljeret verifikation af den primære dokumentation, der er modtaget hos virksomheden;
• kunne arbejde i 1C-programmet;
• lagre dokumenter korrekt.

Det er værd at bemærke, at disse krav er grundlæggende, men ikke endelige.

For at tage stilling som revisor for primær dokumentation, Du skal gennemgå passende træning. Dette kan gøres både i den sekundære erhvervsuddannelse og i den videregående uddannelse. Mange specialister studerer først fra en teknisk skole, og studerer derefter på samme tid som arbejdet på korrespondanceafdelingen på universitetet.

Når du vælger en skole give de mest status og prestigefyldte uddannelsesorganisationer præference. Til dato er der flere områder inden for uddannelse, når du er færdig med at gå ud fra, kan du få stillingen som en revisor til primær dokumentation. For eksempel er en af ​​de mest populære specialiteter retningen ”Regnskab, analyse og revision”. Når du har besluttet dig for en bestemt uddannelsesinstitution, skal du besøge dets adgangskontor og afklare, hvilke prøver du skal bestå.

Uddannelsesprocessen varer mindst 3 år. Hvis du beslutter dig for at få videregående uddannelser, kan denne periode desuden stige med 2 eller endda 3 gange. Derudover skal du regelmæssigt tage avancerede uddannelseskurser, deltage i specialiserede seminarer og konferencer for at komme videre på karrierestigen. Kun på denne måde forbliver du en relevant og efterspurgt medarbejder på personalemarkedet.

Unge specialister efter eksamen og uden arbejdserfaring kan ansøge om en revisor hos den primære dokumentation. Vær dog forberedt på, at arbejdsgiveren ikke kun kan kontrollere tilgængeligheden af ​​formelle erhvervskvalifikationer (for eksempel et uddannelseseksamen), men også den faktiske viden. Til dette kan certificeringstests eller interviews gennemføres.

Dette gælder især for dem, der ser alvorligt på praksis og har bevist sig fra den bedste side. Efter at have arbejdet i flere år i udgangspositionen, kan du kræve en forfremmelse. Efterhånden kan en revisor, der er specialiseret i primær dokumentation, nå stillingen som afdelingsleder eller endda direktør for en virksomhed, især hvis en person manifesterer sig som en aktiv og proaktiv medarbejder.