Volba povolání je velmi důležitou a rozhodující fází v životě každého člověka. Současně je třeba vzít v úvahu řadu faktorů, z nichž hlavní v moderních podmínkách nedostatku pracovních míst je poptávka po odbornících. Pokud chcete získat skutečnou profesi, měli byste věnovat pozornost některým pracovním specialitám, které začaly získávat popularitu právě díky poptávce. Taková je například specialita montéra plynového kotle. Podívejme se podrobněji na to, co tento zaměstnanec dělá.
Funkce
Práce instalatéra na údržbě moderního plynového kotle je poměrně obtížná a zodpovědná. Z tohoto důvodu opravář na straně zaměstnavatele předložil zvýšené požadavky na profesní a osobní vlastnosti. Mezi přímé odpovědnosti odborníka patří opravy a preventivní údržba jemu svěřeného vybavení kotle. Zámečník může pracovat v různých oblastech podniku (například opravy a prevence čerpadel, potrubí, kotelen, plynových zařízení atd.). Ve velkých kotelnách je obvykle celý tým zámečníků, ve kterém každý je zodpovědný za vlastní práci.
Mezi výhody profese patří poměrně vysoká úroveň příjmů a její rostoucí poptávka. Montér plynového kotle může pracovat nejen v kotelnách, kde je hlavním palivem plyn. Najde práci ve všech kotelnách, včetně zařízení na přípravu prachu a celých elektráren.Na druhé straně mezi mínusy existuje vysoká odpovědnost, obtížné pracovní podmínky a nerovnost mezi muži a ženami (na tuto pozici jsou obvykle přijímáni pouze muži).
Tato pracovní profese je vhodná pro mladé lidi, kteří se zajímají o technické obory.
Odpovědnosti
Všechny povinnosti odborníka, které musí zaměstnanec denně vykonávat, jsou upraveny oficiálními dokumenty, jmenovitě popisem práce a ETKS (jednotný tarifní a kvalifikační referenční list práce a povolání pracovníků). Proto je velmi důležité předem (ještě před zaměstnáním) prostudovat všechny výše uvedené dokumenty, abyste se ujistili, že máte dostatečnou kvalifikaci pro danou pozici. Je třeba mít na paměti, že za nekvalitní provedení úkolů, které jsou vám svěřeny, můžete být odpovědní, dokonce i trestní.
V závislosti na specifikách odborné činnosti, požadavcích zaměstnavatele a konkrétním pracovišti odpovědnost odborníků se může výrazně lišit. Proto musíte být schopni přizpůsobit se a přizpůsobit se jakýmkoli pracovním podmínkám.
K běžným výrobním povinnostem montéra plynového kotle lze obecně přičíst:
- provádění prací na seřízení a vyladění specializovaného vybavení;
- seřízení zařízení a odstranění vad a vad, opravy;
- testování technických vlastností zařízení a mechanismů;
- implementace vedoucích funkcí (na vyšších pozicích);
- správa dokumentů.
Znalosti a dovednosti
A aby všechny výše uvedené funkce mohl specialista vykonávat na nejvyšší úrovni, musí mít odpovídající znalosti. Čím více znalostí a dovedností má specialista, tím populárnější je pro zaměstnavatele.
Mezi nejdůležitější znalosti a dovednosti montéra plynového kotle patří:
- znalost systémů zásobování plynem v kotelně;
- pravidla pro spouštění plynu do potrubí, plavidel a dalšího základního vybavení kotelny;
- metody řešení problémů a jejich příčiny;
- konstrukční a technické vlastnosti a vlastnosti použitých zařízení a přístrojů;
- bezpečnostní pravidla v plynárenství;
- protipožární pravidla:
- provozní pravidla pro plynové kotle, hydraulické štěpení, potrubí a plavidla;
- bezpečnostní pravidla pro opravy;
- pravidla pro práci s nástroji a přípravky;
- chytrý systém;
- dokumentační pravidla (nejen teoretické znalosti, ale i praktické dovednosti).
Kromě zvládnutí uvedených znalostí a dovedností budou také zapotřebí další dovednosti přímo související s vykonávanou prací. Můžete tak vždy vyniknout od ostatních uchazečů o zaměstnání. Při hledání zaměstnání a hledání zaměstnání si pečlivě přečtěte popis práce, protože zaměstnavatel často zapisuje požadavky, které pro kandidáta na dané místo předkládá. Tento seznam může obsahovat nejen profesionální, ale i osobní charakteristiky odborníka, například:
- nedostatek špatných návyků;
- odpovědnost;
- disciplína;
- pozornost;
- dochvilnost;
- konzistence;
- logické myšlení;
- emoční stabilita;
- touha po sebezdokonalování.
Pokud zkombinujete většinu výše uvedených odborných kompetencí a osobních charakteristik, pravděpodobně se stanete nepostradatelným zaměstnancem v podniku a váš zaměstnavatel je také v průběhu času vysoce oceňuje.
Vzdělání
Chcete-li získat práci jako montér plynového kotle, musíte projít vhodný výcvik. Tato specializace se nevyučuje na univerzitách, ale na středních odborných školách. Po absolvování 9. ročníku byste proto měli začít hledat vhodnou vzdělávací instituci.Můžete se zaměřit na ty vysoké školy (technické školy nebo vysoké školy), které se nacházejí ve velkých městech nebo v hlavním městě. Před vstupem do takové vzdělávací instituce musíte navštívit výběrovou komisi a zjistit, jaké zkoušky musíte složit ve Státní letecké správě a zda existují přijímací zkoušky.
Délka školení (v závislosti na vybrané vzdělávací instituci, programu a směru přípravy) se může lišit, ale pro získání diplomu je třeba studovat po dobu 3 let. V průběhu studia bude nutné věnovat pozornost nejen teoretické přípravě, ale i praktické složce. Vzhledem k tomu, že profese je pracovník, před absolvováním absolvujete povinné praxe a stáže. Zkuste se ukázat co nejpříznivějším způsobem, protože díky tomu můžete následně získat dobrou práci.
Chcete-li se posunout nahoru po žebříčku kariéry a zůstat v obraze se všemi trendy v profesionálním oboru, musíte neustále zlepšovat své dovednosti prostřednictvím sebe-zlepšení, stejně jako ve specializovaných kurzech a školeních. Takto zůstanete vždy relevantním a vyhledávaným zaměstnancem.
Kde to funguje?
Montér plynového kotle je specialista, který může být zapojen do podniků v soukromém i veřejném sektoru. Zároveň profesionálové z první kategorie dostávají vyšší mzdy. V celé zemi je průměrný plat popsaného specialisty asi 50 tisíc rublů. Montér plynového kotle může pracovat jak ve specializovaných podnicích (například v plynárenství), tak ve velkých společnostech.
Mějte na paměti, že ihned po ukončení studia nebude moci mladý odborník přímo pracovat. Nejprve bude školen na pracovišti pod dohledem zkušeného odborníka, poté složí kvalifikační zkoušky, složí etapu odpovědné duplikace a teprve poté obdrží kvalifikační certifikát, se kterým může samostatně pracovat. A poté, co získá potřebné zkušenosti, bude mladý odborník moci požadovat zvýšení.
Zároveň se ti zaměstnanci, kteří jsou aktivní, iniciativní, neustále se učí a zlepšují, mohou spolehnout na získání vedoucích pozic a zvýšení materiální odměny za svou práci.