Dnes je mnoho lidí v procesu hledání zaměstnání, ale ne každý je zaměřen na práci podle svých představ. Po určení vašeho povolání a vyřešení běžných stereotypů je však možné si vybrat volné místo, které přinese nejen peníze, ale také potěšení. To bude mít příznivý dopad na psychické i fyzické zdraví.
Jak zjistit vaše volání?
Poměrně zřídkakdy si mladí lidé od mladého věku nejen představují, co by chtěli dělat, ale také najdou podporu od ostatních kolem nich, díky čemuž okamžitě najdou práci podle svých představ. Ve většině případů člověk již dokončuje vysokoškolské vzdělání, získává určité odborné zkušenosti, zakládá rodinu, ale stále neví, co opravdu chce. Aby však bylo cítit uspokojení z každého pracovního dne, musí být činnost nutně pohodlná, zajímavá a obecně sympatická. Abyste si mohli snadno a správně zvolit práci, měli byste se zaměřit na tři hlavní parametry: to, co člověk miluje, co dělá dobře a za co můžete na trhu dostatek peněz. Na křižovatce těchto tří oblastí je vysněné zaměstnání.
Jednoduše řečeno, abyste porozuměli sobě, měli byste začít analýzou svých koníčků a koníčků.
- Je lepší vzít v úvahu ty třídy, které také dobře fungují, protože na holé nadšení nebudete vydělávat moc peněz.
- Dále byste měli zvážit, zda můžete použít svůj vlastní koníček k získání trvalého příjmu.Pokud v tuto chvíli není dostatek dovedností pro zpeněžení, musíte přemýšlet o tom, kterým směrem byste se měli vyvíjet.
- Může se také stát, že na vydělávání peněz není dost jen asistentů, speciálních materiálů nebo dílny. V tomto případě je také dobře sledován směr dalšího pohybu.
Musím říci, že výběr povolání by neměl být omezen na vaše podnikání. Ve stávající společnosti se poměrně často skrývá zajímavá a dobře placená pozice. V zásadě si můžete vybrat dobrou práci bez zkušeností a bez vzdělání, ale ve většině případů se jedná o výjimku z pravidla. Zaprvé, bez „pen testu“ nebude člověk schopen pochopit, zda má práci rád nebo ne, a za druhé, rozvoj a získávání znalostí je důležitou součástí úspěchu v jakékoli profesi.
Musím to dodat pokud je osoba přibližně určena tím, co by chtěl dělat, doporučuje se požádat o stáž nebo jít do školy. Než se ucházíte o trvalé zaměstnání, nezapomeňte si na volné pracovní místo „vyzkoušet“ a věnovat mu většinu svého volného času. Mnoho odborníků doporučuje absolvovat testy kariérového poradenství. V zásadě pomáhají ve stavu, ale zdaleka ne vždy zaručují výsledek. Konverzace s psychologem, který, pokud neřekne okamžitě ideální profese, ho alespoň vytlačí správným směrem, může být mnohem efektivnější.
Je třeba připustit, že v současné době se každoročně objevuje dostatečný počet nových profesí, a proto test kariérového poradenství nemusí být schopen poskytnout odpovědi, protože práce duše konkrétní osoby musí ještě přijít nezávisle.
Mimochodem, ve fázi určování svých oblíbených věcí, psychologové doporučují připomenout si, co člověk rád dělal v dětství a dospívání, analyzovat, jak zaplňuje svůj volný čas, a přemýšlet o tom, co by se chtěl naučit. Můžete jít od „ošklivého“ - zjistit, co by člověk kategoricky nechtěl dělat a co není připraven ztrácet čas. Zajímavé odpovědi lze získat představou situace, kdy není třeba vydělávat peníze, a můžete dělat přesně to, co chcete. Právě toto podnikání se může ukázat jako vysněná práce.
Správný je také považován za přístup, ve kterém se člověk zaměřuje na to, co mohl dát ostatním. Například i obyčejná hospodyňka může začít blogovat s originálními tipy na čištění, konzultovat s mladými manželkami, aby uvolnila místo z koše.
Co zastavuje vyhledávání?
Ve skutečnosti si téměř každý mohl najít práci podle svých představ, ale mnoho z nich je narušeno několika docela běžnými a běžnými důvody.
Stereotypy
Bohužel většina stereotypů o práci se vytváří a ukládá v rodině. Rodiče samozřejmě chtějí chránit své děti před dalším selháním, ale místo toho je jen zhoršují. Jsou to jejich fráze „Ne každý může najít práci podle svých představ“, „Zástupci tvůrčích profesí nic nevydělávají“, „Člověk si musí vždy vybrat spolehlivé povolání - například ekonom bude navždy fixován v myslích dětí, která se stále formují. Když dítě vyroste, často bez přemýšlení opakuje stanovený program a pociťuje z každodenní práce pouze negativitu a únavu.
Mnoho rodičů si navíc vyhrazuje právo rozhodnout, co se v budoucnu stane dítětem, a požaduje, aby pokračoval v rodinné dynastii nebo se neobtěžoval nejrůznějšími hloupými věcmi a soustředil se pouze na „závažné“ profese - lékaře, právníka, učitele.
Strach z nízkých příjmů
Neméně často lidé odmítají dělat věci, které se jim líbí, protože se obávají nízkých mezd. Mimochodem, tento aspekt je také součástí běžných stereotypů. V tomto případě je důležité si to pamatovat můžete uspět v téměř jakékoli práci, pokud se zapojíte do práce s upřímným potěšením, neustále se „napumpujte“ a nezaseknete se v zóně pohodlí. Kromě toho odborníci doporučují rozvoj v souvisejících oborech - to nám umožní neodchýlit se od zvolené cesty, ale vydělat více. Manikér může například dále studovat postup pro prodlužování nehtů, začít trénovat ostatní, otevírat online prodej spotřebního materiálu nebo provádět neobvyklé workshopy.
Dalším způsobem, jak vydělat více, je upgrade vašich dovedností na přijímání složitějších objednávek nebo urychlení provádění více dostupných. Konečně Pomáhá také banální hledání místa, kde při implementaci stejných funkcí můžete vydělat velkou částku peněz.
Nejistota a nečinnost
Jedním z hlavních problémů při hledání zaměstnání je nedostatek jasného cíle. Pokud samotný žadatel nechápe, co by chtěl dělat a jak si vydělat na živobytí, je nepravděpodobné, že si najde vhodné volné místo. Další běžnou příčinou je strach z nové, což vede k nejistotě. Člověk se bojí, aby něco změnil ve svém životě, a proto se rozhodl zůstat se stabilitou místo toho, aby získal, co chce. Sebevědomí se také projevuje jako neschopnost adekvátně posoudit své dovednosti. Nízká sebeúcta a neschopnost se prezentovat vede ke skutečnosti, že kandidát zpočátku prohlašuje, že je méně prestižní nebo zajímavý.
Pasivita, a tedy nečinnost, vždy brání získat práci, kde byste chtěli. Je velmi nepravděpodobné, že zaměstnavatel sám vyhledá konkrétního zaměstnance a jednoduše očekává úspěšný případ. Zde však iniciativa a opatření ve většině případů vedou k vynikajícím výsledkům.
Záleží na věku?
Navzdory skutečnosti, že nalezení zaměstnání pro starší generaci může být trochu komplikovaný úkol, stále můžete dosáhnout požadovaných výsledků. Například ve věku 40 let člověk shromažďuje dostatek zkušeností, včetně každodenních, v různých oborech, jakož i jasné porozumění, které činnost skutečně přináší potěšení. Takový zajímavý a účelný uchazeč, zejména projevující touhu učit se a rozvíjet se, jistě najde svého zaměstnavatele. Navíc v tomto věku jsou v rodinách zpravidla přítomny starší děti, což znamená, že rodiče mohou začít věnovat větší pozornost svému koníčku a v budoucnu ho zpeněžit.
Musím to říct i v 50 letech můžete splnit své sny, protože v poslední době existuje celá řada kurzů pro zlepšení nebo změnu kvalifikace speciálně pro zástupce předdůchodového věku. Osoba, která celý život vytváří stejný typ nábytku, ale snila o uskutečnění svých nápadů, má příležitost absolvovat kurz designu a buď získat nové místo, nebo dokonce otevřít svůj vlastní podnik.
Proč je tak důležité dělat svou věc?
Přes skutečnost, že lidé se zabývají nemilovanou aférou z různých důvodů, je podle psychologie výsledek takového rozhodnutí vždy stejný:
- člověk začne pociťovat nespokojenost;
- rychle se unaví;
- otrávený malými věcmi;
- postupně ztrácí radost ze života.
Kromě toho jsou možné důsledky, jako je nespavost, apatie, bolesti hlavy a dokonce i deprese, kterou nelze samostatně vyléčit. Poradenství psychologů v této záležitosti je jednoznačné - stále musíte hledat práci, jinak žádné mzdy, prestiž a privilegia nebudou blokovat negativy, které vyplynou z každodenního zapojení do nemilované záležitosti. Správně vybraná práce je tedy klíčem k psychické i fyzické stabilitě.
Pokud člověk zažije vzestup z toho, co dělá, pak bude i únava příjemná a stresující epizody, které se vyskytnou, nebudou zdraví škodlivé.